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课程顾问
5千-1万/月
课程顾问社保生日福利年终奖1年以下大专中学生留学生培训机构招生有销售经验线下教育有教育工作经验有大型教育机构经验营销相关专业
【K12课程顾问招聘简章】 我们是一家专注于K12阶段(小学至高中)全科/专项辅导的教育机构,始终秉持“激发学生潜能,助力学业成长”的使命,依托优质的教学资源与个性化服务赢得广大家长信赖。因业务拓展需求,现面向社会诚聘课程顾问,携手用专业服务搭建学生与优质教育之间的桥梁,共同见证每一步进步! 岗位职责 1. 客户咨询接待:通过线下到访、电话、微信等方式,主动接待家长及学生咨询,细致解答关于课程设置、师资配备、教学方式等相关问题; 2. 需求精准分析:全面了解学生学习现状(如学科成绩、知识短板、学习习惯)及家庭教育期待,结合实际情况推荐适配课程方案(如同步提升、升学备考、专项强化等); 3. 课程转化推动:协助意向客户参与试听课程,持续跟进体验反馈,清晰传递课程特色与核心价值,有效推进报名成交; 4. 客户关系维护:定期回访在读学员家庭,跟踪学习进展,收集意见建议并联动教学团队优化服务,提升满意度,推动续费与口碑传播; 5. 数据跟进管理:规范记录客户信息、沟通进度及转化结果,完成招生数据整理与上报,协同团队达成招生任务目标。 任职要求 1. 学历与经验:大专及以上学历,具备1年以上教育行业销售或课程顾问工作经验者优先(综合素质优秀的应届毕业生亦可培养); 2. 能力素质:具备较强的沟通表达能力与亲和力,善于倾听并把握客户需求;思维条理清晰,具备一定谈判技巧与成单推动力; 3. 行业认知:熟悉K12教育领域及家长关注焦点,认同教育工作的长期价值,对学生发展有责任感; 4. 个性特质:积极进取,目标意识强,能适应压力环境,具备良好的团队协作精神。 我们为你提供 1. 薪资待遇:底薪 + 高额提成 + 绩效奖金(月均[具体范围],上不封顶); 2. 福利保障:五险、带薪年假、节日福利、生日关怀、员工子女报课优惠; 3. 成长支持:系统化岗前培训(涵盖产品知识、沟通策略、学情诊断等内容),定期组织进阶学习,助力快速胜任岗位; 4. 职业发展:明确晋升通道(课程顾问→资深顾问→销售主管→招生经理),表现优异者有机会向管理方向发展; 5. 团队氛围:年轻活力团队,氛围轻松和谐,定期开展团建活动,专注高效工作,拒绝无效内耗。 期待热爱教育事业的你加入我们,以专业服务助力更多学子实现学业跃迁,在教培领域收获属于自己的职业价值与成就感!
课程顾问
5千-1万/月
课程顾问1-3年大专电话销售培训机构招生线下教育有销售经验学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验销售
岗位职责: 1、依据校区业绩指标,落实招生任务; 2、负责试听邀约,接待到访家长,讲解课程内容; 3、协同相关部门推进校区各类活动(如试听课、考级、竞赛、演出等); 4、建立并管理所招学生的学习档案; 5、定期与家长及授课教师交流,同步学生学习进展和家长反馈; 6、维护在读客户关系,推动续费、增加课程科目及口碑推荐; 7、妥善处理客户投诉,并及时向校区负责人汇报。 岗位要求: 1、热爱教育行业,具备良好的职业操守; 2、有两年以上儿童教育领域咨询或教务相关工作经验; 3、市场营销、师范类、心理学专业背景者优先考虑。
招生老师
9千-1万/月
招生顾问经验不限学历不限居家办公
公司从事影视短剧创作,由天津工业大学主办,主要面向社会招生,也可以和各个高校谈校企合作 可以居家办公 薪资自然月结算
课程顾问经验不限大专中学生培训机构线下教育有销售经验
