
餐厅主管1名
5000-7000元/月
餐厅领班月结
主管1名,服务员6个
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升。
2.组织员工培训,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范。
3. 处理客户投诉与突发事件,维护形象与门店运营秩序。
任职要求:会用点餐结账系统,能销售,能管理,手脚麻利,服务热情,有相关工作经验。
薪资:底薪+提成+具体面议。
5000—7000
休息:月休2—4天,包吃住。
有意者直接电话联系:
地址:沙河口区永安街(五四广场附近)
酒店经理
岗位职责:
1.负责酒店前台的日常管理工作,确保服务质量;
2.监督和管理前台员工,提升团队服务水平;
3.处理客户咨询,解决客户在住宿期间遇到的问题;
4.负责日常收银及财务管理。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.能够熟练操作酒店前台系统;
3.具有较强的团队管理能力和协调能力;
4.细心且能够处理突发事件。
招聘前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
前厅主管
·薪资待遇:月薪5500-6000元,月休4天
·工作时间:上午6:00-13:30,下午16:30-19:00(需根据运营情况灵活调度)
·岗位职责:负责前厅日常运营、人员调配、服务质量管理,兼管简单文书与数据统计工作。
·任职要求:熟练使用基础办公软件(如Word、Excel),具备餐饮服务管理经验者优先;沟通协调能力强,有一定组织能力。
·福利待遇:包吃包住,提供岗位晋升空间。
附注:
以上岗位均提供稳定的食宿条件,工作地点位于福田医院院内。欢迎责任心强、乐于服务的人员加入我们,共同保障医院食堂的高效运营与优质服务。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐饮门店的日常运营管理,确保服务流程顺畅与运营效率;
2. 组织实施门店运营标准,提升顾客用餐体验与满意度;
3. 统筹人员排班与工作分配,保障团队高效协作;
4. 监督食品安全、卫生规范及设备维护,确保合规运营;
5. 协助推动门店业绩目标达成,配合上级完成运营优化任务。
上班时间:
9:30-14:30
17:00-22:00
薪资待遇:底薪4000+绩效提成+社保
月休3天
任职要求:
1.年龄26-35岁
2. 具备餐饮行业运营管理经验,熟悉门店运作流程;
3. 具有较强的团队组织与协调能力,能有效带动员工积极性;
4.沟通表达清晰,具备处理现场问题和客户反馈的能力;
5.责任心强,注重服务细节与运营规范;
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐厅领班
岗位职责:
1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理,确保服务质量;
2.监督和管理餐厅洗碗团队,保证洗碗效率和质量;
3.负责餐厅内部环境的维护,确保卫生标准达标;
4.处理顾客投诉,提升顾客满意度;
5.配合餐厅管理层,参与库存管理和员工排班。
任职要求:
1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧;
2.能够承受工作压力,具有良好的问题解决能力;
3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先;
4.具备基本的餐饮业务知识,包括服务流程、卫生规范;
5.能够灵活处理工作中的突发事件。
小工月结
B25-单位名称:朝阳金航
招聘岗位:普工
工作内容:道路划线
招聘要求:吃苦耐劳,有责任心,能出门,熟练开货车一名,普工一名,
工资待遇:4500干好可以涨工资,具体需要面试
工作地址:朝阳,有时候出门
联系电话:
安装电梯小工
发布时间:-
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B6-单位名称:沈阳电梯公司
招聘岗位:电梯安装工人(大工、小工、学徒)
招聘要求:面向朝阳市及周边地区招聘,年龄要求18岁至50岁,能吃苦耐劳,勤奋好学,能够适应工地工作环境,严格服从公司的工作安排与管理,有无经验均可,学徒岗专人带教。
工作时间:无硬性固定作息,根据工地施工进度合理安排,遵循行业常规施工时长。
工资待遇:综合月薪6000-10000元,薪资随技术水平提升上涨,掌握扎实技术可长期发展,是能长久立足的一技之长;每日享有30元饭补,公司提供免费住宿,岗位长期有效,常年招聘。
工作地址:朝阳市及周边地区
联系电话:
客房保洁酒店前台
金虔湾酒店管理有限公司招聘以下岗位:
1:酒店主管:男女不限,有酒店管理工作经验优先,工资3500-4500元+提供福利,具体面谈。
2:前台接待:男女不限,35岁以下,有酒店前台工作经验优先,主要工作:接待,开房,收银工作,工资3000-4000元+福利,工作时间8小时分班上,具体面谈。
3:客房保洁,50岁以下,有客房相关工作经验,工资保底2200元+提成(2500-3000元)+提供早餐和中餐,工作时间:8:00-下午16:00,具体面谈。
工作地址:滇中大商汇一期(路边)
联系方式:左女士
浙江丽水万盛国际酒店招聘1店长2前厅主管/经理3销售经理具体工资、待遇面议电话:
酒店经理
丽水万盛国际酒店招聘
1 店长
2 前厅主管/经理
3 销售经理
具体工资、待遇面议
电话:
酒店前台
王先生()
地址:庄河市徐岭镇杨屯
104路公交车大东市场站前行100米
二、大连欣宸商务酒店有限公司诚聘:
环境好、氛围佳,诚招酒店运营岗,经验优先,待遇从优,期待用心做事的你!
