府佑酒店诚聘英才1.酒店经理：有酒店管理经验优先，薪资面谈2.前台：形象端正，会基础电脑操作，工作认真负责3.服务员，客房服务员：吃苦耐劳，有服务意识优先统一包食宿，待遇优厚，工资面议联系电话：

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有三年以上经验，会酒店运营及管理，OTA运营等经验

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营状况与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，5年以上经验 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调能力与服务意识 3.熟悉餐饮运营流程，有成本管控与数据分析基础者优先 4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营的协调与管理，确保服务流程顺畅高效 2.带领服务员团队完成接待、点单、上菜及结账等服务工作，提升顾客满意度 3.监督餐厅卫生状况与服务质量，维护良好的用餐环境和品牌形象 4.协助处理客户投诉与突发情况，及时解决问题并反馈改进意见 5.配合上级完成员工排班、培训及绩效评估等基础管理工作 任职要求： 1.具备1-3年餐饮行业工作经验，有领班或相关管理经验者优先 2.具有良好的沟通能力和服务意识，能有效带领团队完成工作任务 3.性格稳重，责任心强，能在高峰时段保持高效工作状态 4.具备基本的食品安全与卫生知识，熟悉餐厅操作流程 5.学历不限，有餐饮服务相关培训经历者更佳

一、战略运营与目标管理** 1.**经营规划** -制定酒店年度经营策略及预算方案，根据市场动态调整客房定价、促销活动。 -监督各部门运营效率，优化服务流程（如入住/退房流程压缩至3分钟内）。 2.**收益管控** -分析客房出租率、平均房价（ADR）等数据，制定动态定价策略。 -控制能耗与物资损耗，将运营成本压缩至营收的25%以内。 二、团队建设与跨部门协作** 1.**人才管理** -主导招聘、培训及绩效考核，确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。 -建立晋升机制，储备主管级人才（如每季度开展服务技能竞赛）。 2.**部门协同** -协调前厅部与客房部资源调配，确保高峰时段服务响应速度（如VIP入住10分钟内完成）。 -联动营销部策划主题活动（如节日套餐、会员日），提升客户复购率。 三、客户服务与品质监督** 1.**客户关系** -处理重大投诉（如客房纠纷、服务事故），24小时内提出解决方案。 -建立VIP客户档案，提供定制化服务（如生日惊喜、专属管家）。 2.**质量管控** -执行卫生安全标准（如布草消毒、食品安全），通过星级酒店评审核查。 -监督设施维护（如空调、电梯），确保设备完好率≥98%。 四、财务与合规管理** 1.**预算执行** -审核部门采购申请，控制物资库存周转率≤15天。 -优化人力成本结构（如兼职占比≤20%），保障人效比行业领先。 2.**合规风控** -落实消防演练及应急预案，年度安全事故率≤0.5%。 -配合监管部门检查（如公安、卫生），确保证照齐全有效。 |**

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

鄞州区姜山景江路外企员工食堂需要招聘主管一名。 要求：二年以上食堂服务管理经验，有健康证（有效期内）、会电脑 工资：5000-6000（月休四天）

明天用一个培土的，日工170有干的打电话

明天用三个工人给大葱地背喷雾器打药，地址叶天加油站，地主电话

温室大棚招工一、人数100—200人二、工作内容蔬菜，花卉采摘授粉三、应聘条件1、眼神正常，看的清晰（重点）2、身体硬朗，能长时间下地干活，不晕鹏、不怕潮湿；3、人品实在，责任心强，爱惜秧苗农具，不偷懒耍滑；4、零基础有人带；5、年龄30一60岁，长期稳定干活优先，短期工20一30天四、薪资待遇1、短期工180元/天，长期工150元/天2、免费住宿，食堂管一日三餐，水电全免3、当日完工当日结算，绝不拖欠；五、上班时间10小时/天早5：30一晚18：00，可以休息六、联系方式联系人：庞国有联系电话：地址：赤峰市翁牛特旗广德公镇四分地村花卉蔬菜种植基地园

