招聘副店长。薪资为3000-5000元/月。岗位职责包括：协助店长开展门店日常运营管理，把控卫生、服务、出品，店长不在时代管门店；负责员工排班、考勤、人员管理及新人基础培训；巡台把控服务质量，独立处理客诉，维护门店口碑。任职要求：身体健康，责任心强，服从管理；具备餐饮管理经验，做过柴火鸡门店者优先；沟通好，执行力强，能适应餐饮晚班及高峰加班；有团队意识，配合店长完成门店工作。

女装店招聘店长、店助、导购。薪资3000-4500。年龄要求18-35周岁。要求形象良好，能吃苦耐劳，有责任心。有工作经验者优先。

招聘店长2名，要求女性，年龄25-35岁，大专及以上学历，1年以上工作经验。工作福利为上一休一。岗位职责包括：全面负责门店日常运营、人员管理、排班制度、机台维护及货品盘点；负责门店活动策划、引流拓客，提升到店客流与复购，把控整体业绩；负责门店成本管控，合理管控耗材、礼品、水电、物料等开支，优化盈利结构；独立运营小红书等线上账号，会拍摄剪辑、同城引流、短视频及基础直播，打造网红门店，能做直播；做好顾客服务与售后处理，维护门店口碑，管理带领门店团队。任职要求：有卡丁车、电玩、娃娃机、潮玩实体店店长经验优先；精通同城线上运营，能自主产出引流内容；具备成本意识、运营思维，抗压能力强，有结果导向；适应商场班次，服从门店经营管理安排。薪资为5001-8000元/月。

招聘店长、店助、导购。薪资3000-4500。年龄18-35周岁，要求形象良好，能吃苦耐劳，有责任心，有工作经验者优先。

招聘生鲜经理，提供工作餐。薪资为6000-8000元/月。岗位职责包括：负责生鲜品类选品及供应链管理；监控库存周转，优化损耗控制方案；协调门店运营，提升商品陈列与销售效率。任职要求：熟悉生鲜行业流程，具备3年以上采购或运营管理经验；具备良好沟通能力与数据分析能力；有生鲜平台运营经验者优先。

招聘母婴店长，提供五险。薪资为8000-10000元/月。岗位职责包括：负责母婴店整体运营，制定销售计划并达成目标；管理店内员工，进行培训、考核及工作安排；把控商品采购，确保品类丰富且库存合理。任职要求：具备2年母婴行业管理经验者优先；具备良好沟通、团队管理及抗压能力；熟悉母婴产品，有相关销售管理经验者优先。

步步高周围线上超市招聘一个店长要求有管理经验，具备较强沟通能力，执行力，会带人，有责任心，抗压能力好，会基础电脑。待遇面谈联系电话：

步步高周围线上超市招聘一个店长要求有管理经验，具备较强沟通能力，执行力，会带人，有责任心，抗压能力好，会基础电脑。待遇面谈联系电话：

泸州佳海电子招聘店长，工作地点位于四川泸州。薪资范围为3000-5000元。

四川恒创宸宇地产集团有限公司招聘社区生鲜经理岗位职责1.门店统筹运营：全面负责社区生鲜门店日常经营、团队管理、货品管控及服务管理，制定经营方案，落地门店销售、利润核心业绩指标。2.品类与损耗管控：负责果蔬、肉水产、熟食等全品类生鲜的订货、验货、陈列、库存管理，精准把控库存周转，严控货品损耗，保障生鲜品质与品类完整性。3.团队建设管理：负责门店员工排班、培训、绩效考核及日常管理，规范服务标准，搭建稳定高效的运营团队。4.客群与门店运维：维护社区客群关系，策划日常及节日营销活动，提升门店客流与复购率；严格落实食品安全、环境卫生、设备维护工作，规避经营安全风险。5.经营数据分析：定期复盘门店销售、损耗、客流等核心数据，优化运营策略，提升门店整体盈利水平。任职要求1.年龄25-45岁，身体健康，可适配生鲜门店轮班及日常工作节奏。2.1年及以上生鲜商超、社区生鲜门店管理经验，熟悉生鲜品类运营、陈列及损耗管控流程。3.具备独立统筹门店经营的能力，有成本管控、营销思维及市场判断力。4.具备良好的团队管理、沟通协调能力，责任心强、抗压性强，工作细致严谨。5.无食品安全不良记录，有连锁生鲜品牌从业经验者优先。薪资面议联系电话：

泸州江阳招工地小工/杂工，工地力工，工地学徒工

泸州纳溪暖通排烟通风安装！年龄要求在25---45之间！会看图纸 会单独带人安装并完善整套系统！

泸州市龙马潭区招工摘花椒，三元，四元一斤，以实计为准，，身体健康就可以

泸州江阳招家具安装（安装医院扶手）数量数千个，需要5-6人。

泸州市龙马潭区招矿棉板吊顶

招聘地址：顺德容桂，品牌咖啡，果茶类门店店长底薪6000，有手冲拉花技术加300-500元/月，另加门店营业额提成1%的提点，包吃，房补负责排班、采购、库存、人员管理、线上线下运营（来客、外卖）联系人：黄生电话：

