招聘：孕婴店招聘店长【买社保】薪资：7000-12000招聘岗位∶店长薪资待遇∶7000-12000岗位要求中专及以上学历;具有较强服务意识，管理经验，良好的沟通能力与抗压能力，执行力强具有一定的营销，财务知识，熟练操作电脑软件相关工作经验优先福利待遇带薪婚假、带薪产假、带薪年假、员工社保;丰富月度销售奖金，品牌销售奖励;丰富的节日福利;丰富的员工活动、及带薪旅游;专业技能培训;

茹娣科技集团 内衣专卖店 茹娣（傲雪棋）科技内衣专卖店高薪招聘店长店员 茹娣科技内衣是经过高科技工艺把纯银结晶在纤维上面，形成银纤维面料（纯银据有1强力消炎杀菌抗菌迎菌2排寒湿吸附毒素3生物电增加人体微循环4抗辐射）再通过穿戴银纤维面料产品对人体起到保护作用，改善身体出现的亚健康问题，通过银纤维面料，公司制成银纤维帽子眼罩脖套衣服裤子内衣塑身衣腰背甲护膝护腿袜子等产品。 薪资待遇 上班时间8.30-19点（中午晚上可以店里吃饭，中午可以休息），不在店里吃可以回家，月休4天任意调休

营山同城亿隆购物中心 店长薪资：3000-5000元 要求：有超市/零售店店长带班经验优先，熟悉超市流程；踏实细心，吃苦耐劳，会简单电脑、收银对账；具备基础管理能力；性格开朗，25-45岁，长期稳定优先 联系：

南充急招·店长】 旧厨房改造领军品牌——荣星烟机（以旧换新业务）诚聘精英！ 我们是个体老板直招，氛围务实，不看学历只看能力。如果你懂销售、会管理、想在南充踏实赚钱，欢迎加入！ 岗位：门店店长 工作地：南充 年龄：25-40岁（男女不限） 薪资待遇： 月薪 6000~10000元（上不封顶） 底薪 + 高额提成（烟机以旧换新、旧厨房改造业务提成丰厚） 年终奖（业绩越好，红包越厚） 你需要做什么： 负责门店日常运营，带领团队完成销售目标 推广“旧厨房改造+烟机以旧换新”业务，对接客户需求 安排上门测量、方案沟通、安装协调等流程 维护老客户，挖掘社区、小区的改造意向客户 我们希望你： 有建材、厨电、家装或零售行业1年以上门店管理经验 性格外向，能吃苦，熟悉南充本地市场优先 会基础电脑操作，能简单拍图、跟进订单 有赚钱欲望，对“以旧换新”业务有认同感 加入理由： 品牌有口碑（荣星专业做吸力烟机，适合老旧厨房改造） 业务刚需——旧厨房改造市场大，客户换新需求旺 老板直管，沟通直接，提成透明，年底有奖金 应聘方式： 电话/微信： 加微信请备注“应聘店长+姓名” 一周内可上岗。

高坪美食街一个店，诚聘店长一名，工资5000+月休2天，非诚勿扰联系电话

负责门店销售，人员管理，会员管理

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.有同行业店长经验者优先，学历不限

阆中产后恢复店高薪招聘店长，调理师数名，待遇面议，上班时间早八晚六

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，处理事情的情商一定要高 2.有较强的团队领导力与跨部门协作能力，能独立统筹多线任务 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 服务意识强，抗压能力好，适应灵活工作时间 5.学历不限，有成功带店经验者优先 6.要具备很强的销售能力，在原来团队经常是销冠的这种 7.之前深耕建材装修行业，全屋定制体系优先录取

招聘配件店店长，熟练使用电脑，平时负责收货发货，月中月初收帐。薪资4500，包工作餐。工作时间：8点30到9点，地址：南充市顺庆区，联系电：

南充三环电子厂招聘信息 1、在招岗位 ①设备操作岗：辅助自动化设备，上下料，调试等 ②装/卸料：原材料装卸及摆放。 ③检验岗：对成品的检验及包装。 2、18-47岁，18-47岁，无需工作经验要求，，， 3、薪资待遇 ①计件+其他福利津贴（多劳多得），，新人有岗位扶持奖励几百到2000，月薪4000-7000元 ②计薪周期：上月26号至本月25号。 ③发薪时间：每月15号，节假日提前。 ④保险：。 ⑤其他福利：年终奖（一个月工资），工龄奖600-2600/月，技能津贴，过节福利等等。 4、上班与休假：两班倒（早8:00-晚8:00），半个月转一次班，月休-4天。  5、食宿情况 ①吃饭：自费5元/天（包早餐1元/中晚餐各2元），四菜一汤+水果及饮料。 ②免费宿舍：6-8人间，无押金，水电费平摊，配备空调、独立卫浴、洗衣机、WIFI等。 ③班车：免费通勤车覆盖南充市顺庆、嘉陵、高坪三区。

