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岗位职责:
1.根据企业实际需求,灵活承担跨部门、跨职能的临时性或专项工作任务
2.配合团队完成项目支持、行政协调、基础运营等综合性事务
3.遵守公司规章制度,高效执行上级交办的各类工作安排
4.保持良好沟通协作意识,主动反馈工作进展与问题
5. 持续学习岗位相关知识与技能,提升综合业务能力
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的学习能力与责任心
2.工作经验不限,适应力强,能快速融入团队
3. 具备基本办公软件操作能力及语言表达能力
4. 性格踏实稳重,执行力强,无不良从业记录
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一、【薪资构架】
1.月收入:7800-8500
现在是旺季加班比较多
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纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
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二、【待遇福利】
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、保险:缴纳五险一金
4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
5、上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员工作,工作在苏州公司每周提供班车到购物中心
6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位
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【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)
2、无传染性疾病,无不良嗜好。
3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。
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四,【工作内容】
产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
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工价28/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴)
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【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
啤酒厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位
【工作环境】
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【注意事项】
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工作地址:涉及工作城市南京
劳资员月结
招聘土建劳动力管理员。岗位要求:必须持有相关证书;入场前需通过政审;每日需在甲方的考勤系统打卡。薪资待遇:提供住宿但不提供餐饮;月薪为8000元;购买养老保险。
劳资员
骏景建筑公司面向社会招聘建筑施工现场劳资员一名。要求年龄在25岁到50岁之间。男女不限。要求中专及以上学历,具备3到5年的工作经验,熟悉电脑操作和现场施工流程,能准确无误地录入现场人员信息并进行考勤统计。要求能及时完成与相关部门的材料报检、审核等工作。试用期为两个月,试用期工资为3500元,正式录用后薪资为5000元,其他福利待遇面谈。具有劳资员证书者优先。联系电话为赵主任。
劳资员
4000-5000元/月
劳资员月结全职
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等手续办理及劳动合同管理
2. 核算与发放工资、社保、公积金,确保数据准确及时
3.建立并维护员工人事档案及劳资台账,保障信息合规完整
4.协助处理劳动争议、工伤申报及政策咨询,防范用工风险
5. 配合完成人力资源相关报表统计及上级交办的其他事务
任职要求:
1.熟悉国家及地方劳动法律法规和社保政策
2. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用HR系统者优先
3.工作细致负责,具备良好的沟通协调与保密意识
4.有劳务员/劳资员相关工作经验者优先
5.学历不限,人力资源、劳动与社会保障等相关专业背景更佳
劳务员
5000-6000元/月
劳资员月结全职
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、等全流程手续办理及档案管理
2.核算与发放工资,确保数据准确及时
3.协助制定并执行劳务管理制度,规范用工流程与劳动关系管理
4.处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作
5.定期统计分析人力数据,为用工决策提供基础支持
任职要求:
1.熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策
2. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用HR系统者优先
3. 细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与保密意识
4.有劳务员、劳资员或人事专员相关工作经验者优先
5. 学历不限,人力资源、工商管理等相关专业背景更佳
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招聘长期兼职上班时间,下午4点~9点,2300月休2天。要求:认识字。电话
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