营盛大酒店 客房前台收银员（熟手优先，40岁以下，会电脑）、中餐吧台收银员、大唐经理 薪资：面议 联系：

招聘房务经理1名。要求年龄25-35周岁，经验丰富者可适当放宽年龄限制。要求大专及以上学历，具备酒店行业及管理经验，有一线品牌（酒店及民宿）值班经理、前厅经理、店总助或者运营经理；或者非一线品牌店长1年以上工作经验优先。 具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建设能力。原则性强，执行力较好；有良好的抗压能力，能出色完成公司下达的各项指标。认同企业文化核心价值观，有很强的服务意识、学习能力和工作责任心。 综合月薪6500-8000元，买五险，福利待遇从优

酒店前厅经理年龄在18岁以上，45岁及以下，大专及以上学历，具有酒店前厅管理工作经验者优先薪资福利:月薪资4300元招工人数:1名劳务派遣方式工作地址:四川省营山县滨河北路西段333号205办公室（朗池湿地公园营山发展投资建设有限责任公司）

招聘：露营基地招聘营地主管一名薪资：3500-5000露营基地招聘营地主管一名：主要工作：1.现场运营管理：统筹营地日常接待、场地布置及活动执行，确保流程顺畅、环境整洁。2.人员管理：带领服务团队合理排班、分工明确，组织岗前简单培训，提升协作效率。3.客户服务：对接团建、亲子、散客等各类订单，及时响应需求，妥善处理投诉，保障客户体验。4.场地物资：负责物资盘点、调配与日常维护，确保供应及时、使用有序。5.安全管控：落实安全巡查与应急准备，排查隐患，保障活动安全进行。6.配合经营：协助运营推进项目落地，配合完成数据记录、反馈收集等支持工作。具备一定组织协调能力，有服务或活动管理经验者优先，能适应户外工作环境，责任心强，沟通顺畅。

招聘：前台经理薪资：5000-8000元/月班前审预约排档—在岗迎宾分流+寻场控服务+收银锁预约+处理客诉+班后对账复盘+回复客资

岗位职责: 1.提供优质的客户服务，确保客户满意度 2.保持工作区域的整洁与卫生 3.积极配合团队完成日常工作任务 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够高效协作，融入团队工作 3.具有持续改进服务质量的能力

招聘：宴会领班薪资：3200-4000/月木里蓝月山谷文化旅游有限公司由凉山州和木里县两级国有企业联合投资成立，专注于木里中国香格里拉生态旅游核心区的特色文化旅游产业项目的规划、投资、建设及运营，是一家全国资企业。其中，四川熊猫优途国际旅行社有限公司持股51%，木里县国有投资发展有限责任公司持股49%。公司秉持“尊重文化、敬畏自然、完善功能、提升体验”的开发理念，以中国香格里拉生态旅游核心区的人文与地理，打造木里香格里拉湖3A级生态旅游区长海隐柏酒店、托管改造以色拉尼布4A级景区、承租装饰瓦厂镇蓝月山谷酒店、投资建设木里香格里拉装配式酒店（俄亚、玛娜茶金）项目为切入点，辐射带动木里全域特色文化旅游项目的综合开发，建设内容包括民俗酒店、游客接待中心、餐饮中心、购物商超、休闲娱乐区及附属设施。

喜鱼港鱼火锅店，招聘 前厅主管一名，综合工资5000～6000元，需工作踏实，肯干，靠谱。 地址:成都市武侯区双丰路61号 月休三天，不休按正常工作补贴。包吃包住。

【招聘岗位】库管2名、送货工2名、营业员2名、杀鱼工2名【薪资待遇】3000‑4500元【岗位要求】男女不限，身体健康，会识字，年龄25‑60岁；持有小车、摩托车、三轮车驾照优先，可长期工作【福利待遇】提供工作餐，月休2天【工作地址】南部县城南市场西城上街87号，何氏水产冻品批发部【联系方式】何老板

【招聘岗位】库管2名、送货工2名、营业员2名、杀鱼工2名【薪资待遇】3000‑4500元【岗位要求】男女不限，身体健康，会识字，年龄25‑60岁；持有小车、摩托车、三轮车驾照优先，可长期工作【福利待遇】提供工作餐，月休2天【工作地址】南部县城南市场西城上街87号，何氏水产冻品批发部【联系方式】何老板