岗位职责: 1、熟悉高中各学科教学大纲的核心要求,持续提升专业知识储备,深入理解公司主打产品的内涵与优势; 2、通过电话沟通及面谈方式接待学生家长,系统讲解课程设置,达成校长下达的个人招生目标与销售任务; 3、及时了解客户满意度,跟进客户需求变化,收集并反馈客户意见; 4、配合相关部门开展学员日常维护及市场推广活动; 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、仪态端庄自然,具备良好亲和力,善于人际交流,语言表达条理清晰; 2、具备强烈的团队合作精神,目标明确,责任心强,服务意识佳; 3、学习能力突出,品行正直,性格积极乐观,抗压能力强; 4、对教育领域有热情,拥有教育行业工作经验或市场营销背景者优先考虑。 晋升通道: 若您期望在学信教育实现长期职业成长,我们将为您提供广阔的发展空间。公司支持横向拓展与纵向晋升双路径发展,每一次职级跃迁都代表着能力、专业水平与综合待遇的全面提升! 纵向发展: 1、咨询师---->咨询主任---->储备校长---->执行校长---->高级校长---->区域总监 2、咨询师---->咨询培训师---->区域咨询经理 横向发展:本岗位表现优异且有内部调岗意愿者,可优先参与天津区域内其他岗位的竞聘与调动机会。 福利来袭: 1、健全且具竞争力的薪酬福利机制; 2、五险一金,为你的医疗、养老及住房提供坚实保障; 3、专业系统的培训体系,助力追求专业成长的你不断进阶; 4、规范透明的职业晋升路径,让每一份努力都被看见与认可; 5、享受带薪年假、节日福利、生日礼金、司龄奖励、年度旅游等贴心福利; 6、员工子女可享优惠入学政策; 7、天津多校区运营,入职时根据住址就近分配工作地点; 8、丰富多元、充满活力的团队活动,让你深度融入并热爱这个集体! 总部地点:天津市和平区南京路河川大厦 和平,河西,北辰,武清英华,武清万博,静海,塘沽,生态城,汉沽,油田,蓟州,宝坻,宁河多校区就近分配,期待您的加入。
课程顾问
5千-1万/月
课程顾问1-3年大专电话销售培训机构招生线下教育有销售经验学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验销售
岗位职责: 1、依据校区业绩指标,落实招生任务; 2、负责试听邀约,接待到访家长,讲解课程内容; 3、协同相关部门推进校区各类活动(如试听、考级、竞赛、演出等); 4、建立并管理所招学生的学习档案; 5、定期与家长及授课教师交流,同步学生学习进展与家长建议; 6、维护在读客户关系,推动续费、扩科及口碑推荐; 7、妥善处理客户投诉,并及时向校区负责人汇报。 岗位要求: 1、热爱教育行业,具备良好的职业素养; 2、有两年以上儿童教育领域咨询或教务相关工作经验; 3、市场营销、师范类、心理学专业背景者优先考虑。
地砖贴砖3-5人
招聘天津宝坻水厂地砖铺贴人员。工作内容为铺设800×800规格的地砖,总面积5000平米。工作地点位于天津市宝坻区。
天津 宝坻区 城关
10月22日 06:00拨打电话
宝坻区明天城里需要一名小工清理垃圾,工作时间为九个小时,薪资160元。有意者可报名。
160元/天
小工1-2人
明天宝坻城里需要一名小工清理垃圾,工作时间为九个小时,薪资160元。有意者可报名。
天津 宝坻区
10月22日 05:46拨打电话
天津宝坻区招电焊
300-400元/天
电焊
天津市宝坻区招电焊
天津 宝坻区 城关
10月22日 05:42拨打电话
力工搬砖1-2人日结
明天宝坻周良工地需要2名力工,负责为瓦工师傅供砖供灰,需要上高作业。工作时间为9小时,薪资220元,日结。有意者可来电联系。
天津 宝坻区
10月22日 05:38拨打电话
天津宝坻区招石材台面窗台安装师傅
1.3-1.6万/月
石材安装长期1-2人月结
天津市宝坻区招石材台面窗台安装师傅
旅游顾问月结
