招聘酒店前台管家。薪资为3000-3300元/月。岗位职责包括：提供热情周到的接待服务，确保每位客人都能感受到宾至如归的体验；负责处理客人的预订、入住登记及退房手续，确保流程顺畅高效；解答客人咨询，提供必要的信息支持，包括但不限于酒店设施、周边景点等；协调处理客人投诉，快速响应并解决问题，提升客户满意度。任职要求包括：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客人建立良好关系；有责任心，能够在快节奏的工作环境中保持冷静和专注；熟练使用办公软件及酒店管理系统，有相关工作经验者优先；形象气质佳，普通话标准，能够代表公司形象。上下班时间实行三班倒：A班8:00-17:00，B班14:00-23:00，C班11:00-20:00。月休4天。工作地点为云南省昭通市水富市和谐路与星云路交叉口东南方向90米。该岗位为企业直招，无需缴纳任何押金、培训费或体检费。

1.员工培训； 2.厅面卫生检查； 3.服从领导安排；

医院食堂经理一名（薪资6000元/月+绩效奖+年终奖）包食宿 要求：45 岁以下、责任心强 善于沟通 具备5年以上餐饮管理经验。 工作地点：澄江市区内

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识和服务导向思维 5.学历不限，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先

工资五千到七千，形象好，有工作经验者优先

需要有管理经验，会做方案

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4.处理现场客诉及突发状况，及时协调解决并上报 5.核查餐品质量、环境卫生及设备运行状态，落实巡检记录 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或值班管理经历者优先 2. 熟悉餐饮服务标准与运营流程，责任心强、执行力佳 3.具备良好沟通协调能力与团队带教意识 4. 能适应轮班制工作，具备基础应急处理能力 5.学历不限，热爱服务行业，认同企业服务文化

老字号中餐前厅经理（上海门店） 薪资：10000-18000元/月（底薪+绩效+提成+年终奖，面议） 工作地点：上海闵行区 招聘人数：1人 工作性质：全职 岗位职责 1. 全面负责老字号中餐厅前厅整体运营管理，搭建、优化前厅服务SOP，传承品牌传统服务礼仪，维护百年老店口碑与品牌形象。 2. 统筹前厅人员管理：员工排班、岗前培训、绩效考核、团队激励，搭建稳定服务梯队，做好新老员工带教工作。 3. 全权处理客诉、VIP宴请接待、政企商务接待，协调前厅与后厨、采购、后勤部门高效对接，保障宴席、散客用餐顺畅。 4. 管控前厅物料损耗、餐具库存、每日营业数据复盘，合理控制运营成本，完成门店营收指标。 5. 落实门店食品安全、消防安全、环境卫生检查，配合市场监管、文旅等部门检查，处理门店各类突发应急事件。 6. 根据门店经营情况，提出营销、活动优化方案，提升到店客流与复购率。 任职要求（硬性门槛标注清晰） 1. 硬性要求：拥有8年及以上中餐正餐前厅全流程管理经验，其中至少4年同岗位前厅经理任职经历，有上海本地老字号本帮菜、淮扬菜、粤菜馆管理经验优先录用。 2. 熟悉中式酒楼包厢服务、大型婚宴/寿宴/团建宴会统筹流程，精通高端商务宴请接待标准。 3. 年龄30-48岁，高中及以上学历，酒店管理、餐饮管理相关专业优先，形象得体，谈吐稳重，熟悉上海本地风土人情更佳。 4. 熟练使用餐饮收银系统、Excel数据统计，具备极强抗压能力、临场应变能力，善于化解客诉矛盾。 5. 认同传统老字号文化，有长期稳定发展规划，无不良从业记录，具备极强责任心与职业操守。 福利待遇 • 包食宿、月休4天、法定节假日补贴、全勤奖、节日福利 • 完善晋升通道、定期团建、岗位培训 • 薪资可根据过往门店操盘业绩面议，能力优异者上不封顶 应聘方式 联系电话：钱总

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员分工及服务流程 2. 监督菜品出品质量与服务质量，及时处理顾客反馈与突发状况 3. 开展员工培训、考核及团队建设，提升服务标准与凝聚力 4. 核查物料库存与成本消耗，协助做好餐饮成本控制与损耗管理 5. 执行食品安全与卫生规范，确保操作合规、环境整洁、台账完整 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或主管类岗位经历者优先 2. 熟悉中餐/宴会服务流程，具备良好的沟通协调与应变能力 3. 责任心强，执行力佳，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础办公软件操作能力，可配合完成日常报表与数据记录

