招聘前台主管。薪资为3500-5000元/月。福利包括食宿全包、带薪休假、节日福利、员工聚餐、评选奖金、外出学习，表现优秀可入股。工作地址位于茅箭区五堰街办河北路18号玺宴酒店。

红卫幸福家宴酒店急招收银员1名，前厅主管1名；月薪3600元一一5000元；月休两个半天、包食宿，工资准时发放。联系电话或

郧西遇江南酒店招聘主管领班。岗位职责包括：带领部门员工做好每日餐前卫生及各项准备工作；组织协调部门员工在餐中做好顾客接待等各项服务工作；检查督导部门各项工作质量达标；负责完成上级交办的其他工作。

招聘：大堂经理薪资：底薪+年终奖，能力优秀薪资面议工作地点：竹溪生态庄园一、岗位职责1.全面负责餐厅大堂整体运营管理，统筹前厅接待、迎宾、订台、包厢安排全流程，把控全场服务节奏；2.制定前厅服务标准、仪容礼仪、接待流程，日常巡查卫生、设备、环境，维持餐饮区环境卫生；3.管理前厅员工：排班、岗前培训、绩效考核、纪律管理，提升团队服务专业度；4.负责VIP客户、商务宴请全程接待，维护会员客群，挖掘客户复购，提升门店营业额；5.第一时间处理客户投诉、现场突发情况，灵活妥善化解矛盾，维护会所口碑与品牌形象；6.管控前厅酒水、物料耗材，做好库存盘点，控制运营成本;7.落实消防安全、店内安保巡查，完成上级安排的其它经营管理工作；二、任职要求1.年龄35-50岁，形象气质佳，谈吐得体，着装审美在线;2.1年以上会所/酒店前厅管理经验，熟悉商务接待流程;3.擅长客户维护、客诉处理，沟通应变能力强，抗压性好;4.具备团队管理、员工培训能力，有销售思维，能带动门店业绩；5.懂商务礼仪，保密意识强，无不良从业记录；6.大专及以上学历优先，本地居住者优先。三、薪资福利1.每月15号准时发薪，从不拖欠；2.入职购买社保，全勤奖、工龄奖、月度业绩奖金、年终分红;3.包吃包住，宿舍配套齐全，日常团建、节日礼品；4.高端轻奢工作环境，优质商务圈层资源，晋升通道清晰;5.加班补贴、带薪年假、定期专业礼仪培训。联系电话：向总

红卫幸福家宴酒店急招收银员1名，前厅主管1名；月薪3600元一一5000元；月休两个半天、包食宿，工资准时发放。联系电话或

红卫幸福家宴酒店急招收银员1名，前厅主管1名；月薪3600元一一5000元；月休两个半天、包食宿，工资准时发放。联系电话或

招聘前台经理1名，男女不限，年龄36周岁以下，需大专毕业，形象好、气质佳，善于沟通交流。工作内容为按照酒店前台标准服务流程进行接待与服务。薪资为2500元-5000元/月加绩效工资，每月15日准时发放，包吃不包住。公司为员工缴纳社会保险、医疗险、工伤险、意外险、生育险，并提供岗位培训和职位晋升机会。工作地址位于竹溪县铭基酒店（中峰镇花桥寺村2组）。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合包厢与客服高效协作，确保服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单及结账等全流程服务工作 2.及时清理桌面 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 任职要求： 1.年龄18-岁 28 岁，，工作细心，温柔，能很好的服务顾客。 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3 4.无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好用餐氛围 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作经验不限，接受应届生及无经验者带薪培训 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立作业 4.具备基本沟通能力与团队协作精神 5.遵守服务规范，服从管理，责任心强