旅游规划师1、新手老手都欢迎,新手可培训,老手直接上线2、有销售经验的优先3、、玻璃心、三天打鱼两天晒网不适合入行薪资福利:1、底薪:阶梯式底薪2000元-3200元/月2、提成:阶梯式提成12-22%3、奖励:月冠军、大单奖、落地奖、团队奖拿到手软招工人数:50名市场:四川、贵州、新疆;公司优势:1、技术成熟,精准粉,淡季每天保证6-10个左右,旺季10-15个左右2、多年积累核心市场资源,市场稳定3、深度规划线路,业务全年无淡季,不放假4、强大专业系统化培训流程,小白也能快速上手5、广阔的晋升空间,资源强大的平台,欢迎有理想有抱负的精英加入工作地址:市区
张家界
10月21日 19:33拨打电话
旅游顾问包住社保月结
招聘:旅游顾问薪资:3K-5K/月学历要求:本科及以上招聘人数:5岗位描述:1、负责宝华直营门店推销公司旅游产品,解答客户对旅游线路的咨询。提供吃住行游购娱等各方面的信息。3、给客户提供旅游地点的景点,旅游商品,本地美食的指导;4、提供旅行者在旅游地点的时间,预算做计划推荐行程,报名办理手续等。5、开发新客户,拓展与老客户的业务;维护企业形象。任职要求:1、专业不限,热爱旅游,本科及以上学历,可接收实习及应届生。2、热爱旅游工作,有目标,自我驱动力较强;3、性格开朗、身体健康、品行端正、具有较强的表达能力、沟通能力,具有亲和力,普通话标准。报名说明:联系电话:王经理(同)投递邮箱:福利:五险标签:包住宿岗位晋升扁平管理岗前培训
太原
10月21日 18:22拨打电话
旅游顾问社保月结
旅游顾问能接受不定期跟团出差,善于交谈,能接受电网销工作性质薪资福利:综合薪资5000–7000元/月招工人数:若干缴纳五险,职业发展路径:旅游顾问→主管→经理→总监工作地址:雁塔北路78号美途致客酒店、雁塔区电子正街447号3楼、长安区太阳新街36号13幢商业幢1–3层等
西安 雁塔区
10月21日 17:49拨打电话
旅游顾问
100-300元/天
旅游顾问月结学历不限兼职旅游定制师网络销售基本坐班
招在线岗位(携程)旅行定制师(兼职),全程线上工作、时间自由、无需到办公地。 对一日游、定制行业感兴趣的,只要想加入,通过免费线上培训、有网络、电脑即可上岗!欢迎咨询~ 职责:负责客户在境外的一日游事宜。 比如行程、线路的制定、接送机、包车等等事宜的报价、对接、安排等; 任职资格: 1、高中及以上学历,专业不限。 2、待人热情大方,有亲和力,善于沟通,具有较强的客户服务意识。 3、有很强的学习力、执行力、沟通能力; 备注: [工作地点]不限居住地,无需坐班,线上或在家办公。 【出勤时间】时间自由。可根据自己的时间安排自由接单。 【待遇】按单及利润提成,多劳多得,提成按纯利润的35%-45%提成。 【培训方式】线上培训,约一周左右,不收任何费用。
旅游顾问包住
长期招旅游策划师岗,地点福建龙岩,报酬详谈,全勤奖,按件计酬;按时保质完成分配任务,自带常用工具,能长期做优先,包住;高温补贴
龙岩
10月21日 16:48拨打电话
课程顾问1-3年学历不限普通话标准初中教育高中教育电话销售面销/陌拜地推销售培训机构五险一金年终奖金带薪培训节日福利
岗位职责 1、为客户提供课程咨询指导,解答疑问,并协助制定适宜的学习规划,安排试听课程; 2、运用专业素养与销售能力,推广机构课程内容,达成既定业绩目标; 3、持续维护客户关系,保障服务过程的品质与客户体验满意度; 4、配合完成上级安排的阶段性或临时性工作事项。 任职要求: 1、具备教育培训机构或线下教学服务领域从业经验者优先考虑; 2、表现优异的应届毕业生亦在招募范围之内; 3、具备出色的沟通表达能力,细致、耐心且富有责任心; 4、形象良好,普通话清晰流畅,具备良好的职业气质。 福利待遇: 1、高比例提成 2、福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日关怀、定期团队活动、年度外出旅游、系统化培训支持。 3、晋升机制完善,助力个人职业发展拥有更多成长空间。 4、公司总部坐落于河川大厦,现于天津设有16个教学点,提供广阔的发展平台。 欢迎热爱教培事业的伙伴加入我们团队!!
