招聘：美豪怡致酒店招聘前台接待、客房服务员薪资：3000-5000我们正在招聘前台接待和客房服务员各2名，前台接待会旅智云系统优先。前台接待：1.负责客人入住登记、退房结算等日常操作。2.接听电话，解答客人咨询，处理简单问题。3.保持前台区域整洁有序，及时补充物品。4.配合团队完成日常交接和信息记录。客房服务员：1.按标准流程打扫房间，更换床品、清理卫生。2.检查房间设施是否完好，发现问题及时上报。3.补充客房内消耗品，确保物品齐全。4.保持工作区域干净，工具归位。两个岗位均不限学历和经验，公司提供带薪培训，有明确的晋升路径。工作节奏稳定，适合长期发展。

招聘：接待员薪资：3500-4500/月接待员 招聘人数：2名 岗位职责： 1.负责前台入住、退房、预订、收银、开票及交接班。 2.接听电话、回复在线咨询，处理订单和渠道消息。 3.熟悉民宿、餐饮、周边旅游及增值服务。 4.处理客人需求、投诉并上报，维护客户关系。 5.保持前台整洁，完成报表、房态和账务核对。 6.能协助餐饮、客房等点位的其他工作安排。 任职要求：35岁以下，*****。 2.高中/中专以上学历，有酒店、民宿前台经验优先。 3.普通话标准。 4.会使用电脑及办公软件。 5.亲和力强，服务意识好，服从工作安排，能接受值班、倒班。 6.持有效健康证，无不良记录。 建议薪资：3500—4500元/月，包工作餐，单休，社保及法定节假日按国家相关规定执行。

工作内容： 负责接待顾客，收银台接听电话，处理简单的现金及对账结算业务，协助完成每日的现金盘点和月度报表。 主要职责： - 接待顾客，提供礼貌周到的服务，确保顾客满意度。 - 接听电话，负责转告重要信息，如收银金额、特色菜品等。 - 负责每日现金盘点，核对银行结算报表，确保资金安全。 - 协助完成每日的报表制作和核对。 职位要求： 1、有一定的的服务业工作经验，具有较强的沟通能力和团队合作精神。 2、熟悉现金操作系统，了解基本的财务知识。 3、具备良好的服务意识，关注细节，善于处理问题。 4、接受一点点夜班 5、上班时间6.00-2.00

[工资待遇]底薪4800 [工作内容]负责收钱做账，整理好各种单据，统计每天营业额明细 [上班时间]早班14:00-22:00 【福利待遇]带薪培训包吃包住月休三到四天生日福利三倍年假工资门店前台接待 [工资待遇]底薪4400坐满半年4800一年半5300 [工作内容]接待客人询问客人订房信息引导客人去营业区 [上班时间]早班15:00-00:00 [福利待遇]带薪培训包吃包住月休三到四天生日福利三倍年假工资 【福利待遇]带薪培训包吃包住月休四天生日福利三倍年假工资奖金丰厚

我们武侯区，成华区，双流都有门店，可就近安排免费培训~ 新人无责底薪6000!无责底薪6000!无责底薪6000! 岗位经验:无需经验接受小白，入职后免费培训。 岗位福利:无责底薪6000+提成，好好干月薪2万左右，加油干月薪3万左右。不上限!!! 任职要求:满18周岁，形象好，口齿伶俐，有良好的沟通能力，有团队意识，服从管理。 工作时间:14:00-23:00，月休四天可调休。业绩高可多休，奖金多多! 工作地点:成都市区就近安排门店

酒店前台:4名 要求:基本的商务礼仪，形象条件佳，有耐心解决客户遇到问题 职责要求:熟练为客人办理入住登记、续房、换房及退房手续;处理客人的意见、要求及投诉;熟悉前台各种工作流程及设施的正确使用;熟悉网络平台后台操作。 待遇构成:底薪+住房补+提成+节假日福利，综合工资3500-4500元，同时包一日三餐。 招聘要求:男女不限，年龄20-45岁，形象较好，有工作经验者优先 上班时间:一天12小时，上二休一，夜班酒店提供房间休息。 工作地点:中和张家寺地铁口旁!

工作内容： •负责客人的入住登记、退房结算，耐心解答预订咨询； •妥善处理客房安排、行李寄存等日常事务，确保流程顺畅； •关注客人需求，及时协调解决突发问题。 要求： •年龄18-30岁，形象亲和，热情大方，沟通表达清晰流畅； •会基础电脑操作，有酒店前台经验者优先，无经验也可教（我们有耐心带新人）； •有责任心，能适应轮班（含早班/中班/晚班），抗压能力在线。 待遇： •薪资4000； •包吃住！宿舍干净整洁，工作餐种类丰富，解决你的生活后顾之忧； •完善的岗前培训，同事氛围超nice（都是年轻人），没有复杂人际，只有互相搭台；

工作自由，包吃包住 底薪4000-6000

东风大桥急需要一个煮晚饭钟点工阿姨，周日至周五，周六休息，房子180平，家里4个人，下午3：30至7：30，工资2800，要求卫生干净，饭菜可口，动作麻利的人，年龄最好在50岁以下的，谁愿意来的？请速联系我

