工作内容:负责电商平台日常客服工作，承接用户咨询、查询及问题解答 薪资待遇:保底薪资4352，综合4500~7000，入职缴纳五险一金 福利待遇:交通补贴、餐费补贴、节假日实物福利、学习成长基金、带薪年休假、手机补助、 年终项目奖励 工作时间:纯售后无压力，工作8h，准时下班 岗位要求: 1.正规院校大专及以上学历(学信网可查)，理工科专业优先

每天接系统信息，和卖场对接，安排师傅，必须要对电脑熟悉，要有和用户的沟通能力

岗位职责： 1.负责售后电话及在线咨询的及时响应与专业解答，高效完成问题排查、故障处理及解决方案交付 2. 主动维护客户关系，提升服务满意度与复购意愿，妥善处理客诉与异常反馈 3.准确收集、整理并系统记录客户意见与产品使用问题，同步反馈至质检、产品及技术部门并闭环跟进 4.参与售后流程优化与服务质量改进，协助完善知识库、话术模板及SOP文档 5.配合团队开展售后数据分析与月度服务复盘，支持售后质量管理体系持续提升 任职要求： 1. 学历大专以上，25-45岁，具备良好的沟通表达能力与同理心 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，无经验可带教培养 3.普通话标准，打字速度快，熟练使用办公软件及客服系统 4. 责任心强，情绪稳定，具备基础逻辑分析与多任务协调能力 5. 周末双休。

岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，确保问题高效闭环 2. 准确记录客户反馈并同步至相关部门，推动服务流程优化 3. 主动跟进订单履约状态，及时向岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，同步岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.至相关部门推动问题改进 3. 协调物流、仓储、技术等团队，高效推进售后流程落地 4. 定期整理售后数据，输出分析报告，助力服务品质提升 5. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 学历不限，有售后客服经验者优先

岗位职责： 1.负责售后电话及在线咨询服务，准确解答客户疑问，高效完成问题排查、分析与处理 2. 主动维护客户关系，提升服务满意度与复购意愿 3.系统收集、整理并反馈客户意见与产品使用问题，及时同步至相关部门并闭环跟进 4.参与售后流程优化与服务质量改进，协助完善售后知识库与标准话术 5. 配合团队开展售后产品质量数据整理与基础分析工作 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄25-45岁具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，无经验可带教培养 3.责任心强，耐心细致，具备基础问题分析与情绪管理能力 4.周末双休，8:40-17:30（2小时休息）

理工科优先！！！不是理工科的话 需要客服经验！ 看清楚再投哦！！！ 1.工作内容简单易上手，入职带薪培训，拒绝内卷 2.20-35岁，上班时间超级轻松 3.公司福利: 五险一金 节假日礼品应有尽有 ；免费下午茶、不定期团建 ；高端办公环境，餐厅，微波炉，冰箱，饮水机，自动售货机应有尽有，交通便利；带薪假期:法定节假日、带薪年假、婚假、产假等 4.适合长期发展的行业，有无工作经验都可，全是00 90后，没有勾心斗角，期待你的加入哦

处理一线升级上来的工单（物流问题工单、商品瑕疵工单、实物与购买商品不符工单、处理纠纷判责、退换货工单、申请退款、赔付等工单），然后通过系统外呼用户进行沟通、核实处理、提出处理解决方案

岗位内容： 1. 受理保险理赔申请，与客户对接并收集所需资料。 2. 根据保险公司相关规范对索赔申请进行审核与评估。 3. 梳理并撰写理赔案件详情，完善相关文档记录。 4. 持续跟进理赔进展，并及时向客户反馈最新状态。 5. 处理理赔过程中出现的各类问题，必要时向上级管理人员汇报协调。 任职要求： 1. 了解保险理赔的基本流程及相关规定。 2. 具备快速掌握新系统及技术工具的学习能力。 3. 工作严谨、准确，具备良好的细节把控和问题处理能力。 4. 具有较强的团队协作与沟通协调能力。 5. 年龄要求 22岁-45岁

