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新意法富一楼韩国馆高薪招聘 店长2名 1.有店长经验2年以上，简韩风格，懂审美，会陈列会搭配，有韩货店工作经验优先 2.有客户资源优先，会带团队，不负能量，有激情 3.有良好的沟通能力，能够把控货品数据，对接工厂 4.有团队精神，不矫情 穿版销售5名 1.热爱服装，审美在线，有一年以上韩系档口工作经验 2.会搭配，沟通能力强，有责任心有耐心 3.乐观 开朗拒绝负能量 4.身高158-165之间 形象气质佳，有亲和力 拍版模特2名 1.身高160-165体重100斤以内，肤白 2.性格积极向上能够吃苦耐劳 3.能够对镜自拍和外拍图 4.喜欢穿搭 对简约韩系有一定的审美 以上岗位有韩货店工作经验者优先 联系电话

新中州 高薪招聘 销售人才：3名 有能力提成加高薪 最大优势❤！！：进店就有工作手机安排给你，有客户马上可以对接起来，进店就能上手，无需积累客户的艰难过程。 高薪招聘欧货 模特（会对镜自拍）懂搭配.能力着优先2万起 店长（有2年以上店铺管理经验及团队协调能力、沟通能力、责任心强、手上有客户资源优势）底薪加提成➕年终奖 联系电话：（）

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门店陈列，卫生，销售达成，商场沟通，前后通岗

品牌：NOISY TEDDY 招聘：导购2名 薪资：综合月薪5000-8000以上 招聘:店长1名 薪资:综合月薪:7000-10000以上 上班地点：杭州良渚玉鸟集 联系电话:刘女士 要求:，低头族，手机控勿扰，服从管理，有销售经验者优先。

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老意法大店3楼6楼两店任选高薪诚聘 快时尚全品类女装 1.店长 1名 要求：审美在线，老意法店长经验数年，拿到过不错的业绩结果。会带团队，能快速接受新事物，对档口的运营能及时给到好的调整方案并快速落地 ，执行力强，能抗压。 2.年轻销售数名 有客户资源优先，能自己独立完成销售，维护新客户，有审美懂搭配和陈列，有进取心。 3. 设计师数名 有多年快时尚女装设计开发经验，原创开发能力强，对爆款的敏感度高，设计风格符合我们品牌的风格定位。 电话同步：，联系请备注应聘➕岗位，通过后告知基本信息 待遇优厚，具体面谈

娃娃机店，招店长一名，要求有管理，规划能力，工作认真负责。形象端正，年龄26-40之间。

招工人2名，分拣蔬菜，过年不**家的高薪，干过快驴优先，干活麻利的，磨洋工的不要，工人一名装笼车送一趟货，电话

短期工可预支多劳多得一天300-500 任职要求：年龄18-45 当天入职当天就可以上手，前期老师傅带(身无分文可过渡一下) 一、工作无需经验，无犯罪记录。有无经验都可都有师傅带。 二、全职时间自由，一天8小时，上午10点-14点下午17点-21点。 三、综合薪资:7000-12000，多劳多得。 四、当天入住，当天上岗

招临时车工做毛领2名，1.5元一个，一天一人做300多个，现金结账，厂葛家车

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招寒假工 上城区 每个月15号开工资 巡逻岗 工作轻松 年龄要求18到45（必须满18周岁） 白班:5200元 夜班: 5000元 联系方式: 地址：上城区东站附近

新店、老店招聘，店长，储备店长，店助，店员，文员，收银、会计和导游等，无责底薪3000-6000之间，提成奖金单算，月均收入5千-1万以上，年龄要求20岁以上，孝敬父母尊敬师长，善于沟通交流着优先，工作轻松自由，正常班，面试成功后立即上岗，外地人包住，工作地址：大港、油田、等（）

招聘：民宿店长 薪资：6000-12000元 <p> 工作地点：深圳西涌旅游区，深圳梧桐山旅游区，河源党演度假村，惠州小桂湾旅游区。</p><p> 面试地址：广东省深圳市龙岗区平湖街道平湖大街152号嘟嘟房车</p><p> 职责：</p>1.负责管理民宿餐饮及文化活动，及时向总经理汇报所管理辖区的营运情况；<br>2.负责执行公司各项规章制度与管理决议，按要求安排、落实工作；<br>3.负责民宿内日常各项营运、管理工作，确保安全无隐患；<br>4.负责日常的品牌维护工作，切实提高服务质量，维护公司品牌声誉；<br>5.做好人才储备工作，店内员工日常的培训、检查、督导工作；<br>6.做好经营管理的推广、公关等工作；<br>7.完成公司下达的经营指标；<br>8.管理能力、组织能力、执行能力强，公司品牌管理和维护意识强；<br>9.可接受公司分配。<p> 任职资格：</p><p> 1.男女不限;</p><p> 2.有3年或以上的民宿酒店运营实际管理经验。</p>

招聘：店长 薪资：3000元以上/月 身体健康，吃苦耐劳，会开车

招聘：门店店长 薪资：5000-8000元 岗位职责： 1.负责门店预算的制定和关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、商品损耗、利润、库存等 2.计划并实施对直接下属的目标管理，检查、督导各级管理者的工作，协调店内各部门之间的关系，评估、考核直接下属 3.监督店内商品的进货验收、库存管理、商品陈列、盘点、损耗、清洁、卫生、财务管理工作 4.负责门店人员管理与发展、团队建设；培训、指导下属，培养本岗位接班人；并安排、指导、监督门店MT及其它储备人员的管理工作 5.督导各部门做好全店的业绩考核工作 6.处理日常经营中出现的意外事件及顾客投诉 7.执行总部下达的促销活动、计划和价格调整方案并及时反馈相关的执行情况 8.负责部门设备、存货等资产的管理及安全，指导员工合理使用和维护各项设备，提高设备的使用效率，开源节流，落实各项节能措施 9.按公司人事管理权限，合理行使人事权：对员工的招聘、调动、提升、奖惩、辞退有建议权 10.定期向上级管理层汇报店内各项经营业绩、指标完成进度等门店运营情况。 职位要求： 年以上零售业营运管理经验，3年以上同等职位的工作经验，条件优秀者可适当放宽学历要求； 2.良好的英语交流能力，了解零售业演变过程及发展趋势，对高端零售业态有一定认识； 3.具有关于零售业经营及管理技术方面的知识，具备良好的数据分析能力、市场洞察力； 4.具备一定的进口商品知识、零售业的法律知识； 5.具有良好的沟通技巧，组织能力，现场管理能力； 6.具备高效的领导力，优秀的团队建设能力与培训能力 7.能独立处理分店日常事务，能开展超市管理工作，全面负责门店的监督、指导职责。

招聘：全屋定制店长 薪资：10000元以上/月 岗位薪资待遇面议，月休4天/周内调休,社保五险，每月20号准时发放上月工资。

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岗位职责： 1.统筹门店人员排班、考勤管理及行政物资采购； 2.协助店长推进日常运营（如活动执行、流程优化）； 3.对接外部合作方，处理行政文书与数据统计； 4.协调解决店内突发事务。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政/管理类专业优先； 2.1年以上行政/助理经验，擅长跨部门沟通与问题处理； 3.熟练使用Office办公软件，执行力强； 4.30岁以下，男女不限。

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井号 老意法 招聘了，招聘了： 资深销售主管1名 大店店长经验，严格，自律，有客户资源优先 销售2名 羽绒服，鹅绒服，单品销售经验3年以上，客户资源广、邀约能力强者优先！ 井号

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