
餐饮主管
1. 餐厅部长(3名)
◦ 薪资:月薪3600元-5000起,叠加全勤奖与绩效奖金,业绩优异者入上限可观,多劳多得。
◦ 福利:免费提供一日三餐与舒适员工宿舍,从生活细节处为你减负,让工作更安心。
餐厅领班月结兼职全职
招聘:
部长:5000-5500元/月
服务员4500-4800元/月
两个饭市,
月休三天,包吃包住,国家节假日补休,过年放假,有空调热水器。
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未及时接听电话,可加微信。
地址:广州市番禺区大学城
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责项目前厅日常运营,包括餐前环境布置、餐中服务调度及餐后收尾工作,确保符合甲方服务标准与员工用餐需求。
2.主动收集甲方员工用餐反馈,每周输出客户满意度小结,及时响应并闭环处理临时接待、高峰分流等特殊需求。
3.建立客诉快速响应机制,15分钟内对接、24小时内提出解决方案,针对高频问题联动后厨制定改进措施,持续优化服务体验。
4.负责前厅团队的排班管理、技能培训与绩效考核,每月组织服务礼仪与食品安全培训,提升团队专业度与执行力。
5.配合项目经理完成甲方沟通会,汇报服务数据,协助落实大型会议餐、节日主题活动等甲方临时要求,保障合作顺畅。
任职要求:
1.五官端正,形象气质佳,身高165cm以上。 2.主动服务意识较强,普通话流利,责任心强,具备良好的抗压能力;
3.熟练掌握办公软件,如Word,Excel,PPT等,具有较好的文笔组织能力;
4.具备良好的沟通协调能力,可应急处理客户的各种需求及客诉:
5.大专及以上学历,年龄35岁以内,有酒店管理经验者优先;
储备人员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.指导和管理餐厅员工,确保服务质量;
2.处理客户投诉,维护良好的客户关系;
3.确保餐厅运营顺畅,包括但不限于员工排班、物资采购等;
4.监督服务品质,确保顾客用餐体验;
5.配合店长工作,参与日常运营管理和改进。
任职要求:
1.具备强烈的服务意识,能够提供优质的客户服务;
2.具有良好的团队管理能力,能够激励和管理团队;
3.具备餐饮行业相关经验,熟悉餐饮前厅管理流程;
4.良好的沟通技巧,能够有效处理客户投诉;
5.具有责任心,能够在快节奏环境中保持工作质量。
酒店前厅经理5500-7000
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范;
2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益;
3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度;
4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。
二、任职要求
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;
2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营;
3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。
4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。
四、福利待遇
具有竞争力的薪资+绩效奖金;
购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿;
完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠;
四、应聘方式
简历投递邮箱:@qq.com
联系电话:
餐厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.按照门店经营标准,负责管理门店任务,包括大小事务的安排。
2.负责人员工作安排,包括招聘及培训。
3.完成老板下达的要求,包括产品制作与经营方向的调整。
4.确保服务质量,维持顾客满意度。
5、监督员工工作表现,提供指导与培训,做好培训工作,提升团队服务质量;
6、处理顾客投诉,维护良好的顾客关系,提升顾客满意度;配合店长完成各项经营指标,参与制定并执行营销策
7、配合店长完成各项经营指标,参与制定并执行营销策
8、协调前厅与后厨之间的工作,确保出餐速度和质量,合理安排餐厅座位,提高餐厅翻台率,保证餐厅运营顺畅。
9、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;
任职要求:
1、备餐饮行业领班工作经验,有3年以上餐饮行业工作经验,其中2年以上前厅管理经验。
2、优秀的沟通能力和团队协作精神,能够有效管理员工
3、熟悉餐饮服务质量标准,有较强的责任心和服务意识;
4、能够在快节奏环境中保持冷静,解决问题
能力强,
5、具备独立带店的能力,能够独立完成店面运营。
6、有良好的团队管理能力与沟通技巧。
餐饮主管
职位描述:
全面负责厨房日常运营、团队管理、成本与品控,确保高效出餐。
(一)主要职责:
岗位职责:
1、全面负责厨房的日常运营管理工作,确保食品安全与服务质量;
2、制定并执行厨房工作计划,优化菜品结构,提升顾客满意度;
3、监督食材采购,控制成本,保证食材新鲜与质量;
4、培训厨房团队,提升员工技能和服务意识;
5、维护厨房设备,确保其正常运行,降低故障率。
(二)任职要求:
1、具备丰富的厨房管理经验,熟悉餐饮行业标准;
2、精通各类中餐烹饪技术,有创新菜品研发能力;
3、优秀的团队领导能力和沟通技巧,能够激励团队;
4、强烈的责任心和团队合作精神;
5、持有相关健康证,有良好的职业道德和个人形象。
薪资(6k~12k),具体薪资看个人能力
小工力工
阳江阳西新圩镇博德工厂招工地小工/杂工,工地力工
博德厂房屋面清洗太阳能板会使用拖把拖板及水管冲水(工厂有)就行,三人一伙。165块 招3-6人。连续几天活 干完结款 不包吃住。最好附近的 165一天 工作时间7:30-11:30.12:30-17:00下班。提前一天发身份证
酒店经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验与口碑
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、专业规范的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、防疫等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业证书或行业认证(如CHIA、HMCC)者更佳
3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识与数据分析能力
