【招聘】润乃贝贝羊奶粉全国连锁，陕西省汉中市西乡县梅苑南路庆华超市斜对面（润乃贝贝羊奶专卖店)招聘营业员5--10名，店长1--2名年龄：28—50岁，薪资待遇：综合收入3000--6000元/月+奖金，上不封顶，可晋升上班时间：白班，8小时/天，月休4天学历不限，经验不限，带薪培训，面试详谈联系电话吴女士:邓先生:

因业务发展需求，本店招聘炉头一名工资10000不等，看手艺谈，前厅店长一名工资10000/12000，主管一名工资6000/7000，宿舍近，福利好，月休三天，工作地点汉中门金鹰特惠附近，有没上班的兄弟联系我，望兄弟们推，胡

陕西省汉中市急招。售中大销5名。售后大销5名。综合院长1名。有能力，稳定的来。会开发大卡的来。跑店模式的不需要。有宿舍。邹总。

导购导购/店长薪资福利:2500-8000元福利待遇：带薪年假,团建,节日福利,环境好招工人数:4人工作地址:苗乡广场附近

招聘勉县冠羚羊行旗舰店开业筹备，面向勉县招聘店长1名、店员5名要求：年龄在35-50岁2.能吃苦耐劳、能说会道、性格开朗、耐心好！有销售经验或者卖过羊奶粉的优先。待遇：店长3000-8000元上不封顶（底薪+提成制）！店员1800-3000元（底薪+提成制）联系人：于经理

负责前台，管理服务员，搞好卫生，工资3000-4000加提成，包吃住，月休四天

早上06:20---14:30，薪资3500-4200，年龄不超过52岁。小餐饮基本操作，有能力者，可任店长，本店经营5年，长期稳定，需要踏实长期员工。不符合要求请勿扰。

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[抱拳]与军企中国航天合作的健康单位 [憨笑]招聘健康门店店长：提成较高。薪资为3000-6000 十岗位经帖 [握手]业务经理：8000十提成。 岗位职责包括：负责门店日常运营管理及团队培训；制定并执行销售目标，提升门店业绩；协调客户关系，处理投诉与反馈。任职要求：大专以上学历，2年零售或健康行业管理经验；熟悉门店运营流程，具备数据分析能力；具备良好沟通能力与团队协作精神。

汉中市南郑区招外墙保温

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汉中一酒店24（一天），25（半天）需要凉菜帮工一人需熟手，干完结算，260一天，联系方式

地址：陕西省汉中市汉台区北关街道，中交滨江国际东门对面工地 工作内容：安装一套6k+16只电池的ups,懂电，会串联，有万用表。有安装图纸和视频，有技术支持。市电客户已布好，只需要安装即可。费用300,安装好后提供照片工单，确认没问题转账

城固工地招聘小工，薪资160元一天，年龄要求不超过60岁，工作期限为数月。

店长薪资福利:8K‑10K+提成+奖金，上不封顶；包中餐、晚餐，提供住宿；定期专业培训，晋升通道透明；月休四天，节假日补休工作地址:石阡佛顶山温泉小镇6号楼（石阡中坝）

蒙牛专卖店招聘啦！店长1名营业员：4名待遇:底薪+提成+月休2天+午餐工作时间:早7点40--晚5点工作地点:学府家园正门斜对面电话:葛经理

意尔康招聘优秀店长、导购底薪+提成+培训晋升空间地址:离石市区意尔康皮鞋店电话:直接打电话不要问

和也专卖店迁安店,店长,员工30-55岁，热爱健康、养生，有大健康行业经验优先,薪资面议，上班时间7:30-11:301:30-5:30,迁安安顺家园北门,

店长1、，年龄40岁左右；2、初中及以上文化；3、沟通表达能力强，擅长营销推广，有门店销售、客户维护经验优先；4、责任心强，能独立负责门店日常运营、客户接待、活动落地，带领门店完成经营目标；。负责门店全面管理，客户开发与维护，门店营销活动策划执行，日常客户接待讲解，门店人员统筹管理，完成门店销售任务；薪资福利:底薪+提成，多劳多得，待遇面议，有意可来电了解详情；招工人数:1名工作地址:兴仁市哈工天愈运营中心

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2.准确完成收银操作，确保账款清晰、日清日结 3.协助商品陈列、补货及库存盘点，保持货架整洁有序 4.及时响应顾客咨询与售后需求，妥善处理现场问题 5. 配合团队完成促销活动执行及门店运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 5.形象端正，亲和力佳，注重职业礼仪

勉县京东家电艾斯店因业务需要，需招聘以下人员，家电临促人员10名，具体要求如下：一.家电临促人员1.年龄20～45岁，性别不限；2.工作内容:派发活动传单，宣贯活动内容，认筹目标客户。3.有良好的沟通能力，能吃苦耐劳，且愿意挑战高薪，有销售经验者优先。4.报名时间:即日报名-5.工作时间:—，工作时间8小时。一经录用，待遇从优：日薪100元/天地址:勉县【京东家电】艾斯店号:

中亿孕婴童招人啦诚聘门店店员年龄20-45岁，有销售经验优先综合月薪2500-6000元每月休息4天工作氛围轻松，待遇实在，欢迎想来上班的朋友咨询~联系电话：

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- 全面负责校区/门店整体运营管理工作，统筹日常经营、团队管理、业绩目标达成； - 制定校区/门店年度、月度经营计划，监督市场、教学、服务全流程工作，把控整体业绩； - 负责团队搭建、人员管理、员工培训、绩效考核，调动团队积极性，稳定团队氛围； - 维护老客户、处理客户售后及投诉问题，提升客户满意度和口碑，打造门店品牌影响力； - 对接总部各项工作安排，落实管理制度，优化门店运营流程，把控运营成本，提升整体盈利

招聘勉县福玛特超金牛大道店招促销员三名工次2400-2800月休二天要求身体健佳，年龄50岁左右。联系

年龄45岁以下，会简单的电脑操作，两班倒。工作8小时，月休四天，有节日福利

招聘：小河桥蔬菜批发市场 招聘两名50岁左右的 小河桥蔬菜批发市场 招聘两名50岁左右的工人，有意者电话联系

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2. 核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台及周边区域整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日/月结报表，如实上报现金差异并说明原因 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验，协助开展基础营销推广 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售、餐饮或超市收银经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排 4.具备良好沟通能力，能妥善应对顾客咨询与突发情况 5.遵守财务制度，无不良信用及违法犯罪记录

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品信息与价格，处理退换货及优惠券核销等业务 3. 保持收银台及周边区域整洁有序，协助商品陈列与补货 4. 识别并防范假币、异常交易等风险，及时上报突发情况 5. 提供礼貌热情的顾客服务，解答基础咨询，提升购物体验 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售或收银相关经历者优先 3.性格踏实细心，责任心强，能适应轮班工作制 4.具备良好沟通能力与应变能力，服从门店管理安排 5.遵守职业道德，无不良从业记录

新开超市245平，需要一个有经验的店长，会后台入库出库货品摆放规划