位于沙坪坝三峡广场的中医祛痘机构招聘店长1人一、要求1、有强烈的学习意愿和学习能力；2、有网络营销拓客、门店销售的能力和经验；3、要求有中层管理岗及以上的经验，能够进行门店管理和带团队；4、能够平衡工作和生活，不要上一段时间班又突然想回家带孩子了；5、承压能力强。二、工作内容1、对新客户：皮肤情况分析和修复方案配置；对老客户：根据皮肤情况调整方案和后期的护肤品使用跟踪回访；对大客户：提供中医的前期咨询服务。需要具备皮肤、护肤品、中医的知识(公司提供资料和培训)。2、在门店对到访顾客的客情维护和销售以及通过电话、等方式对顾客回访、客情维护和销售；3、(加分项)能够通过网络等方式拓展新客；4、妥善处理顾客纠纷5、管理门店日常事务和账务；6、布置和考核下属的工作。三、工作时间1、工作时间分为早班(10点～17点30分)、晚班(13点～20点)、通班(10点～20点)，轮休通常是第1天早班+第2天休息+第3天晚班，总共休息2天2、按轮休休假3、春节休10-12天四、薪酬福利1、根据能力定级、升级：薪酬由基本薪酬、奖金、提成、加班费组成，三级店长(最低级别店长)月综合收入7300～11000元，转正后会加任务月综合收入8800～12500元；能力特别优秀者可担任二级店长，月综合收入8300～12000元，转正后加任务月综合收入9800～15000元，并且有极大提升空间。2、自有拓客渠道和能力的，奖金不计算在该薪酬内。3、五险4、员工医疗福利联系方式：(同号)

陳蹄花前厅招聘：店长经理一名一经录用，管吃管住，月休三天！买社保，可入股享受分红！投资公司兜底，无风险！联系人：刘总（）

晶三商贸（重庆）有限公司,店长面议招聘人数2人学历大学专科经验不限社保杨佳兵重庆市秀山自治县中和街道花灯大道南段46号25幢1-7

合川招聘店长两名，工资超过6000元。另招聘厨师两名，工资约8000元。工作地点在重庆合川。

一、岗位职责 1. 门店运营管理 全面统筹门店日常运营工作，制定月度/季度销售目标与体验活动计划，将任务分解至各营业员并跟进执行，确保业绩指标达成。 优化AI健康检测、机器人理疗等核心服务的流程标准，监督营业员岗位职责履行情况，提升客户体验满意度与复购率。 负责门店设备、耗材、宣传物料的库存管理，定期盘点核对，保障物资供应充足且无积压浪费，降低运营成本。 ​ 2. 团队管理与培训 主导营业员的招聘、排班、考勤及绩效考核工作，组织岗前系统化培训与在岗技能提升（涵盖设备操作、产品知识、营销话术），打造专业高效的服务团队。 定期召开门店例会，复盘业绩数据、客户反馈问题，针对性制定解决方案；强化团队激励，提升团队凝聚力与战斗力。 ​ 3. 客户关系维护 重点对接高价值客户，跟进高端体验项目的全流程服务，妥善处理客户投诉与服务异议，维护哈工天愈品牌口碑。 指导团队建立完善的客户健康档案，分析客户消费习惯与健康需求，制定个性化回访方案，提升客户粘性与忠诚度。 ​ 4. 品牌推广与合作 严格执行区域运营中心的营销方案，自主策划门店线下推广活动（如社区健康义诊、智能理疗体验日），扩大门店在重庆渝北本地的影响力。 主动拓展周边社区、药店、康养机构等异业合作渠道，洽谈资源置换与客流引入合作，拓宽获客路径。 ​ 5. 数据汇报与合规管理 按时统计门店业绩、客流、设备使用率等核心运营数据，生成标准化运营报表并上报区域运营中心，同步提出优化改进建议。 确保门店运营严格遵守医疗健康服务相关规范，落实客户隐私保护、智能设备安全操作等要求，规避运营风险。 二、任职要求 1. 学历与专业 大专及以上学历，健康管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。 ​ 2. 经验与技能 具备1-2年健康服务行业或连锁门店管理经验，熟悉门店运营全流程与团队管理方法。 了解AI健康检测、智能理疗设备基本原理，能快速掌握品牌产品知识；熟练使用办公软件与门店管理系统。 具备较强的数据分析能力、活动策划能力，能独立制定门店运营方案并落地执行。 ​ 3. 素质要求 具备优秀的沟通协调能力与领导力，能有效统筹团队完成业绩目标。 抗压能力强，有敏锐的市场洞察力，善于捕捉客户需求与行业动态。 认同哈工天愈品牌理念，有强烈的责任心与服务意识，无不良从业记录。 ​ 4. 其他 适应门店排班制工作，能在节假日及门店重大活动期间在岗统筹运营。 三、工资待遇 1. 薪资结构 底薪3500-5500元+门店业绩提成（2%-4%）+管理津贴（800-1500元）+补贴（餐补、交通补、通讯补） 综合月薪8000-15000元，业绩超额完成可享额外奖金。 ​ 2. 福利保障 正式入职即缴纳五险一金；享受带薪年假、法定节假日双倍工资、生日福利、年度体检、传统节日礼品。 提供完善的晋升通道：门店店长→区域督导→城市运营经理；定期组织管理技能培训与品牌总部学习机会。 ​ 3. 其他激励 设月度/季度“优秀店长”奖励；门店年度业绩达标可获团队旅游基金；推荐核心人才入职享高额推荐奖。 四、上下班时间（门店管理岗排班制） 1. 常规班次 核心工作时间：09:00-18:30（含1.5小时午休），根据门店运营需求灵活调整在岗时间。 ​ 2. 排班规则 每周轮休1天，轮休日优先安排在非周末时段；节假日需在岗统筹门店运营，事后可安排调休。 每月排班表提前5天公示，特殊情况可协调调班；门店重大活动期间需配合加班。

