巴南中国人寿招聘 工作内容: 主要是保单售后相关工作，无需外出 1:协助客户办理理赔 2:协助客户办理保全服务 3:客户缴费提醒，以及客户的售后咨询问题！ 4:公司相关活动的通知老客户参加活动(比如最基础的， 客户成功缴费了通知客户到公司领礼品)销售环节会有谈单手给客户做二次开发，自己作为邀约有一定提成。 岗位要求: 1:大专学历，22~***(无需相关经验) 2:普通话流利，表达能力强！情商高。 分享 3:具有良好的学习态度，三观正，有上进心薪资待遇: 1:保护薪资2000+奖金+提成年终大奖综合5000--8000+无上限

非金融贷款行业，不涉及催收，无需主动邀约客户 岗位职责： 负责已使用产品的客户后续服务工作，及时了解并解决客户在使用过程中遇到的问题，并做好相应记录；如需更换产品，准确登记客户收货信息，由公司统一安排发货。 岗位要求： 1、接受零经验人员，包括无经验者、新手及应届毕业生（公司提供系统化培养） 2、具备基础电脑操作能力，打字熟练，沟通表达顺畅 3、年龄20-40岁，学历中专及以上 薪资待遇：无责任底薪3500-6500元（入职即购买保险）+提成，阶梯式全额提成，综合收入5000+，资深员工月均8000左右 工作时间： 9:00-12:00，13:30-18:00 午休时间12:00-13:30 法定节假日正常休息，五一享受5天假期，国庆放假7天，另享带薪年假

工作职责： 接听客户来电，在线回应客户咨询 薪资构成： 底薪+绩效+提成+额外奖金，综合收入5-7k，新人入职保底4300以上 工作时间： 每日八小时工作制 每月休息7至8天 工作要求： 1、年龄21-38岁，需持有中专或高中及以上学历证明 2、掌握电脑基础操作，具备打字能力 3、有客服相关经验者优先录用 福利补贴： 公司为员工提供系统化培训及职业发展路径 定期开展多样团队活动（含礼品发放、抽奖、文娱、团建拓展等） 法定节假日享受三倍工资待遇 每月组织团建娱乐项目（如KTV、麻将、漂流等）

基本职责 1、负责处理贷后相关投诉事项，通过电话为主、短信及企业微信为辅的方式与客户进行沟通协调。 2、秉持客户至上的服务理念，重视客户情绪与反馈，致力于优化客户交互体验。 3、对投诉案例开展调查分析，追溯问题根源，推动业务流程与管理机制的不断优化。 任职要求 1、大专及以上学历，具有一年以上客户服务或投诉处理经验者优先，有金融行业背景更佳。 2、普通话表达清晰，具备良好亲和力，富有同理心，善于口头交流。 3、具备较强的抗压能力，能保持积极工作态度，责任感强。 4、学习能力强，熟练掌握Office办公软件操作，具备良好的书面表达能力。

岗位职责： 1、协助客户梳理保单相关资料 2、办理信息更新、理赔手续及保险业务咨询 3、提供专业的客户支持服务 【职位要求】 1、高中及以上学历 2、年龄22-50岁 3、具有良好的团队协作能力

工作简单需熟悉使用微信，主要供维护客户，底薪加提成，工作室上班需服从领导安排，有专门的老师手把手带，上班时间朝九晚五，包住吃饭吃自己，日接周结都可以，男女不限。月收入正常在7000至10000左右，有意联系

协助部门处理客户售后服务事宜 周末双休 工作时间上午八点半至下午五点半 国家法定节假日正常休假

岗位职责： 1.负责订单全流程管理，包括接收、审核、系统录入及进度跟进，确保信息准确及时 2.定期整理订单数据，输出分析报表，识别流程堵点并提出优化建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文字处理能力 2.会基本电脑操作 3.责任心强，细致耐心，学习能力强 上班时间： 9:30-11:30 13:00-16:00 单休周日，法定节假日正常休

重庆全屋定制工厂 诚聘 一：办公室：文员1名 工作内容：接单报价售后（用柜柜软件） 工作要求：要懂柜子结构，有责任心，性格开朗。 包吃住，工作氛围好。 工厂地址：江津双石 联系人：梁

岗位职责: 1.负责处理通信类售后服务事宜，保障客户满意体验 2.协同团队成员，合力达成售后工作目标 3.不断优化服务流程，提高服务效率与质量 4.为客户办理话费充值等相关业务 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能准确解答客户问题 2.具备团队融入能力，积极协作参与集体任务 3.具备主动学习意识和改进意愿，助力个人与团队共同提升

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4.22南岸茶园叉车工日结下班当天结账工作内容：叉车工（大叉）招聘要求：25-45岁，持证及经验上班时间：早八到晚八薪资待遇：220/天包吃不包住，自带筷碗‬水杯上下班考勤表签到拍照，，集合时间：七点半带队老师：杨集合地址：重锅能源科技有限公司[红包][红包]：20/人/天