明天用三个人干日工溜达活，有刮开的地膜压点土，特别轻快地主亲和，150一天，10个小时，自己带饭路近二十分钟到地，联系电话：

明天嘉源农贸市场工地用四个力工200一天，早6.00-11.00下午2.00-7.00要干活好的，年龄大的不用，自带安全帽，一天一开电话

乌拉特中旗锦颐酒店招聘：餐厅管家1名薪资待遇:3500—5000主要工作:1.早餐、下午茶对客工作流程，日常卫生维护，每月例休4天岗位要求：认真负责，吃苦耐劳，有敬业精神年龄要求:38岁以下工资待遇优厚录用享:1.管吃住2.交五险，生日福利，工龄福利3.节日福利，法定假休息4.全国连锁晋升空间大，外派福利电话:

东西湖区诚聘前厅经理1名，薪资范围为7500至8000元。招聘经理，提供食宿，待遇优厚，薪资结构为底薪加提成，每月休息3+1天。工作地点位于东西湖区金银湖。提供油烟罩清洗、净化器清洗、风机清洗、管道清理、隔油池清理服务。提供厨房设备维修、安装、维护服务。提供厨房排烟系统设计安装工程、厨房整改、翻新服务。团队专业，技术专业，可解决烟管堵塞、排烟不畅、滴油问题。

招聘：前厅部经理薪资：8000-12000元统筹前厅运营、SOP制定、团队管理、房态/房价管控、VIP接待及客诉处理

裕民县酒店紧张筹备中，即将璀璨开业[烟花]现公开招聘各岗位工作人员，要求身体健康，无不良嗜好，品行端正，服从管理，热爱服务行业，有良好的服务意识与团队精神[烟花]前台接待/收银：轮班制，形象气质佳，举止大方，沟通流利，会使用电脑，有无经验均可，带薪培训。客房服务员：手脚麻利，责任心强，有健康证，年龄50岁以内，有客房服务员经验优先。酒店主管：有相关酒店管理经验优先。安保人员:身体健康，有保安证。联系电话:（同号）*请在正常工作时间联系*

招聘实习生2人。要求大专及以上学历，酒店管理相关专业优先，身体健康，能够承受工作压力。薪资为2400-3000元。工作地址为大新县硕龙镇老木棉酒店。

招聘酒店客房保洁服务员。工作地点位于乌兰布统坝上红山军马场，工作内容为完成酒店客房清洁卫生、备品以及店内相关客房服务清洁等工作。该岗位同时招聘长期工、短期工和假期工。任职要求为年龄22至38岁，有酒店客房保洁工作经验者优先，需工作认真负责、有责任心且性格开朗。暑期工。联系方式为。

乌兰布统宾馆餐厅招聘服务员，领班，假期工，签订正规劳务合同，工资有保证，干的联系我

乌兰布统饭店招聘服务员数名，服务生数名，客房大姐一名，烧烤师傅一名。薪资待遇请电话联系。

招临时工4人（帮厨1人，餐厅服务员2人，客房服务员1人）联系电话:

达里镇，找两名客房服务员，电话

宾馆招聘招聘：餐饮服务员服务生一名；另招聘客房吧台一名待遇：工资+月工休2天→面议联系电话：

【编号5673】麦丽斯酒店招聘前台接待岗位：前台接待招聘人数：1名薪资待遇：底薪三千二百元加二百元满勤加好评提成加房间提成相关要求：上12休24三班倒工作地点：重庆路万和家园6号楼260号联系电话：

乌兰布统招聘收拾客房的阿姨2名，有经验者优先。

招聘前厅经理。要求年龄23周岁以上。薪资为10000元每月。福利待遇包括团队险、包食宿、月休3天、生日福利、晋升空间、绩效奖金、年节福利、每月团建。咨询时间为下午2点后致电，电话不通可稍后再试。

【编号5673】麦丽斯酒店招聘前台接待岗位：前台接待招聘人数：1名薪资待遇：底薪三千二百元加二百元满勤加好评提成加房间提成相关要求：上12休24三班倒工作地点：重庆路万和家园6号楼260号联系电话：