服装导购月结
店员35岁以内,身材偏瘦薪资福利:3000-8000元招工人数:1名待遇:底薪2000+提成时间:5小时(下午1点到6点)工作地址:宝坻区宝平街道苑北路坦博尔羽绒服
天津 宝坻区
10月19日 16:51拨打电话
课程顾问经验不限大专初中教育高中教育面销/陌拜地推销售门店销售培训机构
岗位职责: 1、熟悉高中各学科教学大纲的核心要求,持续提升专业知识储备,深入掌握公司主营业务内容; 2、通过电话沟通及面谈方式接待学生家长,全面讲解课程体系,达成校长下达的个人招生指标与销售目标; 3、及时了解客户满意度,跟进客户需求变化,收集并反馈相关信息; 4、配合其他部门开展学员管理及市场推广支持工作; 5、完成上级安排的其他相关任务。 任职要求: 1、仪表端庄,亲和力强,具备良好的沟通能力与清晰的逻辑表达; 2、具备强烈的团队合作精神,目标导向明确,富有责任心和服务意识; 3、学习能力突出,品行正直,性格积极乐观,抗压能力强; 4、热爱教育事业,有教育行业工作经验或市场营销背景者优先考虑。 晋升通道: 如果您期望在学信教育实现长期职业成长,我们将提供广阔的发展空间。公司设立多元化的晋升路径,涵盖纵向职级提升与横向岗位拓展,每一次晋升都代表着能力、专业与待遇的全面提升! 纵向发展: 1、咨询师---->咨询主任---->储备校长---->执行校长---->高级校长---->区域总监 2、咨询师---->咨询培训师---->区域咨询经理 横向发展:本岗位表现优异且有调岗意愿者,可优先参与天津区域内其他岗位的竞聘与调动机会。 福利来袭: 1、健全且具竞争力的薪酬福利机制; 2、五险一金,为你的医疗、养老及住房保驾护航; 3、专业化、系统化的培训体系,助力追求成长的你不断进阶; 4、规范透明的职业上升通道,让每一份努力都有回报; 5、享受带薪年假、节日礼金礼品、司龄奖励、生日祝福、年度旅游等丰富福利; 6、员工子女可享优惠入学政策; 7、天津多校区同步运营,根据住址就近安排入职校区; 8、丰富多彩、趣味十足且富有收获的团队活动,让你深度融入集体! 总部地点:天津市和平区南京路河川大厦
课程顾问包住社保包吃年终奖1-3年学历不限中学生培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生
工作职责: 1、与团队协作,在幼儿园及小学周边开展武术课程推广,挖掘潜在学员资源。 2、通过电话邀请有意向的家长带孩子参加免费体验课,提供专业的课程咨询与讲解,持续跟进报名进展,现场有专人协助接待,成功报名即视为成单。 3、销售形式灵活多样,擅长线上运营者也可通过网络渠道获取客户。 4、入职后安排专人带教,助力快速完成首单,团队氛围积极友好,同事之间协作紧密、关系融洽。 福利待遇: 1、底薪6000-8000+高额提成=综合收入过万。(具备销售经验及较强能力者,可直接应聘销售经理岗位) 2、提供免费食宿,实行纯收入激励模式,统一缴纳五险,保障全面无负担。 3、每年组织两次以上集体旅游,达成业绩目标可享海外旅行。 4、设立父母游福利、孝顺金、节日礼品及年终奖金等多项关怀机制。 5、全国校区超100家,发展迅猛,晋升路径清晰(销售经理—销售负责人—校长)。 6、每周一全天休息,周二至周四上午休息;下午13:00-20:30上班,周五至周日9:00-20:30在岗。注:各城市校区作息略有差异,具体以所在校区实际安排为准。 任职要求: 1、年龄20-30岁,喜爱儿童,对教育行业有热情; 2、积极进取,愿意奋斗,能踏实从基层做起; 3、具备服务家长意识,善于沟通表达,结果导向,自我驱动力强; 4、综合素质优异者将作为校长储备人才重点培养。
