蒙阴维也纳酒店招聘前厅经理1名。要求年龄20-45岁，身体健康，无不良嗜好，沟通能力良好，有相关岗位工作经验者优先。薪资面议。工作地址位于蒙阴县云蒙路171号御都豪城旁。

高端会所 · 诚聘大厅经理 工作内容 统筹前厅运营｜高端客户接待 服务团队管理｜品质标准把控 活动协调执行｜突发情况处理 任职要求 高端会所/星级酒店3年以上管理经验 形象气质佳，懂高端服务礼仪 擅长客户维护与团队管理 有会员制运营经验优先 薪资待遇 高薪面议 + 提成 投保险 + 包吃 + 4个班

招聘酒店经理，负责酒店整体运营

工资5500-6000，每月15号开工资，提供三餐跟住宿。生日带薪休假，享受带薪年假跟各种福利。交社保。干满一年，基本工资上调100元。工作优秀可以晋升。 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标，参与销售数据分析、成本控制及库存管理 4.处理顾客投诉与突发状况，及时协调解决，维护餐厅服务形象 5.组织员工培训与考核，持续提升团队服务意识与业务能力 任职要求： 1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验，熟悉中高端餐厅运营流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.形象端正，服务意识强，具备基本的食品安全与卫生知识 4.学历不限，有相关管理经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调配

负责餐厅全面运营管理。

全国连锁餐饮品牌（1800多家店）3-5个月晋升主管，工资5000-6000+，晋升主管后有五险，晋升店长后工资10000-20000+，主要负责店面日常运营、值班管理、带训，有连锁餐饮品牌管理经验者优先考虑

20岁以上高中及以上文化程度，从事相关岗位3年以上；待人热情、工作作风端正、态度严谨、善于学习、主动性强、具有良好的职业道德修养。 坦诚、敬业、知人善任，有良好的职业形象；熟练掌握服务专业技能；头脑敏捷、机智灵活，有敏锐的洞察力、应变能力、开拓能力和亲和力； 具有创新精神和良好的管理、协调、沟通和培训能力。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.统筹食材验收、库存管理与成本控制，确保出品符合越泰料理地道标准与集团品质要求 3.带领团队执行品牌服务标准，营造高雅舒适、细致贴心的用餐体验 4.协同采购与东南亚本地供应商对接，保障食材新鲜与供应链稳定 5.推动员工培训与发展，建设专业、高效、富有文化认同感的服务团队 任职要求： 1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有高端休闲餐饮背景者优先 2. 热爱餐饮事业，具备良好的服务意识、沟通协调能力及抗压能力 3.具备基础财务与数据分析能力，能独立完成营收分析与运营优化 4. 学历不限，有国际餐饮品牌或连锁餐饮管理经验者更佳 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力者优先

部长: 职位要求： · 18-45周岁，身体健康，形象端正； · 具备良好的服务意识与沟通表达能力； · 负责顾客接待、点餐、上菜等工作 · 责任心强，富有团队精神，能带领团队做好服务工作； · 有餐饮服务或管理经验者优先考虑 · 熟手有粤菜经验 薪资福利： · 薪资构成： 4500元底薪 + 100元全勤奖，有年终奖以及其他提成待遇； · 完善保障： 正式入职即缴纳五险； · 生活无忧： 三餐包吃包住，正式入职月休4天，宿舍有电梯、空调、热水器

对于一家120间房的中型酒店，店长不是“超级前台”，而是对业绩、团队和口碑全面负责的“操盘手”。核心职责主要分这五块： 经营与业绩指标（第一要务） 核心是赚钱，直接对酒店的营收和利润负责。需要制定年度经营计划，紧盯入住率、平均房价（ADR）和每间可售房收入（RevPAR），并严控成本，确保利润达标。 团队建设与管理 负责员工的招聘、培训和考核，打造高效团队。同时要建立合理的奖惩机制，解决团队内部问题，培养后备人才 需要亲自处理重大客诉，尤其要关注OTA平台评价 市场营销与渠道拓展 制定营销策略，不能只依赖OTA，还要拓展企业协议客户、接旅游团会议团队等线下渠道。线上需要会玩抖音、小红书做精准营销，并根据市场变化灵活 总之，这个规模的酒店，店长的核心目标就是持续盈利，同时守住安全和服务底线。要求年龄28-48内，学历本科以上，最好是工作经验5-8年已上，一定要有OTA运营能力，接团能力，最好能住店里，年底还有绩效。店地址在新疆乌鲁木齐高铁站黄金地段，120间全屋智能房间，年龄不够刚毕业的工作经验不足的误扰。

