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岗位职责： 1. 在道路施工区域负责交通疏导与现场秩序维护，确保车辆和行人安全通行 2. 协助设置、调整及回收交通标志、锥桶、警示灯等安全设施 年龄在18----60岁 任职要求：电微1元3元6元1元1元2元3元0元7元0元2元 1. 身体健康，责任心强，具备较强的安全意识和应变能力 2.有道路施工、交通协管或相关现场服务经验者优先 4.遵纪守法，无不良记录，服从管理安排 5.学历不限，具备基本沟通能力和学习意愿

本公司是集全球品质时尚商品回收、销售为一体的高端业务公司，现主营品牌有：LV、香奈儿、古驰、迪奥、YSL、宝格丽、爱马仕、罗意威等。 现公司主发展奢侈品回收业务，招聘回收专员，只要您有能力公司会给您发展平台和满意的薪资！ 底薪和提成阶梯式增长，预计综合收入在8k-2.2w，看个人能力，只要认真工作，赚的就多，只要有上进心，一切都不是问题 岗位职责： 1、负责回收公司所需要的商品，前期有人带，无需打电话加微信； 2、有无经验均可，公司有专业老师培训，全程有人带，有客户资源； 3、喜欢时尚产品，热爱挑战，沟通能力强，抗压能力强，善于学习，责任心强，工作细致，勤劳踏实，有较强的挣钱欲望； 4、学历不限，经验不限； 福利待遇: 1、基本工资+提成+奖金，综合薪资10k-25k 2、年终奖+季度奖+团队奖 3，北京社保 4，节日福利，下午茶 5、部门聚餐，旅游团建 5、办公室气氛好活跃度高90,00后，拒绝加班，只要你有一颗赚钱的心，我们带你冲冲冲。 工作时间：早10晚6，不加班，法定假日休

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一、招募岗位 活动助教（2人） 二、职责 活动前协助布置签到区，引导签到、发物料； 骑行中分段引导队伍，处理小故障/人员不适，配合教练保安全； 活动中拍摄照片，活动后上传至公司网盘； 活动后清场、摆放车辆，清点物料。 三、任职要求 无年龄限制，健康无基础病，能适应户外； 认真负责，善沟通，有团队意识； 会骑车，懂基础骑行安全知识。 四、工作信息 时间：活动当日07:30-17:00（含2小时午休）； 五、待遇 薪酬150元/人（活动当天支付）； 提供水、午餐，发工作证+防晒帽。 六、报名 截止：长期 注： 1.需全程参与，服从调度。 2.有拍摄经验优先。 联系人：张先生 电话：（同微信）

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打印店招聘2个 年龄18岁以上30岁以下 工作地址：农业大学 要求：最好会设计，不会设计的简单打字，简单设计 工作时间：工作10小时左右，包含吃饭时间，中午一小时左右，晚饭一小时左右 老板管住不管吃，在大学食堂里吃饭，很便宜 工资待遇：实习期3个月4000-4500，转正了5000；6000左右 过了年15左右上班 联系电话

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北京朝阳搅拌站，调度两名，电工机修两名，试块工一名，力工一名，保洁一名， 上五险 管吃住 联系电话

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岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效运转 3.准确记录调度数据，编制调度报表，确保信息可追溯、可分析 4.与客户、司机、现场班组等多方保持顺畅沟通，传达指令并反馈执行情况 5.遵守安全操作规程，落实调度环节的安全风险防控措施 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 2. 熟练使用办公软件，能快速处理多线程任务 3.有调度、物流、生产管理等相关工作经验者优先 4. 具备基础计算机操作能力，能适应轮班或应急响应工作 5.无学历硬性限制，具备相应岗位胜任力即可

