
餐饮主管
热爱歺饮事业,年龄25-45岁,沟通、协调、处理突发事件、动手能力强,有3年以上歺饮管理经验,具有出色的服务意识和领导能力
餐厅领班月结兼职全职
招聘:
部长:5000-5500元/月
服务员4500-4800元/月
两个饭市,
月休三天,包吃包住,国家节假日补休,过年放假,有空调热水器。
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未及时接听电话,可加微信。
地址:广州市番禺区大学城
酒店招聘店长经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
负责酒店的整体运营和管理,确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作,制定和执行运营策略,确保酒店的财务目标得以实现。
主要职责:
1.运营管理:
-监督酒店的日常运营,确保各部门高效协作。
-制定和执行运营策略和计划,提升酒店的服务质量和运营效率。
2.客户服务:
-确保为客人提供卓越的服务体验,处理客人的投诉和建议。
-建立和维护良好的客户关系,提升客户满意度和忠诚度。
3.财务管理:
-制定和执行酒店的财务预算和计划,控制运营成本。
-监控酒店的财务状况和业绩,确保财务目标的实现。
4.团队管理:
-领导和管理酒店的团队,制定和执行人力资源策略和计划。
-培训和发展员工,提升团队的专业素质和服务水平。
5.市场营销:
-制定和执行酒店的市场营销策略和计划,提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。
-组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动,吸引更多的客户和游客。
任职要求:
1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。
2.酒店管理经验优先
3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。
4.具备优秀的领导力和团队管理能力,能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。
5.具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够处理客人的投诉和建议,提升客户满意度和忠诚度。
6.具备良好的英语听说读写能力,能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。
酒店运营经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有5年以上星级酒店管理工作经验,其中至少2年同岗位管理经历
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强
5.持有酒店职业经理人资格证或PMS系统操作经验者优先
餐厅领班
岗位职责:
1.学习并掌握餐厅各岗位工作流程,全面了解门店运营体系,确保高效协同运作;
2.负责食材盘点、订货及库存管理,保障物资供应准确及时,避免损耗与浪费;
3.优化门店运营流程,提升服务效率与顾客体验,推动标准化执行落地;
4.妥善处理顾客投诉与突发情况,维护品牌形象,持续提升客户满意度;
5.监控日常运营成本,分析经营数据,协助实现门店效益最大化。
任职要求:
1.具备良好的学习能力与团队协作意识,能快速适应多岗位工作节奏;
2.抗压能力强,具备出色的沟通技巧和问题解决能力;
3.有餐饮行业工作经验者优先考虑,熟悉餐厅基础运营流程;
4.能够熟练运用值班管理系统进行排班与现场管控者优先;
5.对餐饮服务有热情,愿意在实践中不断提升管理能力。
餐饮主管
1,愿意从基层学起,学习真功夫餐厅产品操作流程及所有岗位的操作标准;
2,学习餐厅区域管理,如:协调岗位人手、产品生产计划管理等、领导区域人员完成值班经理给予的任务和目标
3,学习排班管理、员工训练及独立值班管理的能力;学习餐厅货物管理包括货物盘点管理、差异管理和成本控制等;4,为顾客提供稳定、高质量的产品及良好的用餐体验
任职条件
1,性别不限,大专及以上学历,专业不限
2,良好的亲和力和沟通意识,有意愿成为餐厅管理者3,东莞水乡区全区真功夫
迎宾员有提成6-10人
招春节兼职6人!
