主管前台事务 服从领导安排 完成顾客接待及整体服务流程 要求 年龄：30-40 从事洗浴酒店及相关服务行业经验 带薪培训上一休一高额提成

1.行业经验：3年以上机关、企事业单位大型食堂管理经验，具备品牌餐饮管理工作经验者优先； 2.能力要求：具有较强的团队合作意识及服务意识，熟练操作办公软件。

前厅主管1人，配合店长做好每天工作，接待顾客，，盘点，每日上报销售等，具体事宜，直接来店里，杉杉奥特莱斯三楼餐饮，梨花三弄创意料理

招聘 餐厅主管:4500-5000 餐厅服员:3800-4500 工作不忙，活好干，老板人很好 地址:松北宏源街168号漫心府

服务经理，会核对酒水库存，微笑服务，上菜撤台，早十晚十，

岗位职责： 1.全面负责项目前厅日常运营，包括餐前环境布置、餐中服务调度及餐后收尾工作，确保符合甲方服务标准与员工用餐需求。 2.主动收集甲方员工用餐反馈，每周输出客户满意度小结，及时响应并闭环处理临时接待、高峰分流等特殊需求。 3.建立客诉快速响应机制，15分钟内对接、24小时内提出解决方案，针对高频问题联动后厨制定改进措施，持续优化服务体验。 4.负责前厅团队的排班管理、技能培训与绩效考核，每月组织服务礼仪与食品安全培训，提升团队专业度与执行力。 5.配合项目经理完成甲方沟通会，汇报服务数据，协助落实大型会议餐、节日主题活动等甲方临时要求，保障合作顺畅。 任职要求： 1.五官端正，形象气质佳，身高165cm以上。 2.主动服务意识较强，普通话流利，责任心强，具备良好的抗压能力； 3.熟练掌握办公软件，如Word,Excel,PPT等，具有较好的文笔组织能力； 4.具备良好的沟通协调能力，可应急处理客户的各种需求及客诉： 5.大专及以上学历，年龄35岁以内，有酒店管理经验者优先；

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及现场服务协调 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与突发状况 3.协助店长开展员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核查物料使用与库存情况，配合完成成本控制与损耗管理 5.执行食品安全与卫生规范，确保营业场所符合监管部门要求 任职要求： 1.具备餐饮服务行业领班或主管岗位经验，熟悉中高端餐厅运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.有团队管理经验，责任心强，服务意识突出 4.学历不限，持有健康证，无不良从业记录 5.持有食品安全管理员证或相关资格证书者优先

本店位于东二环，店面积150平。员工10人，现需要招聘前厅经理。主要工作安排前厅的工作及卫生、解决客人的客诉、与后厨的沟通。要求做过社会餐饮和相关的管理经验5年以上。工资6000-8000元。

职位类型：全职 薪资范围：6000-7000 发薪日期：15日 社保类型：五险 提成方式：业绩提成 奖金补贴：包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 休假时间：月休四天、法定节假日及带薪年假（排班轮休） 【岗位职责】 1.负责前厅服务员的排班、考勤及工作分配，确保服务流程高效顺畅。 2.监督员工仪容仪表、服务态度，定期开展业务培训，提升团队专业水平。 3.检查餐前准备（餐具摆放、卫生清洁、设备运行），确保符合标准。 4.协调前厅与后厨工作，优化出餐效率，减少顾客等待时间。 5.处理顾客投诉及突发事件，提升顾客满意度，维护餐厅口碑。 6.主动收集顾客反馈，调整服务策略，提高复购率。 7.监督食品安全及环境卫生，确保符合餐饮行业规范。 8.检查设备维护情况，及时报修故障，保障运营安全。 9.协助店长制定营销策略，提升营业额，控制人力及物料成本。 10.管理库存，避免浪费，确保食材及用品供应充足 11.检查设备维护情况，及时报修故障，保障运营安全。 12.协助店长制定营销策略，提升营业额，控制人力及物料成本。 13.管理库存，避免浪费，确保食材及用品供应充足。 【任职要求】 1.22-40岁，身体健康，能适应倒班及高强度工作。 2.2年以上餐饮行业经验，1年以上管理经验优先。 3.热情亲和力强，善于沟通，能调动团队积极性。 4.具备较强应变能力，妥善处理突发事件及客诉。 5.熟悉餐饮服务流程及食品安全法规。 6.责任心强，执行力高，能带领团队达成业绩目标。 7.熟悉本地餐饮市场，有连锁品牌经验者优先。 8.热情开朗，亲和力强，善于与顾客、同事沟通。 9.责任心强，注重细节，能承受高峰时段工作压力。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，确保营收目标达成 3.组织员工培训与团队建设，提升服务标准与团队凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全 5.对接总部运营政策，落实食品安全、卫生及合规管理要求 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌管理经验者优先 2.熟悉餐厅全流程运营，具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力 3.学历不限，热爱餐饮服务行业，责任心强，具备服务意识与领导潜质 4.持有健康证，了解食品安全法规及消防基本要求 5.能适应轮班制工作安排，工作地点稳定性高

