岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询，主动推荐增值服务，提升客户满意度 3. 处理客人投诉与特殊需求，及时协调客房、餐饮等部门高效响应 4. 管理前台现金及票据，完成日结账与报表提交，确保账实相符 5.维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表与亲切服务形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或同类型服务岗位经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店PMS系统，具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作精神 5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

酒店前台： 工作主要内容是负责接待客人，及时回复客人的线上线下咨询。将客人订单录入系统，通过电脑登记客人入住信息，为客人办理入住、退房手续、查房（退房和检查卫生）、服为客人入住期间提供服务。及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达。及完成店长临时交代的其它工作。 我们希望你具备： 1、18岁以上，大专以上学历，认同酒店的企业文化； 2、诚实守信，勤快肯干，细心耐心，讲究卫生爱干净； 3、性格开朗、情绪稳定，具备基本的社交礼仪和沟通能力； 4、有愿意学习的积极心态和执行力； 5、做事情的主观能动性强、善于思考； 6、会基本的电脑操作。熟悉office办公软件优先； 7、如果你会自己做饭或者给家人做过饭，这是加分项。 如果您有在其他酒店有过前台工作经验的优先录用。同时也欢迎接受能力好、做事积极主动的应届毕业生报名。 上班时间: 根据酒店的工作需要安排： 上手后执行全天班时间安排，上2天休一天，上4天休2天，上6天休3天……以此类推。全天班:上午09:00至次日上午09:00（晚上24点后可以关上前台门，在值班室休息睡觉） （工作量很小，大部分时间都是闲着的） 薪资待遇：底薪2500+奖金+绩效+提成 （综合收入3000-4000/月） 注 1： 包吃（有食材，需要自己动手做） 如需包住（没有宿舍，要求不高的可以在前台旁的值班室住，基本生活设施齐全。有特别要求的可自行安排） PS1：岗位考核通过后才能入职。考核前酒店可提供免费的学习帮助，应聘者可自愿选择是否参加学习，学员自由安排时间学习，不纳入工作时间管理。学习期1-2天左右。 PS2：该岗位针对寒假学生应聘勤工俭学职位，考核通过后提供勤工俭学补贴，全天班90-120/天。工作时间至少要两个月以上。如果是在桂林上大学的同学，开学后空闲时间比较多的也可以过来兼职。 V： 莫店长

25岁到50岁，低于25岁勿扰。工作时间中午12点到晚上10点。可管住，不包吃。步梯楼，接待客人，带停车，帮客人提行李到4层，检查房间备品，会简单维修（比如安装桌椅），会打扫公共区域，大厅院子楼梯。普通话标准，月薪3000。

招聘：酒店前台 薪资：2.5-4千/月 岗位职责 1.为宾客办理入住手续和退房手续。 2.为宾客提供指引及开票等服务。 基本条件： 1.年龄20周岁以上，，具备良好的沟通协调能力和应急处理能力。 2.能适应倒班工作，具备抗压能力。 3.中专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先。 4.会基本OTA平台操作流程，使用别样红等酒店管理系统及Office办公软件。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通及服务项目的咨询，提供热情专业的服务 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障客户满意度 4.管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护前台区域整洁与物资配备，配合完成部门临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作细致耐心，具备较强应变能力与服务意识 4.能适应轮班制（含夜班），具备基本电脑操作能力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同酒店服务文化 6.会外语优先

招聘：工程部经理岗位一名 【岗位职责】 1、负责工程部人员培训及管理，搭建工程团队架构，制定岗位职责与培训计划，统筹安排日常运维、检修及应急抢修工作，提升团队专业能力与工作效率。 2. 精通酒店工程系统（水电、暖通、消防、智能化）的日常保养、故障排查与大修方案设计，制定年度/季度设施设备检修计划，降低设备故障率。 3. 合理规划工程类预算（如耗材采购、设备维修、改造项目），优化采购流程与供应商管理，在保证运维质量的前提下，控制工程成本不超预算。 4. 对酒店突发工程问题（如停水停电、设备故障、消防隐患），制定应急预案并组织实施，减少对酒店运营的影响。 【任职要求】 学历专业：中专或者高级技工及以上学历，酒店管理或者相关工程类专业者优先； 工作经验：有同类型酒店经理岗位至少2年以上工作经理，需要有电工证或者高压电工证专业能力：熟悉酒店各类设施设备（如暖通、水电、中央空调、消防、电梯、智能化系统）的运维逻辑。 职业素养：具备强烈的安全意识，将设备安全、操作安全作为工作核心，杜绝违规操作与安全隐患。 -工作严谨细致，对工程图纸、检修记录、预算报表等关键文件的准确性负责，能通过数据复盘优化运维方案。 -具备良好的沟通协调能力，能跨部门对接需求，也能有效对接外部供应商、维保单位。 -抗压能力强，能适应酒店24小时应急响应需求，可统筹处理多线程工作（如日常运维、紧急抢修、项目改造同步推进）。 【薪资待遇】 月薪范围：具体面议，根据能力定薪 工作时间：8小时 福利待遇：五险、节日福利等 联系人：吕主任

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

前厅服务经理，前台经理

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 4.协调处理客人投诉与特殊需求，及时联系相关部门解决问题 5.负责电话接听、邮件处理及前台区域的整洁与安全维护 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准，具备基本的计算机操作技能 4.工作认真负责，能适应轮班制，具备较强的应变能力

