招聘：门店店长薪资：6-10K 一、岗位职责： 1，负责完成店面经营指标(手机终端销量，移动业务) 2，带领、培训员工快速进入工作状态 3，处理各种疑难杂症、客诉 二、岗位要求： 1、具有很强的归属感和责任心，把门店作为自己的家； 2、具有一定的领导能力，能协调整个店面工作人员团结一致、各自做好本职。 3、具有较强的沟通能力和理解能力； 4、具有严谨认真的工作精神； 5、接触过移动运营商类工作或者终端门店管理经验三、岗位待遇： 5500底薪+店面经营业绩提点

店长 1.年龄20 - 40岁，学历不限；2.身体健康、无不良嗜好。 薪资福利:综合工资5000—10000元/月，月休10天 招工人数:1名 工作地址:福贡县上帕镇上帕街33号

部门管理员 具有初中以上文化，年龄25 - 45周岁，身体健康，男女不限，有超市相关的管理经验，执行和沟通协调能力强。 薪资福利:试用期基本工资2500元/每月；转正后2500+200(全勤)+岗位+绩效+早班补贴=3500加。月休四天，节假日正常轮休，提供工作餐，转正后即享受绩效补贴，生日福利，全勤，绩效奖，年终奖。 招工人数:2名 本次招聘信息为公益性发布，旨在为大家提供更多就业机会。若您有求职需求，可直接拨打以上号码与招聘方联系，致电时请说明是泸水智诚人力推荐。在整个报名流程中，若遇到任何需要缴费的情况，请务必提高警惕，切勿轻易转账汇款，谨防遭遇诈骗陷阱，切实保障自身财产安全。 工作地址:六库镇东岸国际三栋茗森生鲜

部门管理员 具有初中以上文化，年龄25 - 45周岁，身体健康，男女不限，有超市相关的管理经验，执行和沟通协调能力强。 薪资福利:试用期基本工资2500元/每月；转正后2500+200(全勤)+岗位+绩效+早班补贴=3500加。月休四天，节假日正常轮休，提供工作餐，转正后即享受绩效补贴，生日福利，全勤，绩效奖，年终奖。 招工人数:2名 工作地址:六库镇东岸国际三栋茗森生鲜

店长 18 - 35周岁，男女不限 薪资福利:工资面议

部门管理员 具有初中以上文化，年龄25 - 45周岁，身体健康，男女不限，有超市相关的管理经验，执行和沟通协调能力强。 薪资福利:试用期基本工资2500元/每月；转正后2500+200(全勤)+岗位+绩效+早班补贴=3500加。月休四天，节假日正常轮休，提供工作餐，转正后即享受绩效补贴，生日福利，全勤，绩效奖，年终奖。 招工人数:2名 工作地址:六库镇东岸国际三栋茗森生鲜

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销售零食和文具，

岗位职责： 1、负责门店日常运营管理，确保服务质量和顾 客满意度； 2、制定并完成销售目标，提升门店业绩； 3、培训并激励团队成员，提升整体服务水平与 专业技能； 4、处理顾客反馈，解决顾客问题，维护品牌形象。 任职要求： 1、热爱足疗行业，具备相关管理经验优先； 2、出色的领导能力和团队管理能力； 3、优秀的沟通技巧，能够与顾客和员工建立良 好的关系； 4、责任心强，能够在高压环境下保持积极态度。 岗位经验：需大型足疗店2-3年工作经验，男女不 限

大学食堂小吃档口招聘店长一名，有相关工作经验1年以上，年龄18-45岁，工资面谈。联系电话

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本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

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招聘：店长 薪资：4-5K/月 有工作经验优先，工资4000-5000元/月。有中西餐厅管理经验.

