西宁云上群加金陵山水招聘～前台接待1-2名：薪资根据工作经验面议（一年工作经验者优先）坐标：西宁湟中区群加藏族乡黑侠景区应聘电话：马女士（欢迎咨询！）

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），会打字 5.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识

1. 负责宾客入住、退房、续住、预订等手续办理，高效准确完成登记、结算等工作。 2. 主动介绍酒店房型、设施、服务及周边信息，解答宾客咨询，提供贴心指引。 3. 维护前台区域卫生及办公秩序，做好房态核对、账目交接、信息登记等日常工作。 4. 配合客房、保洁等部门做好沟通衔接，及时响应宾客需求，处理简单客诉与突发情况。 三、任职素质 1. 工作认真负责、细心严谨，有较强的责任心与执行力，能适应倒班工作制。 2. 性格开朗温和，善于沟通，具备良好的团队协作精神与抗压能力，服务意识强，服从管理

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成日常结账与现金/移动支付收款工作 5.保持前台区域整洁有序，协助维护酒店良好形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 有责任心、服务意识强，能适应轮班及节假日工作安排 4.无经验者可接受培训，有酒店前台实习或工作经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作 5. 具备基础英语会话能力者更佳

岗位职责： 1. 负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2. 熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3. 协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 4. 与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，保障运营顺畅 5. 完成每日营收报表、现金交接及基础行政事务 任职要求： 1. 有无经验均可，接受应届毕业生及转行人员 2. 普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 3. 形象气质佳，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基本电脑操作能力，学习能力强 5. 高中及以上学历，中专/技校、大专优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备责任心与服务意识，能适应轮班制工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），会打字 5.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识

要有2年一上经验，业务能力强

西宁市湟中区招装修承包

东乡县乐客多购物中心招一名面包师联系电话

【招聘】西宁美仑酒店招聘客房服务员岗位：客房服务员3名薪资：基本工资3000元+提成+夜班补助要求：有相关工作经验的人员优先，服从上级安排、福利待遇：一经录用，单位提供免费食宿；缴纳五险，发放节日福工作地点：西宁市城北区海西路57号联系电话：

明天拉草梱的小工要2人，工资每天150元，电话：

西宁市城西区招水电

招聘前台接待人员。无需工作经验，可带教，年龄要求23至33岁。薪资福利包括底薪、绩效、生活补助及其他。实行A、B倒班制，工作12小时休息24小时。有意者欢迎致电或详谈。工作地址位于汤原县7天连锁酒店（北门大表）。

会所前台接待，主要负责会所前厅迎宾接待、来访登记、订台预约、电话接听、订单统计、前厅环境维护、交接班工作，形象气质佳，沟通有礼貌。无任何费用，诚意招聘，

任职要求： 1. 服务意识强，性格亲和、细致耐心，具备良好沟通表达能力 2. 有酒店、民宿或高端服务业经验者优先，无经验者可带教培养 3. 具备基本应变能力与责任心，能适应弹性工作时间 4. 学历不限，热爱生活、认同民宿文化者更受青睐 5. 包吃包住，提供温馨工作环境与成长支持

日常核心工作 1. 接待与入住：热情迎宾，核对身份信息办理入住/退房，分配房卡、与账单，介绍酒店设施及周边信息，提升体验。 2. 预订与房态：处理线上线下预订，实时更新房态，与客房部同步清洁进度，确保房态准确。 3. 咨询与投诉：解答餐饮、交通等问询，处理设施故障、服务不满等投诉，协调客房/工程部解决，必要时上报。 4. 收银与财务：操作POS机、管理备用金，核对账单，确保资金与票据合规。 5. 日常协作：整理前台物资，维护大堂整洁，协调行李寄存、叫醒等服务。 夜班特殊职责 1. 夜间接待：处理深夜/早到客人入住、凌晨退房，保持高效。 2. 安全与监控：定时巡逻公共区域，监控画面，严控人员出入，处理火灾、停水等应急。 3. 夜审与报表：核对当日营收，制作入住率、房态等报表，为运营提供数据。 4. 交接准备：与白班交接未结事项，备齐次日房卡、发票等物资。 三、关键要求 需耐心细心、沟通应变力强，熟悉法规（如实登记身份），夜班更需安全意识和应急能力，是兼顾服务与运营的复合型岗位。

悦四季酒店招聘前厅接待 工作内容:1、接待顾客:热情、礼貌地迎接顾客，解答顾客的问题等。 2、提供餐服务:根据顾客需求，提供茶水服务，确保顾客在过程中能够享受到舒适的休闲体验。 3、处理投诉与建议:认真倾听顾客的投诉与建议，及时向上级反馈，协助解决问题，提高顾客满意度。 4、保持职业素养:保持良好的职业形象,遵守职业道德，尊重顾客，维护酒店的声誉。薪资:4-6K 上班时间:8小时，三班倒，要能上夜班。(00:00-08:00,08:00-16:00,16:00-00:00)。 要求:不要有纹身，对客人热情，懂得随机应变。招全职 有工作经验优先

西宁城中南门大世界冯校长老火锅诚聘 前厅人员 收银2名:4300+300 服务员5名:4200+300 传菜2名：4200+300 以上人员每月15号准时发工资，从不拖欠工资 福利待遇； 1、包食宿（宿舍配套设施齐全） 2、每月员工聚餐 3、每月带薪公休3天，可休全天 地址:西宁城中区夏都大街南门大世界店 前厅电话（微信同号） ​ （微信同号）

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强 4.有餐饮行业服务经验者优先 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

岗位职责： 1. 负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2. 热情接待到店顾客，提供咨询、引导及基础服务支持 3. 管理前台区域秩序与环境卫生，保持良好服务形象 4. 协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合完成每日营业数据整理、报表提交及交接工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先，无经验可带薪培训 3. 普通话标准，沟通表达清晰，亲和力强 4. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作节奏 5. 遵守职业道德，无不良从业记录

服务员底薪4500，全勤300，月休3天，工龄每半年加100，有意向者可打电话，张

岗位职责 1.热情接待顾客，提供优质用餐服务，解答菜品疑问，协助点餐； 2.熟练掌握菜品特点及火锅涮煮技巧，主动推荐特色菜品； 3.及时清理餐桌、补充餐具及调料，保持用餐区域整洁； 4.关注顾客需求，快速响应并解决问题，提升顾客满意度； 5.配合后厨及传菜组工作，确保出餐效率与质量； 6.参与门店日常清洁与备餐工作，维护卫生标准。 任职要求 1.年龄18-35岁，身体健康，无不良嗜好； 2.性格开朗，有亲和力，具备良好的沟通能力与服务意识； 3.能适应轮班制及快节奏工作，吃苦耐劳，责任心强； 4.有餐饮服务经验者优先，新手可培训上岗； 5.团队协作意识强，服从管理，积极学习业务知识。 工作亮点 •包食宿+绩效奖金+节日福利，晋升通道透明； •火锅氛围活跃，团队年轻有活力，工作环境热闹温馨； •学习火锅文化与服务技巧，积累餐饮行业经验。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

有经验者优先

（）。一楼火锅店招聘服务员若干名，一楼地摊小火锅招聘服务员若干名，有意向可致电咨询，电话：

招聘服务员若干名，洗碗工一名，包吃住

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与操作规范，维护良好服务形象与门店口碑 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长