招聘挑面师傅(兼店长)，工作地址:两江新区照母山，联系电话:()，(时间长，辛苦)，

招聘店长，薪资为3500元以上每月。薪资构成包括基本工资、个人业绩提成和总业绩提成。福利包括假日福利，其中过年带薪休假20天，按重庆市最低工资标准计算，不定期团建以及带薪培训。工作时间为上午7:30到11:30，下午1:00到5:00，每月休息4天。招聘要求包括：有店长经验者优先，年龄在30至45岁之间；亲和力好，有团队意识；有很强的客户服务意识，良好的沟通技巧；主要负责店面管理、产品讲解、带领员工以及新客户转化。

解放碑火锅店招店长一名，50岁以下，工资6千一7千，包吃包住，月休3天，节假日不能休假，电话刘总

招聘店长一名。薪资面议。员工福利包括五险、加班费、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、年终分红、丰厚的业绩完成奖金、清晰的晋升渠道、员工带薪旅游、员工培训及学习提升的机会、员工店内产品或项目超低折扣（月均有）。公司提供宿舍。工作地址位于重庆市秀山县渝秀大道五岳广场二楼靓丽妆阁美容。

店长有销售经验优先薪资福利:购五险工作地址:城口县名豪广场京东手机数码

礼嘉龙湖，8，9，10，11号电梯司机带班4天天，十个小时，160天，50以内，

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岗位职责： 1.负责驾校招生，和二收数码回收

一、招聘年龄16-45周岁男女不限，当天面试当天入职安排宿舍 二、工作内容：包装，组装，看机器，质检，扫码，贴标签，贴膜撕膜，搬运，技术员，所有岗位统一面试，岗位可行选择 三、薪资待遇: 300/天，每个月15号发放上个月工资 ，每周可预支500 四、福利待遇： 1. 工作时间：8点到8点中间休息2个小时，算11个工时，每周上6休1，月休4天。 2.宿舍环境:标准4--6人间，单独的卫生间，宿舍有wifi，热水器，空调，洗衣机 可提供床上用品 3.吃：免费工作餐，不需要自己给钱

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招聘店长和营业员。薪资为每月4800元至5500元。超市店长岗位负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及顾客服务，确保销售目标达成。定期分析经营数据，优化运营流程，提升客户满意度。需具备基本的财务和沟通协调能力，能带领团队完成工作任务。要求有零售行业管理经验，熟悉超市运营流程，责任心强，吃苦耐劳。营业员岗位协助店长完成商品上架、补货、收银及货架整理工作，保持门店整洁有序。主动服务顾客，解答咨询，处理简单售后问题。要求工作态度积极，有服务意识，能适应轮班制工作安排。无相关经验可培训上岗。

