织金县醇韵酒庄主管，薪资5000-8000，45岁以下，有一定的职业素养和人品，有工作经验者优先

招聘酒店经理一名，男女不限，年龄25～45岁，要求形象气质谈吐得体，负责酒店团队培养和管理工作等，有工作经验者优先，工资保底加提成。 联系电话：

飯店前廳管理營銷

热爱歺饮事业，年龄25-45岁，沟通、协调、处理突发事件、动手能力强，有3年以上歺饮管理经验，具有出色的服务意识和领导能力

招聘食堂主管一名，大专以上学历，具有食品相关专业知识更好，年龄40以下，具有一定的协调管理能力。

【黄平县万和酒店诚聘酒店总经理】 岗位职责： -全面统筹酒店运营管理，保障服务质量与经营目标达成。 -制定并执行酒店的经营战略、年度计划及预算，达成营收、利润等核心指标。 -领导团队建设，维护客户及合作关系。 -把控酒店安全、卫生等合规性工作，应对各类突发情况。 任职要求： -3年以上综合性酒店经验 -熟悉酒店全流程运营，具备出色领导力与市场洞察力 薪资福利： -试用期两个月，试用期间8000无责底薪 转正后10000底薪高额提成，能力突出者，收入上不封顶，欢迎有野心有能力的您加入我们！ -员工餐，免费住宿，节日福利，带薪年假 联系方式：宋总（，备注“酒店总经理+姓名”）非诚勿扰！ 工作地址：黄平县金榜山公园旁万和酒店

新浦新区半山雲涧美学餐厅招聘收银员和领班一名，年龄25-45岁，联系电话:

【岗位职责】 1. 负责餐厅前厅值班，确保日常运营顺畅，达成营运指标； 2. 合理安排前厅人员班次与培训，确保服务流程与标准落地，为顾客提供高品质用餐体验； 3. 处理日常事务及顾客意见/投诉，关注顾客满意度与菜品品质； 4. 组织或参与部门例会，确保信息与制度传达准确到位； 5. 协调前厅与厨房的工作衔接与沟通，确保配合高效。 【任职要求】 1. 2年以上连锁餐饮前厅管理经验，对餐饮运营有深入了解； 2. 服务意识强，能熟练处理顾客需求与投诉； 3. 具备较强的沟通协调、计划与培训能力，执行力和团队意识突出； 4. 诚信正直，勤奋上进，有责任心、抗压能力强。 【我们提供】 • 具有竞争力的薪酬与奖金 • 完善的培训与晋升通道 • 免费员工餐与节日福利

岗位职责:1、店面日常管理工作，支持店长运营门店工作的开展 2、执行各项规章制度，辅助店长对门店员工进行考核管理，店内培训的组织和管理 3、能适应快节奏工作，具备突发事件处理经验和抗压能力。 4、根据公司的经营目标，制定店面的月度、季度、年度经营计划，并实施 5、门店日常工作，经营情况的汇报 任职要求:1、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。 2、责任心强、原则性强、机智、较强的销售意识、有较强的沟通协调能力及团队合作意识。

诚聘 位于太原青年路段一家餐饮门店招聘以下人员: 主管二名，薪资5000(含全勤)，十提成，要求:年龄25岁一40岁以内均可。 服务员五名，薪资3800(含全勤)，十提成，要求:年龄25岁一45岁以内均可。真诚，无诚勿扰。 以上人员公休为三天。店內生意好，工资有保障并按时发放，不拖欠 打电话时间应在上午10点一11:30分段，下午5点一6:30时间段

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鞍山混沌小酒馆招聘经理一名工资6000＋业绩提成＋奖金 联系电话：

会所管家，性格开朗，形象好，能独立处理相关事务

有多年酒店管理经验，有业务能力，懂餐饮和会务

职位详情招聘会所管理 工作内容 -负责会所日常运营管理 -会所筹建经验会所管理经验_员工培训 -监督客房服务流程，确保服务质量-处理客户需求，提升客户满意度 任职要求 -具备良好的团队管理能力 -能够有效解决运营中的问题 -对客户服务有深刻理解，能够提供优质服务

井号丽江古城温德姆花园酒店 井号火热招聘职位： 前厅部经理 宾客服务经理 餐厅主管 总账会计 炒锅 西厨厨师 前台 福利：月休六天包吃包住，购买五险，带薪休假 联系电话： 地址：丽惠公寓旁丽江时光31号楼

梅山片区招厨师长一名，工资8000—12000，王，，捣浆糊勿扰

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梅山片区招聘厨师长，薪资范围8000—12000元，工作地点贵州毕节，拒绝捣浆糊行为。

招聘前台两名，工作地北大资源梦想城，男女不限，上一休一，有意者联系

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公司名称：威宁锦恒馨雅酒店 职位名称：前台 人数：无数 要求：22-29之间的年龄，会打字，电脑的基础，礼貌用语， 薪酬：2000-4000 地址：威宁锦恒馨雅酒店，水井公园旁边 联系人：何店长 电话：

招聘：酒店前台 薪资：3000-4000元 能吃苦耐劳，性格好，热情爱笑。会用电脑。会销售

酒店前台 18岁及以上，能倒班，会基础办公软件，有酒店前台经验优先。工作简单 薪资福利:3500+提成 工作时间电话或面议了解 （） 工作地址:威宁县小海镇四房

‌公司名称‌：威宁县欢蔓酒店 ‌职位名称‌：前台 ‌招聘人数‌：3名 ‌岗位职责： 1.负责酒店前台的日常接待工作，包括迎接客人、解答咨询、满足客人需求。 2.完成前台的基础服务，如入住登记、退房手续、客房分配、特殊请求处理。 3.维护前台区域的整洁与秩序，确保前台运作顺畅，与其他部门有效沟通协作。 4.提供卓越的客户服务，收集并反馈客人意见，维护酒店的良好形象。 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达能力强，能够清晰传达信息。 2.有团队合作精神，责任心强，对待工作积极主动。 ‌薪资待遇‌：月薪2500_3500，提供员工餐 发薪日：15号 上班时间 早班：09:00至21:00 晚班：21:00至09:00 上二休一 ‌联系方式‌ 电话：