岗位职责： 网店客服，电脑打字回复客户消息，售前咨询 + 售后处理，登记售后订单，不用打电话，方便简单 任职要求： 要求打字速度50左右，情绪要稳定，

提供免费住宿 ！不加班 提供免费住宿 ！不加班 提供免费住宿 ！不加班 小区电梯房，空调热水器洗衣机都有，入职即可入住。 岗位要求 1、可应届，不含销售性质，入职有培训还有老员工一对一带，无kpi考核，可小白易上手。 2、普通话比较流畅，会基础的电脑操作。 福利待遇 无责底薪3500+提成＋五险＋团建＋员工宿舍＋生日福利，现在公司员工均薪7000以上，出业绩就是这么简单，不信你来试试！ 工作时间：早8点半点至下午7点，中午休息两小时，休周天，法定节假日正常休息。 工作内容：对在我们平台上已经办理过贷款的人员做售后回顾，如有逾期的客服需要发短信或者打电话对他进行逾期提醒。

重庆市招抹灰工30-45岁以下

重庆市招抹灰工，腻子工。年龄30-45之间

会所招聘副厨.工资4500＋提成+满勤150.月休4天+法定假.地址桃花源东门.早7晚6.电话刘.[抱拳]

江北机场T3·行李分拣岗位招聘（室内岗位） 工作稳定，上一休一/上二休二，名额有限！ 工作内容： 室内工作：航站楼内分拣旅客行李，告别风吹日晒，冬暖夏凉 轻松不累：有行李就分拣，无行李时可休息，非连续作业 超多假期：上一休一/上二休二，月均休15天，劳逸结合 工作时间：上一休一/上二休二，班次灵活，每班约16-18小时（含休息），具体面试详谈 薪资待遇：综合月薪 3500~4500元（基本工资+加班费） 免费住宿：包住，水电自理，省钱又省心 食堂自选：机场员工食堂，每餐约12元，也可自带餐食 任职要求： 53岁以下，身体健康，无犯罪记录 能适应倒班，具备基本识字能力

重庆市招抹灰工30-50岁以下

一、岗位职责： 1. 客户开发与维护 -通过线上线下渠道拓展潜在客户，建立客户档案并定期维护。 -为客户提供专业保险咨询服务，根据需求制定个性化保险方案（如健康险、寿险、理财险、财产险等）。 2. 产品推广与销售 -熟悉公司保险产品特性、条款及理赔流程，向客户清晰讲解产品优势，完成销售目标。 -协助客户完成投保手续，跟进保单审核、承保进度，确保流程顺畅。 3. 售后服务与关系管理 -定期回访已投保客户，解答保单疑问，协助办理续保、保全、理赔等服务，提升客户满意度。 -建立长期客户关系，挖掘客户二次购买需求及转介绍机会。 4. 合规与学习 -严格遵守保险行业法律法规及公司销售规范，确保业务操作合规。 -积极参加公司产品培训、销售技能培训，不断提升专业知识和业务能力。 二、任职要求： 1、学历与经验： -大专及以上学历，专业不限；有保险、金融、销售相关经验者优先（特别优秀者可适当放宽学历要求）。 -优秀应届生或无经验者可接受系统培训，但需具备强烈的学习意愿和抗压能力。 2、技能与素质： -具备良好的沟通表达能力、亲和力及谈判技巧，能准确理解客户需求。 -有责任心、积极主动，目标感强，能接受业绩考核压力。 三、薪酬福利 -薪资结构：底薪+高比例提成+绩效奖金+年终奖 -福利保障：商业补充保险+带薪年假+节日福利（春节、中秋、端午等） -培训发展：入职培训+销售进阶培训+管理岗位晋升通道 -其他激励：月度/季度销售奖励（现金、旅游）+团建活动 四、工作时间： -周一至周五8：30—11：30，14：30—17：00（周六需要上午打卡、周日全天休） -工作时间自由、灵活，无需坐班。 -国家法定节假日正常放假，入职满一年以上开始享受公司年假。 温馨提示： 本岗位适合对保险行业有热情、希望通过努力实现高收入的人士。公司提供完善的培训体系和晋升空间，期待你的加入！