【品牌名称】：骆驼户外运动城杭州上城龙湖天街/银泰/拱墅万达【岗位/数量】：管理组1名+导购若干【福利/待遇】：底薪＋绩效+激励；五险，节假日三薪【年龄/学历】：38岁以下，高中及以上学历【招聘要求】：店长至少100平方卖场2年及以上经验，擅长人才带教和培训，思路清晰，积极主动，有学习力和学习欲；导购有服装销售经验，积极主动【咨询】请务必备注哪家店面试+面试岗位[玫瑰]

宁城火锅店招聘招聘专业店长（7000～10000＋）吧台一名（4500—5000＋提成）白班服务员（3800元起＋提成）晚班服务员一名（3800元起＋提成、下午四点到凌晨一点）长期工作！短期不用！微、电：

饶阳信誉商厦三楼电梯口街头品牌即将开业现招聘店长：2800(）+个人提成+全勤200+完成任务100+连单奖导购员：底薪2500(包含保险补贴）+个人提成2%+全勤200+完成任务100+连单奖报名电话：同步

DVE招聘店长1人导购4人——静安会[红包]员工综合4000-10000上不封顶，班次7小时制，月休4天，40岁以内☞1.性格开朗大方，有团队精神☞2.善于沟通，有亲和力，责任心强。☞3.有服装销售经验者优先电话：

招聘门市员，提供五险。薪资为2200-8000元/月。岗位职责包括：承担意向客户的接待工作，通过专业沟通技巧引导客户到店深入了解产品或服务；负责客户资源的维护与管理，运用有效策略提升客户满意度与忠诚度。任职要求：具备良好的沟通能力，能够与客户进行有效的交流互动；拥有较强的客户服务意识，致力于为客户提供优质服务。

招聘收银员一名。实行三班轮岗制度，A班工作时间为6:00至13:00和15:30至17:50，B班工作时间为7:30至13:00和16:00至19:00，C班工作时间为9:00至13:00和15:30至20:00。工作地点在泸州市内。

招聘：高校校园临促工作地点：泸州化工职业技术学院护国校区（学校位置在纳溪）工作时间：-3号（3天）工作内容：在大一新生开学报道时推荐蓝月亮公司产品（简单易学，有专人培训）工作要求：做事积极，踏实，不偷懒，有销售经验优先，在校学生均可年龄：18岁以上薪资待遇：130/天+提成联系方式：（）欢迎自荐或者转推荐，谢谢[玫瑰]同时欢迎即将就读大学的新生及家长，联系我，带你提前了解各大高校[偷笑]

招聘店员1名，要求年龄30-45岁，有服务意识、较强责任心，并具备一定的烘焙基础。薪资福利为4400元以上。工作地址位于江阳区爱琴海购物中心。

任职要求： 年龄18-30岁，身体健康，形象气质端正 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可

招聘储备店长2名。要求年龄18岁至28岁，高中及以上学历，具备良好的沟通、协调和管理能力，有团队合作精神、责任心和执行力，学习能力强，能快速掌握新知识和技能，品行端正，负责，具备较强的抗压能力。薪资为3500元至4500元每月，提供员工餐、节日福利、包住。招聘时间从即日起至2026年10月31日。工作地址在泸州市区。

岗位职责： 1.负责生鲜、食品、日化等商品的上架、补货及标准化陈列，确保货架整洁、丰满、符合动线要求 2. 主动为顾客提供基础购物引导与商品咨询，提升顾客购物体验 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、找零及电子支付处理 4.按规范执行每日盘点、库存核对及差异登记，保障账实相符 5. 落实门店日常清洁与卫生维护，保持营业区域干净有序 任职要求： 1. 1年以内零售或商超相关工作经验，有超市理货、收银或导购经验者优先 2. 学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 3.吃苦耐劳，服务意识强，能适应早晚轮班及站立作业 4.遵守纪律，责任心强，具备团队协作精神 5.年龄不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款清晰无误 2. 核对商品信息与价格，处理退换货及优惠活动执行 3.每日营业结束后清点现金、核对账目并完成报表提交 4.保持收银台及周边区域整洁有序，维护良好服务形象 5. 主动提供礼貌服务，及时响应顾客咨询与需求 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字算数能力及沟通表达能力 2. 无经验要求，有零售或服务业经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，能快速学习收银系统使用 5. 诚实守信，无不良信用或财务违规记录

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或收银相关经历者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘导购销售岗位，提供五险。薪资为5000-12000元/月。岗位职责包括：负责客户接待与产品介绍，提升转化率；维护客户关系，跟进销售流程并促成成交；收集市场反馈，协助优化销售策略。任职要求：大专及以上学历，专业不限，有零售或销售经验者优先；具备良好沟通能力，能适应快节奏工作环境；熟悉销售流程，具备基础数据分析能力。工作时间为8:00-12:00和14:00-18:00。