4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力,抗压性强,服务意识突出
5.形象端正,责任心强,认同企业文化,能适应轮班及节假日在岗安排
酒店店长招聘
7000-12000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、卫生等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书(如CHIA、HMS等)者更佳
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力
4. 具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力,能适应轮班与节假日值守安排
5.普通话流利,具备基础英语沟通能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
安阳殷都区岗位职责:1、全面负责酒店的日常运营管理,确保各项服务标准和运营流程的高效执行;2、制定并实
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1、全面负责酒店的日常运营管理,确保各项服务标准和运营流程的高效执行;
2、制定并实施酒店发展战略和经营计划,提升酒店整体业绩与市场竞争力;
3、监督并指导各部门工作,协调资源,推动团队协作,保障酒店服务质量与客户满意度;
任职要求:
1、具备扎实的酒店管理知识和丰富的酒店运营经验;
2、拥有出色的组织、协调与决策能力,能够独立处理复杂问题;
3、熟悉酒店行业相关法律法规及服务标准,具备较强的战略思维与市场洞察力;
4、具备良好的沟通能力与领导力,能够有效激励团队并推动业务发展。
饭店宾馆经理
2000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职饭店宾馆
要求,,18-40岁,做过饭店宾馆经验,品貌端正,聪明伶俐,会开车优先,另招服务员二名,
客房服务员月结
维也纳酒店
客房服务员
月薪 3000元起
工作时间: 长白班八小时制
核心工作内容: 负责客房内床铺整理、物品摆放、地面清洁、卫生间消毒等全流程清洁工作;检查设施、补充用品、满足客人临时需求。
任职要求: 身体健康,工作认真细致;有经验者优先。
地址:石湾北路538号
联系方式☎:
酒店前台
招聘:麗枫酒店—前台接待(日班/专职夜班)
公司:麗枫酒店(阳江百利广场店)
招4人,学历:大专,工作经验:不限
福利:["包吃", "包住"]
职位详情:
招聘岗位:前台接待
岗位职责:办理入住登记及公安信息上传、掌握客房状态、价格等信息并推销客房及其他服务项目、办理客人入住、换房、离店结账和留言服务、介绍会员优惠政策、预订服务等。
酒店前台工作职责包括:检查设备是否能够正常运转、核对客户资料并确保客户信息的保密性、服从前台主管的管理、负责酒店文件传输、受理不同形式的客房预定、为客人办理入住登记手续、安排房间、办理换房、加床续住等手续、保管、制作和发放客房钥匙卡、填写、录入并统计入住散客及团队登记单、保持前台清洁整齐、做好交接班工作等
工作地址:广东省阳江市江城区西平北路169号
楼面经理月结
楼面领班
有餐饮前厅管理经验。在小说阅读器中沉浸阅读(此部分可能有误,推测与岗位无关)
薪资福利:4500元/月
工作地址:新江东路五好烧鸡店
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4·协助维护大堂秩序与环境整洁,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排
5.具备责任心与应变能力,能妥善处理突发情况
阳江阳东区招聘:收银薪资:3300-3350公司:兴德楼酒店招1人,学历:学历不限,工作经
3300-3350元/月
酒店前台月结
招聘:收银
薪资:3300-3350
公司:兴德楼酒店
招1人,学历:学历不限,工作经验:不限
福利:["包吃", "包住", "年终奖"]
职位详情:
要求:18-43岁,身体健康,个人形象良好,会简单电脑,打字,生熟手均可
工作地址:广东省阳江市阳东区东城镇兴宁小区5-1号
酒店前台酒店迎宾员
市区银泰酒店招聘:
客房前台接待员
20-35岁,熟悉操作电脑和打字,能接受每月上2-3晚夜班
上班时间:早班8点——16点
中班:16点——23点半
薪资待遇:统合工资2900元—3500元
月休4-5天
每月15号准时发工资
有收银工作经验者优先考虑,有意者请联系冯小姐()
阳江江城区乾坤饭店招聘启示上什:5500元+提成部长:4500元+提成楼面经理:5500+
5000-6000元/月
楼面经理月结全职
乾坤饭店招聘启示
上什:5500元+提成
部长:4500元+提成
楼面经理:5500+提成
联系电话:
地址:繁华里,恒隆御景山庄附近
酒店前台
招聘:麗枫酒店—前台接待(日班/专职夜班)
招聘岗位:前台接待
岗位职责:办理入住登记及公安信息上传、掌握客房状态、价格等信息并推销客房及其他服务项目、办理客人入住、换房、离店结账和留言服务、介绍会员优惠政策、预订服务等。
酒店前台工作职责包括:检查设备是否能够正常运转、核对客户资料并确保客户信息的保密性、服从前台主管的管理、负责酒店文件传输、受理不同形式的客房预定、为客人办理入住登记手续、安排房间、办理换房、加床续住等手续、保管、制作和发放客房钥匙卡、填写、录入并统计入住散客及团队登记单、保持前台清洁整齐、
广东阳江深海鱼仓(城南店)招聘楼面部长一名,月薪4300+200全勤,月休三天上班时间:上
4300-4500元/月
楼面经理月结
深海鱼仓(城南店)
招聘楼面部长一名,月薪 4300+200 全勤,月休三天
上班时间:
上午 9.30~14.00
下午17.00~21.30
包吃,包住
上班地点: 丰怡豪庭东门.(深海鱼仓)
有意者请联系:张经理 同步
井号欢迎联系大鹏师兄办理实习证明签三方协议(可以解决实习打卡、学校回访等各种实习要求)真实企业网上可查提供营业执照
酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台接待
1.负责快速为宾客办理预定、入住、退房、结算帐单、开发票等;
2.做好当班所有账务记录,确保入住、消费、退房账单清晰,账款相符,无漏记、错记;
3.对宾客遗留物品做好登记、保管,及时联系宾客认领,超保管期限按酒店规定处理。
4.妥善保管现金、POS 机、发票、房卡、印章等物品,做好交接班现金盘点与账务交接,填写交接班记录本,注明未完成事项;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阳西大堂经理招人在线招聘信息,主要招聘阳江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。