前台经理一名，具体详情可电话沟通

主管/副经理2名 年龄25一45，基本工资4500+绩效 ​月休3天，管理能力强

门店区域经理，管理四家卤菜门店，每月在岗工作时间15天，剩余时间自由安排管理公司线上后台客服回复，工作安排电话沟通，双节福利，可买保险。年龄要求30-45岁，懂电脑办公软件。

督导餐厅日常经营，编排员工班次，检查仪容仪表及出勤。 主持班前/班后会，传达任务并检讨服务问题，确保服务标准化 处理突发情况，紧急事件

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

1.经验与能力：1年以上食堂/餐饮管理经验，熟悉食材采购、菜品研发、成本控制及食品安全规范；具备团队管理能力，能有效协调后厨与服务人员工作。 ​ 2.核心职责：制定合理餐品计划，保障菜品质量与口味；严格把控食材验收、存储及加工环节，确保食品安全；优化服务流程，提升就餐者满意度；控制运营成本，提高食堂效益。 ​ 3.素质要求：责任心强，注重细节，有良好的沟通协调能力；持有健康证，熟悉餐饮行业相关法律法规者优先。 若你符合上述条件，且希望在餐饮管理领域施展才能，欢迎投递简历至[招聘邮箱]，或联系[联系人及电话]咨询详情。我们提供有竞争力的薪资待遇与发展空间，期待你的加入！

岗位职责: 1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。 2.负责协调服务员团队，确保服务质量。 3.参与火锅底前厅店的营销活动，提升顾客体验。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2.能够有效管理服务流程，提高工作效率。 3.对火锅行业有一定了解，能够迅速适应工作环境，目前安徽境内十余家门店，体系建设完善，我们公司有一整套完整的晋升机制，如果你想晋升，更好的提升自己，欢迎加入我们的大家庭，共创美好未来！ 包吃住，有工龄奖，有优秀员工奖，绩效等，公司不 定时发送福利，后厨学徒长期招收。 联系方式: 厨师长:易良松 电话:

1.店面储备前厅经理.认真肯学.踏实

我们正在寻找一位餐饮前厅经理/领班，欢迎你加入我们！这个岗位主要负责前厅的日常管理工作，包括接待顾客、安排员工班次、处理顾客投诉等。需要你有1-3年的相关工作经验，学历要求高中/中专/职高，年龄在18-40岁之间。 薪资待遇优厚，月薪4500-5500元，具体视个人能力和表现而定。加入我们，你可以享受团队合作的快乐，还有机会参与各种培训和提升活动。如果你热爱餐饮行业，有责任心和服务意识，欢迎来面试！

岗位职责:诚招45岁以内 1.全面负责餐厅的日常运营管理，确保服务质量和食品质量符合标准； 2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略，提升营业额与顾客满意度； 3.管理并培训员工，建立高效的团队，进行绩效评估与激励； 4.控制成本，包括食材、人力及日常开支，优化库存管理； 5.处理顾客反馈与投诉，维护品牌形象和客户关系。 任职要求： 1.具备餐饮行业管理背景，熟悉餐厅运营流程； 2.优秀的团队领导能力，能够激励团队达成目标；3.良好的沟通协调能力，能有效处理内外部事务； 4.具有成本意识，能够在保证服务质量的同时控制运营成本； 5.适应快节奏工作环境，具备解决问题的能力与决策能力。

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

金悦府寻找专业保洁人员，于今天下午1点或明天进行擦玻璃工作，时长4小时，地点位于安徽六安。

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岗位名称：生活老师、公寓值班员； 岗位要求：1.年龄55周岁及以下，身体健康；2.具备良好的沟通能力；3.综合素质优异者，年龄可适当放宽（针对以上两个岗位）。 薪资待遇：面议（具体薪资根据面试和工作经验等确定）。

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岗位名称：前台；酒店大堂经理；客户服务代表。 岗位要求：1.形象好，气质佳；2.年龄18—35岁，大专及以上学历；3.需具备酒店相关工作经验，服务意识较强。 薪资待遇：月薪为底薪制与业绩挂钩的综合收入。根据企业给予的福利待遇计算月薪，最低薪资在2500元至最高薪资不超过本地平均水平的综合薪资（参考值为市场薪资标准）。工作地点位于江西吉安地区。

招聘：延安路酒店前台经理 薪资：4000-6000元/月 岗位描述： 管理酒店前台团队，制定工作流程与标准。监督接待、入住退房等业务，处理宾客投诉，提升服务质量与客户满意度。 岗位要求： 有酒店前台管理经验，熟悉前台业务。具备出色的沟通协调与问题解决能力，抗压性强，能带领团队高效工作。 薪资： 综合4000-6000元

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招聘 六安某民谣烧烤店招聘夜班厨师长1位，灶台1位，烧烤师2位，有宿舍，其他福利待遇打电话自己详谈，股东是是蚌埠人。有没上班的兄弟，想到外地发展的兄弟联系，孙总

项目经理兼厨师长 根据岗位工作时间分早班/白班/夜班（具体工作时段电话联系） 薪资福利:工资面议，提供食宿、国定节假日轮（调）休 工作地址:宏图南路及宁朔南路

招聘：食堂厨师长 薪资：5000-6000元/月 1、负责食堂的日常管理工作，包括食品卫生安全、食材请购、验收、领用、加工制作等环节。 2、负责按照就餐标准和需求，制定每周菜单，合理安排菜品，合理安排食材的请购、储存和加工，控制成本。 3、监督食堂工作人员的日常工作表现，及时纠正违规操作，确保食品质量和安全。 4、负责食堂的卫生和安全管理工作，确保环境整洁、设备完好，预防食品安全事故的发生。 5、管理和维护食堂固定资产，熟悉厨房设备的操作和维护。 6、合理安排员工班次和考勤，保证食堂的正常运作。 7、及时收集就餐人员对食堂菜品、服务的意见和建议，与相关部门沟通协调，不断改进服务质量。 8、完成上级领导交办的其他任务。

1、负责酒店前台收银工作，办理入住、退房手续等 2、形象气质佳，年龄：20-35周岁左右

客房服务员 薪资福利:具体工资等可电联沟通 招工人数:2名 工作地址:叶集职业学校旁边格致精品酒店

招聘 开发区饭店 主管工资7000左右 长期服务员 综合工资6000 要求：年纪45岁以下 有团队意识 工作能力强！ 供吃 供住☎131****2388 开发区店

太和广聚源餐饮 霍邱土菜馆 招聘 1.前厅经理 主管 工资面议(有工作经验) 2.服务员10人 ，3500-4500元/月（底薪3500+提成），年龄18-50岁 3.保洁，洗碗工3人2800-3500元/月（底薪2800+提成） 4.打荷4，人年龄18-45岁 底薪2600-3000元/月 5.寒假工6人 联系☎：

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有才有能力的人欢迎挑战，也可以把店给你做，股份制

招聘：前厅经理 薪资：4000-8000元/月 有相关工作经验。