岗位职责： 1. 负责汽车展厅客户接待、需求分析及车型专业讲解 2. 主动跟进潜在客户，完成试驾安排、报价谈判及订单促成 3. 协助办理购车手续、金融贷款、保险及上牌等全流程服务 4. 定期回访已购车客户，提升满意度与转介绍率 5. 参与展厅日常运营及市场活动执行，维护品牌形象 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有销售经验者优先，无经验可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，抗压能力好 4. 学历不限，中专及以上学历优先

1、主要负责二手车展厅销售，车辆管理 2、开发新客户，对潜在客户进行有效跟进，维护 3、跟同事相互协作完成公司销售任务 4、新人入职专人培训，师傅带领，帮助熟悉业务流程 5、底薪+提成，认真起来10000-无上限，工资非常可观 6、上班时间：早上9:00-下午6:00，月休4天自行调休，法定假日调休 任职要求： 1、20-40岁，男女不限 2、热爱汽车销售工作，口齿清晰，形象气质佳，能够与客户有效沟通 3、有二手车行行业、4S店经验者优先录取 公司福利： 1、公司提供中午伙食，定期团建，聚餐 2、良好的工作环境和团队氛围 3、公司提供线上平台，为你拓宽销售渠道 工作地址：重庆市巴南区八公里西部国际汽车城名车广场盈久汽车

职位描述： 1.负责二手车销售服务和进店客户咨询服务； 2.负责开拓车辆的销售市场，完成各项销售指标； 3.负责挖掘客户需求，实现车辆销售； 4.负责售前业务跟进及售后客户维系工作； 任职要求： 1.主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 2.有较强的事业心，勇于面对挑战； 3.良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 4.良好的团队协作精神和客户服务意识； 5.对汽车知识、品牌有一定的了解者优先。 福利待遇： 社保福利，购买五险； 带薪假期，带薪年假； 不定期团建，聚餐； 完善的晋升机制，丰富的管理经验； 销售拼能力，无论您什么时间入职，表现优异都可破格提升！！！

【迎新纳才】年后想换工作的看过来 高薪招聘汽车销售10名空调办公室坐班，不用风吹雨淋有稳定客户来源，不用担心获客 高额提成+带薪培训+晋升空间大

请认真阅览工作内容及时间，不接受勿扰！ 岗位职责： 1、驻店接待：热情、主动地迎接每一位到店客户，提供专业的咨询服务。 2、需求挖掘：深入了解客户的购车预算、偏好等。 3、售后跟进：及时处理客户的售后需求。 4、环境维护：协助保持展厅环境的整洁、有序，为客户创造舒适的看车环境。 任职资格与能力要求： 1、出色的沟通能力；善于与不同类型客户交流，亲和力强。 2、强大的抗压能力。 3、诚信可靠：为人正直，不隐瞒车况。 4、团队合作精神：能与公司所有同事协同工作。 5、学习能力：能积极学习知识。 福利待遇： 1、丰富的内部培训和团建活动。 2、规范的内部晋升通道。 3、各种节假日福利等。 工作时间：早九晚六，月休四天。 ps：没有挣钱欲望，打算找份工作摸鱼的就不要来了！公司提供平台，只要你努力就会有结果！！！

岗位职责 1. 负责到店客户接待、需求挖掘、车型讲解、专业产品介绍。 2. 邀约客户、安排试乘试驾、跟进客户意向、维护客户关系。 3. 负责商务谈判、报价议价、签约成交、跟进交车全流程服务。 4. 做好客户回访、老客维护，提升转介绍及复购。 5. 配合团队完成月度、季度销售目标。 任职要求 1. 年龄18–38岁，有无经验均可，零基础可带、带薪学习。 2. 性格开朗、善于沟通、抗压能力强、想赚钱、想稳定发展。 3. 做事积极主动，服从团队管理，有良好的服务意识。 4. 有汽车销售、房产销售、门店销售经验者优先录用。 工作时间 早9:00–晚18:00，单休，正常作息，不熬夜通宵 设有月度奖金、季度奖金、年度奖金，根据个人业绩、团队目标达成率发放，多劳多得，优秀者额外高薪奖励。

