鲁班南府酒楼诚聘一名经理，，接待能力，管理能力强，懂点线上门店管理的联系！。

招聘：前厅经理薪资：5000-8000元/月岗位职责1.负责前厅日常运营管理，确保服务流程高效有序2.协调团队工作，处理客户投诉及突发状况3.监督员工服务质量，定期开展培训与考核任职要求1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业2.具备3年以上前厅管理经验，熟悉酒店运营流程3.沟通能力强，能妥善处理客户关系（有大型酒店经验优先）

有工作经验，C 1驾照 能上夜班 工资面议

招聘：主管一名（40岁以下）工资面谈包吃包住工作地址：观山湖区会展城联系电话：

前厅管理 有相关工作经验优先岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门协调配合 2.制定并落实经营计划与服务标准，提升客户满意度与复购率 3.管理前厅接待、预订、礼宾及宾客关系维护工作，确保服务流程高效专业 4.监控运营成本与营收指标，定期分析经营数据并提出优化建议 5.组建并培养管理团队，开展员工培训与绩效考核，营造积极服务文化 任职要求： 1. 具备酒店前厅管理相关工作经验，有全盘管理经验者优先 2.熟悉酒店运营流程、服务标准及OTA平台运作机制 3. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班与节假日工作安排 5.学历不限，持有酒店管理类证书或相关资质者更佳

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员分工及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发情况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物资库存，确保账实相符 5.维护餐厅环境与设备安全，落实卫生与消防安全规范 任职要求： 1. 具备餐饮行业基层管理经验，有领班或主管经历者优先 2.熟悉中餐/西餐服务流程及标准，具备良好服务意识与沟通能力 3. 责任心强，能承受工作压力，具备较强的协调与应变能力 4.具备基础财务与人员管理知识，熟练使用办公软件 5.形象端正，普通话流利，持有健康证

【黄平县万和酒店诚聘酒店总经理】 岗位职责： -全面统筹酒店运营管理，保障服务质量与经营目标达成。 -制定并执行酒店的经营战略、年度计划及预算，达成营收、利润等核心指标。 -领导团队建设，维护客户及合作关系。 -把控酒店安全、卫生等合规性工作，应对各类突发情况。 任职要求： -3年以上综合性酒店经验 -熟悉酒店全流程运营，具备出色领导力与市场洞察力 薪资福利： -试用期两个月，试用期间8000无责底薪 转正后10000底薪高额提成，能力突出者，收入上不封顶，欢迎有野心有能力的您加入我们！ -员工餐，免费住宿，节日福利，带薪年假 联系方式：宋总（，备注“酒店总经理+姓名”）非诚勿扰！ 工作地址：黄平县金榜山公园旁万和酒店

聘餐饮大堂经理 工资：8000加业绩提成 工作地点：世纪城合肥路恒大广场 联系人：胡总 平台

岗位职责： 1.全面负责小院日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

赣味人家饭庄，诚招合作小伙伴，领班一名25一35岁，配菜一名熟练工，服务员2名，洗碗阿姨1名，厨房学徒工1名，工资待遇从优，面议，期待你的加入，联系电话：地址金源街354号

【订单类型】护工【是否住家】住家【工作地址】仁怀【工资待遇】4000【客户需求]55岁以下，男护工，陪一个70多岁男老人，家里有人煮饭，煮饭阿姨休息的时候要煮饭和做一下卫生联系方式：

遵义市招水电

招聘擦洗开荒玻璃人员，要求距离较近且当前有空闲。有意者请尽快联系。

仁怀茅坝招聘代班师傅，要求正手技术熟练，新手请勿打扰。

流量不够用的家人们，福利来了校园流量卡29元/〓230G全国通用流量100分钟通话+永久套餐。办理要求：年龄18岁-30岁＋本人身份证原件，在遵义四城区可预约上门办理！重点∶长期使用，，高速网络，不乱扣费，没有续约套路，直接一步到位！欢迎推荐给身边需要的朋友、想办的抓紧联系我.预约：诚信互换遵义城区群（备注）招兼职，男女不限（随时可做：40元-120元）

全季北京广安门达官营地铁站店招聘服务经理1名前台1名客房1名法定节假日三薪，高温补贴，月度奖金，年终奖，满房奖，生日福利，包三餐包住宿，团队氛围好同步

白城市内宾馆高薪招聘经理一名联系电话：

前厅部经理/副经理薪资福利:❖享有五险一金❖免费提供食宿❖带薪年假❖晋升机会❖享受万豪旗下酒店员工价工作地址:泉州鲤城区海丝演艺剧场综合体

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化运营流程 4. 负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 4. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力 5. 有责任心、服务意识强，认同 hospitality 行业价值观