岗位职责: 1.提供专业的售后服务，确保客户满意度 2.及时响应客户咨询，解答疑问并处理相关问题 3.维护客户关系，提升服务品质 工作时间 8：30-11：30 14：30-16：30 周一到周五 薪资福利: 1、无责底薪，基本工资（3000）+绩效+双休。 2、新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理 领导培训，全方位助你成长! 3、商业保险（医疗、健康、意外等）、各类带薪休假（法 定节假日、年薪、婚假、产假） 4、公司定期举办各类员 工活动（聚餐、郊游、运动会、员工生日会等) 任职要求: 1、年龄25-45周岁 2、学历：大专及以上 3、热情积极，有爱心，有责任感，有较强的学习能力

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货全流程处理，确保24小时内响应、48小时内闭环解决 2. 独立处理后台疑难订单、跨部门协同客诉升级事项，提升问题一次解决率 3.定期整理高频问题与典型客诉案例，形成分析报告并反馈至产品与运营团队 4. 规范维护客户档案及售后记录，保障信息完整、准确、可追溯 5.配合开展客户回访与满意度调研，推动服务质量持续优化 任职要求： 1.普通话标准流利，具备优秀的沟通表达能力与情绪管理能力 2. 具备较强的服务意识、责任心及同理心，耐心细致，抗压能力强 3. 熟练操作办公软件（Excel/Word）及主流客服系统（如CRM、千牛、咚咚等） 4. 学历不限，大专及以上学历优先，有电商/制造业售后客服经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，具备基础数据分析与文字总结能力

【岗位要求】： 1.年龄25周-45周岁 2.大专及以上学历 3.时间8：30-11：30 14：30-16：00 4.工作时间自由，方便接送孩子 【薪资待遇】： 1.底薪2000+提成佣金+高额奖金+福利等 【福利待遇】： 1. 2.优秀员工奖，旅游，津贴等 3.公司定期免费组织培训 岗位职责： 1、负责公司给的老客户资料，为客户解决问题提供专业的服务 2、具有良好的沟通能力和服务意识，不定时通知客户来公司领取礼品或福利的一系列活动 3、具备良好的职业素养和职业道德，工作主动性强，有责任心和敬业精神； 4、具有工作责任心和积极性，良好的工作态度和团队合作精神，有一定的抗压能力。

保险续费缴费，二次开发，保险理赔等

公司直招！！！不交任何费用！！每天包午饭，包住宿，面完当天就可以安排住宿！！！ 工作内容简单轻松自由，没事还可以玩玩手机，办公室坐班，空调免费吹！！！ 无销售性质 每天工作八小时，上班晚避开早高峰期 不限学历经验，接受新人小白，接受应届生和实习生，带薪培训，会基本电脑操作就可以 上班时间：10：00——19：00，中午休息一个小时 2种薪资待遇：1、无责底薪3000提成 2、有责底薪6000提成，月底没有在规定的任务时间内完成需按照未完成标准进行

岗位名称： 一、账单分期/分期通 客服专员 1. 工作内容及职责： 通过建设银行官方客服外呼系统，联系信用卡优质客户，为客户提供当期账单分期还款服务，帮助客户缓解还款压力，提升客户对银行服务的满意度。 （2）岗位要求： 1. 年龄18-40周岁，性别不限，大专及以上学历优先（有相关经验者条件可适当放宽）； 2. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力； 3. 具备较强的心理承受能力和抗压性，能适应快节奏工作环境。 二、福利待遇： 1. 新员工入职享两个月保底薪资，收入构成为底薪+绩效+提成； 2. 薪资结构=无责任底薪+提成，入职1-3个月员工平均月薪7000元，3个月以上员工平均月薪9000元，收入上不封顶。公司按月推出多项现金奖励政策，福利不断，激励丰富； 3. 公司为员工缴纳五险，每日工作时间为上午九点至下午六点半； 4. 享受国家法定节假日休假安排； 5. 公司统一组织专业技能培训与综合能力提升课程，提供节日慰问福利，并提供岗位晋升通道、一线城市发展机会及海外学习深造机会； 6. 晋升路径：客服专员→组长→主管→项目经理→总监；

岗位职责： 1. 通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4. 遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 定期汇总常见问题，协助优化服务流程与知识库 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3. 具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 5. 有客服经验者优先，无经验者可提供带教培训

