招聘：运营店长 薪资：5000元以上/月 湖北省曾都区曾都区运营店长

鹏颂超市安格斯牛肉专柜招聘： 1.营业员1名，50岁以内，3800-4000元/月 2.门店负责人1名,50岁以内，有肉品工作经验优先，4000-4500 福利：月休两天，员工意外险+节日福利 联系：

岗位职责： 1.负责影院营运管理，包括售票、观影、排片、餐饮等各项工作。 2.管理影院员工，协调员工工作安排，提高员工服务质量和工作效率。 3.制定和执行安全管理计划，确保影院的安全环境。 4.协调影院内部部门的工作，保持良好的沟通合作。 任职资格： 1.年龄25-40周岁，身体健康，无不良嗜好。 2.大专及以上学历。 3.具备较强的沟通能力、领导能力、分析判断能力和解决问题能力。 4.能够适应轮班制工作，对工作有较高的热情和责任心

1、销售员:底薪2500+提成，综合3000-10000/月，上不封顶 工作时间:上午9:00～中午12:00下午13:30～晚上18:30，月休4天 2、打票员:2500+提成 工作时间:上午10:00～中午12:00下午2:30～晚上截止出票 岗位要求: 年龄20-40岁，要求全职，兼职和暑假工勿扰 2.工作细心，有责任心，能吃苦耐劳，有赚钱欲望，抗压能力强，形象气质佳，可接受新手小白 工作地点:樊城区紫贞路长虹盛景对面中国体育彩票10-51号

公司成立于2012年立足武汉是一家以商业地产起家的集团公司，现集团核心业务主要为“商业地产”和“金融”两个版块儿，目前招募的门店店长隶属于商业地产板块儿的“铺掌柜”子公司，铺掌柜平台垂直商铺细分领域主营业务：“店铺收购，店铺销售，店铺租赁，店铺装饰装修及金融贷款”打造商业地产一站式服务平台。公司计划10月份正式开业一次性铺设50家门店，年底突破150家，2026年增加2座新城市，2027年再增加3座新城市，2028年覆盖全国。店长属于平台合伙人，持门店股权享门店利润50%。诚邀有志之士共谋之。 一：店长岗位职责： 1.负责团队建设和人员管理（业务培训，岗位赋能，绩效管理） 2.业绩目标管理(跟进公司下达的年度季度月度目标分解并成） 3.业务运营管理（房源管理，客源管理，资源匹配合规分控管理） 4.日常行政财务管理（门店形象维护，行政事务） 5.品牌与市场推广（商业区深耕，品牌宣传，市场调研） 二：任职要求： 1.有3年以上二手房销售经验或店面管理经验熟悉二手房交易流程 2.有3年以上保险，金融，装饰装修行业经验择优选择 3.有过创业经验或有自主创业想法的行业小白择优选择 4.必须有较强责任心事业心及客户服务意识 三：平台晋升渠道： 经纪人—店长—分公司—城市总（公司拒绝空降，所有职级均在内部产生） 四：岗位待遇： 1.持有门店股权，优先收取门店收益高达50%。 2.晋升渠道公平公正公开透明成为店长就朝着分公司奋斗，分公司拒绝空降均在店长内部产生。

18-45岁，身体健康，会切菜有相关工作经验者优先，月休4-6天，薪资4000-8000。

您将肩负重任 1.全面运营管理：负责店铺日常运营的全面管理 2.业绩目标达成：制定并执行经营计划，达成公司下达的销售、成本控制（食材、人力、能耗等）、利润及顾客满意度等核心指标。 3.团队建设与领导：负责招聘、培训、激励、排班及管理前厅后厨全体员工（服务员、厨师、收银、保洁等），打造一支积极向上、服务专业、执行力强的团队。 4.品质与食品安全：严格执行食品安全卫生标准和操作流程，符合国家及公司要求。 5.顾客体验至上：处理顾客意见与投诉，提升顾客满意度与忠诚度；维护良好的顾客关系，营造热情、舒适、安全的用餐氛围。 6.成本精细管控：监控并分析各项运营成本（食材损耗、人力成本、水电耗材等），制定有效措施优化成本结构。 7.库存与供应链管理 8.营销活动执行 9.行政与合规：处理日常行政事务，确保店铺运营符合相关法律法规要求（消防、安全、用工等），管理相关报表。 10.持续改进：发现运营中的问题并提出改进建议，推动流程优化和服务升级。 我们期待这样的您 1.经验要求： 大专及以上学历（优秀者可放宽），餐饮管理、酒店管理或相关专业优先。 至少3年以上中大型连锁餐饮企业（尤其是火锅、烤肉、自助餐业态）门店管理经验，有成功担任店长或副店长经历者优先。 熟悉餐饮行业运营管理全流程（前厅服务、后厨管理、成本控制、人员管理等）。 2.核心能力： 卓越的领导力与团队管理能力：能有效激励、培养和带领团队达成目标。 出色的沟通协调能力：对内能顺畅沟通各部门，对外能妥善处理顾客关系。 强烈的结果导向与执行力：对业绩目标有清晰认知，并能制定计划并有效落地执行。 优秀的成本意识与数据分析能力：能看懂财务报表（P&L），善于通过数据发现问题并制定改善措施。 抗压能力与应变能力：能从容应对高峰时段压力及各类突发事件。 严谨细致与责任心：对食品安全、卫生、服务品质有极高的标准和要求。 积极主动的学习能力：乐于接受新知识、新方法，持续提升自我和团队。 3.必备条件： 深刻理解并认同服务行业特性，热爱餐饮事业。 身体健康，能适应早晚班、周末及节假日工作。 熟练掌握办公软件（Word,Excel,PPT等）。 持有有效的健康证。

