岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

【岗位职责】 - 负责前厅日常运营与团队管理 - 确保服务质量与客户满意度 - 监督成本控制及酒水销售 【职位要求】 - 5-10年餐饮行业经验，有烧烤店或连锁餐饮管理经验 - 具备领班、店长或督导工作经验 - 熟悉前厅管理与成本管控流程 【工作时间】 白班，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：5000-6000元 - 基础薪资：3000元 - 提成：酒水提成 - 奖金：绩效奖金、全勤奖金 - 福利：包住、包吃、免费工服 - 住宿条件：淋浴、WiFi、洗衣机

弘来顺清真楼诚聘招聘职位：前厅经理1名工作时间：早8点30---晚8点30岗位职责：统筹前厅服务、人员排班，处理客诉，管控物资卫生，对接后厨、维护客源岗位要求：认真负责，长期稳定，有相关工作经验薪资待遇：月薪5000--5500元，有门店业绩提成提供食宿工作地址：四平市铁西区弘来顺清真楼有意请尽快联系我吧！！

岗位职责： 1. 负责顾客接待、结账等服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 无经验要求，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，吃苦耐劳 4. 具备基本应变能力与团队协作精神

有经验者就行

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.服务意识强，形象端正，具备基本的英语对话能力者优先 4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力 5. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证

招聘：主管（环境好+工作餐）薪资：4000-4500元/月四平市铁西区壹号餐厅招聘主管2人【工作内容】：统筹餐厅日常运营，管理员工服务，处理客诉，把控品质与卫生，提升业绩。【岗位要求】：品行端正，能吃苦耐劳，有责任心，服务有耐心。【薪资福利】：4000-4500【工作时间】：早9晚9，有休息公休两天【工作地点】：铁西区英雄街河西委海银御景小区2号楼欢迎求职者咨询或电话联系~

大润发南老重庆火锅招聘经理一名，工资待遇面谈，

五常兴盛招聘勾机操作人员，需驾驶200型号以上的勾机，从事清水渠工作。薪资待遇需自行与雇主协商。

北四环招聘两名铝焊工。有意者可电话联系招聘方了解详情。

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长春市绿园区招工艺管道管工二次配管 大工小工 能精通图纸，独立带人施工，工资电话

长春电厂招聘钢筋工6至8人，负责小件工作，日薪约500元。另有日工岗位，日薪350元。有意者可报名。

泉州东海假日酒店招聘洲际管事领班包工作餐

全季乌鲁木齐会展中心酒店招聘招聘岗位：酒店前台一名值班经理一名包吃包住，缴五险，节假福利，公司福利丰富工作地址：全季乌鲁木齐会展中心酒店水磨沟区立井街198号联系电话：工资可根据工作能力沟通调整（

岗位职责： 1.全面负责会所前厅部日常运营管理，确保入住、问询、投诉处理等服务流程高效规范，持续提升宾客满意度 2. 根据经营目标与客流变化，科学排班并优化人力配置，保障前厅服务品质与运营效率 3. 协助总经理制定前厅部年度工作计划、预算及KPI，并推动落地执行与过程复盘 4. 主导跨部门协作（客房、餐饮、安保等），及时协调资源解决运营问题，保障酒店整体服务连贯性 5.带队开展员工培训与绩效管理，提升团队专业素养、服务意识与应急处置能力 任职要求： 1. 具有3年以上高星级酒店前厅主管或副经理及以上岗位工作经验 2.熟悉国际品牌酒店运营标准及PMS系统操作，具备独立处理客诉与突发事件能力 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理经验及数据分析意识 4.形象气质佳，普通话流利，具备基础英语沟通能力 5.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 3. 处理重大客户投诉及突发事件，维护门店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备洗浴门店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强

