
酒店经理1-2人
前台主管
有责任心、服务意识强、会酒店运营管理,有2年以上的前台主管/领班工作经验
薪资福利:面议
招工人数:1名
工作地址:兰城街道永昌路(三馆广场附近)
民宿酒店店长(负责人)
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职民宿店长民宿负责人高端酒店店长
岗位职责:
1.门店整体运营管理:全面负责民宿日常经营管理,统筹客房、公区、人员、物资、成本,保障民宿正常、稳定运营,完成月度、年度营收目标。
2.线上平台运营:负责携程、美团、飞猪、小红书等OTA平台房源上架、定价、房态维护、图片优化、评价管理;处理订单、改价、控房、活动报名,提升房源曝光与排名。
3.客户接待服务:负责客人咨询、预定确认、入住接待、退房核验;处理客诉、特殊需求,维护客户关系,提高好评率、复购率。
4.客房与卫生管理:制定清洁标准,监督保洁人员打扫质量,检查房间卫生、布草、耗材、设施摆放,把控入住品质。
5.物资与采购管理:统计日常耗材(洗漱用品、饮用水、清洁物料),定期盘点库存,按需采购,控制运营成本,做好台账记录。
6.设施维护保养:日常巡检房屋水电、家具、家电、卫浴、庭院设施,发现损坏及时报修、维修,保障民宿硬件完好、安全合规。
7.账务与数据统计:每日登记营收、支出、流水,定期提交经营报表;统计入住率、客源、差评原因,优化经营方案。
8.团队管理:管理保洁、前台、服务人员、后勤,排班调度、工作分配、人员培训,维持店内服务标准。
9.氛围及活动打造:维护民宿环境氛围感,定期打理庭院、公区;可根据季节、节假日策划简单引流活动,提高入住率。
招聘要求:
1.年龄:30—45岁,男女不限,形象干净得体。
2.经验:有民宿、高端酒店、客栈店长经验。有酒店、民宿0-1的团队搭建经验。
3.能力要求:熟练使用办公软件、简单图片处理;懂基础定价、房源优化。
4.个人素质:性格温和、情商高,善于沟通待客,耐心处理客人问题;抗压能力强,节假日可正常上班。
5.工作态度:做事勤快、自律性强,爱干净、注重细节,热爱民宿行业,能长期稳定任职。
6.硬性条件:有高端酒店、民宿店长经验,具备较强的领导统筹能力和应变能力,无不良嗜好,无犯罪记录,诚实守信;能接受民宿居住、驻店工作。
7.加分项:会构图拍照、会简单文案、懂小红书/短视频引流、会简单园艺。
薪酬福利:
1.薪资结构:底薪 + 营收提成 + 好评奖金 + 节日福利,综合薪资面议(6K-10K,优秀者可上调)。
2.福利:包吃住、水电全免、生活用品配齐;定期团建、节日礼品、员工聚餐。
3.晋升:表现优异可晋升区域主管、多家门店统筹管理。
餐厅领班
有曲靖本地或愿意到曲靖发展的同仁请联系
宣威年猪饭餐厅
曲靖尚邻雅苑店
诚招以下岗位
厅面经理:1名
待遇:4000-5000(要求身高160以上,形象气质佳,)
有两年以上同等岗位工作经验
服务员:5名
待遇:2900-3300(45岁以下)
福利:供吃供住+月休3天+全勤奖
厨房学徒2名2500-2800
福利:供吃供住+月休3天+全勤奖
工作地址:曲靖市曲沾大道尚邻雅苑7栋
联系电话:
期待您的加入!
餐饮主管
岗位职责:
蒙自学校食堂经理职位,工资6000-7500
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责门店前厅管理,包括客流调度、服务标准执行与顾客满意度提升
2. 统筹排班、员工培训与绩效考核,打造高效协作的前厅服务团队
3. 主导顾客关系维护,及时处理投诉与突发情况,保障品牌形象统一
4. 配合店长落实新品推广、营销活动落地及标准化SOP执行
任职要求:
1. 具备餐饮行业前厅管理经验,连锁餐饮背景优先
2. 熟悉服务流程设计与现场管控,具备较强的执行力与应变能力
3. 良好的沟通协调能力及团队带教意识,能以身作则传递服务文化
4. 学历不限,热爱餐饮事业,认同自创品牌理念
5. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班制工作节奏
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责楼层部门日常运营管理,包括人员排班、节约控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅部门运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
主管
任职要求:
· 年龄22-45岁,身体健康,形象良好;
· 具备餐饮行业服务或管理经验,有团队协作精神;
· 善于沟通,具备良好的客户服务意识,能妥善处理现场运营事务;
· 责任心强,有上进心,能作为餐厅的中坚力量。
薪资福利:
· 薪资构成: 5000元底薪 + 100元全勤奖,有年终奖以及其他提成待遇
· 完善保障: 正式入职即缴纳五险;
· 生活无忧: 三餐包吃包住,正式入职月休4天,宿舍有电梯,空调,热水器
必胜客成都急招值班组长1人,晋升餐厅经理!