课程顾问
4-5千/月
课程顾问1-3年大专中学生培训机构线下教育有销售经验有大型教育机构经验有教育工作经验普通话发音标准营销相关专业
任职要求: 1.大专及以上学历; 2.需全职到岗,不接受远程居家办公; 3.普通话标准,表达清晰流畅; 4.熟悉本地区域内学校布局及学业考试相关信息; 5.具备优秀的沟通技巧与服务意识; 6.具备较强的销售能力及团队协作精神; 7.有教育相关专业背景或从业经验者优先。 工作时间:单休,早十晚八。 薪酬结构:无责任底薪+高比例提成+奖金,合同单价高,成单提成丰厚,综合收入具有较强竞争力! 任职要求:有教育培训行业工作经验者优先录取
课程顾问
6千-1.1万/月
课程顾问经验不限大专
岗位职责: 1. 全面掌握各类教育课程的核心内容与特色,确保向潜在客户精准传递课程价值。 2. 通过电话或现场交流,与家长及学生进行有效沟通,清晰讲解课程亮点及适配性。 3. 配合团队开展市场宣传与客户维系工作,保障服务流程顺畅与客户满意度。 4. 积极参与定期组织的培训与团队会议,持续提升专业素养与协作效率。 5. 结合公司发展方向及客户实际反馈,提供切实可行的课程优化建议。 任职要求: 1. 拥有出色的表达与沟通能力,善于与客户建立信任关系。 2. 具备良好的团队意识,能在集体中主动贡献并协同推进工作。 3. 热爱教育领域,能够共情学生与家长的真实需求。 4. 学习能力强,具备自主学习意愿,能迅速吸收新信息并应用于实践。 5. 工作认真负责,面对挑战能保持稳定心态与积极应对态度。
课程顾问1-3年本科大学/大专生培训机构考研培训
工作内容: 1、按期达成个人月度、季度及年度回款业绩指标,定期开展业绩复盘与分析,持续优化工作策略; 2、协同市场营销部门推进线上推广及宣传项目,承担活动期间的客户咨询支持工作; 3、熟练使用各类咨询工具,高效完成学员信息的收集、整理与分析,及时开展邀约、接待、课程讲解、报名办理及信息同步等全流程服务; 4、定期跟进意向学员与已报名学员,做好回访维护,提升客户满意度,促进续费及口碑推荐转化; 5、与教学及教务团队紧密配合,协助落实开课现场组织与学员支持服务工作; 6、主动参与岗位相关专业培训,不断提升业务水平与综合能力。 按时完成日常工作总结、工作汇报及校区轮值任务。 工作要求: 1.本科及以上学历,具备学生会或社团任职经历者优先考虑; 2.学习能力强,具备良好的逻辑思维能力,擅长与客户进行深度交流; 3.具有较强的服务意识,能适应较高强度的工作节奏; 4.结果导向明确,富有进取精神,具备团队协作意识; 5.有考研经历或从事过考研、考编类销售工作的候选人优先录用。
课程顾问社保生日福利年终奖餐补1-2人1-3年大专招生顾问课程销售咨询顾问培训机构线下教育有销售经验有教育工作经验
竞思教育是全国连锁儿童(6-12岁)专注力训练机构,全国近70家直营店,采用自主研发的先进脑电技术,11年经验的积累,60万学员的受训,训练成效率达到91%,是国内少数几家能做注意力且有效提升注意力的专业机构。 如您有孩子,我们会让您更懂如何提升自己孩子的注意力和学习能力,如果您没有孩子,并且对教育学、心理学兴趣的,我们更加需要提前储备教育知识,边工作边学习,为全中国孩子的学习能力做有效提升是我们老师内驱力的根源! 一、任职要求: 1、大专及以上学历,有1年以上销售经验,有教育培训行业工作经验优先; 2、25-45岁间,优秀者可放宽年龄条件; 3、善于与人交流、口齿伶俐、表达清晰、气质优雅; 4、具备积极的态度,能够在压力下进行自我调节,独立完成工作。 