星程顺义马坡酒店招聘值班经理一名入职缴纳北京五险法定节假日三薪，福利完善有售卡提成，好评提成，房提，多劳多得工作地点：北京市顺义区[爱心]联系人：木子电话：

招聘：客房经理薪资：面议（综合月薪不低于当地社平工资）招聘人数：1人工作性质：全职职位类别：部门经理学历要求：大专经验要求：3-5年【岗位职责】1.负责客房运营全流程管理【任职要求】1.大专及以上学历，3年以上酒店客房管理相关工作经验，熟悉客房运营全流程2.掌握客房服务标准、清洁消毒规范及成本控制方法，具备较强的问题解决能

招聘：酒店前台 薪资：2800-4000元/月 1.?负责宾客入住、退房、续住的全流程办理，精准录入客情信息，核对房费、及消费账单，保障账务清晰无误 ? 2.?接听宾客咨询/求助电话，解答房型、房价、酒店设施及周边交通等问题，协调处理宾客诉求，提升入住体验 ? 3.?管理客房预订，同步更新房态数据，对接线上线下预订渠道，做好预留房管控与订单确认 ? 4.?保管前台备用金、房卡及各类单据，按规范完成交接班记录，每日核对营收数据并提交报表 ? 5.?配合酒店其他部门，协助宾客转接服务、安排叫醒、行李寄存等增值服务，处理突发客情并及时上报 ? 6.?维护前台区域环境卫生，规范使用接待设备，做好访客登记与酒店安全管控基础工作

招聘：食堂主管薪资：3000-4000负责食堂日常运营，确保饭菜质量和供应稳定。1.监督食材采购和验收，把控成本，避免浪费。2.安排厨师和厨工的每日工作分工，保证出餐效率。3.管理厨房卫生，落实食品安全操作规范。4.处理员工用餐反馈，及时调整菜单或服务流程。5.配合公司安排，完成临时性餐饮保障任务。要求：1.有食堂或餐饮管理经验，熟悉食品加工流程。2.能够独立处理突发情况，比如食材短缺或人员缺岗。3.有账目记录能力，能核对进出货和消耗数据和会使用办公软件等能力。4.服从管理，做事踏实，能长期稳定上班。5.有责任心，不推诿，遇到问题主动想办法解决。6.上班地点在彰教园区职工食堂，短期勿扰。7.有管理能力者优先。联系电话：

前厅主管有餐饮前厅管理经验，熟悉宴席接待、前厅排班、服务标准、客情维护；具备团队管理、统筹能力，能独立负责前厅日常运营。薪资福利:高薪面议，晋升空间大招工人数:1名截止：10月6日工作地址:仁怀市惠邦天玺银湾营销中心4楼

招聘：管家部副经理(储备)薪资：6千-6.5千岗位职责<br/>1、在房务总监的领导下，协助做好管家部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。<br/>2、确保部门成本及各项。<br/>3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。<br/>4、协助制定部门的年度预算，并确保部门的经营控制在预算之内。<br/>5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。<br/>6、协助组织编制部门工作程序及工作考评。<br/>岗位要求<br/>1、具备至少3年以上客房管理工作经验，具备德胧工作经验者优先。<br/>2、基本功扎实，熟悉客房各类运营标准，善于团队管理及成本管控。<br/>3、具备良好的亲和力，应变能力，执行力。<br/>4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

招聘：户外坝坝茶管理经理综合薪资5000+五险+包吃住（电话联系）薪资：5000-8000元/月岗位职责负责门店日常运营管理，协调团队工作，优化服务流程与员工培训任职要求具备良好沟通协调能力，有餐饮或休闲行业管理经验

有没有做客房外包的，急需要客房服务员联系我。

有工作经验者优先，能吃苦耐劳，对工作细心接待

客房服务工作认真细心，勤劳踏实，有良好服务意识，服从门店工作安排，善于团队协作。有客房保洁或酒店服务相关经验优先。负责客房打扫、床品更换、房间清洁整理，客房物品补给与检查，维护客房及公共区域环境卫生，及时响应客人基础服务需求。薪资福利:待遇面议招工人数:2名招聘有效期：招满截止截止：10月5日工作地址:茅台镇

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好服务意识 2. 有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应倒班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，普通话流利，服从管理 5.遵守酒店规章制度，无不良从业记录