岗位职责： 1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全与数量准确 2. 按照作业规范操作叉车、手推车等装卸设备（如需），保障作业效率与现场秩序 3. 配合仓库或物流团队完成出入库登记、区域整理及日常5S管理 4. 服从现场调度安排，及时响应临时性任务与紧急支援需求 5. 严格遵守安全生产规定，佩戴劳保用品，杜绝违规操作和安全隐患 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无重大疾病或传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的沟通协作能力 3. 有搬运/装卸/物流相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 最低学历不限，能识字算数，适应体力劳动节奏 5. 无犯罪记录，服从管理，遵守企业规章制度

南充市顺庆区招电焊

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店长30岁以下，有驿站工作经验，管理经验大学生优先。处理四通一达快递，管理现场卫生形象，以及门店异常。薪资福利:月薪资4000元，月休5天。招工人数:一名工作地址:贵州工商职业大学

【RODG滨海店招店长啦】新店开业现在招聘1名爱穿搭、会搭配的小伙伴岗位：店长薪资：底薪+提成+奖励+工龄奖，多劳多得，月休4天要求：性格开朗、会沟通，有销售经验优先，25-45岁都可以！想换份能赚钱、能变美的工作？电话：一起搞钱，一起穿好看的衣服

抚顺迦美健康管理有限公司招聘（理疗店）主管：1名薪资待遇：3000元/月+高提成，每周六、日下午休息。工作时间：8：00-16：30要求:有工作经验，有销售能力，有爱心，有耐心，有责任心。工作地址：亦工街交通岗道南东走50米二楼门市（健康之家）咨询电话:店长小花

奥体养发店诚招店员2名3000底薪+提成（有经验优先）店长1名3000底薪+提成+分红每月带薪休假3天9.007.00具体详情电话联系

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蓬安县（轻松壹佰）招聘营业员10名25至55岁蓬安本地人、无不良嗜好、工资：底薪+提成+奖金。综合工资2500—6000门店主要经营特产、奶粉、营养品、保健食品、地址:蓬安县（中星国际）（轻松壹佰）联系

招聘：迷上鲜生超市营业员（购买五险）薪资：3000-3500元/月1、亲和力强，热情有耐心，有服务意识；2、会简单计算记录。3、上班时间：8：00-12：00，14：00-18：00。上班地点：南充市顺庆区面试地址：南充顺庆区潆华南路仁和春天写字楼1808天成科技有销售工作经验者优先！

母婴连锁店销售员

【招聘岗位】库管2名、送货工2名、营业员2名、杀鱼工2名【薪资待遇】3000‑4500元【岗位要求】男女不限，身体健康，会识字，年龄25‑60岁；持有小车、摩托车、三轮车驾照优先，可长期工作【福利待遇】提供工作餐，月休2天【工作地址】南部县城南市场西城上街87号，何氏水产冻品批发部【联系方式】何老板

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招聘营山24小时便利店招上长期0点到8点钟，、年龄20岁-40岁，工资面议！电话

招聘兼职人员10名 工作地点:南充市民健身中心儿童乐园 工作内容: 1. 负责园区内儿童游玩秩序与安全看护； 2. 协助引导小朋友参与游乐项目； 3. 维护乐园卫生及设施整洁； 4. 配合开展简单活动或亲子互动； 5. 完成上级交办的其他临时任务。 任职要求: 1. 年满16周岁，身体健康，有责任心、有爱心； 2. 喜欢孩子，有良好沟通能力； 3.表现优异有奖励；提供岗前培训，工作氛围轻松。 4. 能适应周末及节假日排班。 兼职时段： 每个周末/节假日/寒暑假 可提供灵活排班，适合学生或业余时间充裕者。 联系电话:电话微信同号 有意者来询，鸽子勿扰！ 谢谢合作！！！

岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3. 具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4. 有零售/快消行业导购经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士应聘

招聘兼职促销3名，上班地址：顺庆区西华师大，要求年龄18-40岁，能吃苦耐劳，上班时间：2026年-2026年，工资110元/天，。咨询电话：四川南充

岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保账款无误 2.保持收银台整洁有序，及时补充收银所需物料，如发票、小票纸等 3.解答顾客关于支付方式、优惠活动等相关咨询，提供良好服务体验 4.配合门店盘点工作，核对当日营业款项并完成交接报表 5.发现异常情况（如假币、系统故障）时及时上报主管处理 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能够熟练操作收银机、扫码枪等基础设备，打字速度较快 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.有零售、商超或餐饮行业收银经验者优先考虑 5.学历不限，具备基本的数字计算能力即可