兼职招募：汽车图片展评会兼职访问员2人（18-40岁）执行时间：4月22--23日工作时间：每天9：30--18：30工作地点：沙坪坝石碾盘工资：120元/天（包饭，现场有热水，建议自己带杯子），超过18：30算加班，按15元/小时算工作要求：1.必须全程参与2.平板操作打字熟练3.做事积极主动，认真、待人热情联系人：周老师（）做过市场调兼职访问兼职的人员优先考虑，报名从速！

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岗位职责： 1. 负责海尔、格力等等品牌空调及电器产品的售后咨询、报修登记与工单跟进 2. 准确解答客户关于安装、使用、保养及故障排查的各类问题，提升服务满意度 3. 协调售后工程师上门服务，实时同步进度，确保问题闭环处理 4. 录入并维护客户信息及服务记录，保障数据准确性和可追溯性 5. 配合完成售后回访、满意度调研及日常报表汇总工作 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，沟通表达清晰流畅 2. 具备客户服务意识，耐心细致，抗压能力强 3. 熟悉家电基础知识者优先，有售后客服经验者优先 4. 能熟练操作办公软件及售后服务系统 5. 工作地点在宝鸡市渭滨区，能适应本地化办公

一、岗位职责 1. 保单标准售后服务 负责国寿存量老客户保单回访、保费续期提醒、保全变更、受益人修改、保单借款、红利/生存金领取、理赔资料协助提交、保险权益答疑等全流程售后办理。 2. 客情维护&合规轻引流 定期暖心回访老客户，通知健康体检、节日回馈、客户专属沙龙、养老理财专属福利；基于服务信任挖掘家庭保障缺口，做保单升级、亲友口碑转介绍、老带新意向客户承接引流，合规自然开发，无强制开单KPI。 3. 客户台账&资料管理 完善客户信息档案、服务跟进记录、售后工单登记，及时同步系统，保护客户隐私，提升整体满意度与留存率。 4. 团队配合活动邀约 协助邀约老客户参与公司官方养养、公益、理财讲座等线下活动，做好到场对接与后续跟进转化引流。 三、薪资待遇 1、薪资结构：双底薪+售后服务津贴+培育津贴+优才津贴+奖金+续期佣金+晋升奖励+年终奖金 2、成长福利：全程免费系统化岗前培训、师徒带教、定期团建、国内外旅游奖励 3、晋升通道：售后专员→售后组长→区域主管→团队经理，内部优先晋升，透明公平

工作内容： 1、负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进（如：理赔、资料变更、续费，生日问候，活动参与等） 2、公司会分配老客户名单，工作简单容易上手。公司会提供优质的客户资源给到你，可通过微信及电话的方式邀约上门洽谈。 3、多元化销售模式，对接银保协同广发储蓄卡、信用卡、贷款、理财、车险、财产险、寿险、养老保险等多项金融服务。 职位要求 1、年龄25-45周岁，工作经验不限，高中及以上学历，有经验者优先。 2、表达能力、学习能力强，有团队精神，责任感及敬业精神，能承受工作压力，目标感、事业心、企图心强，勇于挑战高薪。 3、有销售经验者、金融行业经验者优先录用。 4、无犯罪记录、无不良征信记录 薪酬待遇 1、服务津贴＋首年展业津贴＋续年展业津贴＋展业达成奖＋培训津贴＋复效奖＋推荐奖 5000元以上，综合8000以上，上不封顶。 2、享受公司的各项激励方案，如省内外、国内外旅游，财务补贴，团队奖励等。 3、终身享受中国人寿的国际化专业销售、管理等各种培训，广阔的发展空间，公平、公开、透明的晋升制度，有能力者短期内可迅速晋升！ 4、上班时间：早上8:30-12:00，下午14:30-16:30 周末双休，法定节假日休息.

1. 售后接待与咨询： 通过在线聊天工具（如旺旺、拼多多、咚咚、飞鸽等）接待售后客户，解答关于物流异常、产品使用、退换货政策等问题。 2. 订单售后处理：处理日常退换货申请、退款审核、补发配件及登记。 处理快递疑难件、丢件、签收未收等问题件。 3. 客诉与纠纷调解：安抚客户情绪，处理基础的中差评沟通及投诉。 4. 内部协作： 及时将产品质量问题、多发漏发情况反馈给仓库或运营部门，跟进处理进度。 5. 数据记录： 每日记录售后问题类型，反馈高频售后痛点。 【任职资格】 1. 经验要求： 1年以上电商售后客服经验（有天猫/京东/拼多多/抖音等平台经验者优先）。 2. 能力与素质： 打字速度快，反应灵敏，具备较强的抗压能力和情绪控制能力，面对胡搅蛮缠的售后客户能保持专业态度。 逻辑清晰，懂得变通，既能维护公司利益，又能降低客户损失。 3. 职业素养： 具备高度的自律性，不得在工作时间擅自离岗、或用手机挂机代替电脑在线；严格遵守公司数据保密协议。 培训与考核： 公司提供免费培训与带教，培训期考核通过后方可转正。