快递物流公司招专职调度：管理线路司机，盯司机时效，熟悉调车找货流程，要求有干线物流工作经验熟悉快递流程，一经录用待遇从优电话

招聘：运维抢修辅助工 薪资：2500-5000元 招聘人数：招10人 学历要求：学历不限 经验要求：经验不限 地址：河北省邯郸市经济开发区诚信路9号 职位描述：邯郸诺亚服务有限公司招聘公告 邯郸诺亚服务有限公司因业务发展需要，现公开招聘运维抢修辅助工10名，具体事宜整理如下： 一、招聘岗位 运维抢修辅助工（10名） 二、岗位职责 1. 开展配电网设备日常巡视维护、隐患排查工作； 2. 按照电力安全操作规程，协助完成配电网检修相关辅助工作； 3. 建立完善运维抢修台账，及时上报设备异常情况及处理结果； 4. 配合开展电网建设验收相关辅助工作，服从公司统一调度和安排。 三、专业要求 具备中专、技校及以上学历，电工类、工程类相关专业优先；无专业限制，上手快，具备基础的动手能力和责任意识即可。 四、工作地点：邢台市巨鹿县 五、薪酬待遇 1. 签订正式劳动合同，享受国家规定的“五险”保障； 2. 试用期2个月，试用期工资2500元/月； 3. 转正后月薪约5000元，按“基本薪金+绩效薪金”发放，多劳多得。 六、报名方式 1. 简历投递：请将个人简历、毕业证书、相关资格证书扫描件，发送至指定邮箱：； 2. 联系人：赵女士，联系电话： 3. 报名截止日期：2026年4月20日，逾期不再受理；重复投递报名信息视为放弃报名资格。 七、其他说明 1. 公司提供带薪岗前培训，帮助快速适应岗位需求； 2. 体检：根据招聘人数和考评结果，确定进入体检环节人员，体检时间、地点另行通知，； 3. 录用后，经公司培养取得相关资格证书但，。 以上岗位招满即下架

潍城区传化公路港，招聘物流调度人员，有意向者请致电

总调度员，1 工作地址:于都楂林工业园怡信路596号 懂电脑负责实时跟踪生产，根据生产数据下达任务，追踪生产进度

base地天津，前期在北京培训，后期在天津办公 （天津办公地点：天津/滨海新区 滨海金融街东区E8B座6层） 岗位设专员/主管/经理层级，具体薪资面议，薪资范围可忽略 岗位职责： 1、负责物流运输中的运力对接，组织各承运方根据运输需求提供报价方案。 2、监控履约执行情况，确保交付品质，及时识别并上报运输环节中的异常状况。 3、高效推进各阶段任务落地，并按周期制定复盘策略； 4、协同客户沟通，管理司机资源，衔接内部团队，敏锐捕捉项目潜在问题与风险，推动问题闭环； 5、积极应对运输过程中突发情况，依据规范妥善处理各类异常，保障项目平稳运行。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2、专业不限，具备一年以上网络货运或物流运输领域运营经验，物流管理、交通运输等相关专业者优先； 3、具备较强的服务意识和团队协作精神，沟通协调能力良好，思维清晰，工作细致认真； 4、能接受短期出差安排； 5、责任心强，具备良好的沟通表达能力及抗压能力。

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岗位为虫治防害业务，在中国是新兴朝阳业务。 加入我们这个正规公司，求得一份长期稳定的工作，行业潜力大，无失业风险。 工作内容： 1.经过专业培训后，根据公司派发订单安排,到客户处（家庭、商家如餐厅等）进行常见有害生物（如蟑螂、老鼠、跳蚤等）的消杀工作； 2. 按照公司要求完成有害生物防制相关知识的专业培训，不断提高现场处理能力 3. 按照公司规定的服务标准流程进行操作，为客户提供高品质服务 职位要求： 1. 初中及以上学历，无经验要求，入职有培训。 2. 22周岁-45周岁 3. 身体健康、无犯罪记录 薪资福利： 1.到手薪资：7k-11k/月，提供免费培训 2.薪资结构：平均30元-100元/单，多劳多得 3.职业生涯规划：定期培训，可考取国家级职业资格证书 ，从一线除虫消杀师开始，每年有晋升及涨薪的机会，成为行业里的虫害防治专家

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主要就是在快递公司干后勤，早中午卸车分拣，工作非常简单，工资5000包吃包住

