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行政主管
4000-5000元/月
行政经理经验不限中专/中技
1.基础行政工作 2.管理后勤 3.过磅 4.领导安排的其他事
项目经理 带2建
项目经理
项目管理 协调 现场指挥
装修工程主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限
工作内容 1、全面负责公司家装项目的组织实施与过程管控。 2、依照项目计划推进各项工作,监督施工进度与工程质量。 3、保持与客户的有效对接,准确把握需求并及时解决项目执行中的各类问题。 任职要求 1、具有优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识。 2、具备较强的客户沟通技巧,保障项目目标顺利达成。 3、熟悉装修行业运作流程,能妥善应对项目实施中的各类突发情况。
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科创业
岗位职责: 1.负责医疗信息化项目的整体规划、实施推进、交付验收及后期运维,保障项目按时高质量完成,并与客户建立稳定互信的合作关系; 2.有效统筹团队成员分工协作,持续推动团队项目人才的成长与储备; 3.统筹协调公司与客户之间的资源调配,及时应对并解决项目推进中的各类问题; 4.具备扎实的文档编写与管理能力,确保项目资料的真实、完整与可追溯; 5.具备优秀的客户交流与关系维护能力,能主导中等规模的客户接待、实地考察及拜访活动。 任职要求: 1.工作区域主要覆盖四川、重庆(城口、石柱)、云南(漾濞)等地的区县级行政单位,能适应约一个月周期的出差或现场驻点工作安排; 2.具备较强的计划统筹能力和丰富的项目执行经验; 3.拥有良好的沟通技巧和协调能力,能够准确理解并响应客户需求; 4.具备团队协作意识,善于激发团队成员积极性以共同实现项目目标; 5.对阿米巴经营模式有意愿了解并参与实践,平台提供系统化的培养机制与合作路径,在该模式下个人收益有望显著提升。
家装工程主管
1-1.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限软装项目硬装项目质量管理进度管理装修管理
岗位内容: 1. 负责装修项目的方案规划、设计协调、现场施工及竣工验收等全流程管理工作。 2. 统筹各部门与供应商之间的协作,保障项目按期推进并达到质量标准。 3. 监控项目预算执行、进度安排与潜在风险,及时汇报并妥善处理突发情况。 4. 提供项目前期的预算测算与效果图展示,为客户给予专业的装修建议与支持。 任职要求: 1. 拥有家庭住宅或办公空间装修项目管理经验,具备独立应对和解决项目问题的能力。 2. 熟悉装修工程中的各类施工工艺与主辅材料特性,掌握建筑工程相关规范与标准。 3. 有带班经验,曾担任施工队长者优先录用。 4. 具备良好的服务意识与客户沟通协调能力,拥有成功实施案例者优先考虑。
工程项目经理
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限二级注册建造师国内派遣施工单位房屋建筑经验
1、拥有5年以上工程技术及施工管理相关工作经验; 2、具备较强的沟通协调能力,能优化现场施工方案,具有良好的对接协作能力。 3、持有二级市政建造师证书者优先考虑 4、工作地点:腾冲
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专施工单位安装工程广联达
岗位职责: 1、熟知国家相关法律法规及工程造价管理政策,掌握市场动态与价格信息,具备扎实的专业理论基础,熟练运用预(结)算定额及相关规定; 2、参与施工图审查,出席图纸会审与合同交底,全面理解合同条款,深入施工现场掌握施工工艺与实际进度情况; 3、负责工程量计算、成本管控及现场材料数量的核对工作; 4、整理归集结算所需资料,在规定时限内完成项目结算并归档; 5、承担投标过程中全部商务内容的编制与处理; 6、负责投标阶段的工程量核算、进度款申报,办理施工期间各类签证指令并跟进落实,协助项目经理收集过程资料,完成清单漏项的认价工作。 要求: 1、建筑工程类相关专业大专及以上学历; 2、熟练操作广联达、鹏业、算王等专业软件; 3、工作细致认真,具备良好沟通能力,有较强的团队协作意识和职业素养; 4、具有良好的职业道德,身心健康,无不良从业记录; 5、遵守公司各项管理制度,服从工作安排,能按时高效完成各项任务; 6、精通消防工程造价管理与成本控制流程,熟悉相关政策法规; 7、具备扎实的专业知识,能准确识读工程图纸,独立完成各系统图纸的算量工作; 8、具有两年以上消防预算工作经验。
