轻商务中餐酒店招聘。主管岗位招聘2名，工资6200元以上。领班岗位招聘4名，工资5200元以上。收银岗位招聘2名，工资4500元以上。条件优秀者工资可面议。提供食宿，每月休息三天，每月16号准时发放工资。薪资福利包含社保、月绩效、年绩效、十三薪、酒水提成、菜品提成、各类节日礼品、团建聚餐、带薪旅游、带薪培训。工龄每半年增加100元。过年放假5天，期间不做年夜饭。住宿环境为免费套房，配备空调、热水器、洗衣机。工作地址位于新站广场。联系电话为。

旅游度假酒店，酒店的日常管理和业务对接能力强，能熟练对接OTA和新媒体宣传。吃苦认真敬业！

岗位职责：团餐项目（医院、学校、政府事业金融单位）。也有招酒楼经理！ 1.制定餐厅经营管理计划，负责计划的执行与结果反馈。 2.执行公司餐厅管理体系和各项业务流程与制度，统筹安排餐厅经营运作，确保餐厅各项经营管理指标的达成。 3.检查和监督餐厅现场各项工作流程，及时整改和处理违规。 4.人力成本核算和岗位编制调整，日常经营费用审核，编制餐厅月费用成本报表。 5.及时有效地处理客户投诉、现场突发事件， 6.确保餐厅的卫生和食品安全符合相关法规和标准 7.推广餐厅品牌和服务，包括广告宣传、促销活动等，增加客户数量和销售额。参与餐厅的战略规划和业务拓展，以提高餐厅的竞争力和盈利能力。 8.上级交代的其他事项。 岗位要求： 1.中专及以上学历。 2.具有3年以上运营型餐厅管理经验，熟悉餐饮行业的运营模式和市场动态。 3.具备高度的责任心和敬业精神，能够适应高强度的工作节奏。 薪资待遇： 1.7k-9k+项目年终绩效、可谈。 2.包吃包住，五险。 3.丰富的晋升空间、丰厚的薪资及年终奖、生日福利、工龄补贴、完善的培训体系，内外训机会全覆盖。

东北烧烤店招聘前厅经理

年龄18-45，有一定的餐饮经验

新店即将开业，招聘以下岗位，海鲜姿造，粤菜炒锅，创意融合菜，你的优秀值得被看见，包吃包住、多劳多得、获得的不止是一份工作；欢迎加入新的一个大家园，薪资美丽[勾引][勾引][勾引][勾引][勾引][勾引]

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材品质与供应及时性 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及HACCP等管理体系要求 4. 具备基础财务意识，能看懂营业报表并开展数据分析 5. 责任心强，服务意识突出，有团队培养经验者优先

大学食堂管理经验，精通6T和档口事物管理

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协调厨房与前厅工作衔接，及时处理突发状况与客户投诉 4.组织员工培训与考核，提升团队服务意识与专业水平 5.核查营业数据、物料损耗及设备使用情况，协助成本管控 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范 4.有责任心、抗压能力强，具备基础团队管理意识 5.工作地点灵活适配，服从门店统一调配

招聘：宏泰盛宴招聘厅长 薪资：2800-3000元/月 岗位职责： 1、全面负责餐饮厅的日常运营管理，统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作，确保餐厅运营高效有序。 2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度，监督员工执行情况，及时纠正不规范行为。 3、负责客户关系维护，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客满意度和餐厅口碑。 4、参与制定菜品推广、营销活动方案，配合后厨优化菜品呈现，推动餐厅营业额增长。 5、管理前厅团队，组织员工招聘、培训、绩效考核与激励，打造高素质服务团队。 6、把控餐饮厅成本，合理管控物料消耗、人力成本，做好卫生、安全、消防等管理工作。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉餐饮前厅运营全流程，具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力；能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。 2、拥有强烈的客户服务意识，注重细节，善于挖掘顾客需求，能带领团队提供优质服务。 3、具备良好的团队领导能力，能有效激励员工，提升团队凝聚力和执力。