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
关于我们
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:全职享五险一金;兼职享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属折扣、免费员工餐饮;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教
工作地点:成都必胜客门店
欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,从值班组长开始,走向餐厅经理!
餐饮主管
1.根据区域指标,制定并调整所管辖项目点的月营业额目标,指导现场餐饮的经营管理工作;
2.协助并指导各项目点严格按照规定开展餐饮工作,确保食材采购、存储、加工、餐具消毒等各个环节符合安全标准。熟练掌握并监督食品安全与卫生标准,确保符合国家相关法规要求;
3.对营运操作标准、日常管理工具及食堂培训做出计划;进货数量监控、原材料消耗、销售额与销售量匹配,并协助项目点解决具体问题,及时发现和处理食品安全隐患;
4.检查项目各项操作程序是否符合公司规定标准,保证各项设备能够正常运行,确保非人为因素造成设备提前折损;
5.协助项目经理完成新项目开业筹备工作,制定营运标准,指导工作;
6.反馈外部商业信息,及时将甲方满意度情况,项目面临的外部商业竞争威胁等情况及时反馈给公司;
7.负责与甲方客户、市场监督所、消防安全等部门的沟通协调工作,及时处理客户反馈与投诉,提升客户满意度。针对客户员工餐饮需求与满意度调研反馈,系统性地整理与分析客户员工对餐饮服务及菜品的意见与需求。
任职要求:
1.30-45岁,大专及以上学历;有餐饮企业或团餐行业工作经验优先;
2.熟悉餐饮的运营管理、甲方满意度管理、菜品管理等相关技能,对经营数据敏感,擅长数据分析,具有丰富的食品安全知识;
3.具有强烈的责任心、团队合作精神和安全意识,具备良好的沟通协调能力、团队领导能力和较强的问题分析与解决能力,对各类突发事件能快速反应跟踪处理;
4.能驾驶车辆。
营业员
槟榔江水牛鲜奶招聘
营业员
1、,,有冷饮店、甜品店经验,或者有销售经验,喜欢做吃的,讲卫生爱干净
2、工作内容:守店,做做饮品、甜品,一天上十个小时,工作不重
3、不包吃住,吃饭时间1小时
工作地点:步行街近月楼小区
联系电话:
同步(非诚勿扰)
叉车工餐补
岗位名称:生产工人;叉车司机。 岗位要求:1. 20-45岁;2. 能识字;3. 手脚快,能吃苦耐劳。 薪资待遇:1. 生产工:日薪100 元,加班工资按时薪计算;2. 叉车司机:日薪150元,加班工资每小时加10元;3. 提供工作餐;4. 每月10号准时发工资;5. 法定节假日正常休息。
品检工1-2人月结
为满足业务需要,招聘员工一名,年龄在25至45岁之间,需具备吃苦耐劳的精神、责任心及服从安排的能力,工作地点在云南保山,工资待面议。
海南海口岗位名称:酒店餐厅经理;咖啡厅领班;酒店大堂经理。岗位要求:1.执行餐饮部经营管理
6000-7000元/月
大堂经理月结
岗位名称:酒店餐厅经理;咖啡厅领班;酒店大堂经理。 岗位要求:1. 执行餐饮部经营管理指令;2. 负责制定业务计划并组织协调部门工作;3. 激发员工士气,提升管理及业务素养。 薪资待遇:薪资6K-7K,五险一金,大小休,节日福利,包吃住。
酒店经理酒店前台
金凯泰酒店 月底盛大开业
现面向社会诚聘英才:
前厅主管 1名
前台收银 5名
薪资待遇优厚,优于同行,
平台新、机会多、晋升空间大!
有意者请联系:
边经理
期待优秀的你加入,共创辉煌!