想多赚钱？想时间自由？想少套路？ 我们招二手车销售，就3个实在点： ①提成给到位：成交即结，无拖欠无套路，赚多少全看你； ②支持给够力：车源、客源公司全包，不用你瞎跑找资源； ③氛围超舒服：同事不内卷，领导不画饼，沟通零成本！ 不管你是行业老手，还是想转行的新人， 只要肯努力、肯沟通，欢迎来聊～ 赚钱的机会，从来都是留给主动的人。 叫你来上班是害你吗？是爱你啊傻瓜！

13.**销售顾问(汽车)**，招聘数名，薪资面议。地址：平凯街道凤栖南路23号（长安跨越）。电话：刘先生

汽车租赁专员招聘 工作内容：主要做车辆租售，公司给客户资源，负责流程转化、客户回访邀约、订单跟进，还要做线下流量接待和车辆日常保养清洁。 具体要求：有1-2年相关经验，驾驶技能扎实、安全意识到位，能独立处理租赁问题，具备基本汽车鉴定能力、汽车评估能力、服务态度好、擅长团队协作。 薪资待遇：薪资看能力面谈。 工作地点：重庆九龙坡区玉清寺加油站附近

工作氛围超好~独立万+平米大展厅~多个品牌上百台展车~重庆室内展厅1万平。 主营新能源，油车，折扣车、库存车让客户一站式购车帮助客户解决购车需求。 公司已与全品牌全车系的民用汽车品牌商建立合作，合作车型超120个。 公司将始终致力于通过大数据、人工智能等先进技术手段，对汽车的生产、流通与销售过程不断进行升级改造，重塑业态结构与生态圈，全力打造汽车领域online服务+线下体验深度融合的汽车零售新模式。 对岗位有兴趣的求职者可主动联系 [薪酬福利】 1、综合底薪5000+五险一金+高额提成 2、公司80%员工月薪8000~20000 3、交通补助、话费补助、房租补助 4、月度团建+月度奖励 5、年终奖 【团队文化】:旅游、登山、烧烤、露营，大家在一起才好玩 【岗位职责] 1、公司线上推广+线下结合模式，你只需跟客户建立联系。了解客户需求，邀约客户进店看车选车。 2、给客户推荐匹配车型、定制方案，达成销售 4、公司内部有标准化培训体系，接受无汽车销售经验~一对一带教! 5、不用东奔西跑，不会日晒雨淋，不用大海捞针，公司提供购车客户资源。 【任职资格】 1、语言表达能力和沟通能力较强，有较强解说能力，良好的自学能力及问题处理能力; 2、拥有较强的执行能力与工作热情; 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压 能力; 4、有汽车销售经验、房产中介、互联网金融工作经验、电销工作经验优先考虑 5、新人小白皆可，有完善的培训体系，师傅带教，主管扶持; 6、学历不限

[玫瑰]重庆市，沙坪坝区，歌乐山，需（85年）41岁以下，住家男保姆（属牛，狗）优先录用。200多平米，1个人，无宠物。要求好沟通，工作仔细，做卫生干净，会照顾人的保姆。月休4天+法定节假日，工资:4000-5000，联系家政王老师：

[玫瑰]九龙坡区，二郎印江州一期，需要下午3:30-7:30，洗衣做饭做卫生阿姨，6口人，2个年轻人基本不在家里吃饭，平时就2大2小吃饭，140平米，月休4天+法定节假日，工资：2500，有只猫，有只鹦鹉。联系家政王老师：

[玫瑰]国庆后上班。重庆市，渝北区，汽博附近，南湖君，需50岁以下，接受跟到老板出去避寒避暑，身体健康，动作麻利，担过少的住家阿姨。主要洗衣服做饭做卫生，240平米（分开做，正常卫生围护就是），2大1小（1岁）需阿姨单独给宝宝做饭。辅助带宝，不带睡觉，无宠物。月休4天+法定节假日，工资:5500。联系家政王老师:

重庆沁咏智慧生活服务有限公司招聘绿化养护项目管理岗位。 岗位职责包括：多项目管理；现场工人招聘及作业安排；项目相关事务性工作，如甲方需要的计划性资料、结算核对、甲方现场主管及经理的日常沟通；公司内业处理等。 任职要求：有3年以上社区绿化养护经验，且有高端住宅养护经验者优先；有物业管理经验或绿化专业者优先；具备基础的花镜栽植及养护技术能力；熟悉基本的病虫害防治知识及机械操作知识；具有基本的员工操作培训基础；熟悉Excel、Word、PPT等办公软件，自行提供电脑者优先；有代步车者优先；有一定工人资源者优先。

