招聘：酒店经理 薪资：5000-8000 职位描述： 1、全面负责酒店运营工作；2、根据市场实际情况和酒店经营状况，制定酒店业务规划；3、全面负责酒店的日常监督管理与技术指导，全权处理突发性事件；4、根据酒店组织架构情况，同人力资源部制定招聘计划，监督人员招聘与管理；5、按照酒店确认的组织架构设置标准，同人力资源部制定各部门工作流程，及突发事件处理程序。

工作职责： 1、深刻理解并内化酒店的核心特色（如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群），制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略，带领团队完成业绩营收指标，控制各项成本在预算范围内，对酒店整体入住率及绩效收益负责； 2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目，通过打造特色运营管理实现创收; 3、建立服务文化，通过提供优质服务体验和个性化关怀，建立并维护高价值宾客的忠诚度，鼓励复购和口碑传播。 4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队，不断为宾客创造惊喜。 任职要求： 1.学历：酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。 2.经验：3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理（如驻店经理、副总经理）经验，有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。 3.个人素养：具有商业头脑，有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力，有优秀的团队领导力和危机处理能力。。 4.其他：对特定特色领域有深刻理解和热情，如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。

前厅经理

岗位职责： 1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护，开发客户资源、维护客户关系，并完成销售目标； 2、掌握市场情况，依据市场变化，制定切实可行的定营销策略，并组织实施。 3、围绕公司各项预算指标，严格控制经营成本。 4、负责食品卫生、治安等安全管理工作，确保客人和员工的人身、财产安全。 5、负责酒店团队建设，组织客房、餐厅等多部门联合协作，增强员工素养，提升服务效率，提高客户服务质量。‌‌‌ 6、收集客户反馈，推动服务改进与营销活动策划。 7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理，优化客户体验。‌‌ 8、监测OTA平台评分，优化客户服务流程，提高五星好评率。‌‌ 9、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求： ‌1、年龄要求25-45岁，形象良好（女性身高165cm以上，男性175cm以上）； 2、学历要求‌：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。‌ ‌3、工作经验‌：相关行业店长3-5年统筹管理经验，熟悉酒店整体运营，有过酒店筹备工作经验者为佳。； 4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力，具备一定的成本控制意识与财务管理基础，能合理把控酒店运营成本。 5、具有较强团队管理和沟通能力，善于协调內部及外部关系。 6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳，为人诚信，接受公司各类调配安排，会开车；

核心职责 1.项目全生命周期管理： 需求分析与方案制定：深入理解客户需求（用餐人数、餐标、口味、特殊要求、场地条件、供餐时间等），设计定制化的餐饮解决方案（菜单、供餐模式、服务流程、成本预算）。 合同谈判与签订：与客户协商合同条款（价格、服务范围、KPI、违约责任等），确保双方权益。 资源协调与供应商管理： 管理厨房团队（厨师、帮厨、服务人员）或协调外包供应商。 管理食材采购、仓储物流（确保食品安全、新鲜度、成本控制）。 管理设备租赁或维护。 运营执行与现场管理： 确保厨房按计划高效运作，出品符合质量和食品安全标准。 监督供餐服务流程顺畅（分餐、收银、清洁等）。 管理现场服务团队（服务员、收餐员等）。 成本控制与预算管理：严格控制食材成本、人力成本、运营成本，确保项目在预算范围内盈利。 质量控制与食品安全：严格执行食品安全管理体系（HACCP等），确保所有环节符合卫生法规和标准，预防食品安全事故。

运营管理：制定前厅排班表，监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程；处理房态管理，确保客房分配、入住/退房手续高效准确，减少客人等待时间。 2. 客户服务：直接对接并解决客人的复杂需求或投诉，提升客户满意度；定期收集客人反馈，优化前厅服务标准（如入住引导、行李寄存、问询响应等）。 3. 团队管理：负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估，提升团队专业能力；组织班前/班后会，传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。 4. 协调与沟通：与客房部、餐饮部、销售部等部门对接，确保客人需求（如清洁需求、餐饮预订、会议安排）高效落地；处理与外部合作方（如旅行社、出租车公司）的协作事宜。 5. 财务与安全：监督前厅收银流程，确保账目清晰、资金安全；配合酒店安保部门，执行入住登记核查、应急事件（如客人遗失物品、突发安全问题）处理流程。 6. 收益辅助：协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务（如接送机、景点门票）；根据房态数据，向上级反馈客房销售建议，辅助提升入住率。

