
酒店经理1-2人月结全职
岗位名称
店长助理 / 前厅客服经理
岗位核心定位
全面负责前厅运营、客户服务、客房质检、日常门店管理辅助工作,统筹前厅与客房衔接,保障门店日常稳定运营,提升入住体验、好评率及复购率,协助店长完成门店经营与人员管理。
主要工作职责
一、前厅全盘运营管理
1. 负责前厅日常接待、入住、退房、续住、换房、问询、寄存、收银对账等全流程工作,保证服务标准统一、礼貌规范。
2. 负责美团、携程、飞猪等OTA后台订单处理、确认接单、房态维护、价格核对、房量管控,杜绝超售、漏单、错单。
3. 熟练处理客诉、差评预警、特殊客情,快速解决入住噪音、卫生、设备故障、房型差异等问题,控制差评、维护店铺评分。
4. 负责前台交接班、账务核对、现金/线上账款日清日结,保证账目清晰、无长短款。
5. 管理前台物资、房卡、发票、登记本、易耗品库存,及时补库、登记台账。
二、客房管理与质检统筹
1. 统筹客房保洁工作,合理分配每日房量、查房顺序、退房急单安排。
酒店经理月结
招聘:前厅经理(包吃)薪资:3500-4000元/月1.负责前厅日常运营,确保服务流程高效有序2.具备良好的沟通能力与团队协作意识3.有酒店前厅管理经验者优先
大堂经理1-2人
九龙坡润璟广场招聘大堂经理一名,年龄30/40岁左右。有带团队的意识,沟通表达能力强,熟悉电脑及收银系统的使用。工资底薪加业绩提成,面议,[握手][握手][握手]
大堂经理
万州望江农家小苑,需要个大堂经理40以下的要能说会接待客人,服务经验丰富的要人,人品好的,工资好说有的请打电话罗总重庆重庆
酒店经理1-2人
黔江贵丰金澜酒店诚聘:前厅经理1名,,年龄45岁以下!同行同岗同体量3年以上工作经验(详细要求可电话咨询)。联系电话:
大堂经理
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大堂经理
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酒店经理
自家派遣井号可百度了解曼庚公馆更多信息9.21南岸高端江景公馆:打卡15天1000无V正规高端江景公馆,生意稳定、客源优质、工作环境顶级!招聘岗位:前厅管家岗位优势:轻松体面、环境高档、人际关系简单、长期稳定留人好岗,一天工作8小时夜班补贴50/天试用期工资3200-3500转正4000吃住全包不花钱任职要求男女不限,年龄适配前厅服务岗位,形象气质干净大方、端正得体待人热情有礼貌,沟通顺畅,服从门店正常管理有酒店前厅、高端会所、公馆接待、前台服务相关工作经验者优先录用,无经验优秀者也可培养!工作环境南岸核心地段一线江景高端公馆装修奢华高端、氛围优雅、工作轻松不累对比普通服务业岗位,档次更高、体面舒服、客户素质高面试安排统一先电话初试,简单沟通合适后直接安排到店复试工作地址:重庆南岸区曼庚公馆联系方式:童靠谱高端好岗,名额有限,招满即止!
渝北区两路急招洗碗工1名60岁以下工资3500,月休4天节假日有假,有工领工资。电话:杨
3.5千/月
洗碗工1-2人月结
渝北区两路急招洗碗工1名60岁以下工资3500,月休4天节假日有假,有工领工资。电话:杨
餐厅领班配菜
大足城区乡里乡亲土菜馆招聘经理1名工资6000-8000,,头墩1名工资5500左右,月休三天,包吃包住!
