
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
会所管理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 责任心强,具备团队领导力与职业操守
酒店经理
岗位职责:
(1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责,
(2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。
(3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。
(4)负责客人的投诉的处理。
(5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况.
(6)负责掌握员工的培训。
(7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好,
(8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。
(9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品,
(10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。
(11)负责每月有关报表的制作。
(12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
前台领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结兼职全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4. 核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力
5. 工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
上海闵行区一、岗位职责1.酒店公寓整体运营管理:全面负责酒店公寓日常运营管理,统筹酒店公寓经营目标、出
9000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责
1. 酒店公寓整体运营管理:全面负责酒店公寓日常运营管理,统筹酒店公寓经营目标、出租率、续租率、收缴率及利润指标达成,制定并执行运营计划。
2. 长租客户全生命周期管理:负责长租客户全周期管理,包括客户咨询、带看签约、入住接待、租期服务、到期续租、退租验房等全流程服务提升,维护客户关系,提升客户满意度与口碑。
3. 团队管理与带教:负责团队管理,包括管家、保洁、维修、安保等岗位的排班、培训、督导、考核与激励,打造高效稳定的服务团队,确保服务标准统一落地。
4. 房源与品质管理:负责管理督导、设施巡检、维修跟进、保洁质控、布草与物资管理,保障房源品质达标,提升房源周转效率与出租竞争力。
5. 租金与财务管理:负责租金、物业费、水电费、杂费等费用的核算、催缴与对账管理,严格控制成本,做好营收与支出台账,完成财务报表提报。
6. 安全与风控管控:落实消防、治安、用电、门禁等安全制度,定期开展安全巡检与隐患整改,处理突发事件与应急事件、客诉纠纷及各类应急事件。
7. 渠道与招商拓展:维护线上平台、中介、企业客户等合作渠道,开展长租推广与拓客活动,提升客源去化速度与出租效率。
8. 供应商与现场管理:对接保洁、维修、消杀、洗涤等供应商,监督服务质量;执行公司标准化制度,定期上报数据、总结与计划。
二、 任职要求:
1. 学历与经验:大专及以上学历,3年以上长租公寓、酒店公寓、集中式公寓店长/运营管理经验优先。
2. 行业认知:熟悉长租公寓运营模式,熟悉出租、续租、催缴、客诉、安全管理等全流程。
3. 客户服务:具备较强的服务意识与沟通能力,擅长客户关系维护与纠纷处理。
4. 经验思维:懂出租率、坪效、成本控制,能独立完成经营指标。
5. 管理能力:具备团队管理、现场管理、执行力强,能抗压、责任心强。
6. 基础技能:熟练使用手机办公、酒店公寓管理系统、线上房源平台。
7. 素质要求:形象端正、做事细致、诚信正直、适应酒店公寓工作节奏。
8.熟悉:公寓全房通,酒店pms等系统
【必胜客成都直招】值班组长+季度奖金+工时灵活+多劳多得!
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
J
关于我们
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:全职享五险一金;兼职享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属折扣、免费员工餐饮;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教
工作地点:成都必胜客门店
欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,从值班组长开始,走向餐厅经理!
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先
2. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识
4. 能适应轮班制工作安排,责任心强,执行力突出
5. 学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先
餐饮主管
餐饮经理薪酬结构:分级+绩效(5000/5500/6000+1500)
前厅主管薪酬结构:分级+绩效(5000/5500/6000+500)
后厨主管薪酬结构:分级+绩效(5500/6000/6500+500)
岗位职责:
1. 协助店长负责火锅店日常运营管理,服务质量监督及顾客满意度提升;
2. 组织员工培训与考核,建立高效服务团队,落实食品安全与操作规范;
3. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序;
4. 协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅。
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉火锅店全流程运营优先考虑;
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题;
3. 熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求;
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力。
刀板香农家菜馆
5000-6000元/月
上什包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形俱佳
2. 严格把控食材质量与卫生标准,落实厨房食品安全规范
3.参与菜单设计与新品研发,配合季节变化优化菜品结构
4.合理控制食材损耗与成本,做好厨房物料盘点与申领
5. 维护后厨设备清洁与正常运转,保持操作区域整洁有序