招聘：送水工4000-7800根据订单配送瓶装水和桶装水工资待遇保底4000，超过保底按提成计算（每月订单在2000单至2500单每单，2.6-3元，详情面议误餐补助+社保，要求有D驾照咨询电话：罗女士南部新城协和路486号

【招聘岗位】边口上车搬运工数名【薪资待遇】月薪7000，工作稳定，每月15号发工资【工作时间】夜班【岗位要求】40-50岁，体力好，身体健康，能吃苦耐劳，能长期夜班【工作地址】南充嘉陵区红兴畜禽定点屠宰有限公司【联系方式】

【招聘岗位】边口上车搬运工数名【薪资待遇】月薪7000，工作稳定，每月15号发工资【工作时间】夜班【岗位要求】40-50岁，体力好，身体健康，能吃苦耐劳，能长期夜班【工作地址】南充嘉陵区红兴畜禽定点屠宰有限公司【联系方式】

招聘：高薪招聘酒店前台/前台经理（有经验）薪资：3400-5500岗位职责：嘉峪关景都假日酒店招聘前台及前台经理，岗位职责如下：1.负责接待来访客人，为客人提供咨询、预订、入住等服务。2.管理酒店前台日常事务，包括接待、预定、结账等工作。3.维护客户关系，提升客户满意度。4.协助处理客人投诉及突发事件。5.配合其他部门工作，确保酒店运营顺畅。任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识。2.责任心强，有团队协作精神。3.学历不限，工作经验不限，但具备相关工作经验者优先。4.福利待遇优厚，包括社保、包吃住、年终奖等。工作环境舒适，提供晋升机会。

现因业务发展需要，招聘以下人员：酒店经理1名要求：有酒店运营管理经验，责任心强，善于沟通，能统筹门店日常管理，有服务意识。前台1名要求：形象端正，会基本电脑操作，待人热情，有耐心，能接受倒班，有相关经验优先。保安1名要求：身体健康，责任心强，服从安排，工作认真负责，有安保经验优先。薪资：工资面议，待遇优厚，工作环境良好。有意者请致电：（地址：海石湾华龙广场连海酒店）

红菊酒店高薪诚聘客房服务员早8晚5月休4天4500-6000元前台接待员三班倒（6天休）底薪+提成奖金4500-5000元前厅部管家7:30-14:3014:30-22:304000元+补助20/天（中班）大堂副理薪资面议服务经理5000-8000元客房地毯清洁维护4000+带薪年假5天+店龄工资+免费食宿+夜班补助+满勤+保险+节日、生日福利:（同步）地址:万达西侧500米红菊酒店

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化运营流程 4. 负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 4. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力 5. 有责任心、服务意识强，认同 hospitality 行业价值观

岗位职责： 1.全面负责店内日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 任职要求： 1. 具备足浴管理相关工作经验，熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维，注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排

客房服务员45岁以下

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递、账务结算及发票开具等日常事务 4.协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序，妥善保管钥匙、单据及备用金，确保交接班信息清晰完整 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康

酒店销售接待年龄在18岁以上，45岁及以下，大专及以上学历，具有酒店销售工作经验者优先薪资福利:月薪资4000元招工人数:2名劳务派遣方式工作地址:四川省营山县滨河北路西段333号205办公室（朗池湿地公园营山发展投资建设有限责任公司）

客房大姐有经验者优先。客房大姐招工人数:两名工作地址:枣乡街南部

招聘：客房服务员【包吃+节假日3倍工资+节假日福利】薪资：3000-3500元/月岗位职责1.负责客房清洁整理，确保房间整洁卫生2.及时补充客房所需物资，保障用品齐全3.协助处理客人需求，提供优质服务任职要求1.有酒店客房服务经验优先2.熟悉客房清洁流程和标准，工作细致3.具备良好的沟通能力，服务意识强

招聘：前厅领班（包吃）薪资：3500-4000岗位职责：负责门店日常运营管理，确保服务标准执行任职要求具备良好的沟通能力与团队协作意识有门店管理经验者优先请投递完简历之后直接拨打电话！！

