
酒店经理月结
岗位名称:楼层领班;酒店服务主管;酒店管理。岗位要求:1.具有良好的沟通能力和领导能力,负责协调楼层服务;2.熟悉酒店各项业务流程,能够处理突发事件和客人投诉;3.有一定的管理经验,能够管理团队,提高服务质量。薪资待遇:薪资范围4500-5500元/月,具体面议。享受五险、高温费、年终奖、节假日加班费、各类津贴提奖等福利。
湖州安吉县上墅乡龙王村酒店招聘管家,工资底薪4k+绩效提成,月休4天,包吃住,有兴趣加
酒店经理月结
安吉上墅乡龙王村酒店招聘管家,工资底薪4k+绩效提成,月休4天,包吃住,有兴趣加
酒店经理1-2人月结
前厅部经理35岁以内,大专及以上学历。,身体健康,形象气质佳,具有出色的管理、沟通和问题解决能力,掌握办公软件基础操作,有星级酒店前厅管理经验薪资福利:月薪面议招工人数:1名单休,提供食宿,五险一金,带薪年假,有年终奖,节日福利,生日福利,高温补贴,夜班补贴,岗位培训,岗位内部晋升,每年定期体检等;满一年享有工龄奖100元/月,八年封顶。工作地址:孝丰镇新建路和也大健康产业园内
酒店经理月结
【招聘】一:安吉梵雨洲云端度假酒店招酒店阿姨2名,年纪60周岁以内,包吃住,工作内容、工资面议,要求识字,会讲普通话二:招全职管家一位,包吃住,会简单的运营,工资待遇面议
前厅经理
8-9千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.向酒店房务总监负责,执行总经理的指令和提升酒店运营效率。
2.根据酒店计划,设定前厅部的业务目标和预算,并确保完成。
3.日常管理预订系统,确保预定和销售流程的优化。
4.巡视检查前厅服务岗位,保证服务质量和客户满意度。
5.协调内部部门,确保前厅服务流程顺畅。
任职要求:
1.具备出色的组织和领导能力,能够管理团队完成目标。
2.优秀的沟通技巧,能与客人和团队成员有效沟通。
3.具备问题解决能力,能够及时处理客户投诉和问题。
4.能够独立工作,同时也是团队合作的良好参与者。
5.对酒店行业具有热情,能够在快节奏环境中稳定工作。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险20人以上月结其他恒温车间坐班
小厂长白班包装工月工资8000+
年龄16~50岁,男女不限,学历不限。
长白班小时工28一小时,280一天,一天工作10小时,自愿加班,小厂,管理轻松,车间可带手机,不过安检门。
正式工、小时工都可以安排,可以长期稳定工作。 正式工底薪加加班费,加班越多工资越高。
薪资待遇
- 小时工:长白班小时工28元/小时,月综合工资8000+,加班越多工资越高。
- 月综合工资:8000~8500元,包吃包住。
- 短期工、长期工都可以安排,可以长期稳定工作。
工作内容
- 主要负责:产品组装、分拣、打包、贴标签等基础手工活
- 坐班为主,不穿无尘服,只需穿普通工衣
- 工作简单易学,新员工入职有老员工带,没有试用期。
- 管理宽松:车间可带手机,不过安检门,车间设有专门吸烟区。
- 厂区订单充足,工作稳定。
食宿条件
- 包吃包住,一日三餐全免,吃住均在厂区。
- 宿舍4-6人间,空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、免费WiFi齐全。
光伏安装
湖州地区需要一支光伏阳光棚施工队伍。平顶安装价格为每张板子160元,穿瓦安装价格为每张板子180元。材料会运送至楼下,工作地点在湖州。
酒店经理1-2人月结
招聘福州仓山区三高路新海潮酒楼前厅经理1名工资6000左右(看能力工资面议)月休4天,包吃住,绩效,年假,48岁以内要求:能吃苦耐劳,需要有经验并且会点菜,负责前厅日常运营与团队管理·协调顾客服务,提升用餐体验联系人:许
酒店经理
自家派遣井号可百度了解曼庚公馆更多信息9.21南岸高端江景公馆:打卡15天1000无V正规高端江景公馆,生意稳定、客源优质、工作环境顶级!招聘岗位:前厅管家岗位优势:轻松体面、环境高档、人际关系简单、长期稳定留人好岗,一天工作8小时夜班补贴50/天试用期工资3200-3500转正4000吃住全包不花钱任职要求男女不限,年龄适配前厅服务岗位,形象气质干净大方、端正得体待人热情有礼貌,沟通顺畅,服从门店正常管理有酒店前厅、高端会所、公馆接待、前台服务相关工作经验者优先录用,无经验优秀者也可培养!工作环境南岸核心地段一线江景高端公馆装修奢华高端、氛围优雅、工作轻松不累对比普通服务业岗位,档次更高、体面舒服、客户素质高面试安排统一先电话初试,简单沟通合适后直接安排到店复试工作地址:重庆南岸区曼庚公馆联系方式:童靠谱高端好岗,名额有限,招满即止!