咸丰国际酒店招聘信息 一、招聘酒店餐饮部经理主管：1名 薪资待遇：4500---6000元/月、月休4天、包吃、包住 职位要求： 1.星级酒店3年及以上同岗位工作经验； 2.45岁以内，形像气质佳。 3.具备良好的沟通、协调能力； 4.具备良好的服务意识。 二、招聘酒店餐饮部主管：1名 薪资待遇：3400--4500元/月、月休4天、包吃、包住 职位要求： 1.星级酒店2年及以上同岗位工作经验； 2.45岁以内，形像气质佳。 3.具备良好的沟通、协调能力； 4.具备良好的服务意识。 面试地址：湖北省恩施自治州咸丰县高乐山镇 大坝特1号（原锦绣春天） 联系人：张女士 联系人电话：

具备餐饮管理相关经验，熟悉食堂运营流程和食品安全法规，具备良好的组织协调、沟通能力和一定的管理经验，有学校食堂管理经验者优先。

餐饮部经理 岗位职责： 1、全面负责酒店餐厅的日常运营管理，负责团餐预定计划，确保服务质量与顾客满意度； 2、监督员工工作，提升团队工作效率和服务水平； 3、处理顾客投诉，解决现场突发问题，维护餐厅秩序； 4、参与制定菜单，控制食材成本，保证菜品质量； 5、定期盘点库存，确保餐厅物资充足且管理有序。 任职要求： 1、具备餐饮行业管理经验，熟悉中餐厅运作流程； 2、优秀的团队领导能力，能够激励员工并有效沟通； 3、良好的客户服务意识，能够应对各种顾客需求； 4、较强的成本控制意识，能有效管理餐厅运营成本； 5、有餐厅主管或厨师经验者优先考虑。 餐厅可承包经营或绩效分红！！！

管理团队

┏ 鄂C·食为天━━━┓    ❤招聘信息: ┗━━━━━━━━┛ ᵀᴴᴱ   ᴮᴱˢᵀ   ᴵˢ   ᶠᴼᴿ   ᵞᴼᵁ 店名：王伙伙川菜馆 ❶工作地址：红卫 工作岗位/福利待遇: ❶配菜1名，工资4500-5500/ ❷帮厨大姐1名，工资3500-4000元/。 联系电话:

我公司食堂招员工餐厨师一名，需做早、中、晚三餐，早晚30人左右，90人左右，配2名帮厨，要求年龄30-50周岁，有公司食堂3年以上工作经验，卫生要好，工资6000元，可交社保，上六休息一，联系人：胡先生，联系电话：.

❸工作地址:六里坪 炒菜师傅:7500元/，包吃住。 联系电话:

白浪散热器空调厂现招聘 小芯体装配工 10人，坐岗，工作轻松， 可接受宝妈岗（早八晚五）， 有工作餐，通勤车，节假日福利，交社保 地址 ：龙门工业园汇合路 ☎

东风公司大厂招装配普工：要求48岁以内，工资4500～7500有食堂有餐补，享受各种节假日和年终奖，交社保， 地址：五一附近 联系

本店，需要前厅经理一名，工资6000+，全勤200，月休2天，电话

福临门大酒店现因业务发展需要，诚挚邀请热爱酒店行业、富有团队精神的您加入我们！特招聘以下岗位：前厅经理、服务员、预定员、本地菜师傅、配菜、具体详情咨询☎

招聘 大鹏葵涌，新开的大酒店，四星级酒店 1、销售经理：1名，男女不限，25-35岁（同岗位1年以上，有客户资源优先） 2、酒店前台接待员工多名，月薪+提成，工作8小时，这边要求30岁以下 3、前厅主管，一名，要求有同岗位工作经验一年以上。 4、酒店餐饮部招聘服务员、部长数名，薪资3800-5500具体面谈，服从安排，要求有责任心、勤快，年龄45岁以下 包吃包住等其他待遇面谈 联系电话： 请说小廖谢谢