各位大佬，漳州这边招临时氩弧焊工，要技术好的，半桶水勿扰，计时，计件都可以，包吃住，半个月以上的活，联系电话

招聘信息福建省漳州市漳浦县高铁项目诚招泵工一名，要求吃苦耐劳，会开会打，服从管理的熟练工，工资待遇电话联系，联系电话:王

漳州招美缝学徒和师傅男女不限，年龄18~35，师傅底薪加抽成，学徒保底。只要肯学肯做努力，收入上万没问题。咨询电话张。

漳州市龙文区招工地学徒工

海辰招三个小工工资时间面议唐工：

招聘大堂经理地址海州保利街海电酒楼

会opera优先 岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.有团队管理经验，能适应倒班及节假日工作安排 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力者优先

· 薪资结构：固薪 + 季度绩效（GOP达成）+ 年度超额提成 · 负责制定年度预算，重点考核GOP（营业毛利）、RevPAR（每间可售房收入）及宾客满意度。 · 严格控制成本，精通收益管理，能根据淡旺季动态调整价格策略。 · 建立VIP客户档案，亲自处理OTA差评及重大客诉，确保网评分数维持。 · 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项，确保全年无重大安全事故 · 学历：大专及以上，旅游/酒店管理专业优先。 · 经验：3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验；有 0-1筹备开业 经验者优先。 · 技能：熟练使用Opera PMS系统，具备日常沟通能力 · 危机公关：面对突发状况（如客人投诉、系统崩溃）有成熟的SOP应对心态。 · 在地资源：熟悉当地市场，有旅行社、商务公司客户资源。 · 提供食宿，五险

干活酒店和有证的优先录用

酒店大堂经理招聘基本要求 一、硬性任职条件 1. 学历与年龄 - 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先； - 年龄大多要求25-40岁，形象气质得体，仪容仪表规范。 2. 工作经验 - 中端连锁/商务酒店至少1-3年前厅主管、大堂副理或大堂经理从业经验； - 熟悉酒店PMS酒店管理系统、客诉处理、前厅排班、对账、质检全流程； - 有华住、锦江、如家等连锁体系工作经历优先。 3. 语言能力 - 普通话标准流利，沟通表达能力强； - 具备基础英语口语者优先，可接待外籍宾客。 二、专业能力要求 1. 前厅运营管理 - 统筹前台接待、入住退房、收银、叫醒、行李、客房安排等日常工作； - 根据客流情况合理安排员工排班，管控高峰期接待效率，降低排队时长； - 负责每日前厅账务核对、备用金管理、票据归档，把控财务风险。 2. 客诉与宾客维护 - 独立处理各类客诉（卫生、噪音、设施、服务纠纷等），做到快速止损、降低差评； - 维护会员客户、协议客户关系，提升复购率，管理线上平台点评评分。 3. 品质与安全管理 - 执行酒店服务标准，定期对前台员工进行服务礼仪、操作流程培训考核； - 落实消防、治安登记、访客管理、违禁品排查，配合公安住宿登记检查； - 巡检公共区域设施、环境卫生，及时报修硬件故障。 4. 营销协助 - 配合店长完成门店营收指标，推广会员、钟点房、长租、套餐等产品； - 监控OTA平台价格、房态，协助做好线上运营基础工作。 三、综合素质要求 1. 抗压能力强，能适应倒班、夜班、节假日在岗，应对突发状况； 2. 具备较强临场应变、情绪管理能力，处事冷静，有服务意识； 3. 拥有团队管理能力，能够带教新人、协调员工矛盾，提升前厅整体服务水平； 4. 熟悉酒店行业法规、治安管理条例，具备基础公文、台账撰写能力； 5. 无不良从业记录，诚信度高，责任心强。 四、加分项 1. 持有酒店管理相关职业证书、消防培训证书； 2. 擅长线上点评运营，有提升门店评分的成功案例； 3. 熟悉周边商圈资源，可拓展企业协议客户。