临沂市沂南县招装修木工、石膏板吊顶

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临沂兰山区中南鲁商樾府一楼外墙局部修补，总长2米破损，上方有雨棚无需高空。 要求全套工序：清理空鼓基层+界面剂+抗裂砂浆+耐碱网格布+PVC阴角条找平，喷同色真石漆+透明罩面漆，包工包料一口价，能现场调色、修复无明显色差，质保2年，二把刀勿扰。

招聘库管1名。工作内容包括配货发货和仓储管理。薪资福利为缴纳社保。工作时间为长白班。工作地址位于兰山区半程镇西外环沂河众创城日化用品厂。

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招聘宾客服务经理，薪资为5000元以上每月。岗位职责包括：负责酒店营业时段（含夜班）的宾客服务统筹与现场运营管理，确保希尔顿品牌服务标准在各接触点有效落地。主导宾客投诉响应与升级处理，协调前厅、客房、餐饮等部门快速闭环问题，提升宾客满意度与忠诚度。监督当班团队服务表现，开展即时辅导与质量检查，组织岗中简训与案例复盘，强化服务意识与应变能力。审核并跟进宾客特殊需求（如VIP接待、纪念日安排、无障碍服务等）的落实情况，确保个性化服务精准交付。执行酒店安全与合规管理要求，包括消防巡查、突发事件应急响应、夜间安保交接及运营数据日清日结等。

郑州东湖宾馆招聘前厅部经理1名工作经验：有两年及以上同岗位工作经验，熟悉OTA。年龄：28~40岁，大专及以上学历，男女不限。底薪:5000+全勤奖100+业绩提成，综合薪资5000~8000元。联系人：韩经理联系电话：

招聘宾客服务经理2人。要求大专以上学历，具备同岗位1年以上工作经验，英语流利，形象气质佳。需精通电脑操作，听说读写能力较强，反应敏捷，善于交际。需具备较好的管理与协调能力，能有效发挥管理、领导和监督作用，注重细节，责任心强，敢于担当，执行力强，并有良好的学习能力与抗压能力。薪资范围为5K-6.5K。月休8-10天，提供免费食宿及五险一金。工作地址为烟台黄渤海新区海滨路88号。

招聘宾客服务经理2名。要求大专以上学历，酒店管理等相关专业，具备3年以上相关岗位工作经验。薪资为4.5K-5K。提供做五休二、五险一金、包食宿等待遇。

牡丹印象酒店诚聘吧台两名，经理两名，有意向可联系，平台！。

蒙阴维也纳酒店招聘餐饮部经理1名。要求年龄20-45岁，身体健康，无不良嗜好，沟通能力良好，有相关岗位工作经验者优先。薪资面议。工作地址为蒙阴县云蒙路171号御都豪城旁。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象好，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排

工资4000---4500要求有酒店工作经验

招聘客房服务员。薪资福利面议。工作地址位于平邑街道板桥南路东，金联华府东，沐尚酒店。

招聘客房服务员一名。薪资为月薪2800-3500元，工资发放准时。

招聘客房清洁员2名。薪资为2600元加提成。岗位提供食宿。

【招聘】【急招】十三路临沂水果市场北侧宾馆招聘:客房打扫卫生人员长期工，长期工，长期工，工作上班时间8点，不耽误接送孩子，不压工资，工资及时有意者可联系:

岗位职责： 1. 全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核，提升团队专业能力与服务意识 4. 合理安排排班与人力调配，保障高峰时段高效运转 5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理，严控损耗率 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先 2. 熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4. 责任心强，能承受高强度工作压力 5. 持有健康证，具备厨师职业资格证书者优先

费县县城钟山路家常菜馆招聘:大厨1名7000/8000二厨1名5500/6500临沂兰山区平安路招聘前厅主管1名4500/5500每月2天带薪休假，不休加钱。薪资及时不拖欠有上升空间，不用出菜。年龄40岁以内，有意向的师傅可以电话联系:刘经理

招聘客房服务员。年龄要求30至50岁。身体健康，干活利索，注重细节。有酒店客房经验者优先，无经验可带教。要求踏实肯干，责任心强。负责客房日常清洁与整理。补充客房用品及布草更换。检查房间设施，发现问题及时报修。薪资福利为底薪加计件提成，综合薪资3000至5000元。提供工作餐。