客房服务员保安
麗枫酒店(乐都汇对面)诚聘:前厅经理:25-30岁,月休4天,薪资区间:4000-6000元,可住宿前台接待员:22岁以上,倒班制,薪资:3000-5000元,可住宿客房服务员:08:00-17:00,月休4天,底薪+计件,薪资区间:3000-6000元,可住宿保安员:倒班制,薪资:2800元以上人员提供工作餐、五险,节日福利等,提升空间大地址:海港区河北大街中段158号杨女士
酒店迎宾员月结
招聘:餐饮接待员(五险,包吃包住)薪资:4000-4500元/月本酒店为新开酒店,岗位晋升空间大,发展空间广阔,诚邀有志之士加入岗位内容:负责客人迎送、引座、点餐、上菜、结账及现场服务任职要求:1. 形象气质良好,举止大方,沟通礼貌热情,有亲和力2. 有餐饮、酒店服务相关工作经验优先,无经验但肯学也可3. 工作认真负责,服务意识强,能服从排班安排4. 身体健康,持有健康证,能适应餐饮工作节奏上班时间:长白班福利待遇:五险,包吃包住
前台
3-5千/月
酒店前台月结假期工
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
客房服务员日结
招德清开元度假酒店,到,临时做客房数人,保底12间230,超一间加15,节假日双倍,房间简单好做,没酒水,不查房,忙时有撤布草的,包吃包住,,能连续做半个月的最好,杭州有车接送,能做长期的也可以,不会的可以培训,老员工优先,能来的速度,联系电话同步,
洗衣工
酒店急聘|苏州/湖州/安吉/杭州正式工岗位/外包长期岗位,招满即止井号【1.苏州商务酒店|客房清扫员6-8名】·计件:15元/间,保底12间·月综合:6000–8000元·特点:房间好做,不用对客·要求:男女不限,熟手优先井号【2.湖州度假酒店|客房清扫员6-8名】·计件:20元/个点,保底10个点·月综合:6000–8000元·特点:房间好做,不用对客·要求:男女不限,需要熟手井号【3.安吉度假酒店】·PA保洁人员4名(男女不限)要求:踏实肯干薪资:月休4天,底薪3500元,·客房清扫员2-4名要求:男女不限,需要熟手薪资:20元/个点,保底10个点,综合7000–9000元/月福利:全部包吃包住,每月20号准时发薪井号【4.杭州洗衣房】水洗工1名要求:55岁以内,有经验年龄可放宽薪资:4300元/月,月休4天大烫工2名要求:55岁以内,有经验年龄可放宽薪资:4300元/月,月休4天统一联系:
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责宾客接待,办理入住与退房手续;
2.提供基础咨询服务,协助解决客人在住店期间的相关问题;
3.维护前台区域秩序与整洁,保持良好的服务形象;
4.操作酒店管理系统,完成预订、登记及账务处理等日常操作;
5.协调与其他部门的沟通,确保客人需求得到及时响应。
任职要求:
1.具备良好的服务意识和沟通能力,态度亲切、 耐心细致;
2.能够适应轮班工作安排,具备较强的责任心和应变能力;
3.熟悉前台基本工作流程,有酒店行业工作经验者优先;
4.掌握常用办公软件及酒店管理系统的操作;
5.形象端正,具备良好的职业素养和团队协作精神
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吴兴大堂经理包吃住在线招聘信息,主要招聘湖州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。