招聘店长1名，店助1名。店助岗位要求：表达能力良好，善于沟通交流，有责任心、上进心，性格开朗，能吃苦耐劳，抗压能力强，初中及以上学历，有销售经验者优先录用。薪资福利：店长薪资面议，店助薪资由底薪、全勤奖、高额提成及业绩奖励构成，综合薪资为4000-6000元，上不封顶。工作地址为人民东路43号（林肯乔治男装）。

招聘：门店店长薪资：6-10K 一、岗位职责： 1，负责完成店面经营指标(手机终端销量，移动业务) 2，带领、培训员工快速进入工作状态 3，处理各种疑难杂症、客诉 二、岗位要求： 1、具有很强的归属感和责任心，把门店作为自己的家； 2、具有一定的领导能力，能协调整个店面工作人员团结一致、各自做好本职。 3、具有较强的沟通能力和理解能力； 4、具有严谨认真的工作精神； 5、接触过移动运营商类工作或者终端门店管理经验三、岗位待遇： 5500底薪+店面经营业绩提点

招聘店长1名，店助1名。店长岗位要求：表达能力良好，善于沟通交流，有责任心、上进心，性格开朗，能吃苦耐劳，抗压能力强，初中及以上学历，有销售经验者优先录用。薪资面议。店助岗位薪资福利：底薪加全勤奖加高额提成加业绩奖励，综合薪资4000-6000元，上不封顶。工作地址：人民东路43号（林肯乔治男装）。

招聘店长一名。要求应聘者表达能力良好，善于沟通交流，有责任心、上进心，性格开朗，能吃苦耐劳，抗压能力强，具备初中及以上学历。有销售经验者优先录用。薪资福利由店长面议。工作地址为人民东路43号（林肯乔治男装）。

管理和运营奶茶店的日常工作！

销售。理货。搞卫生

上门取货

一、岗位职责 1. 门店/公司日常接待，接待来访咨询主播、应聘人员，登记信息、引导参观直播间； 2. 负责公司社群日常维护、朋友圈日常更新、基础短视频图文转发； 3. 配合人事，简单基础私信回复、咨询解答，整理应聘资料、台账登记； 4. 负责办公区域、直播间公共区域卫生整理，物资收纳、服装道具管理； 5. 配合公司安排：化妆培训、舞蹈形体课的现场协助、签到、物料准备； 6. 员工餐对接、日常后勤辅助、团队简单行政琐事； 7. 完成领导安排的日常辅助工作，配合团队氛围搭建。 二、任职要求 1. 18–32岁，男女不限，性格开朗、沟通自然、好相处； 2. 有无经验均可，接受零基础、应届生、转行小白； 3. 做事认真细心，服从管理，稳定长期做； 4. 不用直播、不用出镜、无业绩强压，不做低俗内容； 5. 三观正、品行端正，喜欢轻松年轻化工作氛围。 三、岗位福利（你专属亮点，直接吸引留人） 免费专业化妆教学、日常妆容改造培训 免费舞蹈/形体气质提升课程 每日提供员工工作餐 年轻化社群团队，氛围简单、无勾心斗角 定期团建、节日福利、环境舒适、独立办公 正常作息、不用熬夜、工作轻松稳定

听说，服从安排，学历初中毕业以上，年龄25至40岁，五官端正

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.学历不限，有成功带店经历或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件 5.责任心强，具备较强的服务意识与结果导向思维 工资可以谈。主经营鞋子销售有业绩考核

怒江兰坪招塔吊司机1人，工资6000元/月，信号工1人，工资4000元/月，工资是项目上按农民工工资发放，，

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道外导购 【岗位职责】 工作内容：店面售卖、商品陈列、店务管理、促销执行。 基本要求：踏实肯干，热爱销售。 工作时间：9:00-21:00，月休4天 工作地点：中华巴洛克南三道街、南二道街、南头道街，地铁3号线直达中华巴洛街区站1号口下。 【薪资结构】 试用：3500元/月 转正：基本薪资3000＋绩效1500

招聘：珂宝莉女装店店员2名①二年以上女装店长经验②热爱销售,年龄25-40之间底薪+总提+社保+带薪年假地址：鞋城二楼289号联系：李：

招聘亮甲咨询师、店长、外促岗位。工作地点位于辽宁省本溪市明山区高峪明山区峪明路。招聘人数为10人。薪资范围为2500-3000元每月。

招聘SAESONCHANGE季变高薪招聘店长1名店员3名1、对服装行业有兴趣，形象良好，有时尚感，会搭配，有中淑女品牌销售经验优先。2、口头表达能力较好、沟通能力较强，有品牌专柜销售3年以上工作经验。3、年龄45周岁以下，形象好，气质佳；4、做事认真、细心、负责；有包容心，不自以为是。5、早中晚三班，月休四天，综合薪资6000-10000不封顶6、节假日三薪，有保险，有各项奖励，靠能力吃饭，工作满半年业绩好能力好，可提升店长，督导的职位，晋升空间大，工资你说了算！7、店长要求有丰富的带店做业绩能力。电话：吴经理

