逢缘盛宴酒店，招聘洗刷工数名，前厅经理1名，不限制工作时间，工资待遇优厚，有工作经验者优先许经理

火锅店装修升级，招聘多个岗位，前厅后厨服务岗，管理岗厨师长，主管，等。 岗位职责: 1.负责前厅接待工作，确保客户满意度； 2.负责订单点餐工作，确保订单准确无误； 3.负责前厅环境清洁，保持环境卫生； 4.保持良好的工作心态，爱店如家。 任职要求： 1.有良好的沟通能力和服务意识； 2.能够熟练操作前厅接待和点餐系统； 3.有责任心，能够认真完成工作任务； 4.保持团队合作精神，能够与团队成员良好沟通。

月薪3500-4500，月休4天，缴纳保险，每天工作9小时

济南市历城区二环北路附近招聘：炒锅一名，会粤菜优先录用，保洁一名工资面议每月四天公休班混子勿扰。电话：谢谢平台济南市历城区二环北路附近招聘：炒锅一名，会粤菜优先录用，服务员一名工资面议每月四天公休班混子勿扰。谢谢平台

岗位职责： 岗位职责: 1. 负责餐厅食堂的打饭、肉夹馍分餐工作，确保餐品准确供应 2. 维持打餐区域的整洁与卫生，配合完成餐后清理 任职要求： 1. 工作认真负责，能够服从安排并按时完成任务 2. 具备良好的服务意识和团队协作能力 3. 有责任心，能适应餐饮服务工作的节奏

招售卖一名 一个月4200工资 从奎文餐厅拉上去高新餐厅售卖卖，要求会开车

1.要求有上进心 2.夜班 3.上班无压力 4.时间自由

传菜。收桌 打扫卫生

招聘水电老师2名。

招聘A2驾驶员2名，驾驶新车带骨架前往滕州上户。薪资日结，工作时间为今天和明天。有意者可报名。

明天招聘一名小工，要求会使用电镐。

招聘A2驾驶员数名，驾驶全新电车，负责枣庄至临沂、日照、连云港的固定专线运输。工作模式为干24小时休24小时，在枣庄市市中区交接班。

目前是否有空闲的替班人员，工作地点在岩湖附近。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具有较强的统筹协调、数据分析与决策执行能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，抗压能力强 4.持有酒店管理类相关证书者优先 5.具备良好职业道德与服务意识，认同hospitality 行业价值观

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

1、 协助总经理做好酒店的日常管理活动组织，执行酒店的各项决议，完成酒店的经营计划及总经理分配的各项具体工作； 2、 检查酒店岗位责任制等管理制度和服务程序的落实执行情况； 3、 根据总经理授权，对酒店的日常业务经营活动进行检查、协调，发现问题及时向总经理报告，并采取必要措施予以解决； 4、 负责各个业务部门之间的组织协调工作，发现问题及时处理，有重大问题应及时向总经理报告，并提出解决问题的方案； 5、 对酒店的日常运行、服务质量及员工的仪容仪表、劳动纪律方面存在的问题进行督导检查，定期制定培训计划，使之达到酒店要求的水准； 6、 不定期与客人沟通，了解客人投诉和反馈的各种意见，作为改造、提高管理和服务水平的参考； 7、 亲自接待VIP（重要人物）客人，代表酒店对其表示热烈欢迎并为其提供特殊的照顾和优惠； 8、 掌握市场动态，收集行业信息，为总经理决策提供给参考意见； 9、 根据总经理的安排，组织召开分管部门工作会议，并对分管的工作进行协调、指导； 10、 就酒店经营管理方针及长远规划、年度计划提出合理意见； 11、 完成总经理临时交办的各项工作。

岗位职责：负责酒店整体运营

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4.熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力，能适应快节奏工作环境 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作能力 4.学历不限，有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.工作地点稳定，能适应早晚轮班制

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点餐，装餐，片鸭，日常卫生 底薪3200+提成

华夏礼宴招聘长期服务员。

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负责前台夜班接待工作，收银开房服务，前厅卫生保持，夜班，晚六早八，月休两天，有休息室夜里可以睡觉，可兼职

峄城新法院附近，饭店招传菜员数名，洗碗工一名，工资面意，有意者电话联系，

工作轻松 老带新人，日结，工作时间早上8.30-4.00

工作内容：窗口打餐、简单备料、档口叫卖，有无经验都可以 工作时间：7:00—20:00，中午有休息 薪资待遇：月薪3000元 假期：跟着学校寒暑假放假，假期待遇面议 任职要求：身体健康，需要办理健康证，做事勤快，服从安排

职位描述 【工作时间】早9：30-14：00 16：30——21：00 岗位要求： 1、男女不限，18-30岁之间， 2、工作认真负责，身体健康，无学历要求 3、要求长期工全职工作，短期工勿扰 4、有餐饮服务行业经验者优先，能够吃苦耐劳，付出必有回报！

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1。为客户提供优质的餐厅服务； 2。处理客户的咨询和需求，确保客户满意度；3。维持餐厅环境的整洁和卫生； 4。协助团队完成日常的餐厅运营工作。 任职要求： 1。具有良好的沟通能力和服务意识；2。能够高效处理客户的需求； 3。具备团队合作精神，能够配合同事完成任务；4。对工作环境保持积极态度。