嗨喽你好，欢迎了解快租公司。我们是一家在成都专做房屋租赁的公司，以下是我司介绍，如需了解更多，可直接与我联系哟～ ↓↓↓↓↓ 【薪资提成】 1.全行业最高提成，租1套提成当月房租60%到150%（按照最低65%的提成算，租一套2000的房子，2000*0.65＝1300），平均一单1500业绩，每月出租6-8套上万工资 2.推荐租客安装宽带，一单提成220到500，平均每月1500到3000额外收入 3.公司没有试用期，薪资提成都一样 4.可以观看老人实际工资单 【我们的优势】 1.房源多，未租上万套，匹配房源不用愁 2.区域无限制，全成都房子都可租 3.价格不等，几百到上万房源均有 4.有专业培训，师傅一对一带教 5.高额提成，每月公司2000人以上到手1W+收入 6.上班自由，早上9：30打卡，晚上不用打卡，不用坐班 7.公司免费发放客户 【工作内容】 1.线上发布租房广告 2.了解租客需求，匹配合适房源 3.带客户实地看房 4.促进交易，完成合约 【岗位要求】 1.男女不限，学历不限，18-36岁 2.具有良好的组织和沟通能力，有无经验均可 3.有较强的进取心，学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸 4.积极乐观，不抱怨，吃苦耐劳 【上班时间】 1.早上9：30打卡，下班不打卡 2.每月灵活排休，可调休，弹性工作，可以理解为双休 【薪资详情】 薪资范围：5000-10000元/月 租房管家+高提成100％+就近分配+轻松月10K上

公司招人，招人，招人啦！！！ 一个月挣3千，再怎么节约也只有3千。 与其降低开支不如加入高薪行业，挑战高薪。 公司责底薪3000+最高70%提成。 入职综合薪资7000以上。 主要通过安居客、抖音等网络渠道获取客户。有没有经验都没关系，我们有经理一对一带教，带薪培训。 任职资格： 1、 年龄20-40岁 2、 有良好的人际沟通能力 3、 有明确的目标和成功欲望，对高薪有强烈追求 4、 应届毕业生均可，有经验者优先 岗位职责： 1、 通过网络的发布房源，获取客户。 2、 负责客户的咨询，挖掘客户需求，跟进客户意向情况。 3、 陪同客户看房、维护客户关系促成成交。 4、 师傅一对一带教。 薪酬福利： 上班时间：早9:00上班，工作时间自由，19:00准时下班。 责底薪3000+25%-70%的高提成+各类现金奖励。 年度奖励全款汽车，出国旅游。

房源经纪中心诚聘店长！福利炸裂来袭 优厚底薪：每月5000元打底，生活稳稳有保障！ 超高提成：个人提成高达60%-70%，对标同行业，赚钱毫无压力！ 团队管理提成：10%-24%丰厚回报，带团队也能赚得盆满钵满！ ‍培养奖励：成功将所属经纪人培养成店长，每人每月获400元培养津贴！培养10个店长，月底额外多拿4000元，更有晋升店长区经30%管理提成等你拿！ 业绩保障：经纪人离职，50%潜在业绩归你所有，收益不打折！ 卖房奖励：设置必卖房源成功售出，立刻获得300元现金奖励！ 房源开发奖励：开发一套房源，即可获得10-70元现金奖励！几十万套房源等你开发，每天轻松开发5套以上，奖励拿到手软！ 社保福利：缴纳成都本地社保，让你工作生活无后顾之忧！ 薪资保障：前半年每月工资稳稳8000元以上，往后每月轻松破万！ 这样的福利，你还在等什么？快来加入我们吧！