  涨价啦极兔圆通中通 明日招聘岗位↓ ❶【极兔出港】 晚5-早5 装车215元（装车加班1小时15元） 分拣200元 59岁以内 下午1点30分在宾县开始接人 ————————————— ❷【圆通快递】 晚5：30-早5：30 供饭（4菜1汤） 装卸 倒包210元 提包挂包分拣190元 超龄每天有少量替卡 下午2点在宾县开始接人 ————————————— ❸【中通快递】 晚5-早5 供饭 210元（加班1小时20元） 岗位随机分配 下午2点在宾县开始接人 ————————————— ❹【极兔进港】 晚6早6 有休息 分拣200元 59岁以内 下午2点在宾县开始接人 联系方式：

高薪成聘炒菜厨师，地址宾西，供吃供住，手把硬的打电话

哈尔滨市宾县招工地小工/杂工

岗位职责: 1.负责饲料厂日常运营工作的组织与协调 2.保障饲料生产各环节有序高效运行 3.对产品质量实施全程监控，确保达标 任职要求: 1.具备较强的组织管理能力及团队合作意识 2.能够及时应对并处理生产中出现的各类问题 3.工作积极主动，富有责任感和敬业精神 4.有4年以上饲料行业工作经验，其中至少1年担任厂长职务 5.具备提升生产效率并取得实际成效的成功经历

高薪诚聘 朋友们 ①服务员 4500+200满勤+提成 ②传菜员4500+200满勤 ③点菜迎宾员底薪4700+200满勤+提成 月休2天 联系电话：赵先生v同步 要求:长期合作，有经验均可 工作地点：香坊区 路线：209 77 78 17 2线 都到这附近

酒店店长招聘 薪资待遇：6000-8000元/月，底薪+绩效奖金+全勤奖，薪资上不封顶；入职缴纳社保，包吃包住，享节日福利、工龄补贴，每月准时发薪。 岗位职责 1. 全面统筹酒店日常运营，制定经营计划，把控客房入住率、营收等核心指标，完成业绩目标； 2. 管理前厅、客房等团队，负责员工招聘、培训与考核，搭建高效服务团队，降低员工流失率； 3. 优化OTA平台运营，制定房价及促销策略，拓展客源渠道，提升酒店线上评分与口碑； 4. 严格把控运营成本，审核财务报表，合理控制物料、能耗、人力等各项开支； 5. 处理客诉及突发情况，建立标准化服务流程，保障宾客入住体验，提升满意度； 6. 落实酒店消防、治安、卫生等安全管理要求，定期开展安全检查与演练，确保合规运营。 任职要求 1. 1年及以上经济型/连锁酒店运营管理经验，有新店筹备经验者优先； 2. 熟悉酒店管理系统（PMS）及OTA运营规则，掌握基础财务知识与成本管控技巧； 3. 具备较强的领导力、沟通协调能力和应急处理能力，能统筹各部门高效协作； 4. 工作认真负责，抗压能力强，适应酒店行业轮班及节假日值守的工作节奏； 5. 普通话标准，服务意识强，注重细节，有良好的品牌维护意识。 职业发展：表现优秀者可晋升区域经理，参与门店扩张与管理，享受更多晋升福利与发展机会。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验与口碑 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、专业规范的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、防疫等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业证书或行业认证（如CHIA、HMCC）者更佳 3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识与数据分析能力 4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力，抗压性强，服务意识突出 5.形象端正，责任心强，认同企业文化，能适应轮班及节假日在岗安排

岗位职责： 1、全面负责酒店的日常运营管理，确保各项服务标准和运营流程的高效执行； 2、制定并实施酒店发展战略和经营计划，提升酒店整体业绩与市场竞争力； 3、监督并指导各部门工作，协调资源，推动团队协作，保障酒店服务质量与客户满意度； 任职要求： 1、具备扎实的酒店管理知识和丰富的酒店运营经验； 2、拥有出色的组织、协调与决策能力，能够独立处理复杂问题； 3、熟悉酒店行业相关法律法规及服务标准，具备较强的战略思维与市场洞察力； 4、具备良好的沟通能力与领导力，能够有效激励团队并推动业务发展。