岗位职责： 1.安全、准时、规范地完成乘客接送服务，确保行车过程平稳舒适 2.熟悉本地道路及热门区域，合理规划行驶路线，提升运营效率 3. 保持车辆整洁卫生，定期检查车辆状况，及时报修异常问题 4.礼貌待客，主动协助乘客搬运行李，妥善处理服务咨询与突发情况 5. 遵守交通法规及平台/公司运营管理规定，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为 任职要求： 1.持有有效机动车驾驶证（C1及以上）及出租车驾驶员从业资格证 2. 无重大交通违法记录和犯罪史，征信良好，身体健康 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，适应轮班工作制 4.熟悉所在城市地理环境者优先，有网约车或出租运营经验者优先 5. 学历不限，年龄符合当地交通运输主管部门规定要求

有塞岩棉的来1个。

十堰市茅箭区招会烧防雷的水电工

食堂招聘工作人员1名，

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地址在苏州.

招聘前厅经理1名。年龄18至55周岁，有相关工作经验者优先录用。薪资面议，，月休4天，享受年节福利及晋升空间。工作地址位于饶河县蜜都酒店。

岗位职责： 1、负责长租公寓的日常运营管理，确保各项服务有序开展； 2、维护租户关系，及时响应租户需求，提升居住体验与满意度； 3、监督公共区域环境与设施维护，保障安全、整洁、舒适的居住环境； 4、协助完成租赁相关工作，配合总部完成运营指标与管理要求； 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与现场管理经验，能独立处理运营事务； 2、具有良好的沟通能力和服务意识，善于与不同背景人群建立信任关系； 3、责任心强，适应灵活工作节奏，具备较强的问题解决能力； 4、有团队合作精神，能承受一定工作压力，积极主动完成各项工作任务；

1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标，统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营，拆解月度/周度目标，跟踪数据完成情况，及时调整经营策略。 2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据，监控OTA、线下散客、协议客户客源结构，联动调整房价、套餐产品、售卖策略，提升综合收益。 本地竞品调研，优化产品、定价、服务，提升OTA评分与好评率。 3.参与新店开业筹备：岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。 4.完成上级交办其他运营相关工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，酒店管理相关专业优先；3‑5年中高端酒店运营管理经验，至少2年同岗位管理经验；有四钻/高档连锁酒店经验优先（亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等）。 2.精通OTA平台运营，懂收益管理，会看RevPAR、GOP经营报表，具备数据思维，能通过数据调整经营策略。 3.具备新店筹备经验优先；熟悉酒店各部门工作流程，擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。 年龄28‑45岁，沟通协调能力强，做事落地，注重服务细节。 4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规，有风险意识。 有中高端酒店服务落地经验（亚朵、美豪丽致服务体系）优先 有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先 有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验，懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控，熟悉洗浴场所合规要求优先 薪资范围：10000‑15000元/月（底薪+绩效奖金+门店GOP分红，能力优秀可上浮） 福利：五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道

前厅经理 / 前台经理（无锡新店筹备） 岗位职责 1、全面负责前厅日常运营管理、人员管理、排班管理、服务标准落地，统筹前厅整体工作； 2、负责门店接待礼仪、入住退房流程、前台账务、交接班、夜审核对、台账管理； 3、具备较强销售能力，负责企业协议客户开发、长租客户拓展、会员转化、客源维护，提升门店出租率及营收； 4、负责OTA评价管理、差评整改、客诉处理、宾客关系维护，提升门店口碑评分； 5、负责前厅员工培训、带教、服务质检、仪容仪表、流程规范管理； 6、协助店长完成门店经营指标、成本管控、安全消防自查、门店品质管理； 7、配合新店开业筹备、流程搭建、制度落地、团队搭建工作。 任职要求 1、22–38岁，形象气质佳，沟通流畅，抗压能力强； 2、1–3年连锁酒店前厅管理经验，华住体系优先； 3、熟悉酒店PMS系统、OTA后台操作、前厅账务、夜审流程； 4、具备销售思维和客户开发能力，能独立谈企业协议、维护长租客源； 5、懂前厅团队管理、人员带教、服务品质把控； 6、执行力强、责任心重、稳定性高，能配合门店轮班。 薪资待遇 1、综合薪资：5000–8500元/月 2、薪资结构：底薪 + 月度绩效 + 门店季度绩效奖金 3、享有夜班补贴、法定节假日三薪、工龄福利 4、销售业绩优秀者绩效上浮，营收提成上不封顶 员工福利 1、全新门店、环境好、设备新、团队年轻化； 2、制度透明、不克扣、薪资准时、晋升通道清晰； 3、新店晋升机会多，优先提拔核心骨干； 4、长期稳定发展平台。 工作地点 无锡市滨湖区太湖科教产业园（全新公寓酒店筹备中） 有意向可直接私信，可随时预约面试、提前锁定岗位！