花店招聘店长。薪资为3000-5000元/月。负责花店日常运营，包括鲜花陈列、库存管理、客户接待和订单处理。每天检查店面卫生和产品状态，确保顾客体验顺畅。定期盘点货物，及时补货，控制损耗。协调进货渠道，对接供应商，保证花材新鲜。处理客户反馈，解决售后问题。参与节日主题布置，提升店铺氛围。要求有3年以上花店或零售相关经验，熟悉鲜花养护和基本花艺搭配。会使用基础办公软件，能独立完成报表和数据记录。做事细心，能接受早班或节假日轮班。有带过团队或管过门店的优先考虑。工作期间保持稳定出勤，服从合理工作安排。

招聘门店店长。薪资福利为4000元加绩效、工龄奖和全勤奖。工作地址及需求人数如下：德保财富广场店1名，玉林凯旋世纪店2名，东兰虎头街店2名，巴马商贸中心店2名，扶绥中都新世界店2名，武鸣碧桂园2名，田东新百通店1名。

招聘店长。要求热爱养生行业，懂服务、善沟通、责任心强，有工作经验者优先。薪资福利为底薪加提成。工作地址位于遇家村复兴家园东门艾灸馆。

招聘店长一名。要求热爱养生行业，懂服务、善沟通、责任心强，有工作经验者优先。薪资福利为底薪加提成。工作地址位于徐福街道乡城东村艾灸馆。

，形象干净，动作麻利，刀工好，会砍切，年龄30—56 待遇底薪加提成，上不封顶，工作地方在享堂街道附近

惠佳超市急聘一、营业员：面议1、年龄25岁一50岁，初中以上文化，能吃苦；2、身体健康，能吃苦，熟习电脑，有超市工作经验者优先，家住双河口附近优先。联系人：张老师地址：双河口龙宝大街270号

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超市干货海产营业员招聘岗位：干货海产工作人员薪资待遇底薪2800元+1%销售额提成+月任务奖金300元+单品任务奖金200元（两项任务达标即可发放）高峰班，每月休息4天，地点：渝北龙兴时光购超市（龙兴天街）.联系电话，具体电话联系咨询，

岗位职责： 1.负责门店日常接待工作，为顾客提供热情、专业的咨询服务，促进商品销售 2.按照标准完成商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 3.熟悉产品知识，主动介绍商品特点，解答客户疑问，提升购物体验 4.协助完成收银操作、库存盘点及交接班工作，确保流程规范准确 5.收集顾客反馈，及时汇报异常情况，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，能适应轮班制，有团队协作精神 3.有零售行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件及收银系统，学习能力强，能快速适应工作环境 5.持有健康证或相关从业资格证者优先录用

招聘：收银员要求：20-35岁，会基础收银操作，做事细心负责，吃苦耐劳，服从排班，有无经验均可，老手优先。工作内容：前台收银、账单核对、日常接待待遇：底薪提成，包吃月休，节日福利，工作氛围轻松地址：五桥百安大道，重庆重庆

促销招聘，，有健康证，20-50岁，140一天，12：00-21：006月每周末2天，观音桥盒马20-45岁，150一天，上班8小时：6.13-6.14，云阳双江街道迎宾大道、奉节万达6.19-6.21，忠县万达6.27-6.28，龙兴天街五里店佳慧超市需要一名长期促销，工资私聊联系：。

招聘猪肉师傅，需具备杀鱼技能。薪资结构为底薪加提成。工作内容包括：热情接待顾客，耐心解答问题，协助挑选商品；熟悉店内各类产品；负责区域内商品的陈列、补货与整理，确保陈列美观、标签准确；积极参与促销活动，推广产品以提升销量；收集顾客反馈以提升满意度。任职要求：性别不限，身体健康，形象良好，具备亲和力、沟通能力与服务意识；需有较强的服务意识与团队合作精神；工作认真负责，细致耐心，遵守规章制度，服从安排并按时完成任务。

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J28AF0005 关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！