来宾东绿循再生资源回收站招2名普工。工作内容是铲废料、塑料瓶到传送带进行压缩。一个月3300-3600，休息一个小时，不包吃，上班时间8点到下午6点。要求能吃苦耐劳，手脚灵活，身体健康，无需经验。有意者直接咨询了解。联系人：莫老师

电焊，日结

广西武宣瑞隆矿业有限公司本公司因业务扩展需要，现招聘:1、中控室操作员1名：熟悉电脑操作，高中毕业，机械设备类优先。薪资待遇：3000-3200元/月。要求：身体健康，能吃苦耐劳，工作认真，责任心强。公司待遇从优，购买五险，食宿全包！有意者可带相关证件(身份证)到我公司应聘，试用期一个月。公司地址：武宣县黔西工业园区瑞隆矿业联系方式：陈女士觉得岗位还不错，请拔打联系人电话或投递简历，讲在武宣职场招聘信息看到的招聘信息＃：＃：＃：＃：武宣职场招聘＃：武宣职场招聘＃：武宣职场招聘

新生环保岗位一、电工4000-5000要求有电工证，最好会机修。上班时间：8:00-12:00，13:30-18:00（白班，月休2天）岗位二、锅炉工薪资面议要求有锅炉证，G1,G2都可以，会开铲车，会生物质导热油的锅炉经验上班时间：两班倒岗位三、铲车工3500-4200要求有铲车证上班时间：三班倒，无月休，岗位四、机修4000-5000上班时间：8:00-12:00，13:30-18:00，值班每天100的补助，月休2天。岗位五、机修学徒2000-3000上班地址：良江分离立交小桥150米联系电话：

岗位名称：医院科室护理员招聘人数：4人，要毕业证学历要求：初中以上工作要求：吃苦耐劳，爱岗敬业，遵纪守法，服从工作安排，有责任心，爱心具有团队合作精神。工作时间：7:30-12:0014:30-18:00薪资待遇：2040-3000元福利待遇：享受国家法定节假日工作地点：来宾市人民医院联系电话：

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城嘉企业管理有限公司一、酒店前台主管1名要求2年以上酒店前台管理经验精通宾客关系维护，抗压能力强福利齐全，薪资面议！二、酒店公区保洁1名年龄58岁以下，月公休2天，工资2000/月负责大堂、走廊等区域清洁维护吃苦耐劳，做事细致即可。酒店工作餐。三、采耳店前台1名负责接待收银、预约登记沟通灵活，做事细心地址：获嘉县北环路宜来四季酒店电话：

招聘酒店前台接待员。薪资为2000-2500元/月。要求形象佳，口齿伶俐，会简单操作电脑。欢迎广大求职者来电应聘。

招聘酒店前台接待岗位，月休6天，提供食宿。薪资范围为2800至5000。工作内容包括接待来宾并提供服务，受理客房预定、办理入住登记及安排房间，掌握住客动态及信息资料并控制房间状态，提供对客及对内的咨询、留言及转交物品等服务。任职要求为男性身高175厘米以上，女性身高160厘米以上，形象气质佳。需具备责任心、亲和力、较强的服务意识、良好的沟通能力，会使用各种办公自动化设备。条件优秀者可适度放宽要求，有相关行业工作经验者优先。

广西鑫元酒店管理有限公司招聘前台接待员。薪资为3001-4500元每月。要求有责任心和团队管理能力，有相关管理经验者优先。

象州迪联大酒店招聘前台人员。薪资为2100元至2100元每月。要求服从安排，勤快，吃苦耐劳。前台人员需会使用电脑。

合山帝尊酒店招聘客房服务员1名。薪资待遇为2100元/月加提成。月休4天。上班时间为两班倒，早班为8点至下午5点，中班为12点至8点。酒店地址位于广西合山市岭南镇江滨路水榭石都E3号楼。联系电话与。

招聘客房打扫员，工作地点为锦源大酒店。薪资为2500-2500元每月。负责酒店客房卫生打扫和分配的工作。要求手脚麻利，工作有责任心。有工作经验者优先。

招聘酒店前台收银员。薪资为每月3000至5000元。岗位内容包括负责酒店前台的日常接待工作，如客人接待、信息咨询和关注客人需求。完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排和换房申请。维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护酒店品牌形象。

招聘酒店前台。薪资为3001元以上每月。岗位内容包括负责酒店前台的日常接待工作，如客人接待、信息咨询、关注客人需求等。完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合，确保酒店日常运营工作顺利。提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护酒店品牌形象。任职要求为具备良好的沟通能力和服务意识，形象气质佳。能够熟练使用办公软件及酒店管理系统。具备团队协作精神，能适应轮班工作制。

酒店招聘前台接待员1名。要求初中以上学历，形象佳，口齿伶俐，会简单操作电脑。薪资为月薪2000-2300元。福利待遇包括：包吃包住，员工公寓配备电视、空调、床上用品、温泉用水；按国家规定缴纳社保；员工每天工作八小时，每周享受单休，每年可享有国家规定的11天带薪法定节假日；另有工龄工资、夜班补贴、节假日加班补贴等。工作地址位于象州县城郊古象温泉度假村。

1.性格开朗随和，形象气质佳，声音甜美，有亲和力，衣着整齐大方得体。 2.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求 3.有良好的服务意识，熟练使用电脑办公软件、复印件、打印机等各种办公设备。 4.具有良好的沟通交往能力，精通各种礼仪常识 5.具有一定组织协调能力、思维敏捷，应变能力强。 6.从事过前台接待工作者优先考虑。