餐饮门店招聘店长/合伙人主营：早餐、午餐、烧烤职位：店长负责：门店整体运营管理职位：合伙人负责：门店共同经营，收益分成面议职位：门店承包人负责：门店全权承包运营工资：承包及收益面议地址：电话详询电话：

招聘导购人员数名。年龄要求为18至40岁，学历不限。工作经验不限，提供带薪培训。工作时间为上半天休半天。薪资待遇为底薪加高额提成加奖励，工资范围为3000至10000元。福利包括带薪旅游和过节福利。

招聘营业员1名。岗位要求：年龄18-35周岁，高中或中专以上学历；需具备医药相关专业背景或零售工作经验；待人热情细心，有上进心，稳定性强；身体健康，无不良嗜好。薪资福利：2000元加提成和奖金，试用期两个月，。工作地址：福贡县鹿马登一心堂。

招聘储备店长，性别、年龄不限，持有健康证者优先。要求吃苦耐劳，具备团队合作精神，能适应早晚班工作。薪资福利为4000元底薪，培训学习期为3个月。工作地址位于福贡县。本次招聘信息为公益性发布。

招聘导购人员数名。年龄要求18-40岁，学历不限。薪资待遇为底薪加高额提成加奖励，综合工资范围3000-10000元。提供带薪培训，工作经验不限。工作时间安排为上半天休半天。福利包括带薪旅游和过节福利。

招聘营业员1名。要求年龄18-35周岁，高中或中专以上学历。需具备医药相关专业背景或零售工作经验。待人热情细心，有上进心，稳定性强。身体健康，无不良嗜好。薪资福利为2000元加提成和奖金。试用期两个月，。工作地址为福贡县鹿马登一心堂。

营业员 1.年龄性别不限，高中以上学历，医药相关专业优先；2.热爱零售行业和服务行业，有较强的学习能力，沟通能力，组织能力。1.门店销售及相关工作的完成，区域内商品及卫生的管理；2.门店基础工作的完成，专业知识的学习。 薪资福利:带薪休假5天，岗位日礼券，岗前培训、生日礼券。 招工人数:10名 工作地址:福贡、贡山县、泸水

招聘导购员数名，要求年龄在20至38岁之间，形象气质佳，有责任心，客户服务意识与团队意识强。薪资福利待遇优厚，实行半天班制，每月休息2天。薪资结构为底薪加提成、全勤奖、业绩奖励及工龄工资，最低保底3000元，平均工资在4000至12000元之间，工资无上限，只要肯努力最高可达20000元以上。此岗位为长期工。工作地址位于福贡县上帕镇上帕街梦金园黄金店。

招聘岗位：OPPO体验店导购/体验顾问 薪资范围：4000-8000元/月（底薪+高额销售提成+上不封顶） 工作地点：怒江OPPO官方体验店 年龄要求：18-35周岁，男女不限 学历要求：高中/中专及以上，能力优先无学历歧视 岗位职责 1. 负责OPPO手机、平板、智能穿戴等产品的体验讲解、销售及售后基础服务，达成门店销售目标； 2. 主动接待顾客，挖掘购机需求并提供专业购机方案，提升顾客体验； 3. 维护店面形象，做好产品陈列、物料摆放及店面清洁，配合门店活动执行； 4. 及时学习新品知识，参与门店培训，快速掌握产品卖点。1. 性格开朗外向，沟通表达流畅，有强烈的服务意识和赚钱欲望； 2. 对3C数码产品感兴趣，学习能力强，零基础可带教； 3. 能适应零售行业早晚班轮岗，责任心强，有团队协作精神； 4. 有手机销售、零售行业经验者优先，咨询热线

招聘导购员数名，要求年龄在20至38岁之间，形象气质佳，有责任心，客户服务意识与团队意识强。薪资福利待遇优厚，采用半天班工作制，每月休息2天。薪资结构为底薪加提成，另加全勤奖、业绩奖励及工龄工资。最低保底薪资为3000元，平均工资范围为4000元至12000元，工资无上限，只要肯努力最高可达20000元以上。此岗位为长期工。工作地址位于福贡县上帕镇上帕街梦金园黄金店。

导购员