1. 开展地产领域大客户的开拓与关系维护，推动公司产品及专利技术的应用推广 2. 根据客户需求提供个性化室内空间设计方案，确保产品与整体设计风格有效结合 3. 统筹协调内部团队与外部合作方，推进方案设计、成果汇报及项目落地执行支持 4. 深入分析客户核心需求，构建稳定合作关系并达成既定销售指标 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑装饰、室内设计等相关专业背景 2. 具有高端住宅或公共建筑项目的设计管理或实际室内设计工作经验 3. 熟知地产类项目设计运作流程，具备独立主导设计方向的能力 4. 拥有出色的方案呈现与客户交流技巧，可高效对接开发企业高层决策人员 5. 个人资源丰富，具备充足的设计师渠道及行业客户人脉积累 6. 年龄40-50岁者优先考虑，具备强烈的目标达成意识

1、熟悉使用CAD，具备平面设计能力； 2、熟悉室内设计流程及报价预算； 3、大专及以上学历，35岁以下。

岗位职责： 1. 负责设计部门的日常运营与管理，涵盖团队搭建、设计师培训及业绩目标推进等工作。 2. 依据公司提供的客户资源，统筹分配、跟进转化、签约流程管理，并组织项目过程复盘。 3. 维护良好的客户关系，协同处理客户反馈、施工落地等环节，提升客户体验与品牌口碑。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上家装领域团队管理经验，熟悉设计与施工交付全流程。 2. 具备较强的应变能力、逻辑思维与分析判断力，性格积极乐观。 3. 自信自律，敢于突破自我，拥有强烈的进取意识和学习动力，对工作充满热情，具备良好的计划执行能力。 加分项 具备以下行业背景者优先：装修装饰·建筑材料·房地产中介/租赁

岗位职责: 1. 负责整装家装设计项目的方案创意与落地执行 2. 与客户保持良好沟通，准确理解并实现其设计需求 3. 配合团队协作，保障设计品质及项目按时推进 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 2. 可独立承担设计工作，思维灵活富有创造力 3. 热爱家装设计行业，具备持续学习与自我提升的意愿 岗位福利: 1. 五险一金 2. 节日福利 3. 设计费+工程提成+年终奖

【岗位职责】： 1、依据客户装修需求，独立完成整体设计方案的规划与设计； 2、结合专业知识与客户需求，与客户有效沟通，清晰准确地传达设计思路与理念； 3、全程参与客户装修项目，涵盖设计、施工协调、材料选购及软装搭配等环节的对接服务； 4、及时跟踪并维护意向客户信息，确保服务连贯性。 【任职资格】： 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业背景，熟悉全案整装流程； 2、拥有大中型项目设计实操经验者优先录用； 3、热爱设计行业，具备良好的沟通技巧与方案呈现能力； 4、富有创意灵感，具备创新能力及主动学习意识。 【薪资福利】 底薪+提成+签单奖励，综合收入6-11k

岗位职责: 1. 负责设计项目的整体策划与落地执行，把控设计品质与创意方向； 2. 对接客户并深入理解其需求，提供专业且可行的设计策略； 3. 协同设计团队开展日常协作，为项目推进贡献创新性构思； 4. 监督设计项目实施全流程，保障设计方案的完整呈现与落地效果。 任职要求： 1. 具备优秀的审美能力与创意思维，可独立承担设计任务并高效完成； 2. 拥有良好的沟通技巧及团队协作意识，能顺畅对接客户与内部成员； 3. 熟练掌握常用设计工具并具备实际操作经验，如SketchUp、CAD等； 4. 热爱设计领域，具备持续学习意愿，积极跟进行业新技术与趋势。

【工作职责】： 1. 负责线上线下渠道装修意向客户的接待、量房、方案设计、沟通需求、促成签约 2. 参与开工交底，跟进施工进度，落实客户后期服务及维护 3. 优质设计案例有机会在公司官网、微信公众号等平台展示，助力个人品牌提升 订单来源： 市场部门分配、京东/天猫/抖音/快手/今日头条、百安居APP及一站式报价系统派单等 其中百安居平台单量充足，适合踏实肯干、追求高收入的伙伴加入 【要求】： 1. 大专及以上学历，建筑学或室内设计相关专业优先 2. 具备一年以上网络获客类家装设计经验，工作积极，执行力强 3. 熟练掌握制图软件，能高效完成设计方案，具备良好的客户转化能力

家装公司设计部经理岗位，不需要做设计，主要陪同设计师谈单，协助设计师压单，跟单，需要商务谈判能力强，高薪只为找到合适的你 加分项 有以下行业经验：装修装饰

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合市场及销售部门，提供设计支持与案例包装素材 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套设计方案 4.沟通表达清晰，有责任心和团队协作精神 5. 有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑

造价员，预算员，今天下午能出现场的联系

福州市福清市招薄抹灰冲筋，薄抹灰粉刷，要专业的。注意不是沙浆抹灰，是用抗裂沙浆抹

福州最轻松的厂，工作内容就是烧开水 ""高新区光电厂220-249包住 岗位比较轻松基本都是坐班 男女不限，20-35，中专以上文化 空调车间！24小时恒温 冬季不冷，夏季不热， 负责光学材料原料合成相关操作 早上8.30至晚上19.30点，吃饭时间，中午休一小时，目前长白班，后续可能会两班倒，月休四天 每小时19元+餐补15元+夜班补贴30 提供住宿200/月，水电平摊 （到时候有上夜班在确定） 月工资5000-6000 地址：闽侯高新区""

福州市鼓楼区招水电，自己房子重新翻新走暗线

市二医院附近找替班顶板师傅5-6号2天，280一天。福建福州

无责保底，高提成，单子多，能学到东西 要求：熟练运用3D制作渲染，自己得会一点设计，能更好理解设计师意图。有设计师助理经验优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

需要会工装设计师，工厂车间目视化软装施工，已经有了大概的 cad 图，需要复尺和计算工作量

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计方案及软装搭配建议，完成效果图呈现 3. 协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与材料选型，把控设计成本与品质平衡 5. 配合市场或销售部门提供设计支持，参与案例整理与品牌展示 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备装修/室内设计相关工作经验，经验不限 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间想象力与手绘表达能力 4. 沟通协调能力强，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 大专及以上学历，环境艺术设计、室内设计、建筑学等相关专业优先

任职要求： 1，退役军人，退役士官、优秀士兵优先； 2，热爱畜牧领域，对销售岗位有高度热情，能适应出差工作； 3，具备良好的沟通表达能力，积极进取，善于人际交流； 4，愿意接受公司合理的任务分配与工作安排。 工作概述及要求： 1，负责指定区域内的销售目标达成； 2，现有销售渠道的维护与新渠道的拓展； 3，维护客户关系，妥善处理客户反馈，协助解决养殖过程中的技术难题，积极开发新客户资源； 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、带薪年假、弹性工作、定期体检、高温补贴

给你初恋般心动的工作体验，温暖入心，宠爱加倍~ 我们需要这样的你： 1、日常负责解答客户关于账务与税务方面的咨询，结合企业实际经营状况，挖掘潜在需求，助力企业提升盈利能力； 2、跟进客户续费及增值服务，及时处理到期客户的后续服务费用事宜； 3、定期与客户保持沟通，建立并维护长期稳定的良好合作关系。 【任职资格】： 1、具备财税领域一年及以上相关工作经验； 2、有代理记账公司从业经历者优先录用； 3、年龄*****。 你将收获： 1、富有竞争力的薪酬体系：基本底薪+绩效提成+月度奖金，高额提成令人向往； 2、优厚福利待遇，双休制度，五险保障； 3、完整享受国家法定节假日，平衡工作与生活，热爱工作也热爱生活； 4、丰富节日关怀活动，三八妇女节、六一儿童节，都是我们庆祝的理由； 5、多彩团队建设活动：员工生日派对、团队旅游、聚餐、K歌，努力奋斗只为更畅快地享受人生；

负责福州电信业务拓展，存量客户维系，为用户提供家庭通信消费优化服务，认同企业文化，能承受一定工作压力；45岁及以下身心健康，高中及以上文凭，男女不限，有销售或通信行业经验者优先，具备良好的沟通能力和客户服务意识。

岗位要求 1）大专及以上学历，不限经验，注重能力； 2）具备良好沟通能力，头脑灵活，行动力强；愿意扎根基层，保持积极向上心态； 3）需自行准备交通工具（如电动车或自行车），用于客户走访，无需搬运货物。 ------------------------------------------------------------ 工作内容 1）客户拜访：按线路走访辖区内的销售网点，维护现有客户（日均约25家），同时拓展新客户资源； 2）客情建设：主动深化客户关系，借助客户资料卡记录并掌握客户的进货、销售及库存情况； 3）日常维护：整理货架陈列、规范商品摆放、开展库存盘点，争取最佳展示位置，处理订单并跟进到货进度； 4）目标达成：科学规划拜访路线，提升有效成交客户数量，确保完成既定销售任务。 ------------------------------------------------------------ 职涯发展路径 1）管理方向： 士多通路-特通/批发/MA通路-经销主管-大区经理 2）其他方向： 士多通路-特通/批发/MA通路-市场/通路企划-主管岗位 培训体系：新人训、学长制、业务技能训、管理能力提升训、储备主管训 所有主管岗位均通过内部选拔产生，无外部空降，【以能力为先，公开竞聘上岗】 ------------------------------------------------------------ 薪资福利 1）无责任底薪：约4000元/月，试用期与转正薪资一致； 2）五险一金/绩效奖金/年终分红/交通补助/餐补/通讯补助/带薪年假/高温补贴； 3）完善的培训机制：涵盖入职培训、专业技能提升、管理能力进阶等课程； 4）健全的晋升通道：为优秀员工提供充分的发展平台和上升机会； 5）工作时间：周一至周六上班，周六按双倍工资计发。 ------------------------------------------------------------ 『工作地点』 福清宏路街道区域，公司将与候选人双向沟通确认具体负责片区，能服从公司安排者优先