门店店长 薪资福利:10000-20000元/月 工作地址:横州市横州镇茉莉花大道新州东路北一巷东鸿越全屋定制家具厂

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在合肥独自做过100万业绩以上的店面，人品正，情商高，执行力强。

理货员—收银员 具有初中以上文化，年龄20 - 45周岁，身体健康，男女不限，工作认真负责，有良好的沟通能力。 薪资福利:试用期基本工资2400元/每月；转正后2500+100(全勤)+岗位+绩效+早班补贴=3000加。月休四天，节假日正常轮休，提供工作餐，转正后即享受绩效补贴，生日福利，全勤，绩效奖，年终奖。 招工人数:4名 本次招聘信息为公益性发布，旨在为大家提供更多就业机会。若您有求职需求，可直接拨打以上号码与招聘方联系，致电时请说明是泸水智诚人力推荐。在整个报名流程中，若遇到任何需要缴费的情况，请务必提高警惕，切勿轻易转账汇款，谨防遭遇诈骗陷阱，切实保障自身财产安全。 工作地址:六库镇东岸国际三栋茗森生鲜

理货员—收银员 具有初中以上文化，年龄20 - 45周岁，身体健康，男女不限，工作认真负责，有良好的沟通能力。 薪资福利:试用期基本工资2400元/每月；转正后2500+100(全勤)+岗位+绩效+早班补贴=3000加。月休四天，节假日正常轮休，提供工作餐，转正后即享受绩效补贴，生日福利，全勤，绩效奖，年终奖。 招工人数:4名 本次招聘信息为公益性发布，旨在为大家提供更多就业机会。若您有求职需求，可直接拨打以上号码与招聘方联系，致电时请说明是泸水智诚人力推荐。在整个报名流程中，若遇到任何需要缴费的情况，请务必提高警惕，切勿轻易转账汇款，谨防遭遇诈骗陷阱，切实保障自身财产安全。 工作地址:六库镇东岸国际三栋茗森生鲜

导购员 1.年龄18 - 28周岁，有合法身份证，学历初中及以上，性别不限；2.能服从管理、爱岗敬业、能吃苦耐劳、具有良好的沟通能力；3.身体健康，无不良嗜好。 薪资福利:实习工资3000 - 3200元/月，转正3200 - 4000 + 元/月，可提供住宿。 招工人数:1名 工作地址:福贡县城

理货员—收银员 具有初中以上文化，年龄20 - 45周岁，身体健康，男女不限，工作认真负责，有良好的沟通能力。 薪资福利:试用期基本工资2400元/每月；转正后2500+100(全勤)+岗位+绩效+早班补贴=3000加。月休四天，节假日正常轮休，提供工作餐，转正后即享受绩效补贴，生日福利，全勤，绩效奖，年终奖。 招工人数:4名 工作地址:六库镇东岸国际三栋茗森生鲜

蓝月亮厂家急聘 怒江区域门店就近安排 晚高峰期临促： 工资：日底薪50/天+单品提成，奖金上不封顶 上班时间：有效出勤4小时，出勤时间段17：00-21：00或17：30/21：30 宝妈，退休，在校大学生，白天上班想额外多一份收入人群均可，有过卖场销售经验者优先 联系电话：游女士

店员 18 - 35周岁，男女不限 薪资福利:3000——3500+

有没有想做促销的，可口可乐招聘一个促销，怒江超市，有意者可直接联系

营业员 1.年龄性别不限，高中以上学历，医药相关专业优先；2.热爱零售行业和服务行业，有较强的学习能力，沟通能力，组织能力。1.门店销售及相关工作的完成，区域内商品及卫生的管理；2.门店基础工作的完成，专业知识的学习。 薪资福利:带薪休假5天，岗位日礼券，岗前培训、生日礼券。 招工人数:10名 工作地址:福贡、贡山县、泸水

导购员 1.年龄20 - 40岁，学历不限；2.身体健康、无不良嗜好。 薪资福利:综合工资4000 - 8000元/月，月休10天 招工人数:5名 工作地址:福贡县上帕镇上帕街33号

理货员—收银员 具有初中以上文化，年龄20 - 45周岁，身体健康，男女不限，工作认真负责，有良好的沟通能力。 薪资福利:试用期基本工资2400元/每月；转正后2500+100(全勤)+岗位+绩效+早班补贴=3000加。月休四天，节假日正常轮休，提供工作餐，转正后即享受绩效补贴，生日福利，全勤，绩效奖，年终奖。 招工人数:4名 工作地址:六库镇东岸国际三栋茗森生鲜

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先