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餐饮主管
食堂主管,熟悉餐饮管理流程及菜品制作,男女不限,身体健康,责任心,执行能力强,沟通能力强,薪资面议联系电话
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析 4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力 5. 具备基本的财务知识及信息化管理系统操作经验 6.具有5年以上酒店运营及管理工作经验 7.具有ota运营能力。
服务员
J31ER0004 关于我们: 我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队! 岗位职责: 餐厅日常管理,包括且不限于员工招聘、排班、工作分配,餐厅日常促销活动安珀,日常巡店 任职要求: 年龄18-28;大专及以上学历; 能适应早晚倒班、轮休和高效快捷的工作; 热情、开朗、接受能力强,乐于从事餐饮服务行业,服务精神佳。 持纸质健康证上岗。 薪资福利: 薪资:月结,综合月薪:3500-4000元/月; 福利:五险一金; 排班制:上5休2,周中休; 提供三天实操培训。 工作地点:市区必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你,快来和披萨做朋友吧!
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹人员排班、成本控制与服务质量提升 2.制定并执行销售目标与营销计划,提升顾客满意度与复购率 3. 监督食品安全、卫生标准及操作规范落实,确保合规运营 4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的工作氛围 5.协调处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店声誉 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型餐厅运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立解决现场问题 3.具备基础财务意识和数据分析能力,可进行营收与成本分析 4. 服务意识强,注重细节,有较强的责任心与执行力 5. 学历不限,有相关管理岗位经验者优先
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维 5.学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责: 1、协助前厅经理管理前厅日常运营,确保顾客服务质量; 2、负责前厅员工的工作安排、培训及绩效评估,提升团队整体服务水平; 3、处理顾客投诉与反馈,维护良好的顾客关系,提升顾客满意度; 4、监督前厅卫生及环境,确保符合公司标准; 5、协调前厅与后厨的沟通,保障服务流程顺畅高效; 6、包吃住,有晋升空间。 任职要求: 1、具备餐饮行业相关工作经验,熟悉前厅工作流程; 2、具有较强的沟通能力和团队管理能力; 3、能够处理突发情况,具备良好的问题解决能力; 4、注重细节,有较强的服务意识和责任心; 5、能够适应快节奏的工作环境,保持积极的工作态度。
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
酒店经理
岗位职责: 负责酒店整体运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作,保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标,做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题,维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核,打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求,保障酒店正常运营。 任职要求: 有酒店/宾馆同岗位管理经验,熟悉酒店全流程运营。
餐厅领班月结
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关规定和品牌要求 3.制定并控制运营成本,合理管理物资采购、库存及损耗 4.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力 5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系 任职要求: 1.具备餐饮行业1-3年管理工作经验,有连锁餐饮或中大型餐厅运营经验者优先 2.熟悉餐饮服务流程与现场管理,具备较强的组织协调和应变能力 3.具有良好的沟通能力和团队领导力,能承受一定工作压力 4.学历不限,接受倒班安排,持有健康证且无不良从业记录 5.热爱餐饮事业,具有服务意识和责任心 具体薪资面谈,基础员工也招募
要有责任心
5000-10000元/月
餐厅领班月结
服从安排
遵义绥阳县招吊顶三防板,40平方,明天能做的联系我
10-20元/方
吊顶三防板1-2人
遵义市绥阳县招吊顶三防板,40平方,明天能做的联系我
遵义 绥阳县
8月10日 14:35拨打电话
遵义汇川区招建筑木工班长、建筑木工、建筑承包、二次结构木工
1-1.1万元/月
建筑木工班长建筑承包二次结构木工建筑木工1-2人
遵义市汇川区招建筑木工班长、建筑木工、建筑承包、二次结构木工
遵义 汇川区
8月10日 14:35拨打电话
遵义汇川区招二次结构木工、建筑木工、建筑木工班长、建筑承包、装修木工
300-400元/天
建筑木工班长建筑承包装修木工二次结构木工建筑木工1-2人
遵义市汇川区招二次结构木工、建筑木工、建筑木工班长、建筑承包、装修木工
遵义 汇川区
8月10日 14:33拨打电话
维修电梯
