岗位职责： 1以饱满的热情迎接每一位到店客户 2向客户进行专业的产品介绍，增强其对品牌与产品的认同感 3准确传递产品亮点，帮助客户理解产品的核心价值所在 4提供专业的试驾体验，解答车辆使用相关疑问，消除客户用车担忧 5打造卓越的客户体验，持续提升msc中心客户满意度，培养品牌口碑传播者 6与团队成员紧密协作，共同完成销售任务，不断提升业绩达成水平 7协助开展各类市场推广活动，积极吸引并挖掘潜在用户资源 8联动交付与售后同事，协同解决客户问题，并提出优化服务流程的建议 9严格执行msc门店的视觉陈列规范，保持展车、展具及整体环境整洁有序 任职要求： 1对新能源汽车领域充满信心，热爱汽车与科技，尤其关注智能出行与智慧生活，能快速掌握新产品功能 2热衷于销售工作，勇于追求目标，适应变化并积极应对挑战 3具备良好的自主学习能力，对新鲜事物保持探索欲 4自我驱动力强，目标明确，乐于分享经验，支持团队成员，通过协作实现共同成果 5拥有出色的沟通技巧和人际交往能力，真诚友善，诚实守信，能与客户自然互动，建立信任关系 6能够配合灵活的工作时间安排，服从业务运营的实际需求 7大专及以上学历，持有有效中国驾驶证，具备熟练驾驶技能，无不良驾驶记录 8具备汽车销售、市场营销、短视频制作与运营、媒体设计、微信社群管理或用户维护经验者优先，薪资待遇更具竞争力 姚家园门店、五棵松华熙门店、西直门凯德茂、海淀大悦门门店均在招人，就近分配

职位描述 1.根据二手车的产品特点及用户实际需求，深入分析用户购车意图并制定相应解决方案 2.聚焦主流汽车品牌，开展用户群体分层研究，设计差异化引导策略，构建用户购车场景并推动落地运营 3.协同市场与商户资源，优化从用户接触平台到完成交易的全流程信息触达机制 职位要求 1.本科学历，具备3年以上相关经验，有C端交易类销售运营或用户运营背景者优先 2.具备较强的用户洞察与共情能力，能结合数据进行问题分析与决策支持 3.思维灵活，善于沟通协作，学习主动性强，富有责任心且工作严谨细致 4.热爱汽车，熟悉高中低端汽车品牌，掌握基础汽车知识者优先

岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责整理各类车型的销售资料及客户信息档案； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务指标； 4、负责挖掘客户潜在需求，推动产品成交； 5、负责售前业务跟进及售后客户关系维护工作。 任职资格： 1、年龄20-40岁，学历不限，性别不限，持有驾驶证且驾驶熟练，形象端正； 2、具备1-2年销售工作经验者优先，积极主动，工作热情高，热爱汽车销售行业； 3、具有较强的进取心，敢于迎接挑战； 4、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质良好； 5、具备优秀的团队合作意识和客户服务意识。 工作内容涵盖客户开发、客户跟进、销售引导、销售谈判、促成成交等核心环节，同时可能涉及汽车保险、上牌手续、车辆装饰、交车流程、理赔服务、年检代办等相关业务的介绍、办理或协助成交。

岗位职责: 1.负责理想汽车产品的销售服务，为客户提供专业的产品讲解与购车建议 2.建立并维护良好的客户关系，提升客户体验与满意度 3.按时达成销售任务指标，持续优化个人销售表现 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及销售推动能力 2.既能独立开展工作，也具备良好的团队协作意识 3.形象端正，气质良好 4.无新能源汽车行业经验者请勿投递

岗位职责： （1）迅速适应门店工作氛围，与销售团队紧密协作，确保门店销售与置换服务的高效衔接； （2）积极了解客户置换需求，提前做好沟通引导，合理管理客户预期； （3）负责店内车辆初步勘察，拍摄照片并录入定价系统，在获得定价中心准确报价后主导议价过程，推动订单达成； 岗位要求： （1）具有良好的服务意识，举止得体、礼仪规范； （2）具备出色的沟通能力，能够主动对接门店及客户需求； （3）拥有自主学习意愿，能持续跟进市场动态，及时复盘新能源汽车销售经验，持续优化销售方法、流程及产品知识掌握； 具备抗压性，执行力强，能高效完成各项任务安排。

1.工作时间早9:00-18:00，中午休息1小时，每周安排一天休息，休假时间可适度灵活调整，入职即缴纳五险 2.普通话流利，具备较强的沟通与协调能力，能熟练操作电脑办公软件 3.学历要求高中及以上，年龄在25至35周岁之间 4.有汽车销售、服务行业或出行领域相关工作经验者优先考虑

