要求长期稳定，工作能力强者涨薪

大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。5年及以上酒店前厅管理经验，熟悉前厅部各项运营流程（如入住登记、退房办理、客诉处理、预订管理等），有四星级及以上酒店工作经验者优先。具备强烈的服务意识与责任心，注重细节，对客人态度热情、耐心。抗压能力强，能适应酒店轮班制（含节假日、夜班）工作节奏。形象气质佳，举止得体，具备良好的职业操守与团队协作精神。薪资8000+

实习主管 从零教学考核合格提薪提升职位

烧烤店招聘优秀主管一名，待遇优厚，奖励翻倍

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与团队建设，提升服务标准与团队凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件，保障运营安全与合规性 5. 协同采购、财务等部门完成物资管理、报表分析及流程优化 任职要求： 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2. 学历不限，持有餐饮服务食品安全管理员证者优先 3.熟悉餐饮SOP、成本控制及CRM系统操作 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 5. 能适应轮班制工作安排，具备基础数据分析能力

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅、后厨、服务、采购等各环节工作，确保运营高效有序 2.制定并落实月度经营计划与成本控制方案，提升翻台率、客户满意度及营收达成率 3.带领团队践行服务理念，打造有温度、有记忆点用餐体验 4. 主导员工培训与绩效管理，持续提升团队专业素养与服务执行力 5. 结合东湖国际美食文化节等品牌荣誉，协同市场开展特色菜品推广与顾客关系维护 任职要求： 1.具备3-5年中高端餐饮门店管理经验，有湘鄂菜系或新中式餐饮运营背景者优先 2.热爱餐饮行业，认同“重品质、创特色、保口感、润色泽”的品牌理念 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 4.学历不限，有餐饮相关职业资格证书或管理类培训经历者更佳 5. 工作地点位于东湖之滨，需适应节假日及周末高峰时段工作安排

招聘：公寓店长 岗位职责： 1.经营与营收 完成门店的出租率等关键业绩指标。 核心手段：制定并执行招租计划，管理渠道（如中介、平台）；同时负责租金、水电费等账单的催缴工作，确保现金流。 2.团队管理 负责前台、管家、保洁等人员的招聘、培训与排班。 进行绩效考核，提升团队的服务意识和执行力。 3.运营与服务 把控从入住、退房到日常服务的全流程，提升租客体验以促进续租。 建立良好的社区氛围，及时处理租客投诉与突发事件。 4.渠道与营销 维护线上和线下带看渠道，提高房源曝光。 负责带客看房，进行谈判并最终促成签约。 5.维护与安全 日常巡查，确保设施设备、消防安全的合规。 管理并跟进维修维保，控制维修成本。 6.业主关系与合规 维护与房东（业主）的关系，定期汇报经营情况。 配合街道、派出所等部门的检查，确保合规经营。

运营管理：制定前厅排班表，监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程；处理房态管理，确保客房分配、入住/退房手续高效准确，减少客人等待时间。 2. 客户服务：直接对接并解决客人的复杂需求或投诉，提升客户满意度；定期收集客人反馈，优化前厅服务标准（如入住引导、行李寄存、问询响应等）。 3. 团队管理：负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估，提升团队专业能力；组织班前/班后会，传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。 4. 协调与沟通：与客房部、餐饮部、销售部等部门对接，确保客人需求（如清洁需求、餐饮预订、会议安排）高效落地；处理与外部合作方（如旅行社、出租车公司）的协作事宜。 5. 财务与安全：监督前厅收银流程，确保账目清晰、资金安全；配合酒店安保部门，执行入住登记核查、应急事件（如客人遗失物品、突发安全问题）处理流程。 6. 收益辅助：协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务（如接送机、景点门票）；根据房态数据，向上级反馈客房销售建议，辅助提升入住率。

诚招酒店经理，待遇面谈，承诺8小时工作制度，购买社保

具有三年以上餐饮管理经验，男女不限，五官端正，高中以上学历，吃苦耐劳，具有员工培训、员工招聘、网络运营等能力！

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李宁招聘店长数名.导购（半天班）数名 薪资福利：底薪+提成＋工龄工资＋法定节假日三薪＋五险＋带薪年假＋双节福利＋员工培训+晋升空间，联系☎，地址乌海李宁店

宾馆招聘面点师一名，活简单好干，工资5000到5500联系电话

公司名称：广恒物业 【招聘岗位】：保洁 【招聘人数】：数名名 【岗位要求】：身体健康，（无心脏疾病、肺结核传染病等）年龄58岁以内，月休四天，管饭，男女不限 【工资待遇】：工资2800-3000 【上班形式】： 08：00-12：00， 13：30-17：30。 08：30-12：00 13：30-18：00。 【工作地点】：广纳•紫宸府、广纳•春题湖上、九里书香 【报名电话】：

