顾客下单 派单上门清洗，业务拓展。精准服务，顾客回访。合作共赢

招聘洗车工，要求有洗车经验。薪资为2500-3800，提供住宿及一餐。招聘人数多名。

洗车工，不会的可以培训

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时发现并反馈划痕、破损等异常问题 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常保养与安全操作 4.保持洗车工位整洁有序，配合完成场地卫生及物料整理工作 5. 主动服务客户，协助引导停车、取车，提升客户满意度 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，能适应户外及流水线作业环境 2.有责任心和团队意识，服从工作安排 3.无经验者可带薪培训，有洗车行业经验者优先 4.遵守劳动纪律，无不良从业记录 5.学历不限，年龄18-50周岁

招聘洗车工，有经验者优先，负责车辆清洗保洁工作。要求吃苦耐劳、手脚麻利，生手可教。薪资福利：综合3500-6000，多劳多得，包吃，月休息两天。工作地址：仁怀市五转盘方圆荟停车场内。

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2. 检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4. 保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4.具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

洗车工”

招聘洗车工，薪资为4000-6000元/月，提供包吃。岗位职责包括：负责车辆外部清洗，确保车身干净整洁；对车内进行吸尘、擦拭，保持车内卫生；及时清理洗车设备及场地，维护工作环境。任职要求：初中以上学历，有洗车相关经验者优先；具备良好的服务意识，能与客户有效沟通；工作认真负责，有较强的执行力。

上门洗车师傅招募运营操作策划方案 一、项目基础定位 本项目为平台与洗车师傅商业合作模式，非劳动关系，秉持多劳多得、按劳结算原则；面向各小区定点招募合作洗车师傅，分底薪考核制、无底薪自由提成制两类合作档位，统一平台管理、地推拓客+上门洗车双线作业，按规则结算收益、，权责清晰、自主创收。 二、合作模式双档位规则（核心执行标准） 档位1：带底薪合作（月薪3500-8000，含考核） 1. 考核硬性标准：每日完成4辆洗车服务基础考核单量，未达标纳入月度业绩核算 2. 薪资结算规则 - 月度实际提成总收入低于3500元：按真实业务提成金额结算 - 月度实际提成总收入超出3500元：基础底薪足额保障，超额提成全额发放 - 结算周期：每月统一周期对账结算工资 3. 约束要求：严格遵守平台制度，每日完成基础洗车考核，同步开展小区地推引流拓客 档位2：无底薪合作（无考核，纯多劳多得） 1. 无每日洗车单量考核，接单数量、作业时间自主安排 2. 结算周期：，资金到账灵活 3. 收益规则：全部收益按洗车提成、拓客奖励据实结算，上不封顶 四、小区人员招募布局规划 1. 名额管控：单个居民小区限定招募1-3名合作洗车师傅，避免区域内部抢单、客源冲突 2. 招募人群：能自主外出作业、愿意地推引流、服从平台管理，踏实肯干务工人员 3. 招募方式：小区公告张贴、业主群宣传、线下地推招募、老师傅推荐裂变 4. 入职流程：咨询了解→选定合作档位→阅读合作协议→→平台登记建档→领取工具物料→正式上岗 五、日常工作业务操作规范 1. 核心两项工作 - 上门洗车服务：按订单准时上门，规范清洗作业，保证服务质量 - 地推引流拓客：日常在负责小区推广洗车服务，开发新客户、锁定长期订单 2. 责任划分准则 因洗车师傅个人操作失误、服务态度、私自违规、人身安全、财物损坏等自身原因引发的纠纷、赔偿、安全事故，全部由本人自行承担责任，平台不承担相关连带责任。 3. 统一管理要求 全体合作人员必须服从平台统一调度、服务标准、接单规则、奖罚制度，违规按平台条例处置。 六、薪资核算&提现落地流程 1. 每日台账：系统自动记录洗车单数、拓客数据、服务评价，数据实时可查 2. 带底薪核算：月底统计全月总提成，对比3500底薪标准核算最终工资，统一发放 3. 无底薪提现：，师傅自主后台发起提现，平台审核后快速到账 4. 提成公示：每日、周期业绩公开透明，有据可依，杜绝克扣 七、人员筛选与淘汰机制 1. 入职筛选：明确告知合作性质、考核规则、，认可规则方可合作 2. 能力适配原则：项目凭个人服务、拓客实力获取收入，业绩偏低、消极怠工、拒不服从管理人员，终止合作资格 3. 淘汰标准：长期不达标、恶意拒单、违规投诉多、破坏小区秩序，直接解除合作 八、招商运营推广动作 1. 运营商负责片区整体管控、小区点位铺排、人员招募面试 2. 统一宣传话术、招募海报、合作协议范本，标准化对外讲解 3. 日常巡检小区作业情况，协调客诉、规范服务形象 4. 老带新激励，鼓励在职师傅推荐新人入驻，扩充片区服务人力 九、合作须知公示文案（可直接张贴使用） 小区上门洗车师傅火热招募 合作模式：商业合伙合作，多劳多得，实力创收 入职：500元，累计服务2000单，未达标 小区名额：每小区限1-3人，名额有限 【两种合作任选】 1. 保底底薪档：月薪3500-8000元，每日考核4单洗车量，按月结算，业绩不足按提成发，超额全额算 2. 自由提成档：无每日考核压力，接单自由，三天即可自主提现 日常工作：上门洗车+小区地推拓客，增收渠道双保障 责任说明：个人自身原因造成一切问题，由本人自行承担 管理要求：遵守平台规章制度，服从统一安排 薪资透明、结算准时，肯干就能增收，能力决定收入 十、风险与合规提醒 1. 全程明确商业合作关系，书面协议写明非劳务、非劳动关系， 2. 提前书面告知，双方签字确认留存凭证，避免经济争议 3. 安全责任、服务责任逐条列明，入职人员知情确认 4. 所有薪资核算、提现、均走平台线上记录，留档备查

