酒店经理月结
招聘：前厅经理薪资：5000元以上/月大专及以上学历，1年以上相关岗位工作经验，熟悉酒店前厅的经营管理工作，5000元/月+化妆补贴+全勤+社保+公司福利。
餐饮主管
1、门店位于风景区内，主营咖啡，奶茶等饮品小吃，中西简餐等。
2、负责各门店的整体运营管理，包括不限于服务、人员，环境卫生，食材采购，成本把控，盈利计划，餐品质量把控，餐品跟新等等。
3、会活动策划统筹，拓展研学、旅游团等。
4、为人正直，做事认真细心，熟悉餐饮流程和管理理念。
餐饮主管
高端私房菜餐饮经理。
要求40岁以内，有相关工作10年以上的经验，气质形象佳，干净整洁，160身高以上。
工资面谈！
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力
3.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序
4. 配合总部完成食品安全、卫生标准及各项合规检查工作
任职要求：
1.具备餐饮行业1-2年一线管理经验，有连锁餐饮品牌工作经验者优先
2.学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及食品安全法规
4.具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件
5.热爱餐饮服务行业，责任心强，具备团队管理意识
餐饮部长
4-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责：
1. 负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误
2. 接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答
3. 管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接
4. 协助处理顾客投诉与特殊需求，提升服务满意度
5. 保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作
任职要求：
1. 形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识
2. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排
3. 具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先
4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先，无经验可带薪培训
5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展
酒店前厅经理
6-8千/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理
岗位职责：
1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调配合，优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造专业高效服务团队
5. 处理宾客投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营秩序
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与抗压能力
3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力
4. 熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件
5. 有高端酒店前厅经理或同等岗位经验者优先
深圳福田区1、处理日常客诉2、客情维护3、礼仪培训4、综合财务管理5、收银管理6、人事管理
餐饮主管
1、处理日常客诉
2、客情维护
3、礼仪培训
4、综合财务管理
5、收银管理
6、人事管理
面点厨房帮工
田家炳食堂招聘:1.汤粉面1人2.厨房阿姨2人.以上岗位包吃包住，月休4-6天，节假日休息，购买五险一金，工资2700-4500，寒暑假有补贴，要求：18-55岁，勤快，听从安排，有餐饮经验的优先。联系人张经理，
面点厨房帮工
田家炳食堂招聘:1.汤粉面1人2.厨房阿姨2人.以上岗位包吃包住，月休4-6天，节假日休息，购买五险一金，工资2700-4500，寒暑假有补贴，要求：18-55岁，勤快，听从安排，有餐饮经验的优先。联系人张经理，
消防安装消防水1-2人周结
韶关市新丰县招消防水、消防安装5000平方酒店消防水安装，，二把手勿扰，自带工具付工具费用，点工，带班370，大工350，中工330，包住不包吃，每星期支付生活费，月底结90%，
指挥工1-2人月结
韶关市浈江区招聘指挥人员两名，月薪6000元，每日工作时间10小时，加班费用另计。提供住宿，不包伙食。要求持有广东证，有工作经验者优先考虑。
酒店经理
招聘：汉庭酒店招聘值班经理薪资：4000-6000岗位职责：当班统筹门店运营，管理前台团队，落实门店各项指标达成任职要求：有连锁酒店前厅管理经验，熟悉华住系统优先，适应轮班，擅长客诉处理、会员销售。薪资待遇：5000–6500元，购买社保、包吃住，晋升通道清晰。当班统筹门店运营，管理前台团队，落实门店各项指标达成上班时间：上六休一，详情面议薪资待遇：4000-6000元/月上班地址：交通街大润发(时代天街对面)
北京大兴区全季政府店招聘值班经理一名工作地点：[爱心]联系人：赵经理电话：
酒店经理1-2人
全季北京大兴区政府店招聘值班经理一名工作地点：北京市大兴区[爱心]联系人：赵经理电话：
前厅经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责
一、岗位概述
全面负责酒店前厅部的运营管理，统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作；带领前厅团队，落实服务标准，控制运营风险，提升入住率、宾客满意度，完成部门经营指标。
二、主要工作职责
1. 团队管理
• 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤，组织岗前及在岗培训，提升员工业务能力、服务礼仪。
• 监督前台接待、收银员的工作状态，做好绩效考核，辅导员工，处理员工矛盾，搭建高效稳定的前厅团队。
• 主持班前会、交接班会议，布置当日工作重点，复盘问题，传达酒店制度与通知。
2. 运营与房态管理
• 统筹客房房态管控，对接客房部，及时核对干净房、脏房、维修房状态，减少错房、超售、漏单。
• 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单，把控预订、排房流程，协助做好客源维护。