岗位职责: 1.提供专业的售后服务，确保客户满意度 2.处理客户反馈的问题，及时响应并提供解决方案 3.维护客户关系，提升服务品质 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够有效解决客户疑问 2.能够独立工作，同时具备团队合作精神 3.对工作有热情，能够承担相应的工作压力 上班时间:8:30-12:00 2:30-4:30 （月休8天） 节假日正常放假公司会不定期组织团建聚餐，看电影插花 外出旅游等公司氛围极佳!

岗位职责： 1、通过银行系统外呼方式，向客户介绍分期通相关活动内容，依据银行提供的客户名单，使用指定外呼电话联系客户，协助其办理信用卡账单分期业务。（分期通与账单分期两项业务任选其一） 2、通过电话指导客户完成分期流程操作（无需外出作业） 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄在20至40周岁之间，欢迎应届毕业生及实习生报名。 2、具备良好的沟通表达能力，普通话清晰流利，能适应一定工作压力。 3、个人征信记录良好，无不良从业经历。薪资构成： 五险、周末双休、工作时间9:00-18:30、法定节假日照常休息 底薪2800元+提成，综合收入5000-10000元，表现优异者收入上不封顶。享有法定节假日、带薪年假、定期团建、专业培训等福利。 晋升及发展：晋升通道公开透明，支持全国范围内的职业发展，定期组织管理岗位竞聘。 工作地址：渝北区金渝大道99号

一、岗位职责： 以电话沟通形式，介绍产品特性、传递服务优势，挖掘客户潜在需求，协助客户形成初步合作意向，无需承担销售任务，仅需确认客户意向。 二、任职要求： 1、高中学历或大学在读学生； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，会说普通话，能听懂重庆方言； 3、性格积极乐观，具备基础客户服务意识； 4、熟悉电脑基本操作及常用办公软件使用； 三、工作时间： 8:50—18:30，中午休息1小时 周末采取单双轮休制，法定节假日按国家规定安排休假。 薪资待遇：底薪2000元+提成

【岗位一】 分期通客服：建设银行分期通项目银行提供客服资源名单，我们负责外呼向客户介绍并办理备用金卡，只要客户答应办理即可 （不管客户是否申请成功） 1、工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日全休 2、薪资待遇：底薪2800+提成=均薪6000+上不封顶~ 【岗位二】 建行账单分期客服，由银行提供白名单客服资源，系统外呼联系用户，在线进行办理账单分期业务，减轻客户还款压力，避免逾期 1、工作时间：早九晚六，月休6天，法定节假日全休 2、薪资待遇:3000+提成，平均薪资7000+上不封顶~ 两种岗位均可选择，欢迎投递 购买五险、带薪年假、节假日福利、婚假、产假、孕假 晋升通道： 1，完善的职业发展通道，横向及纵向均有晋升空间。 2、电销专员—班组长—运营主管—项目经理； 3、电销专员--管理文职岗位（行政/质检/培训/数据分析等） 公平公正

【岗位职责】 团队日常运营管理 1. 人员配置与排班：依据每日业务量科学安排团队人力，保障服务时段人员充足，并负责团队考勤数据的准确记录； 2. 现场管理与监控：实时跟进坐席工作状态及核心指标达成进度，动态调整组员工作节奏以确保目标完成； 团队绩效与质量管理 1. KPI指标达成：带领团队达成各项考核指标，如响应时效、问题闭环率、客户满意水平等，持续追踪关键数据并输出周期性分析报告； 2. 服务质量监控：定期抽检客服会话记录或语音文件，评估服务品质，推动流程优化，增强客户满意度。 团队培训与人才发展 1. 员工辅导与赋能：通过个别沟通、集体研讨等形式开展日常指导，实施精准化业绩支持与能力提升计划； 2. 梯队人才培养：发掘具备发展潜力的成员，搭建人才储备体系，落实后备力量的培养与发展。 团队沟通与跨部门协作 1. 内部沟通机制：按期召开班组会议，高效传递公司政策与重要信息，同步收集成员反馈与建议； 2. 跨部门协作：联动其他职能部门协同处理工单事项及客户意见，提升整体响应效率。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，具备2年以上客服领域从业经历，其中至少1年呼叫中心团队管理经验，直接管理人数不少于10人； 2. 掌握金融市场及相关产品基础知识，知晓金融监管政策与合规要求，熟悉呼叫中心服务运营管理体系。 【专业能力】 1. 数据分析能力：熟练操作办公软件工具，能够从数据报表中识别问题并制定有效优化策略； 2. 风险防控能力：具有金融风险敏感度，可在服务过程中协助客户识别并规避潜在风险； 3. 沟通协调能力：拥有出色的客户服务技巧和跨部门协同能力； 4. 抗压与应变能力：适应高压工作环境，能灵活应对突发客户投诉及团队管理中的应急状况。