成都商铺租赁买卖有销售经验或房地产销售经验者优先

想要挑战高薪的，不甘平凡的往下看 很多人不敢来房地产公司上班，认为自己没有圈子，口才不好，可能做不了，时间太长，太累等理由，可你没察觉房产行业可以让你头换面变得成熟稳重并且拥有一份事业，你做着月薪固定两三千的工作，时间久了就没有了斗志，别人的豪车豪宅你永远只能仰望，因为你的工资连保养物业费都不够付，差距只会越来越大。现在给你一个机会，可以让你一年能买的起豪车，两年可以买房，因为我们收入不封顶，我们的同事一个月可以挣几十万，只要你愿意付出，愿意拼搏，我会无偿去帮助你，帮你实现你的目标，让你短时间翻身。 给自己点信心，让自己拼搏一次，不要让青春留遗憾，尽力了就行，来我这里 较差的结果就是了解了房产，懂得房地产投资，以后买房自己也能搞， 因为没投资，所以也不存在损失！！！ 中等的结果：做的还行，每个月能比普通工作 收入高些，时间自由些，拓展你的朋友圈、交 际圈，接触都是有钱人，长见识，同时有更大 成功的可能！！！ 较好的结果：成就了自我，辉煌了人生，帮助 了别人，改变了命运！！！ 想改变自己请联系我，我能教你不一样的东西，给你提供更好的机会 一起实现更多不可能！！！ 在这里 1、家的感觉，来了就是家人，公司员工比较热情，让你不会孤独 2、无需经验，我有完善培训，我1对1指 导，只要你肯学，一周就能上手； 3、房产行业是众所周知的高薪行业，我们的 平均工资在20000以上，上不封顶 4、晋升空间：置业顾问----店长---区域经理----战区总监----城市总----。只要你能力达到了，就会有相应晋升，靠自身实力公平发展，这里没 有“关系户”！ 如果你有兴趣，那就继续看 底薪3000-7000元，还给你高额的提成30%-70% 就是你卖掉一套，20万佣金你就有10万的个人收入，你一个月的提成就是其他行业一年甚至两三年的工资，这是房地产的魅力 我们的要求： 1、高中/中专以及以上学历，20到45岁如 果你特别喜欢销售行业、愿意学习，学历不做喜 强制要求，可以有所放宽； 2、热爱销售，喜欢与人沟通，敢于挑战，渴 望提高自己个人能力； 3、我们不要求您有丰富的工作经验。但您必 须是诚心找工作，执行力强，认真负责，能力 第二，态度好 4、具备良好的个人品格，善良、正直，能与 同事友好相处；能热情真诚对待客户。 做事业，首先选对平台，跟对人，加上自己的努力拼搏，一定会能成功 到家了在2016年成立，目前是西南片区最大规模的公司，全国排名第五，是全国较大的房产公司，这个平台足够强大，我们团队是成都到家了金融城豪宅销售部，主要做高端新盘销售，氛围最好的区域，跟对人，再加上你的勤奋好学，刻苦努力没有理由不成功

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源10万多套，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。 每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

岗位职责 1. 负责线上线下房源信息的发布与更新，确保信息的准确性和吸引力，积极拓展客户资源，通过电话、网络、实地拜访等多种方式与潜在客户建立联系，了解其租赁需求。 ​ 2. 根据客户需求，精准匹配优质房源，详细介绍房源特点、周边配套及租赁条款，为客户提供专业的房产咨询服务。 ​ 3. 热情陪同客户实地看房，耐心解答客户疑问，展示房源优势，协助客户进行租赁合同的洽谈、起草与签订，确保合同条款清晰、合法，保障双方权益。 ​ 4. 维护与房东和租客的良好关系，定期回访，及时处理客户反馈和投诉，提供优质的售后服务，提高客户满意度和忠诚度。 ​ 5. 收集、分析市场租赁信息，关注行业动态和竞争对手情况，为公司业务发展提供有价值的建议。 任职要求 1. 年龄在20-40岁之间，高中及以上学历，专业不限，市场营销、房地产相关专业优先考虑。 ​ 2. 对房地产租赁行业充满热情，有强烈的赚钱欲望和自我驱动力，渴望在该领域长期发展。 ​ 3. 具备良好的沟通能力和亲和力，能够与不同类型的客户进行有效交流，善于倾听客户需求并提供解决方案。 ​ 4. 有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握房产租赁业务知识和流程，熟悉办公软件操作。 ​ 5. 具有一定的抗压能力和团队合作精神，能够在快节奏的工作环境中积极应对挑战，与团队成员协作共进。 ​ 6. 有无经验均可

保持好奇，获取新知，永远对未知的事情充满好奇，成长之路也可以很有趣。如何成功逆袭，不敢做尝试，安于现状却又羡慕别人赚得多，加入我们，给你成长、给你平台、给你机会，成为被别人羡慕的对象！ 任职要求： 1、年龄16周岁以上； 2、有上进心、凡事积极主动； 3、有良好的亲和力和团队意识，公司工作安排； 4、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 5、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4K+高提成+吃住； 高提200-500+全勤+吃住； 2、入职考核通过后，公司会有晋升福利、节日福利、年终分红等； 3、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

招聘房产经纪人2-5人要求熟练热情大方

1.高提成+奖金，综合薪资10000+（上不封 顶！) 2.入职即交五险带薪年假月休4天（随时调） 3.新人入职培训接受0行业经验小白！ 工作时间: 早10点晚上8点中午有两小时休息放节假日 工作内容： 1.带客户看房子（公司分客户） 2.开发房子，维护客户业主 任职要求: 1.年龄21-40岁之间 2.合作能力强、有热情、亲和力比较高、普通话标准 3.有工作经验的优先 团队氛围好，师徒带教。 我们喜欢积极乐观又才华横溢的你 因你与美好生活的距离，只差这一份简历。