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招聘信息，岗位名称，大堂经理一名工资6000到6500服务员5名工资，4000到5000，洗碗工，3名，工资3500到3800，收银员2名工资3800到4500，年龄不20岁到55岁，月休三天节假补一天单位地址青山区，电话号码

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，包括客房、餐饮、前台及后勤等各环节的协调与优化 2.制定并执行经营计划与预算目标，提升入住率、客户满意度及单房收益（RevPAR） 3. 统筹团队建设与员工培训，打造高效、服务意识强的一线服务队伍 4.对接平台运营需求，配合岛流Ai计时生活服务平台实现“计时住”产品落地与体验升级 5.处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与平台口碑 任职要求： 1.具备酒店管理或相关专业背景，学历不限，有实际运营经验者优先 2. 3-5年及以上连锁酒店或中高端单体酒店管理经验，独立负责过全盘运营者优先 3. 熟悉酒店PMS系统及基础财务指标，具备数据分析与问题解决能力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及创业公司所需的主动担当意识 5.认同初创团队文化，适应快速变化环境，愿意与公司共同成长

大堂经理 男女不限，工作时间面议 薪资福利:两餐员工餐，工资面议 招工人数:1名

大堂经理 男女不限，工作时间面议 薪资福利:两餐员工餐，工资面议 招工人数:1名

大堂副理 工作地址:世纪金源碧江苑8栋 综合薪资5500—7600+满勤奖400+绩效奖1000+提成

招聘前厅经理一名！工资7000---15000近店面试！

客房服务员 年龄18-55周岁，身体健康，持健康证，能吃苦耐劳，有责任心，服从安排，有良好的服务意识，有较强的责任心。负责酒店客房的日常保洁工作，确保客房卫生和整洁达到标准提供优质的对客服务。 薪资福利:2900-6500元 招工人数:1名 工作地址:乌海市海勃湾区世纪大道东、棋盘井街南三金滨河广场(六中南门对面)

招聘❗招聘❗招聘❗ 你好酒店乌海市政府店 现招聘： 1⃣前台服务员：工资3800+全勤+提成≈5000-6000 要求：年龄30-40岁，对待工作有耐心、负责任有经验者优先考虑. 工作环境温馨，免费提供工作餐 定期组织培训，有明确的晋升通道 有意者可电话咨询 ☎ 马店长： 地址：海勃湾区滨河创业路19号

客房前台 18–40岁，形象大方，沟通礼貌，服务意识强。会基础电脑操作，认真细心、责任心强。身体健康，持健康证，能适应倒班。有酒店前台经验优先，无经验可培训。负责宾客入住、退房、登记、、结账办理。接听电话、预约预订、咨询解答及信息录入。保管房卡、票据，做好台账及交接班记录。处理客人诉求、简单投诉，维护前台区域卫生。服从管理，配合客房部、管理层完成工作。 薪资福利:5000-7000元 招工人数:1名 工作地址:乌海市海勃湾区世纪大道东、棋盘井街南三金滨河广场(六中南门对面)

【招聘】金桥宾馆现招聘客房服务员一名，地址：新华西街亿信国际对面，联系电话

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行，确保食品安全与卫生达标 3.管理厨师团队，组织培训考核，提升整体专业能力与服务意识 4.根据季节及市场需求调整菜单结构，把控食材采购、验收与库存管理 5. 协同前厅部门优化顾客用餐体验，及时处理出品相关客诉与反馈 任职要求： 1.具备5-10年餐饮行业工作经验，其中至少3年厨师长或主厨管理经验 2.熟悉中餐/融合菜系制作工艺，有创新菜品研发及落地能力 3.具备团队管理能力与良好沟通协调能力，责任心强、抗压性好 4.持有有效健康证，熟悉《食品安全法》及相关操作规范 5. 学历不限，持有厨师职业资格证书者优先

吧台2名 4000半天班 服务员3名 4500-5000 传菜员2名 4500-5000 主管2名 5500-6000 管吃住，带薪三天休息欢迎加入共同发展 地址：乌海市 滨河区 博尔敕蒙古宴 电话：

百香粉汤招聘 店长1名，炸鸡蛋泡泡1名 攉汤师傅一名，要求干净利落，吃苦耐劳，工资面议。4000--6000 包吃包住 联系电话

餐厅领班 职业高中 薪资福利:5300-5300元/月 招工人数:10人

招聘：主管 薪资：4500-8000 带班主管负责本班的全面工作，接待，服务，客诉全部事情。