家装项目主管
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专二级建造师中级工程师职称别墅豪宅外装注册造价师一级建造师内装住宅小区熟悉成本控制方法工业建筑安全员B证熟悉工程清单造价商用建筑
岗位职责: 1、具备独立的施工班组或能迅速组织高效作业团队 2、掌握各类建筑装饰材料与设备,精准核算工程量,熟知施工验收标准及工艺流程 3、对工程质量、安全文明施工管理有深入理解与实践经验 4、善于协调相关部门及各施工方关系,把控项目进度,及时处理质量安全问题,解决现场技术难点 5、严格执行公司管理制度,施工过程中配合监理工作,做到问题早发现、快处理 6、维持与客户顺畅沟通,打造高水平管理水平和优质工程质量,代表公司履行对客户的承诺 任职要求 1、具有三年以上装修行业从业经历,具备较强的客户沟通技巧和施工团队组织能力 2、表达清晰,责任心强,能够适应高强度工作环境
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科土建工程市政工程公路工程桥梁工程路桥工程一级建造师(市政工程)一级建造师(水利水电)一级建造师(公路工程)
薪资:年基本工资:一级建造师12w—15w+证书补助; 岗位职责: 负责项目的预决算及施工全过程管控,全面统筹项目中人员、材料、设备与资金的调配与协调,对工程质量、进度、成本、安全、文明施工及环保等方面承担总体管理责任; 熟练掌握施工图设计内容、施工技术规范及工艺流程,主导与监理单位、设计单位、业主及相关政府部门的对接与沟通; 落实各项项目管理举措,组织编制工程施工计划并监督执行情况,确保项目按计划高效有序推进。 职位要求: 1、本科及以上学历,年龄40岁以下,持有一级建造师证书(市政、水利、房建方向)、安全B证及中级以上职称证书,能够全职到岗,证书需在入职后注册至本公司; 2、具备五年以上大型市政、房建、水利类项目现场施工管理经验; 3、能适应长期驻场工作,接受公司对工作地点的统一安排,有大型从业经历者优先。 福利待遇: 1、薪酬结构:基本工资+绩效奖金+项目提成+各类补贴; 2、平台优势(世界500强企业)+发展空间(企业快速发展,团队年轻化)+资源积累,为您打造类“创业型”发展平台; 3、提供驾驶员、车辆、食宿及物资保障,外派员工享受探亲假期。
招项目经理
9000-10000元/月
项目经理
担任过两个项目的项目经理
装卸工1-2人日结
招长期工人2名装平台货,快驴,美菜装货经验的,年龄25-45岁,上班时间稳定,下午2-3点可上班,工资20一小时,工资现结地址宝盛公司A区10栋106联系电话
文山
4月20日 03:40拨打电话
文山砚山县二塘要个挖机驾驶员顶班现在要
挖机司机
砚山二塘要个挖机驾驶员顶班现在要
文山 砚山县
4月20日 03:38拨打电话
水电工月结
【信息J:5358 -3】云南金涌建筑有限公司 一、招聘施工现场水电工 (一)任职要求 1. 必须持有有效电工证、焊工证,双证齐全且在有效期内; 2. 有建筑施工现场水电施工工作经验,能独立完成工地水电安装、管线铺设、设备接线、管材焊接等工作; 3. 熟悉施工现场水电安全操作规范,安全意识强,能吃苦耐劳,服从工地管理安排; 4. 身体健康,无不良嗜好,做事认真负责。 (二)岗位职责 1. 负责施工现场临时用电、用水的安装、检修与日常维护; 2. 完成水电管线预埋、安装、焊接、调试等施工工作; 3. 遵守工地各项安全规章制度,杜绝违规操作; 4. 配合项目施工进度,完成领导安排的其他水电相关工作。 (三)薪资待遇 薪资面议,工资发放及时,购买工伤保险,待遇优厚。 二、联系方式 电话:陆经理。 工作地点:丘北县凯旋尊玺。 有意者请直接电话联系,面试务必携带电工证、焊工证原件! 详细内容见下方链接 (有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