弹子石盘龙花园一酒楼找一个二墩，月休4天，有全勤奖，绩效奖，工龄工资，工资5000，联系电话，张厨

招聘， 二手汽车销售专员（数名）男女不限 有无经验都可以（有经验最好） 我们现场有专业人员带 提成上不封顶 有想法就带上你的梦想来公司聊聊 地址：义乌后宅

岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

职位详情： 1、不需要外出，公司提供客户资源，通过电话以及微信跟进客户，结合意向客户需求，提供专业租车服务 2、邀约客户上门面谈，为客户匹配合适的车型和租车方案 3、与客户签订租车合同，协助司管收集客户资料 4、配合司管车管部，协助完成租车售后服务。 职位要求 1、有责任心，自我驱动力强，赚钱欲望高 2、乐观向上，积极开朗。年龄20-40岁之间，，会基本电脑 赛道优势 "万亿级出行市场风口，新能源汽车租赁需求激增，客户主动咨询量日均100条+" 时间自由 "早9晚6，周末单休，避开早晚高峰拥堵，工作生活平衡" 薪资透明 "底薪3600+全勤400+阶梯式提成（100-800元/单）++带薪年假+月度聚餐+节日礼盒，到手最低8000+，上不封顶" 成长体系 "带薪岗前培训（行业知识+销售话术）+老销售1v1带教 出行便利 地铁4号线牛湖站直达，出地铁A口即达 团队氛围 90后创业团队，快乐打工，认真摸鱼：吐槽可以，甩锅不行。没有不会，只有玩着把活干了 核心任务 负责公司网约车租赁业务开发，完成月度签约目标

深圳市龙华区龙胜恒博中心（布龙路与建设路交汇处，地铁4号线龙胜站、6号线上芬站双地铁口，通勤超级便利） 业务范围：以办公点为核心，辐射周边10公里范围开展客户开发、跟进、维护及销售业务 岗位职责 1、负责龙华本地及办公点周边10公里范围内的个人、企业客户挖掘与开发，主动拓展汽车销售客源，收集客户购车需求，建立稳定的客户资源档案。 2、接待线上线下咨询客户，详细讲解车型配置、价格、优惠政策、购车流程等相关信息，根据客户需求精准推荐适配车型，提供专业的购车咨询服务。 3、跟进客户购车全流程，从意向沟通、试驾对接、谈单签约到成交落地，全程一对一服务，维护客户关系，提升客户成交率与满意度。 4、负责老客户维护与回访，挖掘老客户转介绍资源，积累本地优质客户圈层，完成个人月度、季度、年度销售业绩指标。 5、配合公司完成市场推广、线下地推、活动宣传等工作，及时跟进区域内市场动态，反馈客户需求与市场信息，持续优化销售方式。 6、完成领导安排的其他销售相关工作，遵守公司销售管理制度，规范开展销售业务。 任职要求 1、年龄要求：24周岁及以上，形象端正，谈吐大方，亲和力强，具备良好的职业素养。 2、硬性技能：持有有效C1及以上机动车驾驶证，熟练驾驶车辆，可独立完成试驾陪同、外出谈单、区域拓客等外勤工作。 3、能力经验：有无汽车销售经验均可，有汽车销售、房产销售、线下拓客、市场推广相关经验者优先；具备较强的沟通表达、谈判议价及客户开拓能力。 4、个人特质：工作积极主动、抗压能力强，目标感明确，敢于挑战高薪；熟悉龙华本地路况，常驻龙华者优先，能够稳定深耕本地市场。 5、基础要求：学历不限，品行端正，无不良记录，服从团队管理，有良好的团队协作意识。 岗位优势 1、地理位置优越：办公地点位于龙华核心龙胜恒博中心，双地铁口加持，交通四通八达，周边商圈成熟，人流量大，客源基础优质。 2、业务范围集中：仅负责周边10公里范围业务，区域固定、客户集中，不用远距离奔波，深耕本地市场更容易积累客户、出业绩。 3、高薪无上限：销售岗位多劳多得，业绩提成丰厚，新人有专人带教，小白可快速上手，熟手可冲刺高薪。 4、团队氛围好：年轻化销售团队，氛围轻松无内卷，晋升机制透明公正，凭业绩晋升，不看资历看能力。 5、工作灵活：持证会开车优先适配岗位外勤需求，工作自由度高，自主把控客户跟进节奏。 薪资福利 1、薪资结构：底薪+高额提成+开单奖励+月度销冠奖+节日福利+年终奖金，综合薪资8000-20000+，上不封顶。 2、福利保障：带薪培训、带薪年假、法定节假日休息、定期团建、月度福利、客户资源扶持。 3、成长扶持：新人一对一岗前培训+老带新帮扶，定期销售技巧、产品知识培训，助力快速提升业绩、实现高薪。 岗位职责： 1.根据项目合作方案，提供项目所需投资资金，共同完成车辆采购与投放。 2.认可并遵守项目合作规则，配合完成合作协议签署、资金到账等流程。 3.定期查看运营报表、收益结算，保持与运营方正常沟通。 4.遵守投资风险认知，不干预公司日常运营、车辆管理、客户对接等执行工作。 5.可参与项目重大事项沟通（如车辆处置、合作模式优化、收益分配调整等）。 6.维护项目口碑，共同推动车辆租赁业务稳定、健康、长期发展。 任职要求： 1.认可二手车租赁资产投资模式； 2.诚实守信，契约精神强，具备长期投资思维，不追求短期投机； 3.能客观认知实体投资存在合理市场风险； 4.有二手车、汽车租赁、金融、本地商脉资源者优先； 5.愿意深度沟通，实地考察场地、现有运营车辆与业务数据。 岗位福利： 1.双重收益回报：持续赚取车辆月度租赁租金分红 + 车辆到期售卖残值差价收益，，回款稳定； 2.收益分层机制：体量越高，分红比例越优厚，可根据自身资金情况灵活选择投入档位； 3.闲置资产增值：资金依托实体车辆固定资产保值，对比理财、存款抵御通胀能力更强。