1、组织并参加前台各岗位员工会，督导本部门员工培训，以提高员工素质，保证服务质量。 2、调整和完善本部门的组织机构及各项规章制度，使部门运营更有效率，运作更流畅。 职位要求： 1、有服务意识和拼搏精神，有1年以上星级酒店或同岗位工作经验。 2、熟练使用邮件办公，具备基础财务知识。3、具备英语听读能力，能和外籍客人交流。4、认同亚朵企业文化。

主要负责前厅管理，有接待餐的时候做好服务，安排好接待流程（会有人带，一年只做两个季度，一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务），要求有一定服务意识，有酒店管理经验者优先。

国企宾馆招聘保洁员2⃣名，综合薪资3000+ 岗位内容：工作时间早八晚五，做六休一；每天打扫十间客房左右，午休一个半小时。 福利：五险、免费食宿、节假日补助 ，52周岁以下，身体健康，政审合格，服从管理，有经验者优先 ☎电话： 米女士

火锅店高薪诚聘 楼层经理 底薪4800+满勤100家➕工龄 1、迎宾 底薪4000元+满勤100元➕提成+工龄 2、服务员 底薪3900+满勤100+酒水提成、菜品提成、饮品提成=5000左右+工龄 3、传菜员 底薪3500+满勤100+提成+工龄 4、刨肉 底薪4500+满勤100+工龄 5、收银 底薪3000+满勤100+工龄 能去外地工资面议 企业福利待遇： 1.每月带薪休息4天。 2.企业免费提供食宿。 3.工龄工资满3个月涨50,三年封顶 4.满一年享有七天带薪年假。 电话: 地址：革新街120号

客房房嫂 薪资福利:工资➕高额提成➕满勤➕工龄工资➕节日福利 招工人数:2名 工作地址:澜亭水汇（宾县店）

招聘：宾馆房嫂，上一休一，要求：干净利索，能长干，电话：

大街西二道街快捷宾馆招聘：收银员一名，月薪3000元，上24小时休48小时，年龄20-35岁，男女不限，有前台工作经验，管饭，晚24点后可在大堂休息。 夜班工作人员一名，男女不限，上一天休一天，晚16点至早7点，晚24点后可在大堂休息，主要负责巡楼和倒垃圾，月薪1500元，年龄60岁以下，要求能吃苦耐劳，事少，不包食宿。每月10号开上月工资，联系电话.

那海雲沐 招聘 收银员综合工资4500+ 服务员综合工资3700+ 房嫂综合工资3700+ 我们的优势 高竞争力薪资、提供住宿（包吃包住）、工服、团建丰富 节日福利、生日宴、带薪年假、带薪培训+透明化晋升 工龄工资满6个月+50元（300元封顶） 计时工，年龄35-55岁左右，身体健康 下午15-21点；1小时20元，10天一结算 面试时间： 上午9：00-11：00 下午13：00-17：00 咨询电话： （人事部） 地址：哈尔滨市南岗区尤家街199号

国企宾馆招聘保洁员2⃣名，综合薪资3000+ 岗位内容：工作时间早八晚五，做六休一；每天打扫十间客房左右，午休一个半小时。 福利：五险、免费食宿、节假日补助 ，52周岁以下，身体健康，政审合格，服从管理，有经验者优先

宾馆高薪诚聘 优秀房嫂1名:成手 底薪4000元/月＋满勤200＋提成 上班时间:上24休24 ，年龄40岁～55岁之间，沟通能力强，勤劳肯干，认真负责。 福利:包吃包住，每周提供免费洗澡/搓澡一次。 工作地点:道理东安街附近，离地铁站步行5分钟。 联系电话: 条件不符者勿扰！ 松北区冰城水鑫汇会馆招聘 1.保洁 底薪3200+满勤200+工龄工资 工作时间：上一休一 2.果切 薪资5000 上班时间：早九到晚九，月休三天 福利待遇： 1.包食宿。 2.每天免费三餐。 3.每周免费搓澡一次。 4.住宿环境好，配备设施齐全，有宿管阿姨打扫。 工作地址：松北区学院路附近，距离地铁站10分钟内。 招聘热线：(同步)

泰九宾馆正在黑龙江哈尔滨地区招聘客房房嫂，详细信息请前往当地查询。

宾馆招房嫂工资2400加提成，早八晚五，三天值一个夜班，每月有四个半天休息，有工作餐。有经验者优先！应聘电话