岗位职责： 1.负责各类商用车辆（如货车、客车、工程车等）的故障诊断、维修与保养工作 2.独立完成发动机、底盘、电气系统等核心部件的检修与更换 3. 使用专业检测设备进行车辆性能评估，出具维修报告并提出改进建议 4.遵守安全操作规程，做好维修过程中的防护与现场管理 5.配合团队完成日常维保任务及突发性抢修工作 任职要求： 1.具备汽车维修相关工作经验，熟悉大车结构及常见故障处理 2.持有有效机动车维修从业资格证或相应技能等级证书 3. 能熟练使用各类维修工具及检测设备，动手能力强 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

新舟禹门农家乐招厨师一名，联系电话

招人招人：，年龄最好在40—50之间，优秀者可适当放宽工作时间：晚9点至9点工作内容：住家陪护（可以休息睡觉，只是老人年龄大了，怕摔跤这些。主要就是给老人打个伴，各睡各的房间），每天九点到就行，然后偶尔给老人递杯水之类的，睡眠要轻，老人如果喊，要听得见。然后陪老人到楼下买点东西就可以下班了，工作轻松。有意者请私聊询问详细情况。

遵义市播州区招工地小工/杂工

新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄：16到50岁 点击右下角免费聊

遵义市红花岗区招电焊、钢结构安装/打板、彩钢板安装

华峰加油站[庆祝]招聘[庆祝]加油员：2名年龄：18-45岁洗车工:1名有经验者优先电话：

【招聘岗位】洗车工2名【任职要求】18-50周岁踏实肯干，招长期工【薪资待遇】工资面议【联系电话】【工作地址】唐县中山北大街

招聘洗车工 联系电话

擦车工工资面议招聘:   