任职要求:
1.热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟练掌握中式烹调技艺,刀工、火候、调味基本功扎实
3.具备厨房安全与卫生管理常识,能严格执行操作规范
4.身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
5. 团队协作能力强,服从安排,适应轮班与高峰期工作节奏
6.能接受去总店培训
广西来宾武宣县井号55、✅【】招驻场安全员(兼资料),人证合一责任心强,联系
安全员
井号
55、✅【广西来宾武宣】招驻场安全员(兼资料),人证合一责任心强,联系
酒店经理月结
招聘:前台主管
薪资:2070元以上/月
岗位职责:1.全面负责前台日常运营管理,确保服务流程规范、高效、符合酒店服务标准。2.统筹排班、人员调度及前台团队培训,提升员工服务意识与业务能力。3.处理宾客入住、退房、问询、投诉等全流程服务,及时协调解决突发问题。4.监督并审核房态管理、预订系统操作及各类报表数据的准确性与时效性。5.配合销售、客房及安保等部门开展跨部门协作,保障宾客体验一致性。6.定期分析前台运营数据(如入住率、客户满意度、投诉率等),提出优化建议。任职要求:1.大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先。2.具备3年以上四星级及以上酒店前台主管或同等岗位工作经验。3.熟悉Opera等酒店管理系统,掌握前厅各模块操作流程及标准。4.具备优秀的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理经验。5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的中英文口语表达能力。
服务员
山东省,聊城市。莘县。
富华禧宴酒店,
招聘服务员 5 名
工资3500一4500元,
前厅领班一名5000-5500
地址,莘县北环
有工作经验的加薪
邹老板
高增广
砧板
招聘神木大保当美豪酒店招聘有志人士前厅经理一名工作8000元炒锅师傅一名工资8000元展板一名工资5500电话
广西来宾招聘:客房服务员薪资:2200-3000元/月要求:1.适应三班倒,8小时一个班次
2200-3000元/月
客房服务员月结
招聘:客房服务员薪资:2200-3000元/月要求:1.适应三班倒,8小时一个班次2.会说普通话,能吃苦耐劳,有较好服务意识,服从性好,手脚要麻利,工作责任心强,品行端正。
广西来宾酒店客房服务员工作地址:河西街酒店3000-6000-负责客房的日常打扫和维护-提
3000-6000元/月
客房服务员月结
酒店客房服务员
工作地址:河西街酒店
3000-6000
- 负责客房的日常打扫和维护 - 提供基础的对客服务,确保客房的整洁和舒适,具备良好的工作态度和责任心 具备良好的服务意识,能够积极主动地为客人提供帮助 具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
广西来宾酒店客房服务员3000-6000具备良好的服务意识,能够积极主动地为客人提供帮助,
3000-6000元/月
客房服务员月结
酒店客房服务员
3000-6000
具备良好的服务意识,能够积极主动地为客人提供帮助,- 负责客房的日常打扫和维护 - 提供基础的对客服务,确保客房的整洁和舒适,具备良好的工作态度和责任心
广西来宾酒店客房服务员工作地址:河西街酒店薪资范围:3000-6000-负责客房的日常打扫
3000-6000元/月
客房服务员月结
酒店客房服务员
工作地址:河西街酒店
薪资范围:3000-6000
- 负责客房的日常打扫和维护 - 提供基础的对客服务,确保客房的整洁和舒适,具备良好的工作态度和责任心
广西来宾酒店客房服务员工作地址:河西街酒店3000-6000-负责客房的日常打扫和维护-提
3000-6000元/月
客房服务员月结
酒店客房服务员
工作地址:河西街酒店
3000-6000
- 负责客房的日常打扫和维护 - 提供基础的对客服务,确保客房的整洁和舒适具备良好的服务意识,能够积极主动地为客人提供帮助
客房经理酒店前台
合山市草原小羔羊酒店招聘
客房部总台收银员1名
待遇:2200一3500元/月,包吃,月休3天。
工作地:合山市城中
联系电话☎
广西来宾招聘:前台薪资:2000-2200元/月岗位要求:身体健康,吃苦耐劳,工作认真负责
2000-2200元/月
酒店前台月结
招聘:前台
薪资:2000-2200元/月
岗位要求:身体健康,吃苦耐劳,工作认真负责,有服务意识。
工作内容:(1)办理客人入住、退房、预订及收银;(2)解答咨询,处理入住问题,做好交接班;(3) 维护前台区域整洁,协助管理线上预订平台。
上班时间:早班:08:00-16:00;中班:16:00-24:00;夜班:00:00-08:00(三班倒),月休4天。
酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台接待(五险+包吃包住+节日福利)
薪资:3800-4000元/月
岗位职责:
1. 负责酒店接待相关工作,为宾客提供优质服务。
2. 运用专业沟通技巧,与宾客进行有效互动,协调解决各类问题。
3. 熟练操作酒店相关系统,确保工作高效准确。
任职要求:
1. 具备高中及以上学历,形象良好,气质出众。
2. 对酒店接待工作充满热情,拥有出色的沟通协调能力与服务意识。
3. 优先录取熟悉绿云系统者。
酒店提供丰厚福利,包括社保缴纳、免费工作餐与住宿、工龄奖、节假日礼品、年终奖等。同时,享有带薪年假,拥有五险、加班补助、住房公积金、免费培训以及广阔的晋升空间。在这里,你将开启一段充满机遇与挑战的职业旅程,与优秀团队共同成长,收获满满的职业成就感。我们期待热情、专业的你加入,一起为宾客打造卓越的酒店体验!
来宾合山市招聘:七彩红河酒店前台收银员()薪资:2300-3000元/月1.性格开朗有亲和
2300-3000元/月
酒店前台月结
招聘:七彩红河酒店 前台收银员(合山)
薪资:2300-3000元/月
1.性格开朗有亲和力,熟悉电脑办公软件,具有良好的服务意识和销售意识,有从业经验者优先。
2.月休4天
必胜客成都+值班组长1人+福利好+连锁餐饮管理方向
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
J28LJ0004
关于我们
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:全职享五险一金;兼职享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属折扣、免费员工餐饮;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教
工作地点:成都必胜客门店
欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,从值班组长开始,走向餐厅经理!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供象州大堂经理招聘在线招聘信息,主要招聘来宾酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。