大专及以上学历，酒店管理、工商管理、旅游管理等相关专业优先。 • 3–8年以上高端会所、五星级酒店、私人俱乐部、豪宅会所全盘管理经验。 • 年龄30–50岁，形象气质佳，举止优雅，商务谈吐得体。 2. 核心能力 • 精通会所全流程运营、服务体系搭建、成本控制与盈利管理。 • 极强的团队领导力、培训力、执行力与抗压能力。 • 高端客户服务、商务接待、社交与公关能力。 • 敏锐的市场洞察、数据分析、活动策划与品牌运营能力。 • 熟悉法律法规、安全规范与应急处理流程。

店长/储备店长男女不限。店长/储备店长、员工、兼职工薪资福利:4000元/月-8000元/月，正式员工15-19/小时，月收入3400-5500；兼职员工14/小时。工作地址:长春市南关区华莱士炸鸡汉堡店（东岭南街中联环4栋4单门市）

店铺本月底开业，寻求一名有过咖啡店工作经验的店长，待遇优厚

一、物业公司招聘：客服管家一人，男女不限50岁以内，有物业工作经验者优先，试用期一个月后月休四天，餐补制，薪资待遇面议。联系电话：二、碧水天滢酒店招聘：1、前台收银2名，有工作经验者优先，工作时间:上24休24薪资待遇:底薪3000元，满勤200元，提成+工龄奖。2、房扫1名，有工作经验者优先，工作时间早8晚6，早6晚4，月休两天薪资待遇底薪2400，满勤200+提成，工龄奖。3、男宾服务员1名.工作时间.上24休24薪资待遇;底薪2300元.满勤200元.提成+工龄1.工龄奖每6个月涨50元，五年封顶:2.每年一次外出旅游;3.不定期团建:4.酒店提供免费食宿。联系电话:同步

客房服务员房扫|希岸酒店|德惠|3人|3500-4000元（底薪2600+绩效+做房提成，55岁以下，中班12点到晚9点，月休4天，提供早中晚餐）|（王女士）

厨师长薪资福利:底薪4300＋200满勤工作地址:①店：锦绣澜湾售楼北②店：锦绣家园东门

全季酒店招聘啦夜班客房服务员1名（55岁以内）上班：14:00–22:00月休4天，供食宿，购买六险节假日福利工龄工资高温补贴带薪年假地址：长春市九台区东湖街道玫瑰园1号商务楼TEL:+86-曲经理

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等消耗品，检查设施设备完好情况 3. 配合主管完成布草收发、楼层巡查及安全防范工作 4. 保持公共区域（走廊、电梯厅等）清洁与秩序，维护酒店整体形象 任职要求： 1.年龄18-50岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的服务意识和沟通能力，态度热情、耐心细致 3. 有酒店客房服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的应变与协作能力 5.学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用普通话交流

火锅店急招经理一名员工，工资+看个人能力，店在净月，店面不大，每月休息2天，要求，责任心强，干活干净利落，性格开朗活，人品必须好，执行力强，包吃住，寝室环境非常好，电话

客房部领班建议学历在高中及以上，会使用电脑，年龄在30-55之间，身体健康，吃苦耐劳，能值夜班，有客房管理经验优先。薪资福利:合同工2230-2500元/临时工2800元。适龄人员缴纳五险一金。有晋升机会。包吃住招工人数:10人负责客服招聘。工作时间：8：00-11：00，13：30-16：00,客房部值班交接班时间为7：00。无特殊情况每周双休。有值夜班情况。参与白天轮流值班（8：00-16：00）、夜班（16：00-次日7：00）。用工方式为劳务派遣制，与吉林省彩虹人才开发咨询服务有限公司签订劳动合同。报名时间：2026年10月22日至2026年11月30日16:00止。

九台区婚宴酒店招聘前台经理，男女不限，工资7000＋提成，不忙。联系电话：许女士

有餐饮店管理经验三年以上，懂工作流程，标准制定。执行力强，会线上营销维护。人品好

收拾宾馆卫生，小宾馆12个房间，不是每天都有人，干洗店洗衣服床单被罩有大型机器，有没经验都可以，包吃住