岗位职责 督导服务标准落实：管控迎宾、点餐、上菜、结账、客诉处理全流程，提升顾客用餐体验。 团队管理：组织员工岗前培训、在岗实操培训，监督员工仪容仪表、工作纪律，调动员工积极性。 现场管控：营业高峰巡场，及时协调处理突发状况、顾客投诉，妥善化解矛盾，维护门店口碑。 物料与成本管理：管控餐具、耗材、物料申领与损耗；配合店长做好库存核对，控制运营成本。 卫生与安全管理：落实餐桌、区域环境卫生， 做好上下级沟通，及时反馈一线问题，传达门店各项规章制度 任职要求 年龄25–35岁，2年及以上餐饮前厅主管经验，中餐/特色餐饮店经验优先。 熟悉餐饮前厅整套运营流程，具备独立带团队、处理客诉能力。 善于沟通，应变能力强，做事细心有责任心，抗压能力强，适应晚班 拥有基础培训能力，能够制定简单服务培训内容，管理员工情绪。 遵守食品安全规范，注重门店卫生管理，有成本意识 上班时间长夜班，下午四点半到凌晨四点半 薪资：试用期6000！

昭通市镇雄县招腻子/大白/墙漆

富源（宏发时代广场）17-19号，，朝阳区（合景广场、乐堡）20-22号，镇雄县（观澜湖广场）23-25号，水富市（美食街）28-30号，每个地方来2个礼仪。上下班时间：19：00-24：00，负责介绍产品及引导顾客互动。，20-30岁，身高165及以上，带资料应聘。170一天，。电话（）

有去云南镇雄县安装师傅吗？长期安装，联系一下

昭通市彝良县招门窗安装/塞缝，不锈钢大门，拆除旧门，安装新门，电动对开门，，两扇，大概尺寸3.5高*1.5宽一，安装开门器和门禁

昭通鲁甸县县招电焊，做彩钢瓦，树脂瓦，腊米瓦等。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与行业规范 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能独立决策并推动执行 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.身体健康，形象端正，具备职业素养与责任心

海口索菲特五星级酒店招管事部主管4500/月，包吃住交五险一金。联系徐女士

大堂经理（包吃）薪资：4000-5000元/月待遇：包吃企业名称【相约兰园中西茶餐厅】点击查看职位详情：地址：石门澧阳中路老湘北校址(原兰园宾馆)电话：

聘职位：酒店养护主管1名项目地址：三亚凤凰飞机场旁待遇：面谈联系电话：焦总

招聘湖南路酒店前厅经理一名工资面议吧咍一名，350O一4500服务员二名底薪3500十堤成三天休班，工资准时.电话

招聘酒店前台，地址在锦海，联系电话，短期工不要，只要长期的，有经验的，非诚勿扰

乖巧可爱，服从管理

竹舟轻奢酒店招聘客房保洁人员2名。岗位职责包括：负责客房日常清洁与整理，保持房间整洁卫生；及时更换床品、毛巾等布草，确保用品齐全干净；配合完成楼层巡查及设备检查工作；服从安排，遵守服务规范，维护酒店良好形象。任职要求包括：热爱服务行业，有相关工作经验者优先；工作认真细致，具备良好的沟通能力与团队协作意识；能够适应轮班制工作安排，服从管理。提供带薪培训。薪资面议。工作地点在云南昭通。

酒店前台招人（宏宁酒店（昭通第一中学店）招1人）2200一个月上一休一(24小时制可休息）（适合备考）看书时间长比较轻松直接打电话，不用加我联系人:

招聘酒店前台1名。要求：年龄20-30岁，形象端正，待人热情有礼貌；熟练基础电脑操作，打字流畅；善于沟通，具备良好服务意识，能够接受轮班以及夜班；有酒店前台相关工作经验者优先考虑。工作内容：负责客人入住、退房登记办理；接待进店宾客，解答咨询；核对账单、收银开票；维护前台区域整洁；完成上级安排的其他前台相关工作。薪资福利：薪资3000元以上，每月休息四天，早晚班轮休制。

收银员 薪资福利:底薪3500+200满勤+业绩提成，综合工资4000+，10小时制，月休3天；吃住全包公寓式宿舍［4人一间］24小时热水，自带卫生间厨房，拎包入住，高提成，点加钟，美团好评奖；外地伙伴到店上班全额，鲁甸主城24小时免费接送；前厅部每月10号准时发放薪资 招工人数:5名 工作地址:昭通市鲁甸县砚池山大酒店3楼

酒店餐饮业正在招聘前台熟手一名，工作地点在云南昭通，工资面议。

指憩旗舰招聘煮品2名｜房嫂1名薪资2800～3300，月休4天工作环境舒适，包食宿电话：

招一名酒店前台，30以内，薪资3000+提成（综合基本3600+），工作时间上一休一（上24小时休24小时），长期无经验可教，。

竹舟轻奢酒店招聘客房保洁人员2名。岗位职责包括：负责客房日常清洁与整理，保持房间整洁卫生；及时更换床品、毛巾等布草，确保用品齐全干净；配合完成楼层巡查及设备检查工作；服从安排，遵守服务规范，维护酒店良好形象。任职要求包括：热爱服务行业，有相关工作经验者优先；工作认真细致，具备良好的沟通能力与团队协作意识；能够适应轮班制工作安排，服从管理。提供带薪培训。薪资面议。