二、岗位职责: 1、在中心接待到访的家长和孩子,安排测评; 2、根据孩子现场测评的数据,与家长一对一沟通,解决家长的疑问,制定专属的训练方案,引导家长报名; 3、维护客情关系,能与学员和家长保持长期良好的关系。 三、工作时间: 双休,周一、周二休息 周三-周五 12:00-20:00 周六-周日 9:15-19:30 四、岗位优势: 1. 客户质量高,以主动咨询家长为主,精准度高 2. 保证接待量,无需靠海量电话来寻找客源 3. 行业竞争压力小,自主研发高新技术,同行难以模仿 五、薪资福利: 1、薪资:底薪+绩效奖金+新签提成+续费提成 +转介绍提成+年终奖 2、提供高额保障的无责底薪,保证前期顾问的顺利培训和适应; 3、入职缴纳五险/专业培训/团建聚餐/生日祝福/下午茶/小零食/节日礼品应有尽有; 4、培训体系:公司提供完善的培训,入职由区域监管老师带教,手把手传授理论知识、销售技巧; 5、发展空间:能接触大量注意力缺陷孩子,因材施教 ,成为行业内专家, 对自己未来育儿有很大帮助。 晋升快,业绩达标即可晋升管理层。 课程顾问---销售主管--区域主管 天津中心分布: 1、竞思天津广开中心 中心地址:天津市南开区西市大街73号天江格调花园2号楼底商 2、竞思天津小白楼中心 中心地址:天津市和平区泰安道四川路1号 3、竞思天津天大中心 天津市和平区南京路305号经济联合大厦三楼301(近海光寺地铁站南门外大街) 公司介绍: 杭州竞思教育科技有限公司是中国首家采用国际领先脑电生物反馈技术进行注意力训练的教育机构。竞思总部Talegenes LLC始创于美国内华达州,中心位于洛杉矶,在加州瓦伦西亚、加州尔湾、密歇根州安阿伯,和佛吉尼亚夏洛特维尔均设有研究室。竞思教育在引进脑电生物反馈技术(Neurofeedback)的同时,引进国际上先进的教育理念,致力于中国青少年的注意力提升,经权威统计,竞思注意力训练有效率达到91%。竞思以顶尖的科学技术、强大的专家团队、专业的服务和良好的信誉深受家长和学员的好评。 截至2022年,竞思已服务超过10万人次美国学员。在中国,竞思在北京、上海、深圳、杭州、南京、天津、广州、成都、苏州、无锡、长沙、武汉、宁波等20个城市已成立近70家直营中心,服务超过60万人次中国学员。 荣获“中国注意力训练最具影响力品牌”、“中国教育行业十佳诚信连锁机构”、“杭州百万家长信赖教育机构”等各类奖项超过50项。竞思将会一如既往地发展科学安全的注意力训练,帮助更多的儿童、青少年和企业白领在学习、生活和工作上都可以做到心无旁骛、效率倍增。 训练原理: 孩子佩戴上仪器,注意力以动画形式显示在电脑上,当注意力分散时候,画面会提示警告来提醒孩子,督促他改正),孩子不断调状态,逐渐延长注意力集中时间,最终达到注意力 提升。 训练模式: 孩子集中在电脑机位上训练,孩子自己训练,老师全程监督为主,一次2-3位学员。电脑完成后 让孩子完成书本题目训练,最后与家长沟通
课程顾问五险一金经验不限大专课程销售入职五险一金培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生面销普通话发音标准
无外出!公司提供数据! 同业经验丰富的,薪资、岗位级别面议! 转正后综合月薪可达10-30K,上不封顶!!! 