王先生 地址:庄河市徐岭镇杨屯 104路公交车大东市场站前行100米 二.大连欣宸商务酒店有限公司诚聘: 1.酒店主管1名 熟练掌握办公软件，同岗位工作履历3年以上，待遇从优，具体面议。 2.酒店前台2名 年龄40岁以下，熟练使用办公软件，形象端庄，语言表达能力强，待遇从优，具体面议！ 3.咖啡水吧服务员1名 要求干净利落，头脑灵活，待遇从优，具体面议！ 电话:

招聘：前厅经理 薪资：4000元以上/月 1、管理前台、礼宾、总机团队，确保高效接待与宾客满意度；？2、处理突发事件及VIP客人特殊需求；？3、3年以上同岗位经验。

招聘：楼层工 薪资：3000-8000元/月 负责监管及巡查，负责楼层内一切运营情况，岗位现场5S工作。

湖北十堰天海温德姆酒店招聘西厨热菜主管，工资待遇7000-8000，交社保，单休，要求能快速到岗，欢迎推荐（），感谢

招聘：学校食堂经理 薪资：5000-6000元/月 岗位职责：全面负责食堂质量安全管理、服务满意度及外联工作;食安、消安主要责任人。 岗位要求：具备3年以上食堂或大型餐饮机构管理经验，熟悉餐饮行业运营流程与食品安全规范。具备较强的团队管理、沟通协调与问题解决能力。

招聘：院里院外民宿招客房服务员 客房服务员 薪资：只负责楼层卫生2400-2600元；负责楼层服务加中晚餐厅帮忙3400-3600元 任职要求：年龄18-45周岁，身体健康，有客房服务相关经验者优先，工作细致耐心，有较强的责任心和服务意识，沟通能力良好 福利：包食宿，月休二天，节假日福利，生日补假一天，工作能力强者工资面谈 公司地址：武当山山门口通神大道饶氏庄园路口院里院外民宿·山里菜

领班4人4500～6000/月 岗位要求:18-35岁 动手能力强有餐饮店工作经验优先！ 包吃住月休4天环境清雅 十堰万达商场2F

招聘 蓝山郡蚝门夜市大排档 工作岗位/福利待遇 前厅主管:4000-5000/月➕提成有责任心 收银1名：3500元/月➕提成有责任心26岁-35岁 服务员3名：3000元-3500/月➕提成男女都可（25-45岁）师傅2名6500至7000元 配菜1名:工资4000-5000/月，有责任心， 工作时间:下午3:30--凌晨2:00 每月20号准时发工资。中途可预支。 联系电话： 下午3点以后打电话

餐饮店长 具体招聘详情下载附件查看 薪资福利:月薪4000 - 5000 招工人数:3人 工作地址:十堰市茅箭区朝阳中路29号/十堰市茅箭区五堰北街20号

招聘：前厅经理 薪资：面议 岗位职责： 日常运营与现场管理 ·餐位管理：统筹管理所有餐位（大堂、包间），通过预定系统和现场调度，提高餐位利用率和翻台率。 ·服务督导：全面监督从迎宾、领位、点餐、上菜、席间服务到结账的全流程，确保服务标准统一、高效。 ·高峰应对：在用餐高峰期（午市、晚市、节假日）亲临现场，灵活调度资源，确保运营顺畅。 ·设施与环境：负责前厅区域（包括等位区、洗手间）的清洁、布置、设施完好，营造舒适就餐环境。 岗位要求：热爱餐饮行业，吃苦耐劳，性格开朗，有团队合作精神，有相关经验者优先

招聘 1餐饮总经理 工资面议 2餐饮店长 6000+ 3餐饮主管 5000+ 4餐饮服务员 3500+ 5收银员 3800+ 6民宿保洁3000+ 7军事区教官3500+ 联系电话

客房服务员 1.年龄18 - 45周岁，身体健康；2.有客房服务相关经验者优先；3.工作细致耐心，有较强的责任心和服务意识，沟通能力良好。 薪资福利:只负责楼层卫生，工资2400 - 2600元；负责楼层服务加中晚餐厅帮忙，工资3400 - 3600元；以上工作包食宿，月休二天，节假日福利，生日补假一天，工作能力强者工资面谈。 工作地址:武当山山门口通神大道饶氏庄园路口院里院外民宿·山里菜