阿里普兰县塔钦氧舱服务经理工资10000＋ ，供吃供住
1-1.2万元/月
酒店经理1-2人月结全职包吃包住
工作地点西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦（冈仁波齐）
工作福利提供食宿、社保
特殊要求有高海拔地区工作经验，身体状况适应在海拔4600米正常工作中英双语、中藏双语优先录用，享受特殊技能津贴
职位详情
职位名称：服务经理
薪资待遇：10000＋
岗位职责1、氧舱区各项工作的计划和组织，完成工作目标；
2、部门员工的招聘、培训、考核，日常排班、考勤；
3、制定服务流程和标准，确保安全、卫生，优化能耗；
4、日常消耗品的采购计划和预算、优化能耗、成本管理；
5、不断提升用户体验，处理客户问题与投诉。
任职要求
1、酒店、民宿、服务行业管理岗位任职2年以上
2、沟通能力强、有责任心；
3、团队培训、管理能力强；
4、会使用电脑，word和excel软件；
5、酒店和旅游相关专业优先
6500+提成+带薪假2天+节日福利+生日福利
7000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责：
1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程
2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4. 核对营业数据，协助盘点库存与物料管理
5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全规范
任职要求：
1. 具备餐厅领班相关工作经验，经验要求不限
2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理，责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队管理能力，能承受快节奏工作压力
5. 持有健康证，无不良从业记录
工资1万＋阿里普兰县塔钦氧舱服务经理 ，供吃供住
1-1.2万元/月
酒店经理1-2人月结全职包吃包住
工作地点西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦（冈仁波齐）
工作福利提供食宿、社保
特殊要求有高海拔地区工作经验，身体状况适应在海拔4600米正常工作中英双语、中藏双语优先录用，享受特殊技能津贴
职位详情
职位名称：服务经理
薪资待遇：10000＋
岗位职责1、氧舱区各项工作的计划和组织，完成工作目标；
2、部门员工的招聘、培训、考核，日常排班、考勤；
3、制定服务流程和标准，确保安全、卫生，优化能耗；
4、日常消耗品的采购计划和预算、优化能耗、成本管理；
5、不断提升用户体验，处理客户问题与投诉。
任职要求
1、酒店、民宿、服务行业管理岗位任职2年以上
2、沟通能力强、有责任心；
3、团队培训、管理能力强；
4、会使用电脑，word和excel软件；
5、酒店和旅游相关专业优先
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限，持健康证，有餐饮管理证书者优先
北京朝阳区自助烤肉店，招前厅经理，主管一人，最好在带个服务员，要求有餐饮前厅管理相关工作经验三年
7000-9000元/月
餐厅领班月结全职
自助烤肉店，招前厅经理或店长一人，要求有餐饮前厅管理相关工作经验三年以上，性格开朗，善于沟通，
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
御宴私房菜主打高端私密餐饮服务，致力于为宾客打造雅致、贴心的用餐体验，现面向社会招聘前厅服务员，具体要求如下：
一、基本任职条件
1. 年龄18-35周岁，身高 160cm 及以上，形象气质佳，举止端庄得体，面容干净清爽，无夸张纹身、怪异发型，具备良好的精神面貌。
2. 要求有餐饮前厅服务相关工作经验，熟悉中餐厅、私房菜服务流程者优先，能快速适配高端私房菜的服务标准。
3. 身体健康，持有有效健康证，无不良从业记录，品行端正，责任心强，能适应餐饮行业轮班、节假日上班的工作节奏。
二、核心工作职责
1. 负责宾客全程接待工作，包含迎宾引座、点餐上菜、斟茶倒酒、席间服务、送客等，做到主动、热情、礼貌、周到。
2. 熟练掌握店内菜品特色、食材工艺、酒水知识，能精准为宾客推荐菜品、解答疑问，提升宾客用餐体验。
3. 做好餐前摆台、餐中服务、餐后清理工作，维护前厅及包厢环境卫生，确保用餐区域整洁有序。
4. 配合前厅管理团队完成日常工作，与后厨高效协作，及时反馈宾客需求与意见，保障服务流程顺畅。
5. 严格遵守店内各项规章制度，爱护店内设施设备，维护店铺品牌形象。
三、职业素养要求
具备较强的沟通表达能力与服务意识，待人亲和有耐心；做事细心踏实、积极主动，具备良好的团队协作精神；能灵活应对用餐过程中的各类突发情况，有较强的抗压能力与应变能力，认同御宴私房菜的服务理念，用心为宾客提供高品质服务。
我们期待符合要求、热爱餐饮服务行业的你加入，共同打造优质私房菜服务品牌！
客房服务员
酒店招聘启示岗位：客房服务员要求：服务意识好服从安排勤劳能干，有工作经验者优先服从安排注：不能去挖虫草待遇：包吃住薪资面谈地址：尚客优品酒店（索县店）联系人：
西藏那曲索县工作地点，需要两个小工，有没有去工作？有的话可以加我。
3000-4000元/月
小工长期包住包吃1-2人个人技术好
西藏那曲索县工作地点，需要两个小工，有没有去工作？有的话可以加我。