文山 丘北县
4月20日 03:26拨打电话
保育员1-2人月结
【信息J:5314 -2】丘北博学园托儿服务有限公司 一、招聘保育老师1名 要求:性格好、身体健康、细心、有耐心、责任心强,有经验优先。 薪资待遇:2500元/月,有晋升机会。 二、招聘助教老师1名 要求:普通话好、形象佳、性格活泼开朗、细心好学、喜爱孩子、工作积极。 薪资待遇:2500元/月,有晋升机会。 三、联系方式 电话:
文山 丘北县
4月20日 03:26拨打电话
安装卫浴浴霸灯具1-2人月结
【信息J:5303 -5】丘北松伟灯饰、惠达卫浴 一、招聘安装师傅1名 要求:35岁以下,有经验者优先 工作:灯具、卫浴、开关插座、浴霸的安装及售后 待遇:学徒2500元/月,有经验者3500元/月 二、联系方式 联系人:范先生,联系电话: 地点:丘北县君悦华庭二期松伟照明、惠达卫浴 详情见下方链接 (有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
文山 丘北县
4月20日 03:26拨打电话
办公室主任
3000-8000元/月
行政经理5-10年大专
招聘办公室人员一名,铁路系统或者铁路家属优先。。为人靠谱,善于沟通。工作环境优美,压力小。底薪加提成。
策划管理
5000-7000元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先
档案数字化项目经理 一,任职要求(必备条件) 1.本科以上学历(经验丰富者可放宽学历要求); 2.档案相关工作经验不低于5年,其中至少2年档案数字化项目管理或团队带队经验; 3.熟悉城建档案三级著录体系(项目级、案卷级、文件级); 4.熟练完成以下全流程工作(并能指导他人): 档案拆装卷; 信息校对与著录; 档案扫描与图像处理(含质检); 能独立使用并培训他人使用扫描仪、图像处理软件(如Photoshop、批量转换工具等); 5.具备基础的数据统计与报表能力(Excel / Word); 6.身体健康,能适应项目现场工作节奏; 7.原则性强、细致、具备较强沟通与抗压能力; 二、岗位职责 1.项目统筹管理:负责城建纸质档案数字化项目日常运营,制定并执行项目计划(需协助制定计件管理方式)、排期与人员分工协调项目级、案卷级、文件级三级著录工作的整体推进节奏; 2.质量与进度控制:对著录信息校对、补著、修改结果进行抽检与复核监督扫描、图像处理及质检环节,确保符合验收标准; 3.人员管理与培训:管理普工团队(5–15人),包括任务分配、考勤、绩效与纪律组织岗前及在岗培训(著录规范、扫描参数、图像处理标准); 4.数据与档案安全:落实档案出入库、拆装卷、保密与数据安全制度配合馆方完成阶段性验收与问题整改; 5.报表与沟通:定期输出进度、质量、人员效率报表,作为与馆方、公司管理层之间的主要对接人; 三、工资与待遇 1.工资模式:底薪:税前7000元/月; 2.绩效奖金:根据项目整体进度、质量验收合格率及团队稳定性发放(如项目超额完成或获得馆方表扬,额外发放项目奖励); 3.试用期:1-3个月(试用期底薪5600元,绩效正常考核); 4.发薪时间:按月发放; 工作地点 北京市朝阳区南磨房 北京市西城区(二七剧场路) 联系微信同步
会所行政管理
1.5-1.8万元/月
行政经理1-3年中专/中技
岗位职责: 1.负责会所日常运营跟管理 2.会所不对外营业开放 3. 会所员工大概15名左右 任职要求: 4学历不限,行政管理月休四天 试用期一个月。 包吃包住. 年龄要求30到48岁
行政
3000-5000元/月
行政经理
公司日常工作安排
综合部长
5000-7000元/月
行政经理1-3年本科
岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常办公管理、会务安排、档案管理及后勤保障工作 2. 主导公司制度流程的制定、宣贯与执行监督,提升内部运营规范性与协同效率 3. 管理办公场所、固定资产、车辆及供应商资源,控制行政成本并确保资源高效利用 4. 组织企业文化活动,协调跨部门沟通协作,营造积极有序的办公环境 5. 应对突发事件,牵头行政类应急预案制定与实施,保障公司正常运转 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写) 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,熟悉大型企业行政运作模式 3. 具备优秀的组织协调能力、多任务处理能力及抗压能力 4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 形象端正,责任心强,具备良好的职业素养与服务意识
综合维修工3-5人
【信息J:5030-1】丘北县泽惠供水有限公司人员招聘公告一、招聘岗位1.阿奈龙水厂管理人员2-3名;2.新店水厂管理人员2-3名;3.腻脚乡运营维护维修人员3-5名;4.新店乡运营维护维修人员3-5名;5.树皮乡运营维护维修人员3-5名;6.天星乡运营维护维修人员2-3名;7.腻脚乡阿奈龙水库、河道管理员1-2名;8.新店乡纳思水库、河道管理员1-2名(需在水库值守夜班);9.平寨乡运营维护管理人员3-4名;10.官寨乡运营维护管理人员2-3名;11.厨师1名;12.保洁1名。有意者请联系叶老师,电话号码:
文山 丘北县
4月19日 07:09拨打电话
项目经理
3000-4000元/月
项目经理1-3年学历不限
有经验,有责任心
综合维修工3-5人
【信息J:5030-1】丘北县泽惠供水有限公司人员招聘公告一、招聘岗位1.阿奈龙水厂管理人员2-3名;2.新店水厂管理人员2-3名;3.腻脚乡运营维护维修人员3-5名;4.新店乡运营维护维修人员3-5名;5.树皮乡运营维护维修人员3-5名;6.天星乡运营维护维修人员2-3名;7.腻脚乡阿奈龙水库、河道管理员1-2名;8.新店乡纳思水库、河道管理员1-2名(需在水库值守夜班);9.平寨乡运营维护管理人员3-4名;10.官寨乡运营维护管理人员2-3名;11.厨师1名;12.保洁1名。有意者请联系叶老师,电话号码:
文山 丘北县
4月19日 17:15拨打电话
物业工程主管1-2人月结
文山奥杰商业管理有限责任公司 工程部经理 | 文山奥杰商业管理有限责任公司 | 文山 | 9 | 面议 |
文山 文山市
4月17日 12:00拨打电话
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管1-3年本科行政管理体系内勤管理采购事务
1、负责公司行政相关费用的预算编制与日常管控; 2、负责行政管理制度与流程的制定、各类会议及活动的统筹安排、办公环境维护、公司采购工作的统一协调、固定资产与车辆的管理、仓储空间及礼品库的日常运营; 3、主导行政管理体系的建设与优化,包括办公场地的租赁与装修改造、行政采购体系的搭建与维护、公司大型年会及其他重要活动的整体组织与执行; 4、负责公司固定资产及低值易耗品(非办公类用品)的采购与日常管理; 5、负责审核固定资产台账,并牵头开展定期盘点工作; 6、配合总经办完成客户来访接待及相关商务应酬事宜。 1、本科及以上学历; 2、年龄25-35岁,身高163cm以上,形象端正,气质良好; 3、具备出色的组织、协调与沟通能力,具有较强的洞察力和应变能力; 4、有固定资产管理、资产统筹、合同管理经验,或具备大型企业物料仓库管理背景者优先; 5、熟悉办公设备及设施采购流程,能从公司利益出发,合理规划并有效控制行政支出; 6、责任心强,工作敬业,具备良好的组织协调与沟通能力,善于分析和处理实际问题,作风严谨、细致、踏实,能够高效推进复杂事务的落地执行; 7、掌握基本商务礼仪知识,能高质量完成各类接待任务; 8、接受短期出差及临时性加班安排。
装修工程主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限
工作内容 1、统筹家装项目的全流程规划与落地实施,保障项目按时交付; 2、组织并管理项目团队,把控施工进度与工程质量; 3、对接客户实际需求,确保设计方案与施工成果达到客户预期。 任职要求 1、具有较强的项目管控能力及良好的团队协作意识; 2、具备出色的沟通协调能力,推动项目高效执行; 3、熟悉家装领域业务流程,能妥善应对项目执行中的各类突发情况。 行业经验:8-10年