微山县夏镇车是客汽车美容店【岗位】：洗车工贴膜师傅【岗位】：洗车工提成+包吃电话：

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.执行日常保养作业，包括机油更换、滤清器清洁、制动系统检查等 3. 使用专业检测设备进行车辆性能评估与数据读取 4. 配合质检流程，确保维修质量符合技术标准 5. 记录维修过程及配件使用情况，保持工单完整规范 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备汽车维修相关基础知识 2.能够独立完成常见车型的维修与保养工作 3. 工作认真负责，注重安全操作与服务细节 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5.具备良好的沟通能力与团队协作意识

乡镇敬老院招聘专职消防安全员1名。持证要求：持有有效的消防设施操作员证书，熟练掌握消防器材操作、火灾隐患排查、初期火灾处置及应急救援流程。基本条件：年龄22至50周岁，身体健康、无疾病、体能良好，能够适应乡镇基层工作环境。综合素质：政治素质良好，品行端正，无违法犯罪记录、无失信记录，责任心强、安全意识高，服从统一管理和工作安排。工作能力：熟悉防火巡查、消防安全宣传、应急疏散引导、消防台账登记等日常安全管理工作。工作内容：负责敬老院日常防火巡查、消防安全隐患排查整改，如实填写巡查台账及安全记录；定期检查、维护院内消防设施、灭火器材、应急照明、疏散指示标识，确保完好有效；开展院内消防安全宣传教育，定期组织工作人员及在院老人开展消防知识学习、应急疏散演练；遇突发火情第一时间开展初期处置、上报险情、组织人员疏散，杜绝安全事故发生；严格遵守单位各项规章制度，完成领导交办的其他安全管理相关工作。薪资福利：综合工资3500元/月（详情面议）；按规定缴纳社会保险；工作稳定、环境良好，享受单位相关福利。报名地址：桐梓县人力资源市场（马鞍山信用社旁）。报名时间：2026年8月24日至25日。工作地址：新站镇。

招聘钣金师傅一名，工作地点位于遵义红花岗新舟和远汽修，工资待遇面议。

共青二路西部王里面找喷漆飞机1.5个面

招聘汽车维保技师6名招聘条件：身体健康，具备汽车维保专业基础与实操能力，熟悉各类车辆常规保养、；工作认真严谨、责任心强、安全意识良好，严格遵守行业操作规范与公司管理制度；具备良好的问题排查能力与岗位执行力，服从公司站点调配与工作安排，踏实稳定、积极上进，有汽车维修、车辆保养相关从业实操经验者优先录用。工作内容：熟练使用各类专业检修工具、专用维保设备，负责各类车辆的常规检测、日常维护、车辆调试等全流程技术工作；科学制定维保方案，规范完成车辆保养、性能调试等作业；严格按照行业标准与安全流程开展维保工作，做好维保记录、工单登记与数据归档，保障每一台车辆维保质量合规、安全可靠；负责工位设备、检修仪器的日常清洁、检查与基础养护，及时排查设备隐患，保障维保设备正常运行；配合各站点业务开展，高效完成日常维保任务，持续保障站点汽车维保服务专业、有序推进。工作地点：遵义汇川大道加油站、遵义汇川大坪加油站、遵义播州花园一加油站、遵义凤冈龙泉加油站、遵义余庆新城关加油站、遵义赤水城工大道加油站（多站点就近分配）基本劳动报酬：月薪4500—6000，薪资稳定、发放准时，入职可购买五险，岗位福利保障完善、就业稳定。招聘有效期至：长期有效，招满即止联系人：廖洪应聘电话：

招机修中工两名。

【招聘岗位】教师3名保育老师2名门卫1名【薪资待遇】薪资面议入职缴纳社保发展空间良好【工作内容】负责幼儿教学，日常照料【岗位要求】持有相应岗位资格证，热爱教育事业，有责任心、爱心和团队合作精神【工作地址】桐梓县春蕾幼儿园【联系方式】

机修工。主要是修的是30万以内的轿车

隆达名车维修中心位于贵州遵义湄潭县城，现招聘经验丰富的汽车喷漆中工及学徒。具体薪资面议。

仁怀地区招聘案场秩序人员，薪资2500元以上。