店内日常工作及服务

30-45岁，工作经验五年以上

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限，持健康证，有相关管理证书者优先

酒店前厅主管

工作内容：全面负责食堂的日常运营与管理，确保食品安全、出品质量与服务水准。 职位要求：熟悉食堂全流程运作，精通食品安全法规及后厨管理规范。 具备较强的成本意识和数据分析能力，能独立核算菜品成本。 熟练使用办公软件（Excel做报表、Word写总结）。 管理能力 具备良好的沟通协调能力和突发事件处理能力。 原则性强，工作细致，对食品安全隐患“零容忍”。 有责任心，能承受一定的工作压力，接受偶尔的加班或值班。 薪资待遇：月薪5k一8K 福利待遇：缴纳社保五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）。 提供食宿（空调热水齐全）。 法定节假日补休。 节日福利（端午、中秋、春节礼品/礼金）。 定期员工体检、团建活动。 工作时间： 早班/晚班制（如：7:00-14:00，16:30-18:30），月休4天（可调休）。

岗位职责： 1.前厅日常管理，统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3. 日常员工培训、考核与绩效。 4.处理现场客诉，及时协调解决突发问题 5.核对交接班记录及物料使用情况，保障运营规范有序 任职要求： 1. 有领班或组长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.熟悉食品安全规范与服务标准 5. 学历不限，热爱餐饮服务行业

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协调厨房与前厅工作衔接，及时处理突发服务问题 4.带领团队完成销售目标，参与菜品推广与客户维护 5.执行卫生、安全及标准化操作规范，落实巡检与整改 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉餐饮服务全流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.服务意识强，能妥善应对顾客需求与投诉 4.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有相关培训证书或连锁餐饮经验者优先

1. 全面运营管理：统筹学校餐厅日常运营，包括餐品供应计划制定、窗口调配、就餐秩序维护，确保师生按时、安全用餐。 2. 食品安全把控：严格执行食品安全法规及学校卫生标准，监督食材采购验收、存储、加工全过程，定期开展卫生检查与支持员工健康管理，杜绝安全隐患。 3. 团队管理：负责餐厅服务人员、后厨团队的招聘、培训、排班及绩效考核，提升团队服务意识与专业能力，营造积极工作氛围。 4. 餐品与服务优化：收集师生对餐品口味、种类、服务的反馈，协同后厨优化菜单，提升餐品质量与多样性；制定服务规范，提高师生就餐满意度。 5. 成本与资源管理：合理控制食材采购成本、人力成本，减少浪费；管理餐厅物资（餐具、设备等），确保正常运转。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 3.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 有成本控制、收益管理及团队绩效考核经验者优先 4. 服务意识强，具备良好的职业素养与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书或学历背景者更佳

猪场辽宁彰武招饲养员一对电话

找成手服务员替班一天120。成手抓串150。下午2—2点。替一周左右。位置中法附近。联系电话

辽工大北校区单位食堂。招勤杂工俩名。工资1550。休星期六日。休节假日。早7点20到下午2点。电话

好想来宝地城店招聘理货员月薪3500元，薪资准时发放工作时间早班：08:00—16:00晚班：15:00—23:00每月2天休息岗位职责负责门店、零食货品上架、补货、整理货架、日常陈列保持店内环境卫生整洁，完成店长安排的其他日常店内工作任职要求年龄30—45周岁，身体健康，品行端正做事认真勤快，有责任心了，待人热情有礼貌有无工作经验均可，服从管理，长期稳定优先录用，小时工假期工勿扰联系电话：

17.5米替班司机一名，明天（）走去阜新往返，全程高速，

招聘宾客服务经理。

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招聘:白班酒店经理一名要求:40岁以下（可假期工），熟悉电脑操作，待遇优厚联系电话

招聘岗位包括：洗涤部服务员、前厅收银员、保安、客房领班、客房服务员、宴会钟点工（按时付费）、电工、水暖工。薪资福利：提供食宿，工资面议。

招聘岗位包括客房领班、前厅收银员、保安、客房领班、客房服务员、宴会钟点工（按时付费）、电工、水暖工、洗涤房服务员。薪资福利方面，提供食宿，工资面议。

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酒店招聘前台：3000底薪+满勤200绩效提成要（20—35岁）形象好气质佳，服务热情，身高1.60M以上，有酒店前台经验或愿意学习，接受夜班。工作时间：上24小时休24h。一个班次两人。客房保洁：底薪2500做房提成应聘电话：

招聘客房服务员2名，负责客房清扫及布草更换。薪资福利为底薪2400元加满勤奖200元，另有提成。工作时间为上24小时休24小时，倒班制，包两餐。招聘信息有效期一个月。

招聘岗位包括电工、前厅收银员、保安、客房领班、客房服务员、宴会钟点工（按时付费）、水暖工、洗涤部服务员。提供食宿，薪资面议。

白金会馆（西山店），招客房服务员，工资2400+提成，环境好，工作轻松，联系电话

岗位名称：新中式融合餐厅；岗位：楼层经理；岗位要求：1.两年以上管理经验；2.长期稳定；3分区域管理，监督服务执行，带教新员工；薪资待遇：综合月薪7000左右（包含薪资5500+满勤200+提成）。岗位名称：新中式融合餐厅；岗位：服务员；岗位要求：1.一年以上工作经验；2.能熟练使用点菜宝；薪资待遇：综合月薪6000左右（包含薪资4200+满勤200+提成）。岗位名称：新中式融合餐厅；岗位：收银员；岗位要求：无特定要求（可根据实际情况添加岗位职责相关要求）；薪资待遇：综合月薪5000左右（包含薪资4200+满勤200+提成）。岗位名称：新中式融合餐厅；岗位：传菜员；岗位要求：无特定要求（可根据实际情况添加岗位职责相关要求）；薪资待遇：综合月薪4000左右（包含薪资3300+满勤200+提成）。岗位名称：新中式融合餐厅保洁员；岗位要求：无特定要求；薪资待遇：综合月薪3000左右（包含薪资3000+满勤200）。福利待遇：包食宿、每月带薪公休3天、带薪年假、日福利、定期团建。以上岗位在筹备中的张欢喜新中式融合餐厅（辽宁阜新万达广场道南中大广场院内）。

市内宾馆招聘：前台一名，底薪2200餐补100联系电话：