地址峰林布衣景区里面
工资:50 一天➕提成 (租一套服装 5 元,销售拍摄 1 组 10 元一单)
要求:形象佳,会简单妆造优先考虑
工作时间:2 月 12 日一 3 月 3 日
工作内容:接待客户并服务客户穿服装。
联系方式 :
酒店经理1-2人
大堂副理
有酒店工作经验,年龄35岁以内
薪资福利:400元/月,包吃包住
招工人数:1名
工作地址:西宁市城中区青海建银宾馆
酒店经理1-2人月结
前厅经理
28 - 45岁,酒店管理或相关专业优先,至少3年以上高端民宿或酒店管理经验,具备优秀的管理能力。全面负责民宿的日常运营管理
薪资福利:薪资6000元,包吃,月休4天
招工人数:1名
工作地址:古镇
餐厅领班餐饮收银
全福宴酒楼诚聘
前厅主管一名 、收银一名、服务员二名、寒假工2名。
缴纳五险,包吃包住,月休4天。
地址:碑林区荣民国际大厦北侧一楼二楼
电话: 沟通
酒店店长招聘
7000-12000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、卫生等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书(如CHIA、HMS等)者更佳
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力
4. 具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力,能适应轮班与节假日值守安排
5.普通话流利,具备基础英语沟通能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
酒店管理运营
面议
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,持续提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力
3.带领管理团队开展员工培训、绩效考核与人才梯队建设,营造积极向上的团队文化
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系
5. 对接集团总部及监管部门,落实合规要求,保障安全生产与服务质量达标
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店部门主管或副经理经验,有独立运营单体酒店或中型连锁酒店经历者优先
2. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务分析、成本管控与市场应变能力
3. 本科及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先
4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力与跨部门协作意识,持有酒店职业经理人证书者加分
5.形象气质佳,服务意识强,能适应轮班及节假日在岗安排
酒店前台
前台接待
连锁酒店前台经验,不平庸,敢于挑战薪资,大专及以上学历,形象气质佳
薪资福利:综合薪资3200 - 5000,法定节假日三薪、一日三餐、提供住宿、缴纳保险,专业技能培训、体系化晋升发展路径,团建活动、生日福利、节日福利,亚朵花儿行(自住优惠)
招工人数:2
简历投递至
工作地址:贵州省黔西南洲自治州兴义市桔山广场碧云路108号州纪委宿舍(公交站)旁
酒店前台月结
招聘
久龙酒店贞丰店前台收银员2名,底薪2700加提成,22-35岁,五官端正,熟悉电脑操作,有责任心,服从管理,有工作经验者优先。
联系电话:
黔西南兴义市岗位名称:客房服务员招聘人数:2名工作地点:木贾物流城润辉酒店(客运西站店)薪
3000-3500元/月
客房服务员月结
岗位名称:客房服务员
招聘人数:2名
工作地点:兴义市木贾物流城 润辉酒店(兴义客运西站店)
薪资待遇:月薪3000元 - 3500元
岗位职责
1. 按照酒店客房清洁标准,完成客房的清扫、整理及布草更换工作;
2. 负责客房内设施设备的检查,发现损坏或异常情况及时上报;
3. 做好客房易耗品的补充与管理,确保物品摆放规范
任职要求
1. 年龄25岁 - 50岁,身体健康
2. 有酒店客房服务相关工作经验者优先考虑;
3. 工作认真负责,细心踏实,具备良好的服务意识和团队协作能力;
4. 能熟练使用客房清洁工具,了解基本的清洁流程和标准。
联系方式:
酒店前台
兼职:做过酒店前台,现在可以过来,从现在上到明天9点,11点以后可以睡觉,前台有升缩床,直接,现场结 联系
民宿管家月结
客栈主理人(综合管理)年龄范围30-35岁,形象气质佳,,具备一定管理协调能力。负责客栈日常运营、客户接待等工作薪资福利:底薪3500元/月,月休4天,免费宿舍,山野间的工作环境,温暖有爱的团队氛围招工人数:1名年后用工工作地址:马岭街道营上村(原云上时光客栈),车程十五分钟到桔山广场
黔西南兴义市酒店前台登记员居住在下五屯,万峰林景区周边优先。客户登记,卫生管理,其它工作,
2800-3600元/月
酒店前台月结
酒店前台登记员
居住在下五屯,万峰林景区周边优先。客户登记,卫生管理,其它工作,具体情况到公司咨询
薪资福利:2800 - 3600元+提成+五险+其它补助+节假日换班调休
招工人数:1名
工作地址:兴义市下五屯纳录村五组118号(北斗星幼儿园左侧)
贵州黔西南餐厅主管1.具备2年以上相关服务行业(餐饮服务)管理经验;2.具备优秀沟通、协调
3500-6000元/月
餐厅领班月结
餐厅主管
1.具备2年以上相关服务行业(餐饮服务)管理经验;2.具备优秀沟通、协调能力,能提升团队技能与积极性;3.工作认真负责,积极主动,具有良好的职业素养和敬业精神。熟悉餐厅服务流程,统筹日常服务安排,把控服务质量;
薪资福利:试用期3500元/月,转正3500 - 6000元/月,提供工作餐、住宿、晋升机会、社保等。
招工人数:1名
工作地址:五津街道群益路71号+兴义镇访竹西路11号
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供兴仁大堂经理招聘平台在线招聘信息,主要招聘黔西南酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。