地址:离石昶宁大厦17层
店长
岗位名称:酒店大管家(酒店店长);度假区酒店店长 岗位要求:1. 在酒店或大型宾馆担任过客房经理、运营经理或店长,至少3年以上管理经验。2. 了解酒店行业的新鲜事和新玩法,知道如何提升酒店吸引力。3. 懂客房管理,也懂餐饮管理,能全面打理酒店业务。 薪资待遇:薪资范围6000-9000元/月,底薪+绩效+奖金,具体数额根据能力面谈确定,承诺具有竞争力。其他福利:包括五险、节日礼品、员工福利房/餐等。
客房经理酒店经理
喜丽都轻住酒店诚聘:
前厅部经理
待遇:底薪+满勤+五险+绩效奖金,早八晚五
晋升空间大。
要求:25-40岁。身材匀称,五官端正,有责任心,有酒店前厅部工作经验。
招聘客房主管
底薪+满勤+提成
房量少,老板人好事儿少
有意者可电话/:姜女士
云南保山招聘:厨师长薪资:5000-8000元岗位职责:1.全面负责后厨日常运营管理与人员
5000-8000元/月
厨师长月结
招聘:厨师长薪资:5000-8000元岗位职责:1.全面负责后厨日常运营管理与人员调度,确保厨房工作有序进行。2.精通本地土菜及云南菜系的烹饪技艺,主导菜品研发与口味把控。3.严格监控菜品出品质量,建立标准化操作流程,提升顾客满意度。4.负责后厨成本核算与控制,优化食材采购与库存管理,降低损耗。5.落实食品安全卫生标准,维护厨房环境整洁与安全。任职要求:1.具备丰富的后厨管理经验,熟悉厨房各岗位工作流程。2.熟练掌握本地土菜、云南菜的制作工艺,有独到见解。3.具有强烈的责任心和团队协作精神,具备良好的沟通协调能力。4.对成本控制敏感,能有效平衡菜品质量与经营成本。5.持有有效健康证,符合餐饮行业从业基本要求。
保山腾冲市本地一大型餐饮店招聘餐厅高级主管1名要求大专学历有5年以上餐饮管理经验年龄25~
4000-6000元/月
餐厅领班月结
腾冲本地一大型餐饮店招聘餐厅高级主管1名要求大专学历有5年以上餐饮管理经验 年龄25~40岁 身高160以上形象气质佳 工资4000—6000/月 福利待遇供吃供住月休六天 有意向者联系郭
服务员
和顺客栈住店服务员
1 - 3年/50岁以下/学历不限;30 - 48岁,会讲普通话,有过服务行业工作经验,会熟练骑电动小三轮车,耐心细心,健康无不良嗜好。和顺精品客栈招聘住店“”服务员。30 - 48岁,会讲普通话,有过服务行业工作经验。会熟练的骑电动小三轮车古镇里接送行李,店内值班。客栈共九间房两个大姐一起做店内事物包括客人早餐打扫客房等,可根据情况分工。多劳多得。要求耐心细心,健康无不良嗜好。
薪资福利:3000 - 4000元,[年终奖]
招工人数:若干
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工作地址:保山市腾冲市和顺镇李家巷
酒店前台
前台收银员
20岁-35岁,沟通能力强,有团队精神,服从管理,有经验者优先。
薪资福利:待遇面谈。
招工人数:1名
保山荣栖阁酒店(原隆阳大酒店)
工作地址:九龙环岛附近
客房服务员月结
酒店客房
薪资福利:底薪2600,保底12间,月休3天,超房5元一间,提供免费住宿,不供吃
招工人数:1名
专业酒店知识培训带教
工作地址:保山商贸园正东商务酒店
餐厅领班服务员
腾冲财富中心火锅店招聘
前厅主管一人3000——4000
服务员数名2500——3000
月休四天,18周岁以上,有收银经验者优先
有需要联系
保山腾冲市本地一大型餐饮店招聘餐厅高级主管1名要求大专学历有5年以上餐饮管理经验年龄25~
4000-6000元/月
餐厅领班月结
腾冲本地一大型餐饮店招聘餐厅高级主管1名要求大专学历有5年以上餐饮管理经验 年龄25~40岁 身高160以上形象气质佳 工资4000—6000/月 福利待遇供吃供住月休六天 有意向者联系郭
保山隆阳区正东商务酒店招聘1.酒店前台2名薪资待遇:底薪2700+餐补2.酒店客房3名底薪
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
保山正东商务酒店招聘
1.酒店前台2名
薪资待遇:
底薪2700+餐补
2.酒店客房3名
底薪2300,保底12间,月休3天,超房5元一间
提供免费住宿
专业酒店知识培训带教
联系电话:微信同号
地址:保山商贸园正东商务酒店,就等你来
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供龙陵大堂经理招聘在线招聘信息,主要招聘保山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。