有没有要洗车的，地址仁和银泰城负二停车场，招聘数名洗车工，接受没经验，工资面谈

五医院门口 找个做早餐 夜宵的人 可外摆 内摆 月租3000 有意者 联系

攀枝花招傣味烧烤师一名，工资5千左右技术好的还可以谈 联系电话5

攀枝花找10个小工，要求年纪50内，会打手枪钻，能上4米高干活的，200一天，九小时，包吃住，工期两个月。联系电话

攀枝花市利邦劳务有限公司 【岗位】：天车工 【要求】：有较强责任心和良好沟通能力，持有Q 2操作证且2年实操经验，初中以上文化程度。 【福利待遇】：4200-5000/月购五险、有通勤车 【上班时间】：四班三倒 【工作地址】：攀钢主厂区内

本岗位为招聘快租侠合伙人，提成80%~100%收入无上限＋弹性工作＋快速升级合伙人＋公司承担风险＋零成本＋平台赋能＋团队资源 薪资合作模式 新人综合收入：5000+（保护期平稳起步）转正提成：80%-100%，多劳多得，上不封顶晋升通道：初级合伙人→高级合伙人→ 公司合伙人（更高分红） 零成本创业：公司提供万套房源＋提供新媒体获客＋专业培训，你只管赚钱 带薪学习：师傅一对一带教，手把手传授，小白快速上手 基础保障：＋法定节假日＋宝妈福利 弹性作息：早上9:30打上班卡（10:00打下班卡），月休7天，时间自由，结果说话 团队文化：定期聚餐、旅游、PK赛，年轻团队，氛围超好 岗位职责 1．房源运营：辖区房屋勘察、收房及实勘拍摄，通过抖音／小红书／视频号发布房源，打造个人房源库 2．客户转化：承接线上流量，微信／私域解答咨询，精准匹配租房需求 3．带看成交：线下带看、商务谈判及签约，高效促成交易，拿高额提成 4．私域维护：定期回访租客和房东，建立长期信任，挖掘老客户 任职要求 ①基本条件：24-45岁，本科及以上学历（有销售经验可放宽） ②沟通表达：能快速理解客户需求，精准匹配房源 ③目标感：对金钱有渴望，对目标有执着，拒绝躺平 ④学习能力：愿意学习新媒体运营（短视频／小红书／抖音） 我们打破传统雇佣关系，采用"平台＋个人"的合伙创业模式。你来当老板，平台做后盾，收益共享，风险我们扛！ 适合什么样的人？ 不想拿死工资，想靠能力赚钱的人 不想坐班打卡，想要时间自由的人 不想熬资历，想凭业绩说话的人 不想单打独斗，想有平台赋能的人 一群人，一辈子，干好租房一件事。这不是打工，是合伙创业！ 加入快租侠，一起创造属于自己的事业！ 注：工作地点为锦江区锦江国际花园2号楼1层14 号锦绣大道3587号（快租侠大观112店） 总部位于成华区昭觉寺南路地铁站C口步行420 米鑫禾大厦17楼

我们在湖塘核心商圈，门店氛围超燃，百万经纪人手把手带教。优质房源，稳定客源，团队合作。应届毕业生优先， 好团队 + 好师傅 = 你的好未来！

琉三路新店开业招聘！！ 公司提供房源和客源、入职师父一对一带教 门店直招、不打电话、不穿工装、不发传单 薪资待遇：8000-32000（有工资表） 招三个岗位（任选其一、也可灵活更换） 工作时间：早上9:30打卡上班 ①线上运营： 负责在小红书、抖音、58、发布租房帖子、回复客户消息、不用外出带客户、不用风吹日晒 平均8000-40000 ②租房管家： 负责线下带客户看房、谈价格、完成签约 公司提供房源、不用自己找客户、会带路会开门就行、真的很简单 平均9000-24000 ③线上收房： 负责收集房源、对接房东、用手机登记、动动手指就可以、不用外出带客户 平均10000-36000

琉三路新店开业招聘！ 不打电话、不穿工装、不发传单、不地推 薪资待遇：6000-32000（有工资表） 招三个岗位（任选其一、也可灵活更换） ①线上运营： 在小红书、抖音、闲鱼、58同城、发布租房帖子、回复客户消息、不用外出带客户、不用风吹日晒 ②租房管家： 负责线下带客户看房、谈价格、完成签约 公司提供房源、不用自己找客户、会带路会开门就行、真的很简单 ③线上收房： 负责收集房源、对接房东、用手机登记、动动手指就可以、不用外出带客户