四川泸州招聘：酒店经理（包吃住）薪资：3000-6000元/月岗位职责：1.负责酒店日常运
3000-6000元/月
酒店经理月结
招聘：酒店经理（包吃住）
薪资：3000-6000元/月
岗位职责：
1. 负责酒店日常运营管理，确保各项工作有序开展。
2. 协调各部门工作，提升整体服务质量与效率。
3. 制定并执行酒店营销策略，提高酒店知名度与业绩。
4. 处理宾客投诉，维护酒店良好形象。
5. 合理控制成本，确保酒店运营效益。
任职要求：
1. 具备大专及以上学历，酒店管理专业优先。
2. 拥有管理经验者优先。
3. 工作环境良好，对身高有一定要求。
4. 基本工资加岗位补贴3-6k，且有上升空间。
5. 享受包吃住待遇，提供免费培训及晋升空间。
新疆阿勒泰招聘：副经理薪资：8000-10000/月薪25-45周岁、具备丰富酒店管理相关
8000-10000元/月
酒店经理月结
招聘：副经理薪资：8000-10000/月薪25-45周岁、具备丰富酒店管理相关工作经验，熟悉酒店整体运营、统筹管理、团队搭建及日常事务管控，有较强统筹决策、沟通协调及市场运营能力。
湖北荆门招聘：值班经理【包吃住】薪资：3200-3500元/月岗位职责1.负责酒店大堂日常
3200-3500元/月
酒店经理月结
招聘：值班经理【包吃住】
薪资：3200-3500元/月
岗位职责
1. 负责酒店大堂日常运营管理，处理突发问题
2. 监督员工服务质量，确保为宾客提供优质体验
3. 协调各部门工作，保障酒店大堂秩序与环境整洁
任职要求
1. 酒店管理等相关专业
2. 具备良好沟通、应变及团队协作能力
3. 有酒店大堂管理经验者优先
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
维纳斯皇家酒店（广西体育中心五象总部基地店）诚聘：前台接待1名：底薪2800元+提成PA技工1名：3100元/月餐厅主管1名：4000元/月+提成有意向请联系：周生工作地点：南宁市良庆区凯旋路11号。
客房服务员
酒店招聘启示❗❗❗
岗位：客房 服务员
要求：服务意识好 服从安排
勤劳能干，有工作经验者优先服从安排
注：不能去挖虫草
待遇： 包吃住 薪资面谈
地址：尚客优品酒店（索县店）
联系人：
客房服务员
索县博翔润逸华都大酒店地址：317国道赞丹寺下面需要不挖虫草的长期都可以主要是客房服务员多位联系电话：包吃包住
服务员酒店前台
酒店招聘启示❗❗❗
岗位：客房 酒店前台 服务员
要求：服务意识好 服从安排
勤劳能干，有工作经验者优先服从安排
注：不能去挖虫草
待遇： 包吃住 薪资面谈
地址：尚客优品酒店（索县店）
联系人：
酒店总经理
2-3万元/月
酒店经理11-20人月结全职酒店总经理
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、专业、稳定的管理团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3.具备较强的财务意识与数据分析能力，能独立完成经营分析与决策支持
4. 服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与危机处理经验
5.普通话流利，具备基础英语沟通能力者优先
会所管理
1.2-1.8万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
协助处理顾客的咨询与反馈，提升用餐体验
任职要求：
1。具备良好的沟通能力与服务意识
2。能够适应轮班工作制，有团队协作精神3。工作认真负责，注重细节收起
餐饮主管
实习员工3000+
基础伙伴3300--4300
储备干部3900--5000
小时工13---15小时
兼职100--150一天
餐饮主管
岗位职责：
1. 负责当班次前厅区域的现场巡视与服务督导，确保环境整洁、设备正常、SOP服务标准100%执行；
2. 带领当班员工完成开餐准备、席间服务、收尾检查等全流程工作，主持班前会；
3. 及时响应顾客需求，高效处理现场突发事件与一般性客诉，无法解决时立即上报；
4. 监督物料消耗，控制低值易耗品损耗，协助完成月度盘点；
5. 负责新员工在岗带教与技能辅导，协助前厅经理开展培训；
6. 与后厨、传菜、水吧工作站保持顺畅协作，确保信息准确传达；
7. 执行公司各项制度与营销活动，完成上级交办的其他任务。
任职要求：
1. 年龄22-32岁，高中/中专及以上学历；
2. 3年以上餐饮行业经验，其中至少1年以上前厅领班或同等管理岗位经验；
3. 熟悉中式正餐（特别是客家菜/粤菜）服务流程，能独立带班、灵活应对现场问题；
4. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，有责任心，抗压能力好；
5. 形象端正，举止大方，有亲和力；
6. 有连锁餐饮企业工作经验者优先。
福利：
· 免费食宿：提供两餐工作餐 + 员工宿舍（空调、热水器、洗衣机齐全）
· 职业发展：带薪培训，晋升通道明确（主管→前厅经理→区域经理）
· 节日关怀：节日礼品、员工聚餐、团建活动
· 保险保障：按规定缴纳社保
餐饮主管
我们是连锁经营的东北雪乡铁锅炖
现招聘前厅经理一名
男女不限，有经验的优先
薪资待遇高，10000+
需要懂电脑，需要懂电脑，沟通能力强
急招，最好能立马到岗
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供索县大堂经理哪里找在线招聘信息，主要招聘索县酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