厨师1-2人
壁山食堂招大锅菜厨师一名,要求从事大锅菜三年以上,负责勤快同事和睦相处。要具备开菜单的能力月休三天,具体电话联系
酒店经理月结
全季上湾店招聘[庆祝][庆祝][庆祝]前厅经理薪资:5000-5300职责:统筹前台日常运营、前台账务、合理安排前厅排班、库存盘点等要求:35岁以下,华住管理经验优先客房清洁师薪资:3600+200(全勤)元/月(额外提成)职责:客房清洁整理、布草更换要求:55岁以下,身体健康,吃苦耐劳,有酒店经验优先服务大使薪资:3500+200(全勤)元/月(额外提成)夜班补助及高温补贴职责:可以独立办理入住、退房等福利:包食宿、绩效奖金、全勤奖、节日福利联系方式:王经理酒店地址:鄂尔多斯伊旗上湾滨河大道西益尚客超市北侧20米(全季酒店)
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
4. 负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 2年以上星级酒店同岗位工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程。
2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉OTA平台、CRM系统及酒店管理系统(PMS)操作
4. 具备客户服务意识与精细化管理思维
5. 学历不限,有国际品牌酒店管理经验者优先
酒店经理
8千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的服务意识与客户导向思维,注重细节与品质管理
4.具备基本财务分析与成本管控能力,能独立开展经营分析
5. 亲和力强,责任心强,适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
固定薪资:3600+好评提成+节假日双薪
(2390底薪+1210社保+好评)
好评提成:
美团:3图15字 5¥
未满3图或15字 3¥
携程:3图15字 8¥
未满3图或15字 3¥
上班时间:上四休二
2白班:10:00–22:00
2夜班:22:00–10:00
其他:
坐班 33间房
工作服+自备小黑皮鞋+扎发
有休息室无宿舍无餐食有微波炉
楼下有餐馆 空了可出去吃饭
电脑问题:
游戏类问题远程找网管
租借外设由前台记录并送客房
熟知电脑开机密码
工作内容:
白班:
1、接班做日报表
2、办理入住+续/退房+房量掌控以防爆房或漏订单
3、工作机每天四条朋友圈(11点 2点 4点 7点)
4、前台卫生除尘+换前台垃圾桶+补充欢迎糖果/水/一次性借用物
5、每月有1或2次查房(时间为10:30到退房完查完净房,大概3或4点结束)
6、和夜班交接
夜班:
1、办理入住
2、23:30烧水询问客人是否需要泡面
3、24:00发房态图方便阿姨第二天做卫生
4、01:00可入休息室,8:00需要出来前台,工作机跟人走
ps:若有订单或者客人需要送东西仍需出来处理
5、6:00做夜审订单,也可以在8:00做
6、第二个夜班下班需要拖前台的地+洗前台烟灰缸
7、和白班交接
服务员酒店前台
招聘:宾馆前台服务员薪资:2400-2500元/月岗位职责:1、遵守各项财务制度和操作程序;2、按规定为离店客人办理离店手续,确保客人在离店之前办好所有帐目的手续;3、催收已退未结的账目,将未结帐目报告给大堂副理;4、处理好,及帐户转移;5、负责为客人兑换外币,提供贵重物品寄存**箱;6、确保前台的所有程序都按照公司的帐目标准;7、调查任何可能出现在夜间审核基础上的帐户差异;8、保持记录所有房间的最新帐目;任职资格:1、高中以上学历,形象气质好;3、具有酒店前台收银工作经验,具有相应的会计知识。工作时间:
酒店前台
酒店招聘丽尔顿酒店前台3名年龄20至35岁上班时间上一休二综合工资3000至4000客房4名年龄35至55岁月休3天综合工资3000至4000上班地点在大足联系电话:
厨师长月结
重庆两江新区诚聘厨师长年龄要求:30‑45岁[玫瑰]有多年湘菜门店厨师长任职经历,拥有连锁门店后厨管理经验,可独立带领后厨团队,薪资:1万+,缴纳社保,每月15号准时发放上月薪资欢迎联系桃子,,】
客房经理月结全职
解放碑某酒店,招聘客房领班,底薪4300,节假日双薪,月休4.平时客房服务员休息需要做房间,10元一间,每月15号打工资,包吃包住,有意联系我
店长服务员剁鱼工
龙水庭院生态鱼庄招聘:店长,领班各一名(35岁以内)服务员两名(48岁以内)煮鱼徒弟1名杀鱼师傅一名,电话:何先生
客房服务员
3-6千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2.补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资,及时更换布草及垃圾袋
3.检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴)运行状况,发现异常及时报修
4.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求,提供礼貌周到的前台支持
5.配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办的其他服务工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病,能适应轮班制工作
2. 具备良好的服务意识和沟通能力,有酒店或民宿从业经验者优先
3.吃苦耐劳,责任心强,注重细节,能独立完成标准化清洁流程
4.学历不限,接受应届毕业生及无经验人员,入职后提供系统岗前培训
5. 遵守职业规范,服从管理,无不良从业记录
客房服务员月结
【包吃住,5500-8000元/月解聘放碑房客服务员】解放碑酒店需要10个客房固定帮工。要求做过大酒店的,15元/间。每天分12-20间,包吃住。要做的我加系联我[玫瑰][玫瑰][玫瑰]
客房服务员(兼职)
120-140元/天
客房服务员月结兼职假期工
岗位职责:
1. 负责暑期(7月、8月)兼职期间所分配客房的全面清洁与整理,包括布草更换、卫生间消毒、地面清洁及物品规范摆放
2. 严格按领班每日任务安排准时完成房务工作,并主动上报查房结果
3. 爱护客房设施设备,发现损坏或异常及时报修并记录
4. 遵守酒店服务标准与安全操作规范,保障宾客住宿体验与人身安全
5. 配合团队完成临时性接待支持及其他合理工作安排
任职要求:
1. 学历不限,身体健康,能适应快节奏服务工作
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通能力与服务意识
3. 无不良从业记录,服从管理,遵守酒店规章制度
4. 包吃包住,需全程参与暑期兼职周期
5. 有酒店实习经验者优先
栏目概述
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