大堂经理薪资福利:8000元起；薪资面议，包食宿，工龄工资，员工生日福利，年终奖等招工人数:一名工作地址:夷陵区太平溪镇高峡大道53号丽橙酒店二楼

招聘：宾客服务经理薪资待遇：4300-4700元/月岗位要求：服务意识极强，亲和力佳，耐心细致，1年以上酒店、餐饮前厅客诉处理、宾客服务相关工作经验。岗位职责：全面负责到店宾客的体验维护、统筹前厅对客服务全流程，负责宾客诉求、服务纠纷、客诉问题的接待与闭环处理，快速响应、耐心沟通，协调各部门解决问题。岗位福利：提供免费食宿，缴纳社保，月休4天上班时间：接受倒班电话：（）工作地点：长阳广场附近

宜昌外滩美爵酒店招聘雅高（30天）管事部管事员包工作餐

招聘服务员，提供食宿及奖金，工作地点在沌口。薪资为3500-3800元/月。工作时间：早8:30至13:30，16:00至21:30。任职要求：服从安排，吃苦耐劳。

旺龙巷 重庆脆毛肚火锅 >前厅员工店长:工资面议 >前厅主管3人 > 4500元/月+工龄+绩效 (综合工资5500左右 领班 3500元/月+工龄+业绩提成 (综合工资4500左右) >三星服务员10人 > 3200元/月+提成+工龄+业绩奖+全勤奖200元 收银员3人 3200元/月+全勤奖200元 二星服务员10人 > 3200元/月+提成+工龄+业绩奖+全勤奖200元 传菜员3人 提成2700元/月+全勤奖200 >一星服务员10人 > 3000元/月+提成+工龄+业绩奖+全勤奖200元 保洁 2500元/月+全勤奖200元 >厨房主管2人 3800元/月+工龄+绩效+200全勤 小吃师傅2人 3200元/月+工龄+业绩奖+200全勤 打锅师傅3人 3000元/月+工龄+业绩奖+200全勤 切配3人 3000元/月+工龄+业绩奖+200全勤 洗碗2人 2900元/月+工龄+业绩奖 性格开朗，爱笑，待人温和，情绪稳定，服从管理，手脚麻溜，有工作者经验优先， 年龄限制18-45岁 招长期稳定，兼职误扰谢谢。

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台日常服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时处理客人需求与突发情况 4.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 5. 遵守酒店服务标准与保密规定，保障客人隐私与信息安全 任职要求： 1.学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4. 服务意识强，耐心细致，能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备基本电脑操作能力，责任心强，抗压能力良好

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单及用餐过程中的服务工作，确保服务流程顺畅 2.保持餐厅环境整洁，包括桌椅摆放、餐具清洁及区域卫生维护 3.及时响应顾客需求，提供热情周到的服务，提升顾客用餐体验 4.协助完成餐前准备、餐后收尾及相关辅助工作 5.配合团队完成日常运营任务，遵守服务标准与操作规范 任职要求： 1.有无经验均可，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应快节奏的工作环境 3.身体健康，持有有效健康证明 4.具备团队合作精神，服从工作安排 5.对餐饮行业有兴趣，愿意长期发展者优先

职位要求： 年龄18-28岁，身体健康，品行端正，工作经验不限 善于沟通，普通话标准，有礼貌 形象气质好，性格开朗，积极主动，踏实肯干 岗位待遇：每个月10号发工资，8000—10000元/月 福利待遇：包吃包住，月休四天

宜昌搅拌站招聘12方至15方四桥轻量化搅拌车驾驶员。运费可拉满方，出粮准时。有意者可报名。

湖北宜昌招线上刀手一名现在一天400头左右电话

招门卫（安残岗）：位于夷陵区龙泉包装工业园的协丰公司招聘门卫二名，要求：有效残疾证（肢体叁级、肆级），会识字，年龄60岁以内，联系电话（）

宜昌市枝江市招二保焊/气焊

湖北宜昌宜都招聘管工和小工，一组搭配工作。工作时间为8小时，薪资500。25号上岗，提供食宿。有意者可报名。

招前台值班经理，珠市口附近

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

招聘：酒店管理薪资：5000-5000元/月有工作经验

招厨嫂，阿姨、服务员，月薪3200，月休一天

杀鱼杀蛙上菜一个月3800一5000

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务工作 2. 保持餐台整洁，及时清理桌面、补充餐具及调料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成营业前准备及收尾清洁工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3. 吃苦耐劳，服从安排，适应轮班及节假日工作 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 具备基本服务意识和团队协作精神

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

宜昌市五峰土家族自治县高家坳农庄招服务员，40一60岁

进行指印，服务工作

负责前厅售卖，汉堡制作，日常卫生

A.岗位信息转发：①宜都清江湾非繁云居温泉度假酒店｜招聘前台薪资3500-6000元，五险、节假日福利、全勤奖、妆补，包吃住，每月15号准时发薪。要求18-30岁，善于沟通，有服务意识；会基础办公软件，学习能力强；细心负责，能接受轮班，有团队精神。岗位职责：负责客人入住、退房办理，接听咨询电话；保持前台整洁，妥善处理客人需求及突发状况。联系人：龚经理

武汉三镇服务员收银员就近分配月薪5k+包吃住 【招聘要求】：男女不限，18-50岁，要识字，身高1.55米以上，身体健康，无明显纹身。有服务意识，吃苦耐劳，有一定的抗压力；工作勤快能吃苦，无不良嗜好（根据每个岗位要求来） 【招聘岗位】：收银员、服务员、领位员、荷台、保洁、切配师傅， 【工作内容】：主要负责菜品陈列，接待，点单等 【薪资】综合收入4500-6000左右+绩效奖金+津贴+夜班补贴，每个月16号发上个月工资 【工作时间】9：30-21：30，12：00-0：00，15：00-03：00 【吃住情况】包吃包住，包吃三餐，住宿设施齐全 【福利待遇】1.年度营业额奖励、月超额营业额奖 早班补贴：6元/一个班次（补早餐） 夜班补贴：18元/一个班次 工龄工资：半年50（上限500） 员工生日福利 定期团建福利 【工作地点】：武汉三镇就近安排

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、周到 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房及吧台完成出餐核对、传菜交接等工作，保障服务顺畅 5. 参与日常班前准备、收尾盘点及团队协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、举止得体 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 吃苦耐劳，具备良好的沟通能力与团队协作精神 4. 能适应餐饮行业工作节奏，接受轮班及节假日上班安排 5. 有餐饮服务经验者优先，持健康证上岗

岗位职责： 1.负责顾客茶水，简餐、收茶水 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合经理完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄55岁以下，身体健康，无不良从业记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.不限学历背景

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成临时性任务，如活动支持、节日布置等，展现良好协作意识 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识与应变能力，能友善应对不同客群 5. 遵守职业规范，无不良从业记录