招聘招聘招聘因酒店发展需要，现招聘大堂经理一名，前台两名，薪资待遇丰厚，底薪全勤工龄工资，地址在玉门东镇，详情来电（）

招聘岗位管理层：前厅领班、主管、经理，有餐饮管理经验优先，薪资面议后厨：切配、汤锅小料、帮工、厨师等多名前厅：服务员、迎宾、收银平台大，晋升通道通畅要求：吃苦耐劳，责任心强，服从安排，有餐饮经验优先。联系：__钱女士

打包收钱，有责任心手脚快，可兼职

兰亭小苑招聘服务员，共招2人。薪资为3500元/月加全勤奖。任职要求年龄在30至40岁之间。工作时间为09:30至13:30和16:30至21:30。月休2天，每月15号发放工资。工作地址位于张湾车城路6号。

【招聘】餐饮岗位汉堡店｜汉堡制作、打包中餐店｜菜品分类、打包有无经验均可，年龄25‑40岁，责任心强，生熟手均可综合薪资：3500‑4500元工作地点：汉堡店（六堰附近），中餐店（三堰附近）电话：

自助火锅门店招聘全职服务员3名。薪资3000-3500，月休3天。工作地点在十堰茅箭区北京路。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保用餐体验顺畅愉快 2.保持餐桌、服务区及公共区域整洁卫生，及时清理餐具与垃圾 3.主动了解顾客需求，耐心解答咨询，妥善处理简单客诉与反馈 4.协助完成开市准备、收市整理及日常物资清点工作 5.遵守食品安全与操作规范，配合店长完成临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，能适应餐饮行业工作节奏 2. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务员经验者优先 3. 身体健康，仪表整洁，具备基本沟通能力与团队协作精神 4.吃苦耐劳，责任心强，能接受轮班及节假日工作安排 5.公司提供带薪岗前培训，包吃包住，宿舍配备空调、热水器、洗衣机

地址：三堰上海路麦小喜炒饭铺，招炒锅一名，前厅一名。工资面议，联系电话，严

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

招聘酒店前台，有经验者优先录取。工作内容包括：一、入住接待：核实客人身份与预订信息，办理入住登记；和房费，开具收据或发票；发放房卡，讲解酒店设施及注意事项；协助行李寄存，指引客房位置。二、退房办理：核对房号与消费明细，确认退房时间；结算，，收回房卡；通知客房部查房，处理遗留物品。三、预订与咨询：接听电话和线上咨询，解答房型、房价、优惠等问题；受理散客、团队及OTA平台预订并录入系统；处理预订的修改、延期和取消。

招聘酒店前台。工作内容包括：入住接待：核实客人身份与预订信息，办理入住登记；与房费，开具收据或发票；发放房卡，讲解酒店设施及注意事项；协助行李寄存，指引客房位置。退房办理：核对房号与消费明细，确认退房时间；结算并，收回房卡；通知客房部查房，处理遗留物品。预订与咨询：接听电话及线上咨询，解答房型、房价、优惠等问题；受理散客、团队及OTA平台预订并录入系统；处理预订的修改、延期与取消。账务与票据：将房费、餐饮、小商品等消费入账；进行现金、支付宝、刷卡等收银操作；按规定开具增值税普通或专用发票。客诉与服务：处理客人投诉及需求，如换房、加备品、叫醒服务等。