岗位职责： 1、统筹全国调度体系，制定策略与标准 设计覆盖全国的调度网络架构方案，明确各区域调度中心职能范围，编制《调度服务标准手册》 构建“总部策略框架+区域灵活调整”的分级管理模式，实现调度策略与地方市场特性的动态衔接 主导建立调度团队绩效评估机制，搭建“基础运营达标率+附加价值创造度”双维度考核指标体系 2、全流程监控执行落地与持续优化 跟踪调度全流程核心指标完成情况 搭建“调度转化漏斗分析模型”，识别区域或线路层面的效率堵点 牵头制定调度突发应对预案，保障业务连续性 3、资源整合与协作生态建设 联动集团地面运输资源，推行“总部直营+区域合作”的复合运营模式 推进与物流园区、行业组织协同建设区域性调度枢纽，整合社会闲置运力资源 制定面向调度团队的激励实施方案 4、数据化决策支持与团队能力提升 搭建调度效能可视化数据仪表盘 建立调度典型案例知识库，运用PDCA循环沉淀最佳实践 定期开展调度算法专项培训，协同技术部门解读模型逻辑与参数设置 任职要求： 1.行业经验 具备10年以上物流领域调度管理经历，具有全国调度体系构建实战经验者优先 熟悉合同物流、即时配送等多种业务场景下的调度规则，善于协调时效与成本之间的平衡 2.核心能力 突出的策略规划能力：能基于历史运行数据制定弹性调度策略 强推动执行能力：可跨区域推进统一标准实施，有效应对地域性执行偏差问题 良好的技术协同能力：能够与算法团队高效沟通，将业务需求转化为可落地的模型参数 3.核心素质 具备系统性思维：可拆解复杂调度情境并提出整体解决方案 应急响应能力强：在运力紧张等突发情况下迅速形成可行调度应对方案 业务洞察敏锐：能从调度数据中识别潜在市场趋势与机会点

本公司想招一个物流主管，协助经理工作，无经验可以培养 1.负责司机的管理，排班 2.跟单制表 3.仓内外人员管理 4.固定资产盘点等 任职要求 1.无经验可培养 2.吃苦耐劳 3.有责任心，有担当 岗位福利 工作时间：早8点晚6点，月休四天，底薪6500+全勤500

在机场或航空公司工作，正式职工签合同5险一金，提供专业服务，待遇优厚，月薪可达6000-20000元。主要岗位: 空乘、安全、协助值机、vip客服、配餐、司机、清舱、客桥、货运，厨师、维护机场秩序等20多种岗位，确保航班顺利运行。初中高中大专学历即可申请，不限工作经验，年龄在18-38岁之间，年龄在18-55岁之间。这里提供稳定的工作环境，良好的职业发展机会，还有可能享受员工机票优惠和团队建设活动。如果你对航空业感兴趣，愿意与来自世界各地的人交流，欢迎加入我们，一起创造美好的旅行体验。

岗位职责： 1、围绕公司整车物流业务，结合物流数字化发展方向，规划并设计面向物流客户的服务端产品能力，确保用户体验的持续优化； 2、联动各业务板块及产品资源，明确产品间的协作边界，建立高效的产品线协同机制； 3、支持公司多业务线能力建设，聚焦整车物流场景，提升业务增长效能，推动业务间资源共享与流量互通； 4、紧跟整车物流业务战略方向，持续与协作方保持沟通，深入理解业务逻辑并串联关键环节，为业务发展提供有效建议与支撑； 5、对产品交付成果负责，全面开展项目管理，统筹产品能力从规划到落地的全周期运营。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上B端商业产品相关经验，有物流、出行或外卖行业背景者优先； 2、具备成功主导物流类B端商业产品搭建的经验者优先； 3、具备良好的系统化思维和团队管理能力，结果导向，目标明确； 4、擅长归纳分析，能够洞察业务规律，对业务运作有深入认知，具备较强的抽象提炼能力； 5、沟通积极主动，表达清晰，抗压能力强，拥有丰富的项目管理实践经验。