做.去送娃娃.然后做180平方的卫生要求只要属兔和属猪的.其金属相勉打饶.周一至周五.工资2200.合适的就打电话

眉山仁寿县城房地产项目招聘土建专监1名、监理员2名。项目规模16万平方米，工期5年。 土建专监要求持有四川省监理培训证书，具备房地产监理经验，专业技术扎实，会制作PPT，工作踏实肯干，抗压能力强。监理员1名需具备一定安装经验，另1名监理员负责资料及部分现场工作。 所有岗位须经总监面试，通过后立即上岗。薪资待遇需电话沟通。有意者可自荐或推荐。

有想安装的工人请联系。

眉山西部药谷智慧农业招聘岗位。要求做事认真负责，身体健康，服从安排，男女不限，年龄18至55岁，有耐心和耐力。10月份主要从事厂内卫生打扫，之后根据生产情况安排岗位并可能调动，主要工作包括种植番茄、掐颠、掐花、疏果、摘果。上班时间为长白班，早7点至12点，下午14点至17点，每天工作8小时。10月份打扫卫生期间工资为15元/小时，后期转为计件工资，不同岗位计件方式不同，平均每天150元，每月20号发放上月工资，中途可预支。不包吃住。面试时间为上午9点。

招聘：玉门阳光酒店诚聘：楼层服务员2名、迎宾员1名薪资：3800-4300一、客房部1、楼层服务员2名：综合工资3800—4300元/月（年龄**岁以内，接送孩子自由，孩子可免费入托管班）。2、迎宾员1名：综合工资4000—4500元/月（年龄**岁以内，形象气质佳）。联系电话：应聘地址：玉门市新市区永宁路8号所有岗位经考核入职后，免费提供食宿、购买意外保险、子*可免费入托，有专职老师照顾生活和辅导作业，让您上班，期待您的来电！

招聘信息杏花村二厂斜对面，格林豪泰贝壳酒店因业务需要招聘前台接待1名：40岁以下，形象好气质佳，普通话标准，会基本电脑操作，要求五官端正，身体健康，有工作经验者优先录用，联系方式

前台接待/收银员工作三班倒，认真负责，服务意识强薪资福利:有社保，酒店提供工作餐和住宿招工人数:1名

前台接待员具备良好的沟通能力和服务意识，药店和服务意识，熟悉酒店前台工作流程，会俄语有相关工作经验者优先。招长期工，短期勿扰。薪资福利:工资待遇预议招工人数:1名上天一宿休一天一宿工作地址:满洲里发达新天地

酒店前台(接待生)年龄23到35岁，亲和力好，沟通能力强，服务意识好，形象气质佳。薪资福利:淡季3500+300（满勤）+提成。上一休一。招工人数:2名

小餐厅工作

联系电话：眉山食堂招聘服务员

负责店内顾客接待，引导就座并及时提供菜单。高效准确点单，确保菜品和饮品的快速送达。维持用餐区域整洁，处理顾客反馈与需求，保障顾客用餐体验，有相关经验者优先哦。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.吃苦耐劳，具备较强的责任心与团队协作精神 3. 形象端正，身体健康，无不良从业记录 4无经验者可带薪培训 5.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

工资3000 服务态度好 16-28

宵夜店招聘，工资面议。

招聘服务员3名工资：4600-5000！收银员2名工资：5000-5400！月休3天，节假日另外加休1天。

招聘：美豪怡致酒店招聘前台接待、客房服务员薪资：3000-5000我们正在招聘前台接待和客房服务员各2名，前台接待会旅智云系统优先。前台接待：1.负责客人入住登记、退房结算等日常操作。2.接听电话，解答客人咨询，处理简单问题。3.保持前台区域整洁有序，及时补充物品。4.配合团队完成日常交接和信息记录。客房服务员：1.按标准流程打扫房间，更换床品、清理卫生。2.检查房间设施是否完好，发现问题及时上报。3.补充客房内消耗品，确保物品齐全。4.保持工作区域干净，工具归位。两个岗位均不限学历和经验，公司提供带薪培训，有明确的晋升路径。工作节奏稳定，适合长期发展。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应餐饮行业工作节奏 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守职业道德，服从门店管理安排

负责接待客人，记帐，收银。 打包外卖。

砂锅串串招聘服务员熟手优先

1、按酒店规定自查仪表仪容，准时上岗； 2、认真阅读交班记录，完成上一班未完成工作； 3、热情接待各方来宾，为客人提供良好的服务； 4、客人到店时，要主动向客人问好； 5、为客人准确快速地办理入住登记手续，合理安排好各种房间； 6、准确掌握房态并及时与客房部核对房态； 7、与各部门密切联系，做好客人资料、信息的沟通； 8、熟练掌握业务知识及操作技能，以及会员卡的销售 9、做好各类报表打印及统计工作； 10、能独立安排散客或团队的房间； 11、检查当天团队房号，并与房态核实； 二、酒店前台接待员岗位要求如下： 1、年龄25-33岁，身体健康，身材匀称，仪表端庄，气质高雅； 2、有酒店工作经验优先； 3、待客主动热情，乐于关心客人； 4、善于观察，精神饱满，工作细心； 5、具有较强的工作责任心。