电梯维保师工作地址:贵州桐梓(县城)持证两年及以上,熟练掌握电梯定期(半月、月、季、半年和年)清洁、润滑、检查、调整的部位和方法持有从事电梯维修保养工作的相关从业资格证书(持证两年及以上)
遵义 桐梓县
8月10日 14:33拨打电话
贵州遵义桐梓县电梯维保学徒工作地址:(县城)18——35周岁
维修电梯
电梯维保学徒工作地址:贵州桐梓(县城)18——35周岁
遵义 桐梓县
8月10日 14:33拨打电话
酒店经理
招聘值班经理,,45岁以下,从事过相关管理工作,有责任心,熟悉电脑操作。负责管理酒店客房部门及检查客房清洁质量。薪资福利为工资加绩效加奖金,缴纳五险。工作时间为8:00至17:00,月休4天。工作地址位于梁山县龙城广场公明坊商业街S2号楼。
济宁 梁山县
8月10日 14:29拨打电话
酒店经理酒店前台
舟山定海一百多间客房酒店招聘前厅主管1位,男女不限,管理岗薪资面议,前台若干,需要倒班,3000–4000左右,可包食宿,各种津贴,要求有酒店经验,联系方式,翟经理,非诚勿扰[握手]
舟山 定海区
8月10日 13:46拨打电话
餐厅领班酒店经理
北京超级合生汇招聘前厅经理2名,要求经验丰富,。薪资8500至10000元。提供单间住宿,宿舍配备24小时冷热水、空调、无线网络、洗衣机、冰箱。每月带薪公休4天,管吃管住。工作轻松,每月准时发放工资。联系方式:、(杨厨)。
北京
8月10日 13:29拨打电话
餐厅领班酒店经理
北京超级合生汇招聘前厅经理2名,要求经验丰富,。薪资8500至10000元。提供单间住宿,宿舍配备24小时冷热水、空调、无线网络、洗衣机、冰箱等设施。管吃管住。每月带薪公休4天。工作轻松,每月准时发放薪资。联系方式:(杨厨)。
北京
8月10日 13:29拨打电话
客房服务员客房经理
兰欧尚品酒店(淖毛湖镇店)招聘前厅经理1名(需要有经验)薪资6000-7000前台服务员3名(有无经验均可)薪资4500-6000客房经理1名(需要有经验)薪资6000-7000客房服务员2名(有无经验均可)薪资4500-6000联系电话:地址:哈密市伊吾县淖毛湖镇中心广场南侧
哈密 伊吾县
8月10日 12:46拨打电话
遵义仁怀市地区招聘经理,薪资2500元以上。
餐厅领班月结
仁怀地区招聘经理,薪资2500元以上。
遵义 仁怀市
8月4日 15:13拨打电话
楼面经理月结
招聘楼层主管(储备)。薪资为4千至5.5千。岗位职责包括:在上级的领导下,全面管理行政楼层的服务工作,做好日常员工培训和转正考核工作;检查员工仪容仪表、礼节礼貌,严格考勤,严格执行服务程序与规范,保证客房的清洁质量;掌握贵房态、宾客的情况和必要的信息;迎接并送行每一位VIP客人,拜访行政楼层客人,反馈客人意见与建议;与相关部联系并协调工作,确保服务的快捷与效率;发现问题及时向上级报告,及时得到妥善处理;督导服务中心做好客史档案及客遗工作;了解员工动态,调动员工积极性;阅读并填写交接班日记;定期总结工作,分析各种数据并上报;完成上级交办的其它工作;遵守国家法律和酒店各项规章制度。岗位要求:有1年以上四或五星级客房管理工作经验,熟悉客房服务流程、标准;善于与客沟通,有较强的协调组织能力,可合理地为解决客人问题。不符合条件者请勿联系。
遵义
8月7日 08:23拨打电话
遵义仁怀市地区招聘酒店前台收银人员,薪资为2500元以上。
酒店前台月结
仁怀地区招聘酒店前台收银人员,薪资为2500元以上。
遵义 仁怀市
8月5日 18:13拨打电话
酒店前台
招聘酒店前台工作时间:上一休一工作内容:接待客人,办理入住退房工资:3500+要求:长期,有经验地址:新蒲琳达联系方式:
遵义
8月2日 07:21拨打电话
客房服务员月结
招聘酒店查房人员。薪资范围为4000-5500。岗位职责包括:1.负责处理客户反馈,维护线上线下平台口碑。2.负责房间质量管控,逐间复核保洁卫生标准,VIP客房100%全查,普通客房抽查,空房定期巡检;卫生不达标时安排员工返工,复查合格为止。3.统一客房物品摆放规范,把控酒店标准化形象。
遵义
8月3日 15:24拨打电话
贵州遵义本酒楼招聘领班一名,,能吃苦耐劳,有工作经验者优先,不会可以学联系电话:
餐厅领班
本酒楼招聘领班一名,,能吃苦耐劳,有工作经验者优先,不会可以学联系电话:
遵义
7月31日 16:53拨打电话
客房服务员
招聘酒店客房服务员2名上班时间:三班倒要求:有经验者优先,踏实,服从管理和安排,55岁左右工作地点:城东工资:面议联系电话:
遵义
8月10日 14:24拨打电话
餐厅领班月结
招聘前厅主管1名。要求有1-3年餐饮前厅管理经验,熟悉宴席全套流程,具备较强统筹能力、执行力及团队管理能力。工作内容包括:负责前厅日常运营、员工排班、卫生巡检、服务品质管控;统筹大小宴席、商务接待全场统筹与人员调配;负责员工培训、服务督导、客情维护及客诉处理。综合月薪5500元/月(底薪4800元+全勤200元+业绩提成)。员工福利:每月月休4天,正常排班调休;包吃包住,食宿配套完善;薪资透明,底薪加全勤加提成加福利补贴;26年老店客源稳定;门店扩张阶段,晋升通道清晰;团队氛围和谐。报名截止日期为8月15日。工作地址:仁怀市惠邦天玺银湾营销中心4楼。
遵义 仁怀市
8月9日 09:13拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
贵丹集团大酒店招聘前厅接待1人。负责前台接待工作,热情迎接顾客,提供咨询与引导服务;协助处理日常事务,如登记信息、安排预约、解答疑问等;维护前台区域整洁有序,确保工作环境良好。要求有足疗店或酒店相关工作经验者优先;驾龄三年以上,具备基本驾驶能力;性格开朗,沟通能力强,服务意识好,能适应轮班工作。薪资为4000-8000元/月。福利待遇包括包吃、包住、年终奖、全勤奖、定期团建活动。
遵义
8月4日 11:39拨打电话
餐厅领班月结
招聘前厅领班2名。薪资为4000至5500元。提供食宿,月休三天,法定节假日加休一天,年底双薪。工作地址位于仁怀市中枢镇酒都高中对面天桥下20米。
遵义 仁怀市
8月5日 10:54拨打电话
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