入职后按正式岗位标准发放薪资，工作环境稳定 工作内容 负责商城及官网的订单处理，非销售岗位 工作时间 每日8小时，每周双休 薪资待遇 基本薪资4000~5000 福利待遇 节假日享有相关福利

岗位职责超轻松： * 负责对接逾期 **仅1-6天** 的用户。 * 甲方内部催收，只需礼貌、准确地告知用户还款金额、方式及截止时间，纯提醒性质工作。 * 工作简单：用户逾期周期短，沟通无压力，完成提醒即可！ 全面福利支持： * 入职首月即办理五险一金！（真实保障） * 提供带薪岗前培训！（零基础也能快速掌握） * 收入稳定：底薪3600+职级补贴2500，综合平均8k+，资深员工可达1.4-1.5w； * 享受带薪年假！（注重工作与生活的平衡） * 下午茶点、节日福利、团建活动等持续不断！（团队氛围温暖融洽） 我们欢迎这样的你： * 大专及以上学历（学信网可查），有相关经验者学历可放宽至高中。 * 个人信用记录良好（关键要求！）。 * 有客服从业经历者优先考虑，无经验同样欢迎！（全程提供专业带薪培训） * 表达流畅，具备责任感。 核心优势：甲方直聘！非中介！非外包！岗位长期稳定！ **如果你正在寻找一份：** * 薪资可观、保障齐全（五险一金）的工作 * 内容清晰、无销售任务的岗位 * 配套培训与丰富福利的企业 * 正规可靠的直属平台 **那就别再等待！马上投递简历或发起沟通！期待你的加入，开启高薪轻松新篇章

重庆新开分公司急招！客户回访专员（高提成+福利全） 小白也可轻松上手！ 【核心工作】 公司提供往期消费客户资源，通过电话回访挖掘需求、促成新单，沟通有方向不盲目～ 公司提供工作机！ 【工作时间】 上六休一，9:00-12:00、13:30-18:30，规律作息不熬夜 【办公优势】 1.设施齐全：微波炉、饮水机按需使用 2.位置超赞：楼下超市/饭店扎堆，吃饭购物超方便 3.交通便捷：公交地铁直达，通勤不折腾 4.暖心福利：不定期小惊喜福利，工作氛围超棒 【薪资待遇】 底薪3000元+高额提成，多劳多得，收入上不封顶！ 【任职要求】 性格开朗外向，敢于主动沟通，思维敏捷能灵活应对客户需求，有无经验均可！ 【公司亮点】 重庆新分公司起步阶段，晋升空间大，机会留给有能力的你～想赚钱、想发展的速来沟通，一起共创未来！

1、工作内容：负责接听重庆移动10086客服热线，提供人工咨询服务； 2、工作时间：实行24天排班制，四班一休，每日工作约8小时； 3、福利待遇：享受无责任底薪+绩效奖金+提成奖励+重庆社保，岗前培训，月均综合收入4000-8000元； 4、入职要求：******，具备中专或高中及以上学历，性别不限，普通话标准，熟练使用电脑并具备良好打字能力，语言表达清晰，服务意识强，能适应一定工作压力； 5、上班地点：钟鼓楼大市场3F/西山车站大楼3F/五桥南站大楼17F； 6、联系电话：***********（微信同号）。

【岗位职责】 利用公司分配的客户资源，通过企业通讯工具进行电话跟进，邀请客户到店参观，后续签单由专业团队对接处理 【薪酬待遇】 1、无责任底薪4000元+全勤奖300元+话费补贴200元 2、工作时间9:00-18:00（中午休息12:00-13:30），法定节假日按规定休假 3、每月10日准时发放薪资，绝不拖欠 【任职要求】 1、年龄18-30周岁 2、性格外向，积极主动，具备良好的沟通能力和临场反应能力

公司业务：全国美发（烫染漂接等） 工作内容: 负责后台答复客户咨询，依据客户需求及所在区域推荐匹配门店；每日处理公司分配的推广客户资源约30位；客户通过后台主动发起咨询，无需自行开发客户；无电话沟通要求！ 福利待遇: 入职初期提供住宿，享有新人专项补贴， 上班时间：上午10点至晚上8点 每天包含两段各1小时休息用餐时间，分别为中午12:30~1:30，下午6:00~7:00。