招聘：客房服务员【包三餐+节假日福利+生日补贴+全勤奖+工龄奖】薪资：3000-4800元/月岗位职责：1. 按标准完成客房清洁、铺床、换布草等工作，确保房间整洁达标；2. 补充客房洗漱用品、饮用水等物资，检查设施设备完好并及时上报问题；3. 配合前台做好客房交接，响应客人合理需求，提升入住体验；4. 遵守酒店卫生规范和安全制度，节约水电及物料成本。任职要求：1. 身体健康，能适应站立工作；2. 有客房服务经验者优先，无经验可带薪培训；3. 工作认真负责、细心踏实，有良好的服务意识和沟通能力；4. 服从管理安排，遵守酒店各项规章制度。薪资福利：3000-4500左右上班时间：8点到下午5点员工福利：包三餐+节假日福利+生日补贴+全勤奖+工龄奖+休息4天

招聘：食堂经理薪资：4000-8000元/月岗位职责1.全面负责食堂的日常运营管理，确保食品安全与服务质量。2.制定并执行食堂工作计划，优化餐饮流程3.管理食材采购、库存及成本控制4.监督厨房卫生与操作规范任职要求1.具备餐饮管理或相关专业背景2.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。3.熟悉食材采购流程及成本控制方法，有较强的责任心。

招聘：前台经理薪资：5000-7000元/月招酒店前台经理一名，精通**平台销售工资组成:底薪加绩效加其他提成，**5天，早8晚6，买社保，有意者电话联系（平台回复次数有限，请电话联系）工作地点:江南镇。

客房服务员招聘启事一、岗位名称客房服务员（全职）二、岗位职责1.按照酒店标准流程，完成客房退房、续住房的全面清洁整理工作，包括换床品、打扫卫浴、除尘、拖地、垃圾清理等，保证客房整洁达标。2.负责客房一次性洗漱用品、备品、饮用水等物资的标准化补充摆放。3.每日查房，及时发现客房设施损坏、物品缺失、水电异常等问题，第一时间上报登记、对接维修。4.保持工作车、工作间整洁规范，布草、杂物分类摆放整齐。5.礼貌回应宾客日常需求，热情服务、文明用语，维护酒店服务形象。6.服从部门排班与日常管理，配合酒店质检、迎检、接待等工作。三、任职要求1.年龄20–55周岁，身体健康，无传染病，手脚麻利、能吃苦耐劳。2.品行端正、踏实肯干、责任心强，服从管理、团队意识良好。3.有无酒店经验均可，新手可带薪培训，有客房工作经验者优先录用。4.普通话流利，仪容整洁，服务意识佳。四、薪资待遇1.综合月薪3000–4500元（底薪+全勤+做房提成+考核奖励，多劳多得）。2.法定节假日补贴。3.包吃。4.带薪培训、节日福利、团建福利、工龄补贴。5.工作稳定、环境轻松，晋升通道透明（服务员→领班→主管）。五、工作时间轮班制、白班为主。六、应聘方式联系人：黄、张女士联系电话：

招聘：大堂经理【包吃+福利】薪资：3000元/月岗位职责1.负责客户接待与服务流程管理2.协调各部门资源，提升客户满意度3.监督大堂日常运营，确保环境整洁有序任职要求1.形象气质佳，会收银2.具备良好沟通能力与服务意识3.熟悉酒店运营流程，有2年以上管理经验者优先

岗位内容： 1.负责酒店前台日常接待、咨询、退房等工作，提供优质的服务体验。 2.协助处理客人投诉和问题，并能够高效地解决相关事宜。 3.按照规定流程完成住客入住及离店的相关操作，以确保行政工作的顺利进行。 4.维护好前台区域的整洁和秩序，协调与其他部门的合作。 任职要求： 1.热爱酒店管理工作，具备相关工作经验者优先考虑。 2.具备良好的商务礼仪，对客人热情礼貌。 3.服务意识强，具有良好的沟通协调能力和团队协作精神。 4.认真细致，能够独立工作并承担压力； 5.身体健康、仪表端庄，身高160-165CM 6.熟悉电脑办公软件及酒店管理系统，有相关经验者优先；