薪资10-20K 1、根据公司标准开展商品车销售工作，提升客户体验与满意度； 2、完成每月下达的销售目标与任务指标； 3、维护客户关系，及时响应并解答客户疑问； 任职要求： 1、持有有效驾照，具备熟练驾驶能力； 2、具备较强的与陌生客户沟通及建立联系的能力； 3、具备良好的产品讲解能力及应对突发情况的应变能力； 4、有4S店销售相关经验者优先考虑。 福利待遇： 1、五险一金、节日礼品、福利补贴、提供早午餐等。

轻卡汽车销售顾问 要求：汽车销售经验不限，但得喜欢跟人打交道，得喜欢做销售，得想赚钱，有拍视频经验优先，不排斥直播营销，（有轻卡汽车销售经验，年龄无上限） 试用期1-3个月，无责任底薪4000元，转正后取消无责任底薪，完成任务奖励金+提成， 工作地点1：顺义区李桥镇顺通路后桥段 工作地点2：房山区窦店镇107国道路西（南临北京北重中顺检测场）

确定为公司直招岗位。 公司成立17年，专注于高端4S店渠道运营按摩器材业务，代理品牌均为行业权威大牌，市场口碑良好。长期合作汽车品牌包括保时捷、奔驰、宝马、奥迪、雷克萨斯等；客户群体优质，工作氛围舒适。入职后提供系统化专业培训，配备完善的晋升通道与激励机制，致力于为员工打造可持续发展的职业平台。 特别说明： 瑞多祥源不对外招聘管理层！所有管理岗位均从一线销售岗位内部选拔，通过公开竞聘方式晋升，学历及过往经历不限。我们坚信“双手创造未来”，诚邀认同这一理念的您加入瑞多祥源团队，携手共进！ 办公环境优越，工作时间早9晚5，无加班，中午享受4S店员工用餐待遇。工作地点可根据居住地就近分配，也可结合个人能力灵活选择门店。 职位要求： 1、年龄25至40周岁； 2、具备良好的沟通能力，稳定性高，有销售经验，富有团队协作精神，思维清晰，洞察力强，亲和力佳； 3、有志于投身健康产品行业者优先。 薪资待遇： 试用期三个月，无责底薪4000元+1000元开单奖励+提成（4%—12%），上不封顶；转正后第四个月起：无责底薪3500—6000元/月（每季度可参与职级晋升）+高比例提成+月度现金奖+季度团建活动+年终分红；2024年员工月均收入达1W以上，能力突出者收入无上限。 福利保障：包午餐、带薪培训、社会保险、带薪年假、法定节假日、活动奖金、职级津贴、每月团队建设、季度及年度国内外旅游奖励。 岗位优势：不加班、定期团建、包午餐、享带薪年假、朝九晚五。 工作时间：早九晚五，每周安排一个工作日轮休。 面试地址：北京朝阳区常营天街东区商业街E223，地铁6号线常营站E口出，联系人刘女士***********（微信同号）。 面试时间：周一至周五9:00—18:00可直接到面，建议提前电话沟通。 工作地点：覆盖来广营、西北旺、清河、褡裢坡、亦庄经济开发区、金盏、望京等区域，超100家4S店内设点，统一按住址就近分配。

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试乘试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提供专业售后服务建议，提升客户满意度与转介绍率 4.参与门店促销活动执行，完成销售目标并定期汇报工作进展 5.熟悉品牌车型配置与市场竞品动态，持续提升产品知识与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业相关知识或销售经验者优先考虑 2.经验不限，有志于从事汽车销售行业，愿意接受挑战并追求高绩效 3.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，亲和力强 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶各类乘用车型 5.工作地点适应性强，可接受门店所在区域的工作安排

北京西城区菜市口招拍浆人员

今晚11点找一个会干空调的小工280元地址姚家园附近

南纬路招一名中控员，要求过年不回家，上一天休一天7一19点，差个双日的班，上班轻松，可兼职，男女不限管吃不管住。有意电联

建国门使馆保洁员2人 年龄：65岁内 时间：8小时（8-17点），周末双休，不管吃住 工资：3400 联系电话：

白班家务 工作地址:丰台区国誉万和城，大瓦窑地铁站、张仪村路附近 9：00-18：00 6500-7000单休 做饭卫生

招汽车销售

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

挂车维修厂招聘产品销售，推广，业务对接人员一名，

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

岗位职责： 1.按公司派发的工单进行标准化上门车辆检测 2.主动开发潜在客户资源，维护老客户关系，提升客户转化率 3.协助办理购车手续，协调售后、金融等相关部门为客户提供一站式服务 任职要求： 1.对汽车行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的销售工作环境 3.持有有效驾驶证，形象端正，有亲和力，应届毕业生亦可考虑 4.有销售经验者优先，无经验者公司将提供系统培训按公司派发工单进行标准上门车辆