• 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品，做好申领、盘点、管控，控制部门消耗成本。
3. 账务、收银风险管理
• 监督前台收银流程，审核每日营收报表、交班报表，核查押金、房费、杂费、退款账目，排查长短款问题。
• 规范票据、发票、备用金管理制度，定期抽查，规避财务风险；对接财务部门完成每日、月度数据报送。
4. 宾客服务与客诉处理
• 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理，快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题，降低差评风险。
• 巡查前台服务礼仪、服务效率，检查前台环境卫生，督导员工落实服务标准，提升客人体验。
• 收集宾客意见，定期复盘服务问题，制定改进方案，提高好评率。
5. 制度落实与安全管理
• 贯彻落实公安住宿登记制度，监督身份证录入、访客登记工作，杜绝违规登记。
• 落实消防安全、治安防范要求，检查前厅消防器材，做好突发事件（停电、设备故障、客人纠纷）的应急处置。
• 执行酒店各项规章，制定前厅工作细则、操作流程，并监督落地执行。
6. 经营协助与汇报工作
• 分析前厅经营数据，协助店长/总经理制定销售策略，提升散客复购、会员转化率。
• 定期提交前厅运营报告，汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划；完成上级交办的其他工作。
三、任职要求（配套）
1. 年龄25‑45岁，高中及以上学历，1–3年酒店前厅主管、前台领班经验，有连锁酒店管理经验优先。
2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作，精通前台接待、收银全套业务流程。
3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力，能妥善处理各类客诉；具备成本意识与数据思维。
4. 能适应轮班制度，可上夜班值守，抗压能力强，做事严谨细心，责任心强。
5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范，有良好职业操守。
四、薪资参考
综合薪资5500‑9000，底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利；包吃住，缴纳社保，享有管理岗位津贴。
如果你需要，我可以帮你把这份职责压缩成一页简版，直接复制粘贴到招聘平台发布。
电竞酒店店长
5-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
客房服务员打荷
潮州菜师傅8000-10000（精通潮州菜.有扎实的功底）客房服务员3000-4500（有做过酒店客房经验）荷王1名4500-5500（有酒店经验.懂点摆盘）以上职位入职购买社保月休4天节假日补休、电话华地址：南雄雄州希尔顿欢朋酒店
客房经理月结全职
招聘：客房经理薪资：5000元以上/月客房经理（主管）1名，大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先，2年以上星级酒店客房管理工作经验，熟悉客房运作流程及标准，精通客房清洁标准、布草管理及客房物资管控，负责统筹酒店客房部全盘运营工作，统筹员工排班培训考核、客房卫生质量巡检、物资耗材成本管控等，提供食宿。
餐厅领班月结
招头枮1名。要求有5年头枮工作经验，懂得管理冰柜，会做工作计划。服从公司工作安排。不计较。月休4天。两个饭市，包食住。工资面谈。另外招他喱部主管一名。要求做过地喱主管工作。工资4000一4500元/月联系人：廖生地址，浈江区良园美食街《味道十八》乡土美食现。
客房服务员月结全职
岗位职责：
1，正确使用清洁剂和工具，清洁和保养客房设施
2，负责营业区域的清洁，包括走廊，客用卫生间等公共区域的清洁和维护
3，检查退房，按规范处理客人遗留物品，及时报告并上交。
4，在服务过程中积极，主动，热情，熟练使用礼貌用语，关注宾客需求，提供温馨的服务。
5，在清扫客房和公共区域时，发现设施设备的故障和损坏，按规定程序报修福利待遇：
1，单间计件
2，免费提供工作餐
3，员工福利如：生日礼物，节假日礼物等
6，严格执行酒店管理人员日常工作安排
前台收银
2-3千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台日常服务工作
2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息
3. 协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度与入住体验
4. 与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，保障运营顺畅
5.维护前台区域整洁有序，确保物资齐全、设备正常运行
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通表达能力
2. 具备基本的计算机操作能力，能快速学习酒店管理系统
3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带教培养
5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化
餐厅领班服务员传菜员餐饮收银洗碗工
有单乐昌酒店招聘酒店招聘餐厅领班：3200‑4200餐厅服务员：2800‑3800餐厅传菜员：2700‑3600餐厅收银员：2900‑3800餐厅洗碗员：2600‑3120包吃住｜月休｜节日福利联系：
餐厅领班月结
餐厅经理负责餐厅全盘运营、人员管理、排班培训、成本管控、客诉处理，把控出品服务。具备餐饮管理经验2年以上，做事干练，有湘菜店长管理经验优先考虑。薪资福利:5000‑8000元/月，也可面谈福利：免费提供工作餐，月休4天。招工人数:1名工作地址:县乳城镇鹰峰中路一号旧汽车站综合楼一楼
客房服务员打荷
潮州菜师傅8000-10000（精通潮州菜.有扎实的功底）客房服务员3000-4500（有做过酒店客房经验）荷王1名4500-5500（有酒店经验.懂点摆盘）以上职位入职购买社保月休4天节假日补休、电话华地址：南雄雄州希尔顿欢朋酒店
餐厅领班月结
岗位名称：餐厅经理岗位要求：1.思想端正，团队意识强，具备良好沟通能力与应变能力；2.有餐饮管理经验，熟悉前厅后厨运作；3.擅长团队管理与培训，提升服务效率。薪资待遇：月薪4000-8000元。
客房服务员月结
恒胜臻品酒店现招客房服务员，月休四天，有薪年假五天，买5险，月薪2400元~4500元，有意者请联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南雄大堂经理包吃住在线招聘信息，主要招聘韶关酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