1. 酒店主管1名
熟练操作办公软件,3年及以上同岗位工作经验优先,统筹管理能力强者优先。
2. 酒店前台2名
40周岁以下,形象端庄、表达流畅,熟练用办公软件,沟通能力强。
3. 咖啡水吧服务员1名
手脚麻利、头脑灵活,爱干净、有服务意识
工资福利:所有岗位待遇从优,薪资面议,工作环境舒适。
所有岗位均面谈薪资,择优录取,有意者速联,错过无!
联系电话:
巴音郭楞库尔勒市前台经理/会计/出纳|巴音布鲁克酒店||若干|薪资待遇面议|
酒店经理月结
前台经理/会计/出纳|巴音布鲁克酒店|库尔勒|若干|薪资待遇面议|
巴音郭楞库尔勒市前台接待/前台主管|巴音布鲁克酒店||若干|薪资待遇面议|
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
前台接待/前台主管|巴音布鲁克酒店|库尔勒|若干|薪资待遇面议|
酒店前台酒店迎宾员
前台接待员学历不限,工作年限不限薪资福利:2001-3000元,房补、年底双薪、带薪年假、包吃工作地址:骏怡连锁酒店尚志公园店
辽宁朝阳如愿私厨地址:八宝转盘附近招聘经理1名服务员2名每月2天休息,工资面议联系电话:
服务员
如愿私厨
地址:八宝转盘附近
招聘
经理1名
服务员2名
每月2天休息,工资面议
联系电话:
辽宁朝阳如愿私厨地址:八宝转盘附近招聘经理1名服务员2名每月2天休息,工资面议联系电话:
服务员
如愿私厨地址:八宝转盘附近招聘经理1名服务员2名每月2天休息,工资面议联系电话:
朝阳朝阳县白玉兰酒店(中山大街店)招聘岗位:客房服务员(若干名)要求:(30-50岁)干活
3500-5500元/月
客房服务员月结
白玉兰酒店(中山大街店)招聘岗位:客房服务员(若干名)要求:(30-50岁)干活干净利索快,有团队精神,服从管理。工资:底薪2400元(含满勤绩效)平均月收入3500~5500元,计件提成,上五险,月休四天。管午饭,年节福利!联系电话:地址:朝阳市龙城区龙都街152号西城华府小区旁。
服务员传菜员
火锅店主管2名工资面议服务员6名底薪3700起满勤奖300带薪休息3天酒水提成+菜品提成=4500左右传菜生:2薪酬:3700-4500要求形象1.每月带薪休息三天2.提供三餐联系电话:
餐厅领班服务员厨房帮工洗碗工
前厅主管3500+500
招聘 服务员(8人)3200➕300满勤➕翻台费➕提成
后厨杂工(6人)
薪资:3200+300满勤➕翻台费
洗碗工(2人)
以上工作人员带薪休2天
地址:五一街炊大犇野肋条自助烤肉 (移动公司对面) 电话 :
店长
店长
有一年以上餐饮管理经营,年龄25至45周岁,高中以上学历。负责门店日常运营管理,统筹人员、出品、服务全流程,把控菜品质量、门店卫生与食品安全,维护品牌口碑。
薪资福利:月薪5000元+(业绩提成+门店奖金,上不封顶)
工作地址:恒福家园B区
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供建平大堂经理招人在线招聘信息,主要招聘朝阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。