岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

看看门，接待客户

店长,岗位职责：要求 1. 执行公司下达的日常运营任务，确保门店各项工作有序进行 2. 管理门店员工，合理安排工作，提升团队协作与服务效率。 3. 负责货品陈列、库存管理及门店形象维护，确保商品展示符合品牌标准。 4. 搭建良好的顾客服务体验，处理客户投诉与建议，维护品牌形象。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识，有责任心和团队精神。 2. 有经验者优先考虑。 3. 熟悉服装销售流程，能适应早晚班工作时间 4. 有较强的学习能力和执行力，能够快速融入团队并胜任岗位。 薪资待遇：5000~8000元/月，提供品牌门店工作环境，晋升空间广阔

最好是双井镇附近。价格面议。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

弱电行业招聘：店员/技工 多名 因业务拓展，现诚聘弱电行业精英，薪资优厚，待遇从优，期待踏实肯干、有责任心的你加入！ 招聘岗位 一、弱电店员 1. 负责门店日常接待、客户咨询、产品介绍与销售对接； 2. 整理门店货品、单据，做好库存管理及台账登记； 3. 配合团队完成弱电项目前期对接、资料整理等工作； 4. 维护客户关系，跟进售后咨询与简单问题协调。 任职要求 1. 年龄20-45岁，沟通能力强，有服务意识； 2. 了解弱电行业基础产品（监控、门禁、网络、综合布线等）优先； 3. 会基础电脑操作，工作认真细致、有耐心； 4. 有无经验均可，带薪培训，踏实稳定者优先。 二、弱电技工 1. 负责监控安装、门禁系统、网络布线、弱电工程施工与调试； 2. 完成弱电项目的设备安装、线路铺设、故障排查、售后维修； 3. 配合项目经理完成现场施工、安全规范操作； 4. 维护工具设备，保证施工质量与进度。 任职要求 1. 有弱电施工、监控安装、综合布线、门禁安装相关经验优先； 2. 熟悉弱电常用设备与施工流程，能独立完成基础施工调试； 3. 吃苦耐劳，服从安排，有团队协作精神，能接受外出施工； 4. 持有电工证、相关从业资格证者优先录用。 薪资福利 1. 薪资：店员3000+提成；技工5000-10000元； 2. 福利：带薪培训、节日福利； 3. 晋升：完善晋升通道，能力突出者可晋升组长、项目经理； 4. 工作稳定，不拖欠工资。 工作地点 邯郸市丛台区鑫港电器城中厅一号 联系方式 联系人：唐经理 联系电话：（微信同号）

职业名称：店员 招工人数：2人 年龄要求：18-35岁 薪资待遇：底薪2000元+提成 工作内容：门店接待、整理货品、简单抖音直播 任职要求：会使用智能手机，会玩抖音、会直播优先 工作地址：河北邯郸魏县

曲周尚品宅配全屋定制高薪招聘，店长两名，店员四名，主播一名，有经验者优先工资加提成。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3. 保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4. 协助开展促销活动执行、物料布置及销售数据记录 5. 维护良好服务形象，妥善处理顾客咨询与基础投诉，提升客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真负责，具备基本计算机操作能力 4. 身体健康，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 遵守公司规章制度，认同企业文化，具备团队协作精神

岗位职责： 1。负责门店日常接待，会员签到，环境维护 2。协助课程安排，物资整理，数据登记3。配合馆内运营，做好服务与后勤工作 4。维护店内秩序与良好体验 任职要求： 1。形象气质好，沟通温和有礼貌 2。工作细心，有责任心，稳定踏实 3。会基础手机/电脑操作 4。喜欢健康，瑜伽行业优先

邯郸市邱县招剔线槽工1名

木饰面开槽，有一千多米，1.5厘米的灯槽

邱县老兵代驾招聘驾驶司机。要求应聘者年龄在25至45岁之间，身体健康，服务态度佳。驾驶技术需熟练，包括手动挡和自动挡。应聘者需具备吃苦耐劳精神，寻求长期投入工作。工作地点在河北邯郸。

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招聘搬运装卸工，分拣工，每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

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招聘店长或卖场经理，学历要求为高中，薪资范围为3000至5000，招聘人数为1人。

德阳找个店长，工资1坨起步，具体细节可以商量，电话

榆次新天地鸿星尔克招聘店长联系电话：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动方案，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识、业务能力与团队凝聚力 4.高效处理顾客投诉与突发事件，切实维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析销售、客流、库存等经营数据，优化运营流程并提交详实经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售或服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件 4.服务意识强，责任心突出，具备较强的执行力与问题解决能力 5.学历不限，有连锁品牌门店管理经验者优先

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招聘生鲜理货员。年龄要求为20至45岁，身体健康，热情主动。要求吃苦耐劳，具备良好的学习能力与沟通能力。薪资福利为2800元加岗位补贴及福利。提供生日福利、节日福利、带薪休假。公司举办年会，提供晋升渠道与免费培训。工作地址为邱县信诚联华新城路店。

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