任职要求: 不卡学历、性别 工作氛围: 配备完善的培训机制，各级领导认真负责，全程指导教学，专人带教，帮助你顺利度过跨行初期的适应阶段，收入与能力直接挂钩，能力越强，薪资越高！ 薪资待遇: 月收入6000-11000元，保底月薪6000元，按单计提，多劳多得。公司统一派单，日均派发5-10单。 工作内容: 处理公司提供的意向客户业务单，售前团队已提前对接好精准客户并确认需求，无需外出地推，无需陌生拜访，也无需电话销售，仅需与客户约定时间上门办理即可。 非坐班制，可灵活调休，时间自主安排，无地推、无陌拜、无加班要求。

确定为公司直招岗位。 公司成立已有17年，专注于在高端4S店渠道经营权威品牌的按摩器材，品牌影响力强，市场口碑良好。长期合作的汽车品牌包括保时捷、奔驰、宝马、奥迪、雷克萨斯等；客户群体优质，工作氛围舒适。入职后公司将提供系统化专业培训，配备完善的晋升通道与激励机制，致力于为员工打造可持续发展的职业平台。 特别说明： 瑞多祥源不从外部招聘管理岗位！所有管理人员均从基层销售岗位培养，通过内部竞聘和晋升产生，学历与过往经验不限，我们坚信：“凭借自己的努力可以创造更美好的生活”。诚邀认同这一理念的您加入瑞多祥源团队，携手共进！ 工作环境优越，上班时间早9点至晚5点，无加班，中午享受4S店员工餐。工作地点可根据居住地就近分配，也可结合个人能力自主选择合适门店。 职位要求： 1、年龄25岁至40周岁； 2、具备良好的沟通能力，稳定性高，有一定销售经验，富有团队协作精神，同时拥有敏锐的洞察力、清晰的逻辑思维及亲和力； 3、有志于投身健康行业，愿意长期发展。 薪资待遇： 试用期三个月，无责底薪4000元+1000元开单奖+提成（4%—12%），上不封顶；第四个月起：无责底薪3500—6000元/月（每季度可参与职级晋升）+高比例提成+月度现金奖励+季度团建活动+年终分红；2024年员工月均收入超1万元，能力突出者收入无上限。 福利体系：包午餐、带薪培训、社会保险、带薪年假、法定节假日、活动奖金、职级对应福利、每月团队建设、季度及年度国内外旅游奖励。 岗位优势：无需加班、定期组织团建、提供午餐、享有带薪年假、实行朝九晚五工作制。 工作时间：早九晚五，每周安排一天工作日调休。 面试地址：北京朝阳区常营天街东区商业街E223，地铁6号线常营站E口出，联系人刘女士***********（微信同号）。 面试时间：周一至周五上午9:00—下午18:00可直接到场面试，建议提前电话联系确认。 工作地点：来广营、西北旺、清河、褡裢坡、亦庄经济开发区、金盏、望京等区域共计100多家4S店内设门店，统一根据住址就近分配。

客户群体：企业负责人，年收入1000万以上的法人或实际控制人 薪资福利： 底薪6500元＋3%-7%签单提成 综合月收入约3万元，五险一金齐全，享有带薪培训 优势： 1、公司全程提供100%精准意向客户，客户位于北京或周边区域，业内成交率最高 2、工作灵活自主，外勤打卡，无需固定坐班 3、公司配备北京牌照车辆，出行费用实报实销 4、依法缴纳五险一金 岗位要求： 1、年龄******，普通话流利，五官端正，气质良好 2、具备优秀的沟通表达能力、人际协调能力、抗压能力及服务意识 3、至少2年面对面销售经验，有房地产面销经历者优先，注重谈判技巧 4、具备企业贷款实地审核经验者可作为加分项

岗位职责： 1.负责工商注册、资质申办、税务筹划、税务代理、资质审批及各类行政审批相关业务的办理。 2.通过电话、微信、网络等渠道开发新客户，精准了解客户需求，高效推进沟通并达成销售目标。 3.持续维护现有客户关系，深入挖掘客户潜在需求，推动增值业务合作。 任职要求： 1.欢迎有志于销售岗位的应届生或转行人员加入，公司将提供系统的岗前培训及持续的在岗能力提升支持。 2.性格积极乐观，具备良好的沟通主动性与自我驱动力； 3.具备工商注册、医疗器械或医疗行业销售经验者优先录用； 4.发展通道完善：销售代表—销售主管—销售经理—销售总监 福利待遇 【工作时间】：早9:00-18:30，午休1.5小时，周末双休 【薪资待遇】：高底薪+高额提成（行业领先水平）+多项激励奖金 【福利】：五险一金、法定节假日及双休、节日福利（礼品/礼金）、带薪年假、年度健康体检、丰富下午茶、团队团建聚餐、月度奖金、激励奖品等