一、岗位职责: 1、公司提供精准客户资源,无需外出发传单或拓展客户; 2、通过电话或线上方式邀约潜在学员及家长到校区参加体验课程,推动报名签约; 3、接待到访的学员家庭,结合客户需求进行分析,使用课程PPT讲解课程体系与教学特色; 4、持续维护客户关系,提供贴心服务并做好后续跟进工作; 5、积极参与业务培训,掌握教育相关专业知识,保持自我提升与成长; 6、完成上级安排的其他工作任务; 二、任职要求: 1、大专及以上学历; 2、有同行业工作经验或面对面销售经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑; 3、具备较强的销售思维、学习能力与沟通技巧,能适应快节奏工作环境; 4、工作积极主动,富有热情,具有良好的协作精神; 5、形象良好、声音清晰,普通话流利标准; 6、热爱教育事业,目标明确,愿意挑战高收入; 三、晋升路线 课程顾问--CCMentor--校区销售主管--校区销售经理--区域销售经理--销售校长 四、薪酬福利 【行业内高薪】 · 试用期:全额无责任底薪!!+成单提成! · 转正后综合薪资7000元~30000元,提成不设上限! · 转正后薪资结构 = 无责底薪4K-8K + 浮动工资(依据月末总招生数增长)+ 基础招生提成(按实际成单量)+ 额外激励提成 + 多项奖金 【完善员工保障】 · 六险一金(试用期即享五险一金,转正后增加商业意外险); 【假期多多】 · 享受法定节假日 + 法定带薪年休假 + 婚假、产假、哺乳假、育儿假、护理假等各类带薪假期; 【丰富福利】 · 节日礼品、五星级酒店年度晚宴、定期组织团建活动、年度集体旅游; 【通勤便利】 市区内设有五家校区(和平*2、南开*2、河西)!!! 地铁直达,出行便捷,周边商圈繁华!!! 【工作地址】 目前运营的5家校区如下: · 天津瑞思-国际商场示范校区 (2009年): 和平区南京路211号国际商场A座3层(地铁1号线、3号线,营口道站) · 天津瑞思-梅江校区 (2013年): 河西区解放南路468号增1号301号 (梅江第六田园) · 天津瑞思-新文化校区 (2016年): 和平区新文化花园新丽居底商201号(近地铁2号线鼓楼站) · 天津瑞思-南大校区 (2017年): 南开区复康路7号增2号泰达国际会馆 (地铁3号线,天塔站) · 天津瑞思-鼓楼校区(2020年): 鼓楼城厢西路天霖园底商(地铁1号线,西南角站)
课程顾问
4-5千/月
课程顾问五险一金年终奖1-3年大专培训机构线下教育有销售经验有教育工作经验有大型教育机构经验成人/通用
咨询顾问任职要求: 1. 年龄25-30岁,专科及以上学历,专业不限; 2. 具备较强的学习能力与协作意识,富有团队合作精神; 3. 擅长人际沟通,工作积极主动,普通话标准流畅 课程顾问岗位职责: 1. 负责客户跟进、邀约接待,开展课程咨询及签约工作 2. 负责学员档案管理、学习进度跟踪以及定期沟通维护 岗位福利待遇: 1. 4000元底薪+提成+绩效奖金,工作满一年享13薪 2. 提供带薪年休假,入职即缴纳五险一金 3. 完善的岗前与在职培训体系
课程顾问经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责驾校招生相关的咨询及宣传推广工作 2. 利用多种途径拓展潜在学员资源,提升招生覆盖面 3. 维护在籍学员关系,保障服务流程符合学员期望 任职要求: 1. 具备良好的语言表达与沟通协调能力 2. 能自主推进招生目标达成,执行力强 3. 工作态度积极,能适应弹性工作安排,接受兼职合作形式
课程顾问经验不限大专大学/大专生培训机构线下教育线上教育有大型教育机构经验有教育工作经验成人/通用
