岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并落实执行 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4. 责任心强，服务意识佳，具备较强的执行力与问题解决能力 5. 高中及以上学历，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求

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年龄，28至45岁。有销售经验，有一定的管理经验。

航泰百货招聘｜门店店长（经营负责人） 航泰百货是一家快速发展的连锁零售企业，目前正在持续扩展门店规模。 我们寻找的不是普通“看店的人”，而是 能够真正经营门店的人。 如果你具备门店经营能力、团队管理能力，并且希望在连锁零售行业长期发展，我们欢迎你的加入。 一、岗位名称 门店店长（门店经营负责人） 二、岗位定位 门店店长是门店 第一经营责任人。 店长需要对以下结果负责： • 门店销售结果 • 门店利润结果 • 商品库存结构 • 团队稳定与管理 • 门店运营与服务质量 简单来说：门店就是一家公司，店长就是负责人。 三、岗位职责 1、全面负责门店经营管理工作 2、完成公司下达的销售目标 3、负责门店团队管理与人员培养 4、管理门店各品类组长并推动执行公司策略 5、执行总部商品结构及销售策略 6、管理门店库存结构，降低滞销率 7、负责门店商品陈列与卖场管理 8、处理顾客投诉与突发问题 9、控制门店经营费用和损耗 10、定期分析销售数据并进行经营调整 四、岗位要求 1、年龄25—40岁 2、高中及以上学历 3、3年以上零售行业门店管理经验 4、1年以上团队管理经验 5、具备销售管理与门店经营意识 6、具备较强执行力与责任心 优先录用： • 连锁零售行业经验 • 大卖场或百货经验 • 服装或商品零售经验 • 管理10人以上团队经验 五、我们更看重这些能力 优秀店长需要具备： • 会做销售 • 会带团队 • 会看数据 • 会管商品 • 会解决问题 如果只是会卖货但不会管理，或者只会管理但不懂商品经营，这个岗位可能不适合。 六、工作时间 门店实行零售行业工作制度。 月休两天 七、加入我们 如果你希望： • 在零售行业长期发展 • 成为真正的门店经营负责人 • 随公司发展获得更高收入与晋升机会 欢迎加入航泰百货。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，指导店员提升专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务业运营逻辑，经验要求不限 2.学历要求不限，具备良好沟通协调能力与责任心 3.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 4.有较强抗压能力与服务意识，能适应轮班及节假日工作安排 5. 优先考虑有连锁品牌门店管理经验者

贝臻/羊之臻食品经营部（科鑫路店/会仙路店） 招营业员3名，店长1名 负责日常顾客到店的接待和维护，保持门店整洁 货品齐整 上班时间：8:00-11:30,14:00-18:30 综合薪资：4000-9500 联系电话：

人品素质好，对工作负责人，对服装店零售五年以上经验，品牌经验优先！

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度和复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求与竞争动态，及时向公司提出优化建议 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成阶段性营销任务 5.定期整理客户档案与销售数据，确保信息准确并按时提交工作报告 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，能够高效处理日常文档与数据记录 5.具备团队合作精神，认同企业文化，愿意与公司共同成长

工作内容： 1、制定日常管理计划，包含员工排班、清洁卫生、营销活动等； 2、负责会所日常管理工作； 3、负责客户管理、客诉处理； 4、领导安排的其他工作 职位要求： 1、有高档会所、酒店大堂经理工作经历有限录用； 2、形象气质佳、有良好的沟通能力、管理能力； 3、懂基础茶艺。

贝臻/羊之臻食品经营部（科鑫路店/会仙路店）招营业员3名，店长1名负责日常顾客到店的接待和维护，保持门店整洁货品齐整上班时间：8:00-11:30,14:00-18:30综合薪资：4000-9500联系电话：

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餐厅厨房诚聘：长期工福利优厚，团队氛围好，有晋升空间面点3名｜切配1名｜熬汤1名餐厅店长1名（有管理经验优先）马上联系：