招销售专员，要求吃刻苦耐劳，抗压能力强，有经验

无责底薪8000!无责底薪8000!无责底薪8000!重要的事情说三遍 新人2W+起步，真的很赚钱，你可以不问，但我必须说 1.接受小白，真心培养新人，有师傅一对一带，错过就真的错过了 2.薪资结构:无责8000+同行业最高提成45%+奖金10000-30000 3.资源:百度大搜20-40条数据每天，有钱任性砸到你开单为止。 4.路程:公司紧邻地铁站，出口100米即到公司楼下。 5.开单难么:新人下组当天开单。这么神仙的公司小伙伴们都挣多少钱:99%以上的新人小伙伴月入超2万。 6.入职即享带薪年假20天，上北京五险一金，零食，下午茶各种福利应有尽有。 在我们这没有二八定律。只有开心挣钱。

岗位职责: 1.为客户提专业的咨询服务，保障服务品质； 2.主动开拓新客户资源，通过有效途径扩大客户群体； 3.巩固并深化客户合作关系，定期开展客户回访工作； 4.结合市场变化及客户需求，制定个性化的财富管理建议； 5.密切关注市场动向，适时优化资金配置策略。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧与服务意识，能高效处理客户诉求； 2.具有较强的市场研判及客户维护能力； 3.拥有良好的团队协作态度，善于与同事协同配合； 4.熟悉市场基本情况，可为客户提供专业的理财规划支持； 5.坚持学习，持续提升专业素养与服务水平。

岗位职责： 1、负责收集潜在客户信息，并主动开展沟通，拓展新客户资源。 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标。 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，同时开发客户后续合作潜力。 4、定期回访合作客户，增强互动，促进长期稳定的合作关系。 5、负责月底客户回款跟进，确保流程顺畅，严格执行公司各项规章制度。 6、上班时间：早9：00-19:00； 7、保底8000-上不封顶 8、大专及以上学历，市场营销类相关专业背景，形象良好，具备经验者优先考虑。 福利待遇 1、享受假期-依法享有法定节假日及带薪年假、婚假、病假等各类休假权益； 2、快速晋升-健全的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部竞聘活动； 3、配备专属手机号码及办公电脑，并提供话费补贴； 4、出行安排专属司机接送 5、提供系统化培训-涵盖入职培训、专业导师指导岗位技能、管理人才内部培养计划； 用人标准： 1、具备1年以上销售工作经验，踏实肯干，热爱销售工作，性格积极乐观，能适应短期外出差旅 2、大专及以上学历 3、渴望高薪资回报，追求快速成长与晋升通道

工作内容: 1.负责公司产品销售、客户维护,完成销售任务。 2.及时跟进客户的产品使用情况，解决客户问题，提升客户满意度;根据客户需求，提供专业的反馈。 3.以电话邀约为主，建立良好的客户关系，定期回访客户，增加客户粘性，提升交易转化率。 4.及时准确的完成上级下达的工作任务或项目，遇到问题，及时向领导反馈。 任职要求: 1.男女不限，年龄18-40。 2.普通话标准，良好的沟通能力。 3.吃苦耐劳，踏实上进。 4.具备良好的学习能力及团队合作精神，抗压能力强。 5.有无销售经验均可，只要你敢于挑战，可以从小白培养 薪资待遇： 1.试用期1个月，无责底薪，根据经验/资源面议哦~ 2.提成30%-45% 4.工作时间：9：00-18：00，中午12：00-13：40休息，周六休

【岗位职责】 1、及时对接咨询留言的学员，挖掘其学习需求，建立信任关系（清楚学员想法就对了~） 2、根据学员当前学历与资质情况，提供针对性的课程规划与建议，协助解答学习疑虑（帮学员理清小困惑~） 3、可安排学员前往就近分校实地了解，或远程引导完成线上报名及缴费流程（上手快，新手也能轻松操作~） 【岗位要求】 1、具备良好的语言表达能力（普通话标准，沟通顺畅），服务意识佳； 2、工作踏实主动，态度积极，具备协作精神（可以有点小机灵~） 3、对销售工作有热情，目标感强，责任心强，能适应一定工作压力； 4、性格开朗，应变能力强，逻辑清晰，具备基础市场洞察与判断力； 【岗位优势】 1、精准资源支持：无需地推，无需自拓客户，公司统一提供高意向咨询线索（告别风吹日晒，坐享优质资源） 2、行业龙头：知名教育品牌，市场占有率超85%（背靠大平台，展业更有力） 3、带薪培养：无经验也可加入，提供系统岗前培训；实行导师制，业绩标杆亲自带教（只要肯学，成长无忧） 4、高效转化：成交周期短，成单频率高（收入日结日清，天天有进账~）