电话销售!电话销售!电话销售! 课程顾问!课程顾问!课程顾问! 法考法硕课程销售! 法考法硕课程销售! 法考法硕课程销售! 选工作先看赛道,再看平台,最后看团队 《法考法硕》赛道!!!学员画像:消费能力强;专注服务高净值人群; 平台选择:务必锁定行业头部机构,背靠大树发展无忧《入职即缴五险一金》; 团队文化:规则透明、执行公正,是协作的基础。 课程顾问岗位常见困扰: 1. 客户线索不精准,甚至无资源可用,只能盲目拨打公海数据; 2. 品牌影响力弱,课程内容与师资力量缺乏市场认可度; 3. 缺乏系统化作业流程,全靠个人摸索; 4. 售后负担重,耗费精力影响业绩; 以上问题,方圆众合教育全部规避!!! 方圆众合教育核心优势: 1. 师资阵容:汇聚法考法硕领域顶尖讲师,学员口碑高度认可; 2. 学习系统:自主研发学习APP,支持手机、电脑多端同步使用; 3. 售后体系:配备专业完善的客户支持机制; 4. 提成机制:清晰透明的激励制度,多劳多得,公平兑现; 5. 资源供给:多渠道持续导入新客户资源,勤奋即有机会增收! 团队竞争力体现: 1. 新人培养机制完善,资深员工积极带教; 2. 销售方式不止于电销,融合人性底层逻辑培训,让成交更自然; 3. 团队风气正向健康,杜绝任何形式的内耗与纷争。 任职条件: 1. 热爱销售事业,熟悉销售全流程、底层逻辑与核心要点,在电话营销方面有独到理解; 2. 愿意开拓创新销售策略,持续优化提升; 3. 具备K12、注册类证书或职业资格类课程销售经验者优先; 4. 单双休视工作节奏安排,节假日基本正常休假,特殊情况需轮岗。年底享有两周以上带薪寒假。 一句话总结:有经验欢迎,无经验也欢迎,只要你愿意成长!
课程顾问
8千-2.2万/月
课程顾问社保保险生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年本科阶梯式提成电话销售基本坐班
1)外呼咨询电话的客户约访、客户接待咨询及协议谈判签署工作; (2)根据企业业务流程对客户学生的学习状况做出分析与诊断,制定辅导计划与方案; 任职要求: (1)善于与人交流,口齿伶俐、表达清晰、形象大方得体、气质优雅; (2)有较强的沟通及商务谈判能力 (3)有较强的学习能力及技能运用能力,能够活学活用; 职业晋升空间: 管理方向:咨询师——校助理咨询主任——校咨询主任——校助理校长——校区校长——城市校长… 福利待遇: 五险一金、带薪培训、内部晋升、高配置办公环境、带薪假期(病假、婚假、年假、产假)、结婚礼金、生育礼金、差旅补助、绩效奖金、股权激励、节假日福利、高峰期慰问、生日贺礼、旅游拓展、各项文化娱乐活动等。
课程顾问
5千-1万/月
课程顾问3-5人1-3年大专面销/陌拜直销门店销售
-生源挖掘:通过线上渠道(如官网咨询、社交媒体、教育平台)和线下渠道(如校园宣讲、市场活动、转介绍)开拓潜在学生资源,收集有效咨询信息。 ​ -咨询转化:接待学生及家长的咨询(包括电话、面谈、线上沟通等),详细介绍课程体系、教学优势、收费标准、升学/就业前景等内容,解答疑问并引导报名。 ​ -需求匹配:了解学生的学习背景、兴趣特长、目标需求等,结合机构资源推荐合适的课程或项目,制定个性化招生方案。
驾校招生代理
100-500元/天
课程顾问经验不限学历不限
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责: 1.负责天津新诚驾校的招生推广,通过多种途径吸引有意向的学员报名 2.与学员进行沟通交流,了解其具体需求并推荐合适的学车方案 3.持续跟进学员情况,维护良好关系,保障服务体验,提高满意度 任职要求: 1.具备较强的沟通表达能力,能顺畅与学员互动并引导其决策 2.有团队协作意识,能与同事配合共同达成招生任务 3.学习能力强,愿意主动掌握新的招生方法和技巧
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