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银设备正常运行，及时报修异常情况 5. 提供礼貌周到的服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力 2. 无经验要求，有零售或服务行业经验者优先 3.责任心强，细致耐心，具备良好服务意识 4.能适应轮班制工作安排，服从门店排班 5.遵守职业道德，无不良从业记录

【薪酬福利】 1、底薪2880+提成； 2、每月休息4天，重大节假日休息； 3、入职后，公司给缴纳保险，有话补； 4、带薪旅游；带薪培训； 【岗位职责】 1、负责介绍产品相关知识； 2、维护客户关系，解答顾客疑问； 【岗位要求】 1、年龄30-55岁之间，优先 2、有销售经验者优先； 3、良好的语言表达能力、亲和力。

岗位职责： 1.负责后厨日常备料、切配、打荷及基础烹饪工作，确保出品规范、卫生达标 2.协助主厨完成菜品制作与装盘，按标准执行操作流程，保障出餐效率与质量 3.严格遵守食品安全与厨房操作规范，做好工用具清洁、区域消毒及垃圾处理 4.配合完成食材验收、库存盘点及日常耗材申领，协助控制成本损耗 5.积极参与团队协作，服从工作安排，支持高峰时段人力调配与临时任务 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 2.无传染病及健康证齐全，能适应快节奏、高温环境下的后厨工作 3. 有餐饮后厨工作经验者优先，无经验者可带教培养 4.学历不限，年龄18-50周岁，身体健康，能提供有效身份证明 5.遵守劳动纪律，服从管理，无不良从业记录

收银员招聘 本店急招收银员，工作稳定、环境轻松！ 薪资：底薪3500元/月+提成+餐补 班次： 白班1名：12:30-20:00 夜班2名：18:00-次日02:00 工作简单易上手，待遇优厚，有意者欢迎联系应聘！

gogocow是一家专门从事蛋仔烧现做售卖的专卖店，位置坐落于绵阳科技城新区百盛购物广场三楼。

上长夜班，负责接打订单，库房管理

招聘：老乡好超市新店理货员（五险+福利） 薪资：3500-5000元/月 老乡好超市新店理货员 【岗位职责】 ▶ 成品理货员 1. 负责零食、粮油、日化等成品区商品的陈列、补货，保持货柜整齐饱满，价签与商品一一对应； 2. 定期检查商品保质期，及时整理临期、滞销商品，做好退换货登记； 3. 配合促销活动布置堆头、张贴宣传物料，引导顾客选购促销商品； 4. 清洁货架及商品表面卫生，维护区域整洁，营造舒适购物环境。 ▶ 蔬果理货员 1. 负责蔬果区蔬菜、水果的分拣、整理、陈列，去除残次品，保持蔬果新鲜度和美观度； 2. 每日早市前完成蔬果上货，根据销售情况及时补货，确保供应充足； 3. 掌握蔬果存储知识，做好保鲜、保湿处理，降低损耗； 4. 为顾客提供称重、打包服务，主动介绍蔬果品种、挑选方法。 【任职要求】 1. 身体健康，持有有效健康证； 2. 有超市理货工作经验者优先，了解商品陈列、保质期管理常识； 3. 手脚麻利、责任心强，具备良好的服务意识和团队协作能力； 4. 能适应超市8小时倒班工作制（早班/晚班）。 【薪资福利】 1. 综合薪资3500-5000元/月，基本工资+技能工资+绩效工资； 2. 购买五险，享受节日福利、子女教育奖学金、结婚礼金、员工聚餐团建等； 3. 提供免费岗前培训，表现优秀者可晋升为区域组长及店长。

园艺山音乐小酒吧招收银兼服务

招聘：水果店营业员水果店营业员市场销售-销售代表要求：有促销能力，团队精神，微笑服务。底薪社保提成绩效分红，上通班，月休五天

驿站营业员 负责到件入库、出库，站点收件