招聘】:水果营业员一名 【工作要求】:，年龄25－48岁，性格外向，积极主动热情，服从管理、善于沟通，需从事水果经验2年以上 【工作地点】：沙北市集妙宏铭果园 【工资待遇】：3000元底薪十提成（可拿4000元十） 【联系方式】:陆

招聘】:水果营业员一名 【工作要求】:，年龄25－48岁，性格外向，积极主动热情，服从管理、善于沟通，需从事水果经验2年以上 【工作地点】：沙北市集妙宏铭果园 【工资待遇】：3000元底薪十提成（可拿4000元十） 【联系方式】:陆

【岗位职责】收银，货架整理，指导顾客购物，水台 【招聘要求】年龄16-23岁，学历不限，可吃苦耐劳，服从排班 【工作时间】灵活排班、八到八点，月休四天 【工资待遇】220-240/天，综合薪资4500-6500／月，享受夜班补贴，岗位补贴，节假日三薪 【福利待遇】包吃住缴纳社保，可提供住宿，门店就近安排，晋升速度快，可预支工资 【工作地址】武汉三镇300多家门店就近分配！!

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水岸国际附近中餐厅，诚聘服务员数名，月薪3000，月休3天，联系电话:

熟食技工 2600-4300元/月

招聘：随州中心支公司-业务督导岗 薪资：4000元以上/月 随州随州中心支公司-业务督导岗

老意法档口 高薪诚聘 1. 店长2名 有意法一批工作经验，管理能力强，人实在靠谱 2. 销售精英5名：销售能力强，有责任心 3 ．新媒体2名： 懂小红书，，视频号 要有服装经验 年前谈好，年后直接上班 门店氛围好，打酱油的勿扰 没有淡季，长期稳定 —————————— 薪资待遇面谈 电话同步：

招聘：门店店长（就近分配） 薪资：8000元以上/月 我司是连锁绿农企业，武汉三镇就近分配：吴家山、硚口、洪山、江夏、新洲、阳逻1负责店面事物运营管理；2.团队人员管理；3.销售业绩的制定跟进完成；4.底薪6000+提成+团队提成+店面分红（店长平均薪酬范围8k-1.3w）具体可面议，没有多余的面试流程，老板直接面试

黄骅粥饼故事招聘面点师1人，店长1人，工资面议，联系电话，上班期间管吃管住

招聘：药店店长 薪资：5000元以上/月 1.门店商品销售及处理门店日常事务；2.门店管理（人员、卖场、文档、商品、财务、商圈等）；3.执行公司的促销计划，积极参加公司各种培训。岗位详情：1.专业不限，中专以上学历。2.身体健康，踏实勤奋，性格开朗，积极性强，具有良好的沟通表达能力，具有团队合作精神。武汉各片区门店可就近分配。

招聘：金地自在城门店经理 薪资：5000元以上/月 武汉-青山区金地自在城门店经理

江汉路沃尔玛B栋2号门正新鸡排店招聘白班（10点至19点）工作人员，联系人潘总，招聘地点湖北随州。

迎宾登基，预约处理，收银结算，客户答疑，要求形象亲和，沟通流畅，熟练基础办公软件，有服务意识

招聘：【民都购物广场（田家湾店）】大肉区促销 薪资：面议 有相关工作经验，有上进心，较强的服务意识

熟食区烤鸭店员 50岁以内，身体健康，做事灵活，学习能力强。负责烤鸭制作和售卖，8小时制 薪资福利:3500-5000元/月，底薪加提成 工作地址:湖北省随州市随州市海翼美岁天地雅斯超市内

招聘：【曾都城区】销售（房补） 薪资：4000元以上/月 儿童摄影店内销售，工作环境好，待遇好

招聘：生鲜打称员 薪资：3000-3400元/月 身体健康，男女不限 点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

正式牛排临促 牛排试吃推销、补货 薪资福利:120/天 工作地址:随州市曾都区迎宾大道海翼美岁天地2号楼蜜雪冰城旁(雅斯招聘办公处)

蔬菜理货员 45岁以下,身体健康、吃苦耐劳，工作认真仔细，服务意识强 薪资福利:4300 - 5000元/月，社会保险、餐饮提供工作餐、带薪培训、国内外参观考察学习、出差补贴、交通补贴、定期团建、节日物资、年休假补助、广阔的晋升空间 应聘人员携带本人身份证、学历证明原件、复印件各一份和近期1寸免冠照片一张(所提供证件必须真实有效，如发现弄虚作假者不予录用)完整填写应聘登记表后参加面试 工作地址:随州市曾都区迎宾大道海翼美岁天地2号楼蜜雪冰城旁(雅斯招聘办公处)

华铭园新一德超市鲜肉区正在招聘长期促销员两名，工作地点位于湖北随州，薪资范围在35004000元，每月休息两天。

华铭园新一德超市鲜肉区招长期促销员2名，薪资3500-4000，月休2天，联系电话