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

岗位职责： 1、驻店接待：热情、主动地迎接每一位到店客户，提供专业的咨询服务。 2、需求挖掘：深入了解客户的购车预算、偏好等。 3、售后跟进：及时处理客户的售后需求。 4、环境维护：协助保持展厅环境的整洁、有序，为客户创造舒适的看车环境。 任职资格与能力要求： 1、出色的沟通能力；善于与不同类型客户交流，亲和力强。 2、强大的抗压能力。 3、诚信可靠：为人正直，不隐瞒车况。 4、团队合作精神：能与公司所有同事协同工作。 5、学习能力：能积极学习知识。 福利待遇： 1、丰富的内部培训和团建活动。 2、规范的内部晋升通道。 3、各种节假日福利等。 工作时间：早九晚六，月休四天。 ps：没有挣钱欲望，打算找份工作摸鱼的就不要来了！公司提供平台，只要你努力就会有结果！！！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队开展市场推广与品牌宣传活动 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识 3.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，中专及以上学历优先 5. 能适应灵活的工作节奏，执行力强

岗前培训，上手快，高提成，老带新

职位详情 一，不涉及销售性质的工作只是参与前端引流 二,工作时间：上午9:30-下午5:30 月休4天可自行调休。 薪资待遇：添加一个18 人均每天15个打得好25个以上，每天20-30分别有奖励，次日发放，工资半个月结周结! 1.没有任何销售性质的电话客服! 2.公司不限量提供资源，引导意向客户加微信即可! 3.只要客户加上微信就算业绩! 4.不加班，不加班，不加班! 5.月休息调休制 氛围好 都是00后，好相处。 月薪3500起 不加班 毫无压力 薪资范围：4000-8000元 月提成方式：每天10单-40单

一，薪资福利: 无责底薪5000+高提成+高额奖金3000起(真实薪资!无压力!无业绩考核!没得每天的上门罚款!) 试用期新人1万左右，做得好的3-5万，正式员工人均3-10万左右，公司业绩前3，工资都是10万+(绝不吹嘘，真实薪资!!!) 二，对比其他公司的优势:认真看哦!!! 1，资源数据超好，稳定性强，每个人都有晋升空间; 2,8小时工作制，公司氛围好，新人全程有人带; 3，五险，法定带薪休假，超长年假，不定时团建; 4，公司有空调，微波炉，冰箱，办公休闲区域，甲级写字楼，交通方便; 5，员工享受法定带薪假期，公司组织集体户外团队活动; 6，年轻团队，氛围好，主管经理时不时就准备奶茶咖啡红包; 7，月度，年度抽奖，苹果大奖拿到你手软。三，晋升机制: 公司完善晋升机制:销售-储备主管-团队主管-团队区长-总经理-分公司总经理。 如果你怀有梦想，愿意为之付出努力，我们一定会对你负责，助你早日实现梦想，欢迎你的加入~