主管
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专国内院校优先管理体系建设优化资产管理供应商管理管理10人以上团队
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案、印信等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,保障高效有序运行 3.制定并执行行政预算,管控办公采购、物业、后勤等成本,提升资源使用效能 4.牵头行政制度修订与落地监督,推动流程标准化、数字化建设 5.协同人力资源部门开展员工关怀、企业文化宣导及跨部门协作支持工作 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5-10年中大型企业行政管理经验,具备团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件,掌握OA、ERP等系统者更佳
行政主管
6000-7000元/月
行政经理3-5年本科
岗位职责: 日常办公室事务管理,包括:人员的计划安排、组织实施、信息沟通、协调控制、检查总结等方面的管理工作;商业配送公司的协调管理;.货、票、款的管理,货物出库入库的管理,协助完成上下游的管理和维护,厂家调货及对接,库存维护和近效期品种管理;收集、整理、归类各种商业信息、商业回款,为经营决策提供依据; 任职要求: 1.行政管理、公共管理、企业管理、人力资源管理、市场营销、工商管理、通信及计算机,以及其他管理相关专业(包含但不仅限于以上专业),可面议; 2.具有2年以上医疗行业经验,2年及以上主管岗位管理工作经验; 3.沟通表达能力好,有责任心与吃苦耐劳精神,工作细致认真、谨慎细心; 4.有较强的管理能力,良好的团队协调与合作精神、抗压能力和适应能力。 工作时间:上午8:45-12:00下午13:30-17:30
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:1.全面负责建筑项目的全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控,确保项目按期优质交付 2.统筹协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源,组织召开项目例会并跟进问题闭环 3.编制并动态更新项目总体计划与专项方案,识别风险并制定有效应对措施4. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障合规性与完整性5.落实现场安全生产责任制,定期开展安全检查与教育培训,杜绝重大安全事故 任职要求:1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)2. 有3-5年及以上房建/市政类项目现场管理经验,持有一级或二级建造师(建筑工程)证书者优先3. 熟悉
项目经理
1-1.4万元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责室内装饰项目的整体规划、进度管控与施工落地,确保项目按时保质交付 2.统筹协调设计、施工、材料、监理及客户等多方资源,高效推进各环节衔接 3.严格把控施工质量、安全规范及环保标准,落实材料验收与现场巡检 4. 主导项目成本控制与预算执行,及时识别并解决过程中的风险与变更事项 5.负责客户沟通与售后响应,持续提升服务满意度与复购推荐率 任职要求: 1. 具备建筑、工程管理或相关专业背景,学历不限 2.3-5年室内装饰或公装项目管理实操经验,有独立全程主导项目经历 3.熟悉国家装修施工规范、消防验收流程及环保材料标准 4.具备良好的跨部门协作能力、抗压能力及客户导向意识 5. 持有二级及以上建造师证书者优先
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