【急聘厂区餐厅储备店长】漳州市古雷某厂区-薪资：3800-4900元/月，包三餐，高温补贴，过节福利。-要求：健康证+无犯罪证明，有便利店店长经验优先，熟悉使用手机及收银系统，对数据敏感。-职责：协助经理管理运营、培训店员、优化服务，降低客诉。-晋升：储备店长→店长，轮班制联系

招聘客房领班。薪资为每月3500至4500元。工作内容包括监督客房服务员的工作，确保客房清洁和服务质量达到标准；协调客房服务员与其他部门的工作，保证客房服务的协调和顺畅；管理和培训客房服务员，提高他们的服务水平和技能；处理客人的投诉和问题，及时解决和上报；定期向上级汇报客房服务的工作情况，提出改进建议；维护酒店的形象和声誉，确保客户满意度。任职要求包括具备酒店管理或相关专业的学历背景；具备丰富的酒店客房管理经验和技能；具备良好的沟通能力和领导能力，能够有效地管理和培训客房服务员；具备较强的组织能力和协调能力，能够处理客人的投诉和问题；具备较强的责任心和团队合作精神，能够积极配合其他部门的工作；具备基本的计算机操作能力和英语沟通能力，能够处理客人的需求和问题；能够适应灵活的工作安排和不同的工作环境，具有应变能力和解决问题的能力。

丹诏（驿田）大酒店诚聘员工厨工年龄35-50岁，负责餐具清洗、餐厅卫生保洁月薪2400-2600元，不接受兼职客房服务员（多名）50岁以内，薪资2600-5000元，具体待遇面谈月休4天，法定节假日可调休福利齐全：免费工作餐+满勤奖+社保医保+工龄补贴+节日福利+年终奖有意者欢迎致电咨询

安若小镇招聘啦研学老师1名（可零基础）民宿前台1名（可接受值夜班）我们需要这样的你：1、亲和力强、耐心细心，动手能力好，善于沟通引导；2、优先文旅、学前教育、工艺美术、酒店管理等相关专业，有研学、手工课堂、酒店前台经验者优先；3、接受应届生、愿意学习即可！岗位优势：入职即交五险一金，包吃住，六天8小时，工作环境氛围好，团队简单好相处。工作地点：长泰区马洋溪生态旅游区有意向可直接私聊咨询，期待热爱手工、喜欢文旅工作的你加入！

华人易居智能酒店&全家福智能酒店招聘岗位： 1、 前台接待2名 2、 要求：形象气质佳，能服从公司管理 3、 愿意学，笑容好，能善于与客人沟通！ 4、 薪资面议 。 5、 工作地点：招商大道 99 号（豪氏威马正对面）

[加油][加油]吾悦广场，餐饮主管～店助薪资待遇5000-6000具体面聊[机智][机智]母婴店怡秀园店福隆城店招聘招聘导购2名工资面谈游泳馆一名，有经验者优先，

丹诏（驿田）大酒店诚聘员工厨工年龄35-50岁，负责餐具清洗、餐厅卫生保洁月薪2400-2600元，不接受兼职客房服务员（多名）50岁以内，薪资2600-5000元，具体待遇面谈月休4天，法定节假日可调休福利齐全：免费工作餐+满勤奖+社保医保+工龄补贴+节日福利+年终奖有意者欢迎致电咨询

招聘炒锅（厨房主管）岗位。岗位要求：熟练掌握烹饪技巧，有基本的卫生管理知识，具备标签管理能力。薪资待遇为6000-8000元，月休4天，法定节假日及加班提供补休。提供包吃包住，并缴纳医社保。

上班时间： 早班：8点-20点 晚班：20点-8点 月休4天。 岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

蜜厝石花糖水铺招聘职位:储备店长/店员（长期）暑假工勿扰职位描述1、年龄22~45岁，学历不限2、学习能力较强，能吃苦耐劳，有责任感;3、为人主动、热情、礼貌，能够耐心接待顾客，能稳定工作上班时间:14点-24点（休息一小时）（月休两天）工资：3500（具体面议）联系方式:工作地点:麦市街龙城尊庭/西湖公园旁