以下是一份简洁专业的**弱电业务员招聘简介模板**，可根据实际需求调整内容： --- ###**弱电业务员招聘启事** **岗位名称**：弱电业务员/销售代表 **招聘人数**：若干 **工作地点**：[填写城市/区域] **薪资待遇**：底薪+提成（面议，行业竞争力强） --- ####**岗位职责** 1.开发新客户，维护老客户，完成公司弱电智能化项目（如安防监控、综合布线、楼宇自控等）的销售目标； 2.跟进项目需求，提供技术方案咨询，协调技术团队完成方案设计及报价； 3.参与投标、合同谈判及签订，跟踪项目回款； 4.收集市场信息，分析行业动态，挖掘潜在商机。 --- ####**任职要求** 1.**经验**： -1年以上弱电行业（安防、网络、智能化等）销售经验优先； -熟悉弱电系统（如监控、门禁、广播、综合布线等）者更佳。 2.**技能**： -具备较强的市场开拓能力和客户谈判技巧； -能独立完成项目跟进，有投标经验者优先； -熟练使用Office、CAD（基础）等工具。 3.**素质**： -责任心强，抗压能力好，适应短期出差； -具备团队协作意识，沟通表达能力强。 --- ####**福利待遇** -五险一金+高额提成+年终奖金； -专业培训+职业晋升通道； -节假日福利+差旅补贴。 --- ####**应聘方式** 请将简历发送至：[邮箱地址] 联系电话：[联系人/HR电话] （邮件标题注明：弱电业务员应聘+姓名） --- **备注**：无经验但学习能力强、对弱电行业有热情者，可提供带薪培训！ --- ###**优化建议** 1.根据公司业务侧重，可突出具体弱电子系统（如智慧园区、数据中心等）； 2.若需吸引技术型销售，可增加“技术背景优先”等要求； 3.添加公司简介或成功案例，增强吸引力（如“服务过XX大型项目”）。

工作内容： 1. 通过电话对接政企、工程类客户，介绍公司非标类设备及贸易类产品； 2. 仅负责前期电话沟通、筛选意向客户，无需独立谈单，意向资源直接移交专员跟进； 3. 简单登记客户信息，维护基础客户线上关系，配合团队完成线索指标； 4. 无需自主挖掘陌生资源，公司提供精准项目客户名单。 任职要求 1. 口齿清晰，擅长电话沟通，有客服/电销经验优先； 2. 能稳定长期上班，坐班办公，接受极少短途外勤； 3. 22-35岁，有无环保行业经验均可，老带新一对一带教； 4. 持有C1驾照加分，环保、市场营销相关专业优先。

岗位职责：证券金融类，我们是证券公司的合作第三方，工作内容主要是以吸引客户转户。工作强度不大，每日只需外呼添加3-5个客户，引导客户开到指定营业部，完成开户，并且正常使用账户，做好服务工作。 上班时间：上午9-12 下午1-6 不加班不加班不加班 双休，法定假日休息 不定时涨薪 每月团建 公司福利待遇好，团队氛围不内耗。 任职要求：1、男女不限 2、具备销售工作经验者优先考虑， 3、热爱销售工作，敢于沟通客户 4、为人积极热情，沟通能力强 5、具备良好的客户服务意识 6、专人指导，小白也可以快速上手 7、底薪加全勤加提成，每周有个人现金奖励，团队奖励。 8、薪资组成：无责底薪+职级薪资+提成+奖金综合薪资6000到12000。 9、有经验者优先！熟悉证券行业者优先

岗位职责、任职要求： 负责中央空调、采暖、新风、净水销售。 公司带薪培训，可接受应届毕业生。 具有较强的沟通能力，对工作有热情，有挣钱的欲望。 岗位福利: 薪资5000-10000，销售提成，交通补贴，五险，年终奖，带薪年假，公司团建等福利

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