1、岗位介绍：百度金融，持牌合规金融机构，入职满3个月后月均收入稳定达1万元以上 2、招聘岗位：信贷客户经理 3、上班时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 4、岗位职责：推广信贷类产品，协助完成签约流程，为小微企业经营者提供融资解决方案； 二、任职要求： 1、年龄范围：20至40周岁，性别不限 2、学历条件：大专及以上学历（业绩突出的销售人才可适当放宽） 3、性格积极正向，具备良好沟通技巧，踏实肯干，追求成长。 三、薪酬福利标准 1．薪资结构：6200元底薪+长期余额分润+项目提成，整体收入无上限；入职一年后月均固定收入超1万元，另加提成 2．员工福利：签订正式劳动合同，缴纳五险一金，享节日福利、高温与低温补贴、生日津贴、日常茶歇、专项激励奖金、带薪年假等多项待遇 3．晋升通道：提供公开透明的发展平台，晋升路径为客户经理-营业部主管-城市负责人-大区经理-事业群总监-总部管理岗

福州市长乐区招石膏板吊顶、家具安装、打柜子/做家具联系电话

工作内容： 1、协助设计团队完成设计方案及方案解说相关事宜； 2、配合现场活动执行，为到店客户提供初步方案建议并解答疑问； 3、完成上级交办的其他临时工作任务。 工作要求： 1、熟练操作SU、CAD等设计类办公软件； 2、具备良好的团队协作意识与沟通能力。 薪资待遇：底薪4000元+提成 本岗位单休

存强供应链（专注餐饮全品类一站式供应链） 招聘职位：业务员 月休4天 月薪:6000业绩提成 岗位职责： 1、按照拜访计划进行日常客户拜访，建立与维护良好的客情关系 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围，协助新客户注册且完成首单任务 3有一定快消品经验/地推经验优先 自备四轮电车优先/两轮电动车 公司可补贴 联系方式：

接受小白 不限经验要求 无经验要求 入职当日开单！五险社保！ 在小小的 boss 里面挖呀挖呀挖！挖多多的人才赚多多的钱！ 在大大的公司里面赚呀赚呀赚！赚特别多的钱呐花都花不完！ 薪资待遇：真实底薪5000+15-40%提成 （新人综合月薪10000+/月） 业绩奖金：奖金 (3000~30000元不等） 新人最快3天开单，几十万到几百万的单子不等，新人综合最低收入15000，两个月后老人不低于30000 业绩好的月薪50000-80000以上，销冠57万月薪，基本年薪60万-100万 福利待遇： 1、五险都有都有！！！我看哪个公司不交！!!符合年轻人现状 2、每月团建聚餐，每天下午茶，年终优秀员工奖金多多； 3、员工生日party，下午茶，蛋糕水果奶茶咖啡应有有。 4、晋升：专员——主管——分公司负责人（最快两个月晋升）

一、基本要求： 1、品行端正、综合素质强，具备真诚踏实的态度和积极进取的精神； 2、年龄30周岁以内，身体健康，能够适应长期出差工作； 3、具备大专及以上学历，对于工作经验丰富者或退役军人，学历可放宽至高中或中专； 4、符合以下条件之一者优先考虑： ①在校期间表现突出：如担任学生干部、获评三好学生、连续获得奖学金、中共党员等； ②退伍军人，服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专以上学历且拥有实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历与工作年限，6000-8000元/月； 2、提供食宿保障，出差期间按地区差异发放食宿补贴4800-7200元/月； 3、工作满2年以上的市场岗位员工，年均收入可达22万元以上。 三、岗位职责： 1、业务方向：从事农药产品的渠道销售工作； 2、工作模式：驻地式业务开展； 3、主要任务：①协助经销商推进产品在辖区内的推广、服务与日常管理，达成销售目标；②配合组织并实施会销、门店促销、试验示范、测产观摩等营销活动；③开发和服务种植大户，提供专业技术支持；④负责市场秩序维护、安全管控及客户关系的持续维护等销售管理工作；⑤完成其他相关工作任务。 四、工作区域：根据业务需求进行灵活调配。

配合设计总监推进方案深化工作 负责施工图绘制、现场勘测及物料清单汇总 项目类型涵盖酒店、养生会所、地产、餐饮、办公空间等领域 薪酬由固定薪资与年终奖金组成 具备工装项目经验者优先录用