早上十点上班!! 集团直招[完全无责底薪无考核] 一、薪资待遇 无责底薪3000+录入一套30+70%提成+(VR视频拍摄80/-套)+综合薪资8K-1万以上。二，岗位职责 1、负责开发房源，将其录入系统 2、拍摄VR视频+收取钥匙超简单!!!福利待遇，来咯来咯~ 1、购买五险：公司购买成都社保 2、早上10点上班，一天8小时工作，午休2小时 3、免费旅游团建，生日福利 4、上班地址府青路朗诗上林熙华府 5、团建活动，免费下午茶，带薪休假 三、任职要求 1、接受无经验者，门店有专业师傅带教 2、学历不限，有行业经验优先 3、年龄需年满24岁以上

岗位职责 1、招商管理 （1）开展招商工作，拟定招商方案，引进农产品批发商、冷链物流企业、生鲜电商平台、食品加工企业等各类客户入驻园区。 （2）主导招商洽谈、合同签署、租金政策设计及客户入驻全流程协调管理。 2、客户运营与服务 （1）负责已入驻客户的日常运营管理，协助处理仓储、物流、交易等环节的实际问题。 （2）定期进行客户回访，收集意见建议，持续改进园区服务体系，提升客户满意度与续租意愿。 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限，市场营销、物流管理、农业经济、工商管理等相关专业优先考虑。 2、具备1年以上招商、运营、销售或供应链领域工作经验，有冷链物流、农产品批发市场、产业园区招商背景者优先。 3、了解农产品流通、冷链仓储、生鲜电商等行业运作模式者优先。 4、热爱农产品行业及冷链领域，能适应较强工作压力，具备良好的抗压能力。

安踏儿童招聘： 【招聘岗位】:导购 【工作地点】：东区万达广场 【工作时间】: 早晚班 【薪资待遇】：底薪+提成+激励奖金+年终奖+带薪假期+社保 月均工资：3000-6000 任职要求： 1.  年龄18-40岁（学历：高中及以上学历） 2.  身体健康，相貌端正 3.  为人热情，积极，有责任心 有意者私聊 ： 也欢迎大家帮忙推荐

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本地生活优惠券的发放及销售。本地生活团长

1、完成责任区域内的产品销售目标；配合上级制定工作计划，助力团队达成整体业绩指标。 2、依据公司整体战略方向，开发并维护大客户资源，设计适配的营销策略与服务支持方案； 3、组织开展大客户渠道建设、客户营销及市场开拓相关工作； 4、与大客户建立长期稳定的合作关系，提升客户粘性与满意度； 5、参与公司合作项目的对接、商务谈判及后续推进落实； 6、统筹协调公司内部资源，深度挖掘潜在机会，探索创新合作模式。 7、执行上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，工科类或市场营销相关专业；年龄******之间； 2、性别不限，具备吃苦耐劳精神，认同企业价值观，愿意挑战高收入的优秀人才； 3、有行业协会工作经验或政府事务对接经历者优先；熟悉冶金、钢铁、化工、水泥、电力等工业领域客户资源，具备政府客户开发经验、区域市场销售背景或相关资源者优先考虑； 4、性格积极外向，富有团队意识，对销售岗位充满热情，作风务实细致； 5、思维清晰，判断敏锐，擅长识别和把握潜在市场机遇； 6、具备良好的职业操守，踏实认真，责任心强，善于协作沟通。 薪资：5k-15K，具体面谈 注：需经常出差，无法接受出差者请勿投递。

1、工作内容： 新车与二手车销售，拓展异业合作渠道并负责个人业务对接。主要服务对象为购车预算有限、征信状况不佳导致银行分期未通过的客户。业务覆盖全国，范围广泛。工作内容简单易上手，提供带教支持，工作时间弹性自主。 2、薪资待遇： 无责任底薪+高额提成！！！收入上不封顶，工资按时发放，绝不拖欠！ 3、岗位要求： 年龄、学历均不限，有业务拓展或自媒体运营经验者优先考虑。

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岗位职责： 1.在店面销售农药和肥料，为果农提供相应的种植管理技术服务 2.我们是连锁店铺，成立至今已有15年，拥有成熟的线上、线下运作经验，同时还有很好的发展空间 任职要求： 1.新手也可以加入，只要有信心，对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境

销售件装水，桶装水，攀枝花区域不限