13薪，入职就买五险一金，没有试用期 【工作内容】： 负责电子产品电商平台售后处理，不销售，上手快。适合想长期稳定发展的小伙伴，只接受理工科，接受计算机相关专业实习生 【上班时间】： 8小时不加班 【薪资待遇】： 底薪＋绩效＋奖励＋补贴，综合薪资4500-6000，带薪培训，无试岗期 【福利待遇】： 1．有年终奖，入职五险一金 2．带薪培训，无试岗期、试用期 3．法定节假日公司提供精美的礼品 4．纯文职不销售稳定适合想摸鱼养老的小伙伴

工作内容就是线上提供正能量客观的情绪价值，合理合规合法，不允许任何违法乱纪，不允许出现任何的线下交易，欺瞒欺诈等行为，只能倡导和提供正能量，倾诉倾听的过程中，不允许出现任何的敏感词敏感字等等 倾诉倾听的情绪价值客服专员，跟用户沟通（工作中，生活中，家庭中的酸甜苦辣）不是主播哦，不是陪聊 薪资待遇:保底薪资四千，上不封顶，所做即所得，本司提供一对一免费培训，试用期3-7天，有收益，岗位要求:乐观开朗的性格，积极向上，对工作充满热情，有足够的团队意识, 工作时间早班:上午十点到下午四点，坐班时间只有六个小时，每周星期天单休+法定节假日正常休，可以调休也可以连休，每个月公司安排不定时聚餐

【我们招人啦！！！】 负责线上沟通，制定问题处理方案 不用有经验，小白也能来，公司带薪教你！ 每天就上8小时班，不用熬夜不用早起，超舒服~ 薪资真的不忽悠：保底4000+奖金，试用期就能拿6000+ 团队里70%的同事月薪都过万，老员工轻松1W-2W！ 还有五险、准时发薪、带薪年假、节假日福利和团建 想找稳定靠谱工作的，点【立即沟通】，我秒回你！

1. 抗压能力强，心态好 2. 会打字就行，接受无经验， 3. 要求稳定，短期过渡者勿扰！！ 4. 上一休一。（上班时间:早上八点到晚上十一点半，第二天休息） 5. 薪资阶梯：前期2800→中期3200→稳定3500，底薪递增。

岗位职责： 1.全面负责客服团队日常运营管理，确保服务响应及时、流程规范、客户满意度达标 2. 制定并优化客服 SOP、话术库及服务质量考核标准，持续提升服务专业度与一致性 3. 统筹客户咨询、投诉、售后等全链路问题处理，牵头跨部门协同解决重大客诉事件 4.开展员工培训、绩效辅导与梯队建设，提升团队业务能力与服务意识 5.定期分析服务数据（响应率、解决率、NPS等），输出优化建议并推动落地 任职要求： 1. 具备客服团队管理经验，熟悉多渠道（电话/在线/社交平台）服务运营模式 2. 优秀的沟通协调与抗压能力，能高效处理突发性客诉及团队管理问题 3.熟练使用CRM系统及基础办公软件，具备数据分析与报告撰写能力 4. 责任心强，服务意识突出，认同客户第一的价值理念 5.学历不限，有互联网、电商、教育或本地生活行业客服管理经验者优先

工作职责: 电商官网平台客服中心接听咨询电话，解答客户咨询问题，记录疑难问题，及时反馈上级；(一分钟打字:45字/分钟) 工作时间: 8小时工作制，上五休二 薪资待遇: 底薪3000+绩效+补贴 综合5k+ 有社保，带薪年假等福利...

客服 工作地点在哪南坪工贸这边 1、负责每日数据上传工作，确保数据准确性和及时性。 2、通过电脑操作完成数据录入、整理及核对等任务。 3、按照排班时间（周一至周六9:00-11:30、13:00-15:30 19:00-21:00）完成日常工作。 岗位要求： 1、熟练使用电脑办公软件，打字速度达标，能高效完成数据录入。 2、工作细致耐心，具备基础数据核对和错误排查能力。 3、接受单休（周日休息）及固定排班制度。 4、大专起，有经验的可降低要求，需适应重复性操作任务。 脑子灵活 坐的住 不能三天打鱼两天晒网